高中作文:露珠的選擇
為認真貫徹落實中共福寶鎮(zhèn)委員會關(guān)于印發(fā)《福寶鎮(zhèn)開展庸懶散浮拖軟問題專項整治工作實施方案》的通知精神(福委發(fā)[2014]48號),結(jié)合我校實際,現(xiàn)制定天堂壩小學(xué)開展庸懶散浮拖軟問題專項整治工作實施方案。

一、總體目標
圍繞中央從嚴治黨、從嚴管黨要求,緊扣“整治庸懶散浮拖軟專項整治活動”的主題,牢牢把握治庸提能、治懶正氣、治散聚力、治浮定神、治拖增效、治軟強責(zé)六大任務(wù)。全面推動各項規(guī)章制度落實,著力解決精神不振、擔當不力、為官不為、學(xué)風(fēng)不濃、教風(fēng)不端、校風(fēng)不正、治校不嚴等突出問題,努力營造干事創(chuàng)業(yè)、崇廉尚實、風(fēng)清氣正的政治生態(tài)和氛圍。
二、基本原則
一是聚焦問題、找準癥結(jié)。對照上級主管部門反饋意見,聚焦群眾反響強烈的突出問題,學(xué)校支部結(jié)合實際逐項梳理庸懶散浮拖軟具體表現(xiàn),確定整改問題清單。二是舉一反三、標本兼治。抓住典型問題、普遍性問題,舉一反三查找個性問題,既整治當前突出問題,又建立長效機制。三是從嚴從實、明確責(zé)任。堅持高標準、嚴要求,制定專項整治工作方案,措施到位,責(zé)任到人,限期整改。四是教懲并舉、嚴肅問責(zé)。堅持思想教育與懲處警示并重,對經(jīng)過教育仍不改正的教職工要嚴肅組織處理,對開展活動不力的教職工要通報批評,嚴格進行責(zé)任追究。
三、落實整治任務(wù)
(一)聚焦主要問題。根據(jù)上級反饋意見,結(jié)合學(xué)校教育實踐活動查擺出的問題和群眾反映的突出問題,當前我校教職工庸懶散浮拖問題主要表現(xiàn)為:少數(shù)教職工缺乏教育改革意愿和對教育工作的激情,得過且過,占著崗位“混日子”,對學(xué)生不良行為習(xí)慣視而不見,事不關(guān)己,高高掛起;有的教職工與家長溝通、交流,習(xí)慣在辦公室電話聯(lián)系,不愿深入學(xué)生家庭面對面交流;有的教職工紀律意識差,自由散漫、我行我素,隨意調(diào)課或不按課表上課;有的教職工上班無課,人就不在,辦公室里找不到人;有的教職工“走讀”現(xiàn)象嚴重,遲到早退、溜崗溜會,上班時間玩手機、打游戲。有的教職工有令不行,學(xué)校安排工作推諉,落實不到位。有的教職工群眾服務(wù)意識不強,效率低下,對家長訴求進行冷處理,能緩則緩、能避則避、能拖則拖,服務(wù)家長態(tài)度粗暴等等。學(xué)校所有教職工要結(jié)合實際,查找梳理本人庸懶散浮拖軟的具體表現(xiàn),形成問題整改清單,實施精準整治。
(二)明晰整治思路。從現(xiàn)在起到年底,集中一個半月時間,按照“迅速治標、制度治本、推動工作”思路開展專項整治。迅速治標,就是要在高壓態(tài)勢下,強力推動、集中整治庸懶散浮拖的現(xiàn)實問題,使學(xué)校廣大黨員干部及普通教師工作作風(fēng)和精神狀態(tài)在短時間內(nèi)迅速好轉(zhuǎn)。制度治本,探索建立整治“為官不為”、“在位不為”的作風(fēng)建設(shè)長效機制。推動工作,就是要通過集中整治、標本兼治,持續(xù)深入改進作風(fēng),糾正不良風(fēng)氣,端正不良行為,增強工作動力,激發(fā)干事熱情,推動全面完成今年學(xué)校各項目標任務(wù)。
四、方法步驟
(一)第一階段:學(xué)習(xí)討論、查擺問題(2014年12月2日—12月5日)
1.深入學(xué)習(xí),提高思想認識。重點學(xué)習(xí)中共福寶鎮(zhèn)委員會關(guān)于印發(fā)《福寶鎮(zhèn)開展庸懶散浮拖軟問題專項整治工作實施方案》的通知精神(福委發(fā)[2014]48號)和“七個專題”學(xué)習(xí),通過深入學(xué)習(xí),強化教職工責(zé)任擔當和憂患意識,增強開展專項整治的自覺性。
2.認真討論,分層查擺問題。對照教育實踐活動群眾反映問題、對照學(xué)校梳理的庸懶散浮拖現(xiàn)象,從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、普通職工等不同層面查問題、找差距,分類梳理庸懶散浮拖的具體表現(xiàn)。每個領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部個人及普通教師都要列出問題整改清單,明確任務(wù)書、時間表和責(zé)任人。
