零基礎如何學習Java運算符

　　在縣委、縣人民的政府的堅強領導下，縣衛(wèi)生局黨委以黨的會議和十七屆六中全會、省第九次、州第八次及縣第十二次黨員代表大會精神為指導，緊緊圍繞“聯(lián)系群眾最密切、服務群眾最直接、群眾意見最集中”的工作特點，結合 “三愛四守五整治”要求，認真抓好部干職工作風整治和“四群”教育工作，扎實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)，全面加強和改進了黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強，為全縣衛(wèi)生事業(yè)的改革與發(fā)展提供了堅強有力的政治和組織保障。

　　一、黨建工作的主要情況

　　，縣衛(wèi)生局黨委緊緊圍繞縣委政府的工作目標和思路，緊扣黨員干部群眾關心關注的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)開展黨建工作，黨建帶動了衛(wèi)生工作的有序開展。局黨委在開展黨建工作中，結合全縣有各級各類醫(yī)療機構147個，其中所屬11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，4個縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位，有干部職工730多人，并于4月16日經縣委批準成立中共縣衛(wèi)生局委員會，下設7個支部，有黨員180人的實際，扎實開展黨建工作。

　�。ㄒ唬┥钊腴_展“三注重三爭做” 主題實踐活動。根據(jù)縣委關于“推動科學發(fā)展、促進醫(yī)患和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標要求，結合學習實踐楊善洲活動，在全系統(tǒng)內深入開展了“注重道德修養(yǎng)，爭做行業(yè)模范；注重業(yè)務水平，爭做行家里手；注重服務奉獻，爭做崗位楷�！钡摹叭�注重三爭做”主題實踐活動。以此為抓手在各醫(yī)療衛(wèi)生單位中開展領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五個好”活動。

　　第一，在醫(yī)療衛(wèi)生單位中開展了爭創(chuàng)“六型”黨組織活動。各級各類醫(yī)療衛(wèi)生單位積極行動，以學習楊善洲精神，爭創(chuàng)學習型、服務型、發(fā)展型、創(chuàng)新型、效能型、廉潔型組織為目標，層層開展了 “服務承諾”、“設崗定責”、“訪民問事”、“黨員責任區(qū)”等活動，推進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展。

　　第二，深入推進“城鄉(xiāng)互聯(lián)共建”工程。按照制定一個好規(guī)劃、建強一個好班子、選準一個好項目、建設一個好陣地、完善一套好制度的“五個一”要求以及全面落實“三三制”工作要求，大力推進結對幫扶村的基層黨組織建設。

　　第三，深化拓展“聽民聲、訪民情、解民難”大走訪。積極開展“衛(wèi)生三下鄉(xiāng)”、“局長、院長大接訪”等實踐活動，認真排查化解矛盾，進一步密切了黨群關系，維護了醫(yī)患和諧和社會穩(wěn)定。

　　第四，加強非公有制醫(yī)療衛(wèi)生機構的基層組織建設。民營醫(yī)療單位按照“四個一”的目標做好組織陣地建設，進一步建立健全黨支部工作、黨務政務公開等制度。

　　第五，深入開展政風行風評議。積極組織患者對全縣各級醫(yī)院的業(yè)務水平、服務態(tài)度進行評議，征集服務對象的意見、建議，著力解決衛(wèi)生系統(tǒng)黨員干部職工在思想觀念、精神狀態(tài)、服務態(tài)度等方面的突出問題，進一步提高衛(wèi)生系統(tǒng)工作人員的管理服務水平，促進衛(wèi)生系統(tǒng)政風行風明顯好轉、辦事效率明顯提高。同時，在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)黨員干部職工中開展了爭當“優(yōu)秀公務員”、“優(yōu)秀衛(wèi)生管理者”、“優(yōu)秀醫(yī)學專家”、“人民滿意白衣天使”、“優(yōu)秀學科帶頭人”、“衛(wèi)生檢驗技術標兵”、“衛(wèi)生執(zhí)法標兵”的“八個爭當”和開展“亮流程、亮身份、亮職責、亮承諾”、“創(chuàng)優(yōu)質服務之星、創(chuàng)流動紅旗標兵、創(chuàng)黨員示范窗口、創(chuàng)人民滿意黨支部”和“自己評、群眾評、領導評、組織評”的“四亮四創(chuàng)四評”主題實踐活動，縣醫(yī)院黨支部堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與職工思想品德、服務質量、廉潔行醫(yī)等考核相結合，凡有違規(guī)現(xiàn)象者，在晉升職稱、評優(yōu)時實行“一票否決”制；縣中醫(yī)院黨支部實行關心病人到位、了解病情到位、護理措施到位、基礎護理到位、溝通指導到位的“五個到位”服務和開展一張笑臉、一句問候、一杯熱水、一張舒適床、一個清潔環(huán)境、一個詳細入院介紹的的“六個一”服務；縣疾控中心黨支部加強專業(yè)技術人才隊伍建設，加大重大傳染病防控力度，為構建和諧社會積極奉獻；縣保健院黨支部組織黨員深入農村開展婦幼保健專家講堂活動；石云醫(yī)院黨支部堅持以病人為中心、患者至上服務理念，認真開展診療工作，積極參與社會公益性活動，在我縣民營醫(yī)院中發(fā)揮示范帶頭和輻射作用。

