物料員崗位職責范例15篇
在不斷進步的社會中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的物料員崗位職責，歡迎大家分享。
物料員崗位職責1
物料計劃員崗位職責
�、僭谏a部門經理的領導下從事車間的生產計劃管理以及日常生產的各種物料供應的協(xié)
調組織工作。
②負責根據銷售的`要貨計劃，結合車間的實際生產能力和設備狀況，編制公司的月度生產計劃，報部門經理審核。
�、圬撠煓z查各部門生產作業(yè)計劃的完成情況，并將計劃執(zhí)行情況定期向生產部門經理匯報。 ④對生產過程中出現的一些問題應及時處理，處理不了的，必須立即向生產部門經理匯報。 ⑤完成部門經理臨時安排的其他工作。
車間物控主要職責是什么？
其實主要目的就是為了降低成本，提高生產效率．車間物控部門的主要職責有
1、物料的分析計算及物料計劃的制定
2、物料的請購
3、存量的控制
4、物料進度的控制
5、物料報廢的預防、控制及處理
6、物料盤點的監(jiān)管等
物控員的職責是：
1、物料的分析與計算
2、物料的請購
3、存量控制
4、有關部門之間事務的溝通協(xié)調
物料員崗位職責2
崗位職責：
1、領料
2、退、換、還、借料工作
3、單據管理
4、物料管理
任職要求：
1、一年以上倉庫物料管理工作經驗，具備生產管理、生產物料、數量統(tǒng)計等相關專業(yè)知識
2、熟悉企業(yè)生產作業(yè)流程，了解企業(yè)各項規(guī)章制度及安全生產的相關規(guī)定，熟知生產計劃、數據統(tǒng)計等相關操作
物料員崗位職責3
1、負責生產車間物料及輔材領用、退料、換料、借料等相關工作；
2、負責相關單據錄入及管理，包括領料單、退料單、成品入庫單等；
3、負責物料管理，包括放置、保管、維護、使用等；
4、配合生產車間，及主管安排的相關工作。
物料員崗位職責4
崗位職責：
1、按規(guī)定做好物料進出庫的.驗收、記帳、發(fā)放工作，做到帳帳相符
2、隨時掌握庫存狀態(tài)，保證物料的及時供應；
3、維護倉庫5s工作；
4、完成上司交辦的其它事務。
任職要求：
年齡20-40周歲，學歷不限，具有物料管理經驗優(yōu)先考慮。
物料員崗位職責5
1、提前備料，確保生產線不停頓，并確保領料數量準確性；
2、不良物料或異常物料的處理和生產線物料的跟進；
3、成品入庫，工單退料、不良品報廢等事務處理；
4、物料或產品的`現場存儲，物料要求定位擺放，分材料放置區(qū)、待檢區(qū)、合格品區(qū)、不合格品區(qū)、待處理區(qū)；
5、熟練使用ERP系統(tǒng)。
物料員崗位職責6
1、男，35歲及以下，工作認真負責，對數據敏感；
2、嚴格執(zhí)行倉庫管理制度，負責成品和半成品的出入庫數據；
3、做好每日出入記錄，及時入庫和出庫；
4、負責出入單據的存檔和核對，月底與財務對接。
物料員崗位職責7
崗位職責：
1、對物料接收。上架。備料及發(fā)放；
2、物料入賬出庫。物料套料短缺制作。物料盤點清單制作。半成品出貨；
3、根據BOM，清點來料，并對來料情況進行核對；
4、對欠料。缺料。錯料進行及時反饋；
5、按照公司規(guī)定的時間對所有在庫物料進行盤點將SMT損耗差異報出來。
任職要求：
1、對數據較敏感，思維邏輯性強，時間觀念強，做事認真負責；
2、熟悉電子元器件相關知識；
3、有倉庫管理經驗優(yōu)先。
工作概述：
主要工作內容負責物料的領用，退庫換領，備料工作。
物料員崗位職責8
崗位職責
1、按要求、時間、數量領取物料進入車間；
2、對生產后的半成品及時入庫并作好記錄，所有物料必須有出、入單據，并有相關人員簽字確認；
3、物料必須與數據保持一致。
任職要求
1、中專以上學歷，思維靈敏、對生產數據敏感；
2、責任心強，服從安排；
3、會簡單的辦公軟件操作。
物料員崗位職責9
崗位職責：
1、負責生產現場物料的管理。
2、協(xié)調處理物料異常，確保物料的準時達成與物流環(huán)節(jié)的暢通有序。
3、負責生產所需物料的跟催工作，確保生產順利進行。
4、負責物料單據的收集及檔案管理，及上級安排的部門文職工作。
任職要求：
1、女性，中專以上學歷，具備一定的`計劃、機械知識，兩年以上同崗位獨立經驗。
2、精通物料計劃作業(yè)，熟悉生產計劃、生產制造業(yè)的運作方式。
3、熟悉計算機與常規(guī)辦公軟件，熟悉零配件和電器元件的優(yōu)先。
