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qe工程師崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-19 11:06:28 銀鳳 崗位職責(zé) 我要投稿

qe工程師崗位職責(zé)(精選24篇)

  在生活中,崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?以下是小編整理的qe工程師崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

qe工程師崗位職責(zé)(精選24篇)

  qe工程師崗位職責(zé) 1

  崗位職責(zé):

  1、新產(chǎn)品開發(fā)文件資料準(zhǔn)備,問(wèn)題收集及推動(dòng)改善,并配合導(dǎo)入到量產(chǎn);

  2、客訴問(wèn)題分析解決并提供完善的8d報(bào)告;

  3、產(chǎn)品過(guò)程品質(zhì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)規(guī)劃和數(shù)據(jù)分析并推動(dòng)改善;

  4、組織相關(guān)部門進(jìn)行產(chǎn)品異常評(píng)審及跟進(jìn)處理;

  5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理、認(rèn)證體系的建立、管理、控制及維護(hù);

  6、可獨(dú)立編寫修訂體系文件,保證提供認(rèn)證資料的.完整、準(zhǔn)確、及時(shí);

  7、組織認(rèn)證管理培訓(xùn),具體組織、建立、完善公司文件化質(zhì)量體系,經(jīng)批準(zhǔn)后組織落實(shí);

  8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-35周歲;

  2、有兩年自動(dòng)化產(chǎn)業(yè)管理體系優(yōu)化維護(hù)的工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉iso質(zhì)量管理體系要求,有iso9001/16949/014001/018001內(nèi)審員資格證優(yōu)先;

  4、較強(qiáng)的獨(dú)立分析問(wèn)題的能力及內(nèi)外部的溝通能力。

  qe工程師崗位職責(zé) 2

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品前期的'需求調(diào)研及產(chǎn)品規(guī)劃構(gòu)思與討論,根據(jù)產(chǎn)品需求梳理出設(shè)計(jì)需求;

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、交互原型設(shè)計(jì)、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;

  3、配合開發(fā)人員,提供業(yè)務(wù)需求支持,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度開發(fā)和測(cè)試,保證產(chǎn)品質(zhì)量;

  4、負(fù)責(zé)管理需求變更,跟蹤需求實(shí)現(xiàn)全過(guò)程;負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后的跟蹤,持續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品優(yōu)化。

  任職資格:

  1、2年以上需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等專業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  2、熟練使用各種需求分析工具,如Rational Rose、PowerDesigner、VISIO等;

  3、熟練繪制產(chǎn)品界面原型,如用Axure進(jìn)行原型設(shè)計(jì);

  4、具有良好的文檔寫作能力和溝通能力;

  5、有從事過(guò)后臺(tái)、報(bào)表需求分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

  qe工程師崗位職責(zé) 3

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目從立項(xiàng)至量產(chǎn)階段的品質(zhì)控制工作:

  1)概念階段:參與新產(chǎn)品評(píng)審,以用戶需求為導(dǎo)向,熟悉fmea等品質(zhì)工具,解決產(chǎn)品潛在客訴風(fēng)險(xiǎn)。

  2)開發(fā)階段:參與產(chǎn)品規(guī)格書評(píng)審,制定產(chǎn)品質(zhì)量需求和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),安排樣機(jī)可靠性測(cè)試并參與可靠性測(cè)試不良機(jī)分析。

  3)驗(yàn)證階段:跟進(jìn)小批量試產(chǎn),評(píng)估產(chǎn)品功能/可靠性測(cè)試報(bào)告,協(xié)助推動(dòng)解決生產(chǎn)、工藝、物料問(wèn)題的閉環(huán)。

  4)發(fā)布階段:參與轉(zhuǎn)量產(chǎn)評(píng)審,跟進(jìn)推動(dòng)轉(zhuǎn)產(chǎn)遺留品質(zhì)問(wèn)題解決。

  2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上市后的.市場(chǎng)客訴分析,以及品質(zhì)問(wèn)題的閉環(huán)。并推動(dòng)相關(guān)部門解決非品質(zhì)問(wèn)題的處理;