　�。ǘ�）抓黨建促行政工作深入落實�？h衛(wèi)生局黨委始終把黨建工作融入行政及業(yè)務工作中，做到黨建與衛(wèi)生工作同部署、同安排、同檢查、同考核。

　　一是局黨委與下屬7個黨支部簽訂黨建目標責任書，制定下發(fā)《縣衛(wèi)生局黨委黨建目標考核辦法（試行）》和《縣醫(yī)療衛(wèi)生單位負責人任期目標責任制考核辦法（試行）》，定期召開領導班子民主生活會和黨委中心學習組會議，使領導班子心往團結干事上想，勁往一心一意謀衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展上使。

　　二是加強組織領導，責任落實到位。建立了落實黨建工作掛點聯(lián)系工作制度，加強對聯(lián)系幫帶服務活動的組織領導，實行黨委委員分別聯(lián)系基層醫(yī)療衛(wèi)生單位工作機制，將聯(lián)系幫帶服務情況納入領導干部民主生活會和黨員組織生活會內容。

　　三是注重工作實效，加強共建幫困。認真抓好結對共建活動，開展“一幫一”黨員結對幫扶和“衛(wèi)生下鄉(xiāng)”服務活動，認真落實黨建和黨風廉政建設責任制。定期不定期地深入基層黨支部對黨建和黨風廉政工作進行督查和指導，按時聽取各黨支部書記的情況匯報，及時研究解決基層黨建工作中的突出問題。年內向縣委匯報了黨建工作情況。9月19日、12月29日又分別到掛點聯(lián)系的江邊鄉(xiāng)中村村委會就基層黨建工作和產業(yè)結構調整提出了指導性意見，組織黨員干部職工捐資5000元慰問貧困老黨員6人，捐資3萬余元參與一中圖書館建設，捐資7800元參與文化、衛(wèi)生、科技“三下鄉(xiāng)”活動。

　　四是認真做好黨建示范點。按照創(chuàng)先爭優(yōu)示范點建設標準要求，確定了縣疾病預防控制中心黨支部和石云醫(yī)院黨支部為示范建設單位，各示范單位按照相關要求開展示范工作。同時加大對派駐姜驛鄉(xiāng)半箐村委會新農村建設指導員的管理，及時與縣新農辦一起到派駐點看望指導員，以加強對其管理和幫助，解決新農村建設中的問題。

　　五是認真做好黨的紀念日活動和黨建帶團建帶婦建工作。在“七一”建黨節(jié)來臨之際，及時安排部署指導各黨支部開展形式多樣的紀念活動，組織黨員進行重溫入黨誓詞、送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)、學習楊善洲、舉行義務植樹造林等活動。加強活動場所建設，設置了黨員活動室、老干部活動室等活動場所，保證了黨員能開展各種活動。

　　六是加強民主集中建設和黨員教育管理。對于衛(wèi)生工作方面的重大決策、重要人事任免、大額資金使用，都要根據(jù)不同情況，分別召開不同層次的會議，集體討論決定，嚴格堅持議事決策的原則和程序。對于特別重大、又不能急于討論確定的問題，派出調查組，深入基層廣泛聽取意見建議，進行充分論證的基礎上，再由集體討論決定。決策一經確定，都迅速進行落實，并對落實的情況及時進行跟蹤、問效檢查。

　　七是加強領導班子和黨員干部隊伍建設。對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位班子成員進行了調整充實，為醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)展增添了活力。八是切實抓好黨風廉政建設和行業(yè)作風建設。在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)開展了警示、法律法規(guī)、職業(yè)道德、預防職務犯罪等多種形式的教育，增強了黨員干部職工拒腐防變的思想防線，自身素質得到有效提升，社會、群眾反映強烈的“熱點”、“難點”問題得到及時解決。今年上級交辦信訪件6件，均一一給予答復，辦結率達100%。