物料員崗位職責10
崗位職責：
1、生產線物料的收發(fā)，入出賬目的記錄，欠料的跟進報告；
2、不良物料或異常物料的處理，生產線物料的.跟進；
3、成品入庫，工單退料事務處理，周盤點和月盤點的完成；
4、完成上級的其他事務。
任職要求：
1、要求：1男，3女；
2、高中及以上學歷，有一年以上工作經驗；
3、熟悉物料收、發(fā)、退的流程，有物料周轉，庫存流轉經驗；
4、工作責任心強，吃苦耐勞，服從工作安排。
物料員崗位職責11
崗位職責：
為車間或物料使用部門及時，足量，預先，準確的輸送原料
任職要求：
1.學歷/專業(yè)條件：初中及以上學歷；
2.工作經驗/資歷：一年以上倉管員或物料員工作經驗；
3.能力要求：工作責任心強，有敏銳的數字觀念，了解賬目處理，懂6s管理，會使用手動叉車；
4.性別/年齡： 18-35歲
5.身體條件/心理品質：身體健康、抗壓能力強、無不良嗜好、誠實正直、敬業(yè)忠誠；
物料員崗位職責12
1、備料：
根據生產計劃及生產通知單的貨期提前三天開備料單。
2、催欠料：
催蹤所欠物料并填寫《車間欠料報表》。
3、領料：
要求每天領回來的物料，根據比例進行抽點，確保數據的準確性。
4、發(fā)料：
根據車間開出的班組通知單進行發(fā)料并記錄，保證數據準確。
5、質量：
了解物料質量狀況信息并及時向主任及MC反饋。
6、易耗品：
負責車間易耗品領發(fā)工作。
7、報廢：
每周對報廢轉載自，請保留此標記物料進行監(jiān)控和處理，匯報當天報廢情況。
8、5S：
做好物料室5S，物料分類、標示、防護要明確、清晰、到位。
既然是流水線上的物料員，當然是負責線上的'所有物料了。
�。�1）負責生產線的領料，退料，補料及物料的發(fā)放工作。
�。�2）物料的定期與不定期盤點工作。
�。�3）各項物料報表的填寫與核對。
�。�4）巡線，當所有的物料及其他相關工作處理完以后，及時回線協(xié)助生產或巡線。
�。�5）做好生產現場的5S工作。
當然，也可根據貴公司的實際情況與安排視物料員的工作而定。主要有以下幾點職責：
�。�1）定期清點車間物料存量。
�。�2）編制物料申請計劃。
�。�3）按要求、按時間、按數量領取物料進入車間。
�。�4）對領取得物料進行初步驗收。
�。�5）物料的保管保養(yǎng)。
�。�6）與物料供應部門交涉生產過程中物料存在的問題。
�。�7）物料成本核算等。
物料員崗位職責13
一、認真執(zhí)行上級下達的指示與各項工作任務，負責生產車間物料的“領、退、管”等工作，協(xié)助車間生產拉長做好流水線開拉前的物料準備工作，保證生產額順利進行。
二、每天提前10分鐘到工作崗位，檢查車將物料區(qū)擺放是否整齊、標識是否清晰、狀態(tài)是否明確、數量是否準確、檢查確認當日生產任務，材料是否準備就緒，當物料出現異常時要及時的向拉長反映，并把物料異常情況及時向車間主管報告。
三、按生產排程提前到倉庫核對物料配套情況，在生產前4小時把各相關物料領的生產車間，并做好標識，放到指定的區(qū)域，對特殊的物料或特殊用的物料，要及時把相關信息在第一時間告訴拉長。
四、在倉庫領料時要先確認物料是否當前待生產訂單所用，物料名稱規(guī)格型號是否正確，確認無誤后當場清點數量，確認無誤后河倉管當面雙方簽名確認。
五、對未領齊的物料及時告知生產拉長，并說明欠料情況，及時跟進欠料數量，在第二天早上以欠料單的`形式把欠料明細上報辦公室。
六、在生產線等拉長通知投產時，物料員須配合拉長把材料分發(fā)給相應的工位，對有凝問的物料必須在查清原因的情況下方可使用。
七、生產線的不良品要及時的整理退倉，來料不良和生產作業(yè)造成的不良要分開單據退倉，物料員按原包裝整理好，經品質QC檢驗后方可退倉，物料員需跟進退不良品數量并及時的補回車間，便于車間的清尾工作。
八、當批量訂單生產完成后，及時收起多余的物料，清點數量，良品／不良品送品質檢驗后開單退倉來料不良與生產不良嚴格分開，便于車間每月的生產損耗統(tǒng)計匯總工作。
九、體腔整理好當天單據，上交到各不明，按公司流程準時上交，不得因為個人原因延遲交單時間。
十、對于清尾超領物料，車間物料根據剩余物料的實際情況，填寫物料超領申請單給拉長簽字確認后，上報生產主管復核，經生產經理批準后方可到倉庫領料，對數量超出損耗標準時，必須追究相關人員的責任。
物料員崗位職責14