  3.根據(jù)產(chǎn)品rma情況,定期主導(dǎo)組裝廠質(zhì)量問(wèn)題的專案改善工作;

  4.參與新供應(yīng)商的審核工作。

  任職要求:

  1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,電子類理工科專業(yè),優(yōu)秀可放寬;

  2. 5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉車載支架,手機(jī)支架等產(chǎn)品的生產(chǎn)、工藝流程,以及熟悉此類產(chǎn)品可靠性實(shí)驗(yàn)測(cè)試方法;

  3.熟悉iso9001等質(zhì)量管理體系的運(yùn)用和執(zhí)行,能夠熟練運(yùn)用質(zhì)量管理工具進(jìn)行問(wèn)題的分析與改善,例如pfmea,apqp,qfd等;

  4.良好的分析能力,能對(duì)不良品進(jìn)行獨(dú)立分析和質(zhì)量改善;良好的交流溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,注重團(tuán)隊(duì)合作;

  5.良好的市場(chǎng)意識(shí),能夠站在客戶使用的角度來(lái)評(píng)估和?量新產(chǎn)品;

  6.主動(dòng)積極、本分務(wù)實(shí)、原則心、進(jìn)取心。

  qe工程師崗位職責(zé) 4

  任職要求:

  1.電子塑膠玩具廠qe經(jīng)驗(yàn)

  2.熟練撐握qc七大手法及qc工具運(yùn)用

  3.熟練撐握產(chǎn)品開發(fā)(dfmea)失敗模式分析

  4.對(duì)電子線路及工程結(jié)構(gòu)圖紙有一定了解

  職責(zé):

  1.協(xié)助pe,ie及電子工程師分析和處理品質(zhì)異常

  2.對(duì)季節(jié)性產(chǎn)品(hlw,xmas)潛在品質(zhì)隱患提出改善方案

  3.對(duì)來(lái)料制程出貨中出現(xiàn)不良品,進(jìn)行原因分析并制定改善措施

  4.制定產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)

  qe工程師崗位職責(zé) 5

  1、部門檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制作、修訂;

  2、產(chǎn)品異常質(zhì)量事故的確認(rèn)、判定與處理;

  3、品質(zhì)異常改善效果追蹤,參加品質(zhì)會(huì)議及突發(fā)重大品質(zhì)異常的'處理,提出異常的原因分析及相應(yīng)的改善建議;

  4、對(duì)客訴品的追蹤和確認(rèn);

  5、對(duì)每個(gè)科室品質(zhì)改善效果確認(rèn)和追蹤;

  6、溝通協(xié)調(diào)本部門與其它部門的工作。

  qe工程師崗位職責(zé) 6

  崗位職責(zé):

  1、Windows XP/7遠(yuǎn)程部署及使用Netmeeting進(jìn)行遠(yuǎn)程控制、調(diào)試;

  2、反病毒軟件的安裝、配置及功能使用,常用故障排除;

  3、主流的桌面操作系統(tǒng),能獨(dú)立進(jìn)行Windows XP/7 Pro安裝、配置、基本功能,及常見(jiàn)問(wèn)題故障診斷;

  4、主流辦公郵件系統(tǒng)Notes、Outlook等的`客戶端安裝、配置及功能使用,能進(jìn)行故障排查;

  6、常用辦公軟件Office Word、 Excel、Powerpoint等的基本功能及使用,能夠安裝、使用,必須掌握;

  7、常用桌面軟件,Acrobat Reader、IE、QQ的安裝應(yīng)用,常見(jiàn)故障排除;

  8、桌面PC硬件組成、硬件原理、部件識(shí)別及故障診斷思路,能獨(dú)立進(jìn)行臺(tái)式、筆記本故障排查。

  9、了解激光、噴墨及針式打印機(jī)工作原理、硬件組成及常見(jiàn)故障排除;

  10、了解網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ),常用網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,能夠根據(jù)指導(dǎo)文檔完成用戶的網(wǎng)絡(luò)配置;

  qe工程師崗位職責(zé) 7

  崗位職責(zé):

