2017HR新趨勢(shì)：用設(shè)計(jì)思維重塑人力資源部

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我于２０１２年７月27日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)提交轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)。

　　對(duì)本職工作，我力求嚴(yán)格按規(guī)章制度、按程序辦事，努力提高辦事效率和質(zhì)量，爭(zhēng)取較好地完成任務(wù)。為保證及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，我經(jīng)常加班加點(diǎn)，這一年來(lái)，我每周兩天的正常休息時(shí)間大多是在單位加班度過(guò)的，說(shuō)實(shí)話，有時(shí)也覺(jué)得有些累，但我從沒(méi)叫苦叫累，因?yàn)樽龅氖亲约合矚g做的事情，并且我有著把工作做到最好的強(qiáng)烈愿望。

　　在工作中，我時(shí)刻注意理論聯(lián)系實(shí)際，“與時(shí)俱進(jìn)”，用學(xué)到的理論知識(shí)指導(dǎo)自己的工作學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中不斷提高自己的理論水平，使自己在思想上更加成熟，工作能力得到提高。

　　在日常生活中，我也一直以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，主動(dòng)幫助其他同志干一些力所能及的事情，保持積極進(jìn)取的心態(tài)。“團(tuán)結(jié)就是力量”，在日常工作和生活中，我注意積極團(tuán)結(jié)同事，發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。

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