2017經(jīng)濟(jì)師考試備考指導(dǎo)
眼下正是大學(xué)畢業(yè)生求職的高峰期，一些大學(xué)生在找工作時(shí)遭遇了諸多"怪事"：有些面試人員不看簡歷，而看應(yīng)聘者的生辰八字、姓名與公司的"命脈"合不合;更有人直接詢問女大學(xué)生"有沒有男朋友"、"會(huì)不會(huì)喝酒"、"酒量怎么樣"。
不看簡歷看八字和星座
近日，島內(nèi)一所民辦高校應(yīng)屆畢業(yè)生小顏向本報(bào)記者講述了他的一段求職經(jīng)歷。本月初，小顏獲知一家物流公司招聘業(yè)務(wù)員的信息后，興沖沖地趕到公司應(yīng)聘。小顏畢恭畢敬地遞上精心制作的簡歷，公司的主管接過后隨手翻了翻就擱在一邊，然后饒有興致地提問："你的農(nóng)歷生日是什么時(shí)候，你知道你的生辰八字嗎?"
小顏感到莫名其妙，但還是一五一十地回答。當(dāng)對方接著追問他的星座和血型時(shí)，小顏表示了不解。這名主管解釋說，公司對業(yè)務(wù)員的學(xué)歷等方面沒有太高的要求，關(guān)鍵是要看員工的"命脈"和公司合不合，如果"合"的話，個(gè)人業(yè)務(wù)能做好，公司發(fā)展也會(huì)順利;如果員工的"命脈"會(huì)"犯沖"，雙方都沒有好處。公司有"命脈"這方面的"顧問"，小顏可以先回去，如果和公司"合"的話，就會(huì)和他聯(lián)系。
"我當(dāng)時(shí)聽得有點(diǎn)暈乎乎，也不知道應(yīng)該說什么。"小顏說，"回來后仔細(xì)想想，一家公司把發(fā)展寄托在生辰八字和星座上，實(shí)在讓人難以相信，這樣的公司不去也罷。"
小顏把這段"奇遇"告訴同學(xué)，也聽來一些"怪事"——一些私營企業(yè)在招人時(shí)，對黃姓、裴姓等應(yīng)聘者大都采取回避的態(tài)度，因?yàn)辄S姓、裴姓的諧音就是"黃了"、"賠了"，而姓金、姓錢的應(yīng)聘者則受到青睞。
沒有男友的女生優(yōu)先
女大學(xué)生在求職中也有不少尷尬。小蘇是島外某高校自動(dòng)化系學(xué)生，應(yīng)聘職位時(shí)多次被問及是否有男朋友，沒有男朋友的她老老實(shí)實(shí)回答了。經(jīng)過幾輪筆試和面試，小蘇應(yīng)聘成功。后來小蘇的表姐告訴她，小蘇應(yīng)聘的單位大部分員工是男性，在面臨婚姻問題時(shí)，有時(shí)不得不另謀崗位，于是單位便優(yōu)先錄用沒有男朋友的女大學(xué)生，鼓勵(lì)內(nèi)部戀愛，以期留住單身男職員。
據(jù)了解，采取這種策略的大部分是工業(yè)技術(shù)類企業(yè)。很多女大學(xué)生面對越來越嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，即使有男朋友也謊稱沒有。
會(huì)喝酒跳舞成了"硬件"
文科類畢業(yè)生小吳遇到了另一種怪現(xiàn)象。為了應(yīng)聘一個(gè)文秘崗位，她一個(gè)多月來參加了幾家私營企業(yè)的面試，負(fù)責(zé)招聘的工作人員都問她"會(huì)不會(huì)喝酒"、"酒量有多大"、"會(huì)不會(huì)跳舞"等等。小吳感到非常驚訝，這跟工作有什么關(guān)系?有的企業(yè)一聽小吳說"我從不喝酒"，就直接把簡歷退回。
有知情人說，企業(yè)招聘能喝酒、會(huì)跳舞的女員工其實(shí)是很正常的事，因?yàn)槠髽I(yè)談生意免不了這一方面的交際，"能喝善舞"的人容易打開局面。如果缺乏這些條件，學(xué)歷再高、成績再優(yōu)秀也會(huì)被排除在外。
廈門大學(xué)社會(huì)學(xué)系副教授朱冬亮說，作為大學(xué)生，應(yīng)該重視綜合能力的培養(yǎng)，不要一味迎合某些不良風(fēng)氣而忽視專業(yè)學(xué)習(xí)，只要是人才，即使不會(huì)喝酒跳舞也會(huì)有用武之地。
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