  1、參與并指導(dǎo)集成工程師完成系統(tǒng)前期的集成實(shí)施與后期的維保保障工作;

  2、制定編寫系統(tǒng)實(shí)施規(guī)章制度;

  3、編寫更新系統(tǒng)實(shí)施調(diào)試安裝手冊(cè);

  4、根據(jù)實(shí)施手冊(cè)與圖紙參與系統(tǒng)的安裝與調(diào)試;

  5、現(xiàn)場(chǎng)診斷、排除常見(jiàn)軟硬件故障,特殊問(wèn)題加以記錄分析反饋后在上級(jí)指導(dǎo)下完成;

  6、能與業(yè)主總包進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),安撫客戶情緒,能與施工方緊密配合,妥善處理緊急狀況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題加以記錄與反饋;

  7、作完成的實(shí)施記錄與維保記錄及總結(jié)報(bào)告并歸檔,積累第一手的系統(tǒng)運(yùn)行資料,作出合理化建議;

  8、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,合理使用物料、機(jī)械設(shè)備和勞動(dòng)力,控制各工程項(xiàng)目的施工成本;

  9、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作;

  10、解決處理施工中出現(xiàn)的`各種技術(shù)問(wèn)題;

  11、 PIS、IPIS、AB屏業(yè)務(wù)的現(xiàn)場(chǎng)故障排除,故障修復(fù)以及相關(guān)記錄整理;

  12、積極主動(dòng)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

  13、服從區(qū)域負(fù)責(zé)人對(duì)工作的調(diào)動(dòng)安排。

  qe工程師崗位職責(zé) 8

  職責(zé)描述:

  1.大專以上學(xué)歷,機(jī)械工程畢業(yè);

  2.有一定行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;

  3.熟悉pfmea(制程失效模式和效果分析),spc(統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制),msa(測(cè)量系統(tǒng)分析)。

  4.英文聽讀寫熟悉。

  任職要求:

  1.熟悉生產(chǎn)制程管理流程及異常處理,并具備一定的分析能力;

  2.新產(chǎn)品試產(chǎn)跟進(jìn)及導(dǎo)入;

  3.sip的制作編號(hào)及測(cè)試儀器校驗(yàn)。

  qe工程師崗位職責(zé) 9

  崗位職責(zé):

  1、稅務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)按照甲方需求的分析、加工、查詢、統(tǒng)計(jì)等;

  2、BIEE報(bào)表前臺(tái)展現(xiàn)工具的基礎(chǔ)應(yīng)用;

  3、后臺(tái)ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)庫(kù)表結(jié)構(gòu)的`維護(hù)優(yōu)化;

  4、ETL工具(ODI)的基礎(chǔ)使用;

  崗位要求

  1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷,或有一年以上數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)?茖W(xué)歷;

  2、較好的溝通、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  3、熟練使用ORACLE等數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)技術(shù);

  4、熟練掌握PL/SQL等開發(fā)工具;

  5、具有較強(qiáng)的問(wèn)題分析和解決能力,能獨(dú)立完成需求分析;

  6、有大型數(shù)據(jù)庫(kù)使用維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  7、責(zé)任心強(qiáng),有較好的敬業(yè)精神,工作積極,有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力;

  8、有數(shù)據(jù)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  9、有稅務(wù)行業(yè)、財(cái)務(wù)行業(yè)開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;我們提供雙休、生日禮金、五險(xiǎn)一金以及帶薪年假,發(fā)展前景廣闊。

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  職責(zé)描述:

  1、新產(chǎn)品開發(fā)階段的品質(zhì)保證,可靠性測(cè)試的研究。

  2、在新項(xiàng)目導(dǎo)入階段,對(duì)新產(chǎn)品品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)、設(shè)計(jì)、制程、模具進(jìn)行可行性評(píng)估。

  3、新產(chǎn)品階段客戶投訴的處理及質(zhì)量跨部門協(xié)調(diào)。

  4、對(duì)品質(zhì)異常持續(xù)提升計(jì)劃的制訂,執(zhí)行及驗(yàn)證。

  5、負(fù)責(zé)小批試制品的試制總結(jié),對(duì)識(shí)別出的'問(wèn)題進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證。