職務宗旨：
負責產線的物料領退、物料損耗核算及物料管理工作。
1、領料工作：
A、 PMC部下達《生產計劃單》后，物料員必須依據計劃單要求、《BOM》、及時與倉庫員核對所發(fā)物料。
B、物料員在領取物料時，必須確認其名稱、代碼、數量、規(guī)格、顏色、比例與《BOM》符合，如所發(fā)物料是特采需生產加工要及時告知現場班長、和負責人，以避免投入生產中有不良現象。
C、物料員應采用目視、計量儀器等抽點方式領取物料（部分貴重或易出現數據錯誤的物料可全點），以免影響工作效率。
D、領取正常生產物料的時間應控制在30分鐘---1小時之間。
E、在領取過程中如發(fā)現少料、錯料現象時必須立即知會倉管員并禮貌要求按《物料管理規(guī)定補給或更換。
F、領取物料后物料員必須在單據上簽字認可并保底。
G、領取的物料必須的車間內按區(qū)域擺放并標示產品物料內容。
H、如有物料異�，F象時必須及時向生產主管及PMC部門反饋。
2、退、換、借料工作
A、物料使用過程中，物料員應主動及時（1H周期）的收集產線上的不良物料。產品清尾后必須將所有物料整理到指定區(qū)域。
B、對于完單退補物料，必須當次（日）理清，不留至次日，以免生產前后、規(guī)格數量的分化現象。
C、 整理物料時必須按物料種類、物料質量、物料生成狀況詳細區(qū)分。
D、 整理好的物料應準確填寫《退、換報表》，并呈報品質部、PMC部簽字確認后及時到倉庫辦理退、換手續(xù)，確保生產運轉的持續(xù)性。
E、盡量排除生產斷線的可能性，隨時查看所領物料是否進入未后現象準備好借補的準備，確保生產的一次性完結。
F、需換借的物料在供給上發(fā)生異常時必須立即向生產主管及PMC部反饋。
3、單據管理
A、《物料使用單據》是生產管理中的重要單據，必須遵循《文件管理流程》妥善保管。
B、物料員有義務定時整理自己的工作區(qū)域，確保文件放置區(qū)域的環(huán)境美化。
C、物料員文件資料必須按類別、組別、日期、型號、單號等形式區(qū)域放置并標。
D、物料員需保存的.資料有《生產領料單》《套料單》《退料單》《工具、輔料領料單》《超領單》《成品入倉單》《報單》。
E、保存期限：除《欠料單》完結于料齊日外，其它單據必須保存一年。
4、物料管理
A、配合組長控制物料（即放置、保管、維護、使用、預測使用）。
B、監(jiān)控物料在使用過程中的質量狀態(tài)，有責任強調員工使用方式。 C、不斷追尋物料工作中所存在和一切問題，并及時真實的向上級反映異常情況，達成生產度的有力實施和高能的正常運作。
D 、定期向生產主管提供周、月、季物料相關數據。
5、其它責任或義務
A、做好生產線整理、整頓、清潔、清掃和執(zhí)行和監(jiān)督工作。
B、在責任工作外，隨時配合部門內各種生產工序的作業(yè)。
C、能臨時完成上級安排的各種非計劃內工作，致使生產程序的一致化。
物料員崗位職責篇職責描述:
1、做到規(guī)格正確、數量準確、領料及時,所有材料出庫單據需保存完好。
2、所有物料擺放到物料架上,并分類清楚,對于庫存數量及時掌控,特別是對于欠料部分要及時追回。
3、對于物料進去需有詳細的臺賬記錄,分訂單、分機種記錄。
4、對于機器損耗數量及時補料。
5、完成領導交代的其他工作。
任職要求:
1、中專及以上學歷,物料、物流、倉管相關專業(yè),熟悉電子料,接觸過smt物料優(yōu)先考慮；
2、一年以上相關工作經驗,熟練掌握公司管理軟件(nc)、具有一定excel表格基礎知識；
3、良好的團隊合作精神和協(xié)調組織能力、思維縝密、工作積極、抗壓力強。
物料員崗位職責15
1、負責由本部下達之統(tǒng)購原物料的合約簽訂與執(zhí)行（訂單下達、到貨跟催等）
2、負責本部統(tǒng)購原物料交貨過程中的'異常處理
3、負責本部統(tǒng)購原物料的供應商考核、輔導作業(yè)
4、非統(tǒng)購原物料公司自采的廠商開發(fā)、考核輔導作業(yè)
5、非統(tǒng)購原物料公司自采的詢/議價、合約簽訂
6、非統(tǒng)購原物料公司自采的訂單下達、到貨跟催、交貨異常處理等
7、負責本部&公司自采原物料的對賬請款作業(yè)
8、負責調撥原物料及成品（含運費）的請款入賬作業(yè)
9、完成主管交辦的其它工作
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