關(guān)于知心朋友的作文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我是公司 qa 部門在大眾工作的跟線員,今天我鄭重向偉巴斯特公司提出辭職申請(qǐng),作為偉巴斯特的開山元老,我也很不舍,在偉巴斯特十年的工作中,公司見證了我的成長,同時(shí)我也目睹了公司的輝煌。但是在這期間有些事情,實(shí)在是讓我無法忍受部門組長聞寶生的工作方式和工作態(tài)度,我不得不選擇離開,放棄了我心愛的工作。
在此工作期間,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我一直很器重,因此在20xx年在生產(chǎn)線上擔(dān)任班長一職,后來由于家庭原因調(diào)離了生產(chǎn)線,選擇了離家較近的大眾公司進(jìn)行現(xiàn)場跟線。本篇文章來自資料管理下載。但自從我們的組長聞寶生上任之后,給我的工作帶來了極大的影響。在工作中,他壓制著員工,心胸狹窄,在員工在工作中有不和他意時(shí),他會(huì)私自為員工進(jìn)行長期放假,我曾因工作上和他有摩擦,他給我放假了18天,其他員工也有此經(jīng)歷。讓覺得我是在給他打工。 同時(shí),在工作中:1 他使用專權(quán),讓員工在夜里冒著暴雨從大眾出來開會(huì)。(他在車?yán)镒┙o員工的身心照成了不和磨滅的陰影和壓抑感。作為管理者,他的管理方式也 讓我無法接受,他經(jīng)常在與員工交流時(shí)說出涉黑的詞語:收拾你,干你等。給員工造成極大的陰影,心情壓抑。我認(rèn)為在外企工作應(yīng)該是愉快的,可是在這里我感覺不到絲毫的愉快,只有壓抑感。2.他讓我們跟線員破壞天窗質(zhì)量,而造成天窗零件錯(cuò)裝或漏裝的假象(玻璃板裝錯(cuò)和密封條裝反),從而達(dá)到他的預(yù)期目的。3.在大眾沒有質(zhì)量事故的情況下,他要求我們每天編活來欺騙經(jīng)理。4.單位給員工下發(fā)的勞保手套,常年不給員工發(fā)放,私自占有。5.員工的加班費(fèi)及年假經(jīng)常算錯(cuò)。
據(jù)說,他也曾利用職務(wù)之便,倒賣公司天窗及零部件,謀取個(gè)人利益,為公司帶來了經(jīng)濟(jì)影響。我要揭開他的虛偽的面具,讓領(lǐng)導(dǎo)知道在偉巴斯特公司中隱藏了這樣一個(gè)工作能力,素質(zhì)低,學(xué)歷,道德,修養(yǎng)的不具備的人,給偉巴斯特帶來了影響。
最后,作為偉巴斯特十年的老員工,我忠心的祝愿偉巴斯更加輝煌。
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