3.對照清單,從嚴自查自糾。領(lǐng)導(dǎo)班子對照學(xué)校整改清單邊查邊改,學(xué)校教職工對照個人整改清單,采取領(lǐng)導(dǎo)批評、同事點醒、群眾監(jiān)督等方式,指出問題要害,點出思想根源,立即糾正不良行為。
(二)第二階段:集中整改、從嚴問責(zé)(2014年12月6日—12月20日)
1.強化督查,傳導(dǎo)壓力。采取不定時的方式隨機抽查,既查工作落實情況,又聽群眾和家長意見,及時反映和糾正突出問題。加強群眾監(jiān)督,開通舉報電話,發(fā)動媒體監(jiān)督,利用周會和教職工大會通報庸懶散浮拖軟的各類不良現(xiàn)象,形成警示效應(yīng)。
2.嚴格教育,嚴肅懲戒。對專項整治中發(fā)現(xiàn)的問題,視其情節(jié)輕重和影響程度,按照有關(guān)規(guī)定進行問責(zé)處理。問題輕微的,要及時進行誡勉談話和批評教育;性質(zhì)較為嚴重的,要通報批評、責(zé)令寫出書面檢查,限期整改;性質(zhì)嚴重、影響面比較大的,上報上級教育主管部門,由上級主管部門作出組織處理或紀律處分。
3.上下聯(lián)動,強化統(tǒng)籌。堅持上下聯(lián)動、協(xié)同推進,把專項整治內(nèi)容作為教育實踐活動深化整改的重要任務(wù),作為學(xué)校黨建工作專項述職和黨員干部述職的重要內(nèi)容,合力打好專項整治攻堅戰(zhàn)。堅持開門開放抓整改,采取適當形式公開整改問題,及時公布整改成效,接受群眾監(jiān)督。
(三)第三階段:鞏固提升、建章立制(2014年12月21日—12月31日)
1.常態(tài)開展評議。完善并堅持“改進作風(fēng)、服務(wù)群眾”社會評價制度,每年對教職工開展一次滿意度測評,促進黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)。
采取座談,學(xué)生、家長問卷調(diào)查等方式,定期對教職工的作風(fēng)情況進行評議,并通過適當方式向社會公開。
2.暢通監(jiān)督渠道。加強黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、行政監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督制度建設(shè),推動形成科學(xué)有效的黨員干部履職盡責(zé)監(jiān)督體系。
3.建立長效機制。學(xué)校教職工要充分總結(jié)運用教育實踐活動和專項整治成功經(jīng)驗,進一步建立完善領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部分析研判預(yù)警及績效考核機制,嚴肅組織紀律制度,行政效能建設(shè)機制,黨員干部日常教育管理機制。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)落實責(zé)任,建立機構(gòu)。成立天堂壩小學(xué)庸懶散浮拖軟專項整治工作組,辦公室設(shè)在行政辦公室。制定專項整治工作方案,迅速啟動專項整治工作。教職工整改清單,在12月5日前上交到學(xué)校專項整治工作組辦公室。
(二)統(tǒng)籌安排,明確分工。學(xué)校支部負責(zé)本校教職工全面開展庸懶散浮拖軟專項整治的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌部署。學(xué)校專項整治工作組辦公室負責(zé)指導(dǎo)全校教職工的專項整治。全體教職工要認真履行職責(zé),堅持齊抓共管。
(三)細化措施,強力推進。學(xué)校按照專項整治統(tǒng)一部署,倒排時間、倒逼進度,實行項目化推進。確保在12月5日前動員部署到每一名黨員干部和普通教師,12月底全面完成各項整治任務(wù)。建立專項整治信息周報制度,重大情況要及時報告。學(xué)校在專項整治期間,每周二下午下班前向鎮(zhèn)治庸辦報送本周工作進展和下周工作安排。
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