  6、檢查和批準(zhǔn)新產(chǎn)品是否可以進(jìn)行設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)移,轉(zhuǎn)入批量生產(chǎn)。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,電子或光電專業(yè),工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2、從事過(guò)新產(chǎn)品開發(fā)階段的品質(zhì)管理工作5年以上。

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  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施,以滿足項(xiàng)目交付目標(biāo);

  2、根據(jù)服務(wù)請(qǐng)求提供對(duì)應(yīng)服務(wù)報(bào)告;

  3、對(duì)客戶數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)施建設(shè)、例行檢查、故障分析診斷以及優(yōu)化提升;

  4、根據(jù)項(xiàng)目交付情況以及客戶滿意度,改進(jìn)完善項(xiàng)目交付;

  崗位要求:

  1、計(jì)算機(jī)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷,一年以上ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)體系結(jié)構(gòu)以及安裝、配置、升級(jí)、遷移、備份恢復(fù);

  3、熟練配置ORACLE RAC、DG;

  4、具備數(shù)據(jù)庫(kù)性能分析以及優(yōu)化SQL的能力。

  5、熟悉Unix/Linux操作系統(tǒng);熟悉Bash、Perl,Python等腳本語(yǔ)言;

  6、具備OCP或OCM證書優(yōu)先

  qe工程師崗位職責(zé) 12

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備開發(fā)過(guò)程中的品質(zhì)策劃,驗(yàn)證,改進(jìn);

  2、以項(xiàng)目為主線,負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期的.內(nèi)、外部品質(zhì)問(wèn)題處理;

  3、支持項(xiàng)目開發(fā)的需求;

  4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)制造和品管職能人員;

  崗位要求:

  1、本科以上學(xué)歷,男女不限,機(jī)械類或電子類專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

  2、熟悉測(cè)量原理和設(shè)備,懂GR&R優(yōu)先;

  3、熟悉使用質(zhì)量工具分析解決問(wèn)題;

  4、熟悉ISO9001體系。

  5、英語(yǔ)四級(jí)以上優(yōu)先。

  qe工程師崗位職責(zé) 13

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)新建應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)評(píng)估、架構(gòu)方案制定等;

  2、負(fù)責(zé)技術(shù)架構(gòu)的規(guī)劃、設(shè)計(jì),保證架構(gòu)的統(tǒng)一、穩(wěn)定及擴(kuò)展性;

  3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與優(yōu)化未來(lái)發(fā)展方向,前瞻性企業(yè)級(jí)流程和規(guī)范,并推廣實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)整體把控專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)項(xiàng)目群的.質(zhì)量,預(yù)判、識(shí)別及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)處理復(fù)雜的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。

  5、負(fù)責(zé)領(lǐng)域的團(tuán)隊(duì)構(gòu)建、人員配置及人才組合的持續(xù)優(yōu)化進(jìn)行整體的規(guī)劃,開展人才梯隊(duì)建設(shè)及專業(yè)能力打造;

  6、管理下屬工作績(jī)效,提供工作指導(dǎo)、評(píng)價(jià)及反饋,為下屬提供職業(yè)發(fā)展建議及相關(guān)的學(xué)習(xí)發(fā)展資源。

  任職資格:

  1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類、管理、計(jì)算機(jī)、機(jī)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、具備8年以上企業(yè)信息架構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、優(yōu)先的跨部門組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;

  4、熟練掌握微軟Office辦公軟件及Project、Visio等項(xiàng)目管理軟件;

  5、具備熟練的辦公函件撰寫。

  qe工程師崗位職責(zé) 14

  職責(zé)描述:

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)組織公司制程品質(zhì)稽查,不斷提升制程直通率;

  2、推進(jìn)制程品質(zhì)問(wèn)題解決;

  3、負(fù)責(zé)收集、匯總與分析品質(zhì)數(shù)據(jù),維護(hù)品質(zhì)數(shù)據(jù)庫(kù),并進(jìn)行品質(zhì)報(bào)表、報(bào)告向公司管理層匯報(bào);