　　二、黨建工作特點、亮點及取得的成效

　　（一）創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效明顯。以“加強作風建設，提高辦事效率”、“辦人民滿意的衛(wèi)生事業(yè)”、“加快服務方式和作風轉變”、“緩解看病難、看病貴”、“建立和諧醫(yī)患關系”為抓手，開展了“進社區(qū)、進農村、進農戶及送醫(yī)、送藥、送健康”的 “三進三送”活動，預防、保健、康復、計劃生育、健康教育、基本醫(yī)療的“六位一體”服務深受群眾歡迎，基層醫(yī)療衛(wèi)生黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到發(fā)揮。

　�。ǘ�）全面推進醫(yī)院管理信息化建設。在認真總結我縣3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院his系統(tǒng)運行試點的基礎上，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和縣級新農合定點醫(yī)療機構建立了醫(yī)院信息管理系統(tǒng)（his），實現(xiàn)了醫(yī)院管理系統(tǒng)無縫對接，使參加新農合患者就醫(yī)簡化了審批和結報手續(xù)，提高了定點醫(yī)療機構監(jiān)管的時效性，促進了定點醫(yī)療機構的規(guī)范服務。

　�。ㄈ�）積極探索新農合監(jiān)管新模式。抽調紀檢監(jiān)察、財政、衛(wèi)生的4名業(yè)務骨干，全面開展新農合監(jiān)督工作。通過專項檢查、督查，及時查處了在執(zhí)行新農合政策中的違規(guī)違紀現(xiàn)象，為新農合基金的安全、有效運行提供了強有力的保障。

　�。ㄋ模└母飫�(chuàng)新鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務管理。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院收入支出納入財政預算，實行“收支兩條線”管理的基礎上，抽調了3名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計，成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計核算辦公室，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行會計集中核算，規(guī)范了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會計核算行為，節(jié)約了物力和財力，加強了資金的管理、監(jiān)督力度，提高了財務監(jiān)管的效率和效果，形成了統(tǒng)一的核算方式，有效地實施了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的財務管理和監(jiān)督。

　�。ㄎ澹┤�面實施醫(yī)療衛(wèi)生單位規(guī)范化建設。結合醫(yī)院“七化建設”，改善服務設施，改進服務流程，簡化環(huán)節(jié)、合理布局，方便病人就醫(yī)，全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位院容院貌煥然一新，向美化、綠化、亮化的目標邁進，醫(yī)療衛(wèi)生黨員干部職工隊伍為民服務意識明顯提高，服務態(tài)度明顯轉變，服務質量明顯提升，醫(yī)德醫(yī)風明顯改善。

　�。�六）建立規(guī)范了公共衛(wèi)生服務臺賬。全縣基層醫(yī)療衛(wèi)生單位全面開展公共衛(wèi)生服務信息化建設，著力打造統(tǒng)一規(guī)范、信息共享的慢性病及65歲老年人信息臺帳管理系統(tǒng)，對健康檔案、老年人、慢性病管理、健康教育等多項基本公共衛(wèi)生服務的信息規(guī)范管理，優(yōu)化了整合新農合管理系統(tǒng)、醫(yī)院管理系統(tǒng)，實現(xiàn)了資源互聯(lián)互通、多方利用、區(qū)域共享和統(tǒng)一管理。

　�。ㄆ撸┽t(yī)患雙方的權益得到有效保障。積極探索妥善解決醫(yī)患糾紛、保障醫(yī)患雙方權益的有效方式，成立了縣醫(yī)療糾紛行業(yè)調解委員會，組織全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)一參加醫(yī)療責任保險，鼓勵和支持非公立醫(yī)院參加醫(yī)療責任保險。把醫(yī)療責任保險工作納入“平安醫(yī)院”考評、醫(yī)療機構校驗、醫(yī)院等級評審和醫(yī)院評價中，保證了醫(yī)療機構的參保率，醫(yī)患雙方的合法權益得到保障。

　�。ò耍┻M一步促進了干部作風明顯轉變。結合縣委“三愛四守五整治”的干部作風要求，始終把干部作風整治列入長效機制來抓，加大公務用車管理、醫(yī)德醫(yī)風的建設力度，促使干部職工嚴格遵守公務用車管理規(guī)定及上下班制度。通過整治，衛(wèi)生系統(tǒng)黨員干部職工的工作作風等明顯增強、為民服務意識明顯改進，在人民群眾心中樹立了較高的威信。

　　三、取得的成績及體會

　�。ㄒ唬﹫远ú灰频貓猿挚h委政府的正確領導是衛(wèi)生系統(tǒng)黨建工作的有力保證。局黨委始終把縣委政府關于“解決民生、促進社會和諧穩(wěn)定”列為日常工作的重中之重，堅持在縣委政府的領導下，衛(wèi)生黨建工作才能亮點突顯。

