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求職信怎樣展現求職者的“賣點”

       又到了一年一度的求職季節(jié),準備求職材料成了畢業(yè)班學生最為重要而迫切的工作。在所有的求職材料中,求職信顯然是極為重要的內容之一,它是畢業(yè)生向用人單位自我推薦的書面材料,是所有求職材料中至為關鍵的支柱性文件。求職信能否吸引招聘者的眼球,直接關系到畢業(yè)生是否能獲得面試的機會,關系到擇業(yè)的成功與否。一封求職信,無論內容多么完備,如果吸引不了對方的注意,則一切枉然。因此,自薦信被人們普遍稱為畢業(yè)生求職的“敲門磚”。

  如何使求職信更具針對性和吸引力呢?我的體會是,不妨給求職信加點“味精”——最大限度地展現求職者的“賣點”。

  按照求職信的基本要求和格式,量身定做適度的自我推銷信是求職基本要求。求職信一般包括標題、稱呼、正文和落款幾個部分。正文是自薦信的核心,形式多種多樣,一般要求說明本人基本情況、信息來源和應聘崗位、自我條件展示、工作展望等內容。“味精”就應該撒在正文的“自我條件展示”中。

  條件展示是自薦信的關鍵內容,主要應寫清自己有本專業(yè)知識和工作經驗,有本專業(yè)技能和成就,有與本工作相符的特長、興趣、性格和有關能力。應該在這方面多下些功夫,甚至稍微有些創(chuàng)意。