  4、獨(dú)擋一面處理制程品質(zhì)異常與流程分析,并能持續(xù)跟進(jìn)關(guān)鍵質(zhì)量點(diǎn)進(jìn)行控制和改善及效果確認(rèn);

  5、其他質(zhì)量項(xiàng)目工作。

  職位要求:

  1、本科以上學(xué)歷,理工類專業(yè);

  2、6年以上電子廠質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),熟悉pcba、smt相關(guān)工作流程;

  3、熟悉電子元器件相關(guān)知識(shí),具有電源類產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力,能帶領(lǐng)小團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù),達(dá)成品質(zhì)指標(biāo);

  5、熟練操作office軟件,熟悉iso質(zhì)量管理體系與品質(zhì)管理工具;

  6、品質(zhì)控制思路清晰,數(shù)據(jù)、結(jié)果導(dǎo)向,擅長(zhǎng)品質(zhì)數(shù)據(jù)收據(jù)與分析,品質(zhì)報(bào)表/報(bào)告能力。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

  qe工程師崗位職責(zé) 15

  1、熟知公司產(chǎn)品與技術(shù),與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,為客戶提供滿意、周到的服務(wù);

  2、積極完成公司制定的年度業(yè)務(wù)指標(biāo),并配合部門的.工作;

  3、負(fù)責(zé)公司與生產(chǎn)車間的協(xié)調(diào)溝通工作,并及時(shí)將車間生產(chǎn)狀態(tài)反饋部門;

  4、負(fù)責(zé)新品的確認(rèn)、數(shù)量的統(tǒng)計(jì)與核對(duì);

  5、同公司內(nèi)部其他部門配合,保證業(yè)務(wù)訂單的順利實(shí)施;

  6、負(fù)責(zé)安排發(fā)貨,應(yīng)收款回收;對(duì)應(yīng)收的款項(xiàng),按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)、請(qǐng)示并處理;

  7、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他任務(wù);

  qe工程師崗位職責(zé) 16

  職責(zé)描述:

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司rma產(chǎn)品/客訴產(chǎn)品的接受,外觀檢查,及功能測(cè)試;

  2.負(fù)責(zé)rma及客訴信息的錄入,跟進(jìn)處理;

  3.負(fù)責(zé)rma維修ok品的`組長(zhǎng)、測(cè)試、包裝、返回與反饋;

  4.負(fù)責(zé)rma周、月、季報(bào)告和報(bào)表數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),報(bào)表制作,并匯總成周/月報(bào)表;

  5.協(xié)助上司處理內(nèi)部日常質(zhì)量事務(wù);

  6.負(fù)責(zé)與其他部門合作解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題等。

  職位要求:

  1.大專以上學(xué)歷;

  2.2年以上電子廠品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)和品質(zhì)工作流程;

  3.熟悉使用辦公軟件,有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉iso體系;

  4.工作認(rèn)真細(xì)致,積極主動(dòng),良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;

  5.能基本閱讀書寫基礎(chǔ)英語(yǔ)能力。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:1-3年

  qe工程師崗位職責(zé) 17

  崗位職責(zé):

  1.對(duì)所負(fù)責(zé)的新項(xiàng)目進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃,完成項(xiàng)目各階段質(zhì)量輸出,制定控制計(jì)劃和質(zhì)量方面的檢驗(yàn)和記錄。

  2.對(duì)過(guò)程檢驗(yàn)員執(zhí)行各類質(zhì)量文件(及技能)的崗位培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、分管等職責(zé)。

  3.負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)線的`產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗(yàn)及控制,及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各類質(zhì)量問(wèn)題,保證生產(chǎn)線的順利進(jìn)行。

  4.收集、統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)過(guò)程中的kpi相關(guān)的質(zhì)量數(shù)據(jù),并定期匯報(bào),對(duì)每周/每月top’5質(zhì)量問(wèn)題,組織相關(guān)人員進(jìn)行分析,制定改進(jìn)計(jì)劃,并驗(yàn)證實(shí)施效果。