　�。ǘ�）堅持把理論學習提高貫穿衛(wèi)生黨建工作的全過程。學習理論，武裝思想是搞好衛(wèi)生黨建的前提和基礎。因此，在工作中，始終立足于學習提高，把理論學習，武裝頭腦同整頓思想，改進作風結合起來，把黨的建設貫穿于衛(wèi)生工作的全過程，黨建工作才能有生機與活力。

　　（三）堅持貫徹作風整治活動精神，在找準和解決存在的突出問題上下功夫。始終把自覺地學習提高與查擺問題，自我剖析結合起來，敢于把自己擺進去，把問題擺出來，聯(lián)系實際查找工作中的不足，以馬克思主義的世界觀和方法論進行深刻的剖析，真正從理論上分清是非。認識到只有充分發(fā)揮黨內民主，依靠群眾開展作風建設，才能觸及思想，真正從世界觀、人生觀、價值觀上解決問題，才能促進黨性黨風方面問題的解決，推動各項工作的開展。

　　四、存在問題

　�。ㄒ唬┱麄�衛(wèi)生系統(tǒng)的創(chuàng)先爭優(yōu)工作，部門之間推進不夠平衡，部分醫(yī)療衛(wèi)生單位推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作不夠深入。

　　（二）一些承諾不符合實際。個別承諾沒有結合行業(yè)和具體崗位特點，缺乏實效和意義。

　�。ㄈ�）營造氛圍和宣傳的力度不夠。

　　五、下步工作打算

　　2012年是全面貫徹落實黨的十七屆六中全會、省第九次黨員代表大會、州第八次黨員代表大會和縣委十二屆三次全會精神的重要一年。今年的工作中，著重做好以下幾方面的工作：

　�。ㄒ唬┎扇《喾N方式教育引導廣大黨員和衛(wèi)生工作者堅定理想信念，弘揚救死扶傷精神，牢固樹立為人民健康服務的宗旨，堅持人民利益高于一切、把人民群眾利益放在第一位的原則，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾健康利益作為衛(wèi)生工作的出發(fā)點和落腳點，把不斷提高人民群眾健康水平作為衛(wèi)生工作最重要的任務。進一步提高服務本領，改善服務質量，特別是強化由坐等式的服務轉為主動下基層服務，促使黨員干部的服務意識明顯增強。

　　（二）立足醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)和崗位特點，廣泛開展黨員公開承諾和“四亮四創(chuàng)四評”活動，讓黨員把身份亮出來，爭創(chuàng)群眾滿意窗口、優(yōu)質服務品牌，提高群眾滿意度，力求做到陽光服務、微笑服務、規(guī)范服務和廉潔服務，促使服務作風明顯改進。

　�。ㄈ�）把新農合信息化及醫(yī)院his系統(tǒng)建設，作為解決當前新農合持續(xù)健康發(fā)展和基層醫(yī)療單位規(guī)范化、科學化管理的主要措施加以研究落實，在總結去年三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院his系統(tǒng)運行成功試點的基礎上，今年向全縣全面推廣使用，在縣人民醫(yī)院試點以電子病歷為核心的醫(yī)院信息化建設工作。實現(xiàn)醫(yī)療信息的整合，簡化服務流程，明顯提高為民服務效率。

　�。ㄋ模┞鋵嶀t(yī)療質量和醫(yī)療安全的核心制度，建立醫(yī)療質量、醫(yī)療安全評價體系，加強內部管理和基礎醫(yī)療質量管理。繼續(xù)推進以內部管理科學化、工作作風優(yōu)良化、組織紀律嚴明化、學習風氣制度化、思想道德高尚化、診療活動規(guī)范化、服務文明禮儀化為內容的七化建設，不斷促進醫(yī)療服務水平的提高，全面開展基本公共衛(wèi)生服務，繼續(xù)開展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動，構建和諧醫(yī)患關系，充分發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，開展“送醫(yī)、送藥、送健康”活動，積極開展幫扶工作，切實為群眾排憂解難，促使服務能力明顯提升。

　　尊敬的各位領導，2012年縣衛(wèi)生局黨委班子有信心也有決心，在縣委、縣人民的政府的堅強領導下，進一步振奮精神，開拓創(chuàng)新，扎實工作，迎難而上，以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、更加務實的工作作風，創(chuàng)造性的做好黨建工作，為深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，促進衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展作出新的更大的貢獻。

　　謝謝大家！

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