科技類職業(yè)是一類較為熱門的職業(yè)，那么這個(gè)職業(yè)的簡歷應(yīng)該如何書寫呢?今天我們就一起來了解一下吧!
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姓名： |
yjbys |
國籍： |
中國 |
無照片
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目前所在地： |
廣州 |
民族： |
漢族 |
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戶口所在地： |
廣東省 |
身材： |
175 cm 55 kg |
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婚姻狀況： |
未婚 |
年齡： |
24 歲 |
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培訓(xùn)認(rèn)證： |
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誠信徽章： |
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人才類型： |
普通求職 |
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應(yīng)聘職位： |
市場銷售/營銷類:業(yè)務(wù) 機(jī)械設(shè)計(jì)/制圖/制造 技工類 |
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工作年限： |
1 |
職稱： |
null |
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求職類型： |
全職 |
可到職- |
一個(gè)星期 |
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月薪要求： |
1000--1500 |
希望工作地區(qū)： |
廣州 深圳 東莞 |
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個(gè)人工作經(jīng)歷： |
2007-5--2007-12 在蘇州現(xiàn)代陽光科技有限公司任銷售代表,主要從事市場開發(fā)和客戶維護(hù)，找出代理商和經(jīng)銷商。建立銷售渠道，做好廣告宣傳，提高公司產(chǎn)品的知名度和市場份額 |
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畢業(yè)院校： |
江西渝州科技學(xué)院 |
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最高學(xué)歷： |
大專 |
畢業(yè)- |
2017-07-01 |
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所學(xué)專業(yè)一： |
數(shù)控技術(shù) |
所學(xué)專業(yè)二： |
模具設(shè)計(jì) |
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受教育培訓(xùn)經(jīng)歷： |
2005-9--2007-7 在江西渝州科技學(xué)院熟練掌握了數(shù)控技術(shù)并獲的了AutoCAD的培訓(xùn)證書 |
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外語： |
英語 一般 |
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國語水平： |
精通 |
粵語水平： |
精通 |
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在蘇州工作的期間，我所負(fù)責(zé)工作區(qū)域的產(chǎn)品從一個(gè)不知名的牌子，到市場占有率位列前茅的產(chǎn)品。如果說在學(xué)校期間學(xué)習(xí)和掌握了書本的專業(yè)知識(shí)，那么在實(shí)際的工作中，使我更加懂得了人際交往和獨(dú)立思考的能力。我相信通過努力，明天的陽光的更加輝煌和燦爛。 |
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本著一顆勤奮踏實(shí)、仔細(xì)的責(zé)任心是我的工作格言。個(gè)性開朗、適應(yīng)性強(qiáng)，承壓性好，能不斷改善工作方法，從而提高工作效率。具有敏銳的洞察力，善于處理人際關(guān)系！ |
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延伸閱讀：簡歷上哪些內(nèi)容不能寫
1 薪水
老板將知道你目前的薪水比他們愿意付的高
即使你可能自愿降薪，但是你也不會(huì)有面談表達(dá)意愿的機(jī)會(huì)，因?yàn)槔习逋ǔ２辉腹陀眠@種薪水愈賺愈少的人，他們會(huì)覺得你是在利用他們“填補(bǔ)空缺”�；蛘咚麄儠�(huì)認(rèn)為給你面談機(jī)會(huì)只是浪費(fèi)你的時(shí)間而已。
老板將會(huì)知道你目前的薪水遠(yuǎn)比他們愿意付出的低
你可能有了面談的機(jī)會(huì)，但是你薪金的籌碼大大削弱了。如果薪水可以討價(jià)還價(jià)，他們會(huì)用你目前的薪水為起薪。反過來說，他們也可能根本不給你面談的機(jī)會(huì)，因?yàn)樗麄儠?huì)覺得你太“微不足道”而無法勝任這項(xiàng)工作。
你可能提供非常誤導(dǎo)的信息
你目前的薪水不能精確反應(yīng)這項(xiàng)工作對(duì)你的價(jià)值，你或許還有很多其他福利，如配備醫(yī)療保險(xiǎn)、退休金、免費(fèi)午餐等———所有這些福利都有要加進(jìn)你的“總報(bào)酬額”才對(duì)。目前你的薪水或許比另一家老板付的薪水高，但是另一家提供的“總報(bào)酬額”可能更高。相反，你現(xiàn)在的薪水或許看起來低很多。老板在登廣告時(shí)，通常不會(huì)說明他們愿意付的總報(bào)酬額是多少，但是他們會(huì)要求你說出你的總報(bào)酬額，你和目前的老板如何商議待遇，是你們之間的私人事情，如果你說了你的薪水是多少，那么把它寫在應(yīng)聘信上——千萬不要扯進(jìn)簡歷中。
2 誤導(dǎo)的工作頭銜
誤導(dǎo)的工作頭銜也會(huì)使你看起來像是個(gè)失敗者。請(qǐng)參考下列“事業(yè)模式”：現(xiàn)任工作：營銷經(jīng)理前任工作：營銷總經(jīng)理前前任工作：營銷經(jīng)理為什么你會(huì)從“營銷總經(jīng)理”調(diào)回原職“營銷經(jīng)理”呢?對(duì)此你有或許充足的理由，可并不適宜在求職信上詳細(xì)說明，但是你不去管它，別人自然會(huì)誤以為你是能力不足才被“貶回原職”。 事實(shí)上，同樣的工作頭銜在不同的公司便代表不同的意義，如果你覺得以前的工作頭銜可能給人錯(cuò)誤的印象，不要猶豫，把它改換成別的名稱，必要時(shí)，再在面談時(shí)解釋這么做的理由。