  5.對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的各類供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題,及時(shí)反饋給sqe,并協(xié)助sqe進(jìn)行分析、整改推動(dòng)、跟蹤、驗(yàn)證。

  6.對(duì)顧客抱怨的問(wèn)題及時(shí)跟蹤、處理客戶抱怨,確保在24小時(shí)內(nèi)給予客戶反饋(遏制措施及中長(zhǎng)期措施)。

  7.負(fù)責(zé)qos數(shù)據(jù)的錄入,分析改進(jìn),

  8.用“問(wèn)題清單”的形式,跟蹤新項(xiàng)目、供應(yīng)商零件、過(guò)程、客戶反饋等重點(diǎn)質(zhì)量問(wèn)題,確保問(wèn)題得到有效的跟蹤(分析、措施實(shí)施及驗(yàn)證)。

  9.召開質(zhì)量問(wèn)題專題會(huì),確保問(wèn)題原因的分析和措施得到有效實(shí)施。

  崗位要求:

  1.理工類本科,工業(yè)工程、機(jī)械、或電子工程優(yōu)先。

  2.內(nèi)審員資質(zhì),要求有較強(qiáng)的質(zhì)量策劃能力,spc數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力,問(wèn)題解決能力,有良好的溝通、交流技巧,熟悉6σ知識(shí),有一定的技術(shù)背景優(yōu)先。熟悉“d”相關(guān)知識(shí)。

  3.2~3年汽車行業(yè)質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗(yàn),座椅行業(yè)優(yōu)先,熟悉iso/ts16949、vda6.1等質(zhì)量管理體系

  4.會(huì)應(yīng)用vda6.3開展過(guò)程審核,會(huì)應(yīng)用8d分析問(wèn)題解決流程,開展問(wèn)題分析。

  qe工程師崗位職責(zé) 18

  崗位職責(zé):

  1:作為一個(gè)新項(xiàng)目成員從質(zhì)量的立場(chǎng)上扮演質(zhì)量卡關(guān)的角色。

  2:參與并支持項(xiàng)目組質(zhì)量相關(guān)活動(dòng),例如fmea、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)審、合同評(píng)審。

  3:通過(guò)案例教育、問(wèn)題解決等手段,引導(dǎo)、監(jiān)視、和提升全流程執(zhí)行力。

  4:支持新項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)解決質(zhì)量相關(guān)問(wèn)題,提升團(tuán)隊(duì)成員質(zhì)量意識(shí)。

  5:定期、不定期與客戶進(jìn)行項(xiàng)目質(zhì)量相關(guān)內(nèi)容的會(huì)議討論、周報(bào)、月報(bào)、季報(bào)提供。

  6:執(zhí)行并跟蹤制程符合性審核,支持項(xiàng)目組開展相關(guān)改善。

  7:監(jiān)視和提升產(chǎn)品開發(fā)、新產(chǎn)品導(dǎo)入、工程工藝風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。

  8:確保新項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程符合公司要求及相關(guān)行業(yè)要求。

  9:跟產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)、工程、結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)等相關(guān)部門密切合作,保證新項(xiàng)目的質(zhì)量控制。

  10:參與新開發(fā)項(xiàng)目的'質(zhì)量策劃工作,負(fù)責(zé)qc plan的制定工作。

  11:負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量問(wèn)題的分析、處理、解決。確保外部質(zhì)量損失降低。

  cqe質(zhì)量工程師崗位

  qe工程師崗位職責(zé) 19

  1、負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量,由于供應(yīng)商供貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的問(wèn)題要及時(shí)反饋供應(yīng)商要求其改善;

  2、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報(bào)告及實(shí)施效果,必要時(shí)可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核檢查以及輔導(dǎo);

  3、負(fù)責(zé)制定進(jìn)貨檢驗(yàn)部門的檢驗(yàn)規(guī)范及檢驗(yàn)計(jì)劃,并適時(shí)對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);

  4、參與供應(yīng)商初始樣品的.評(píng)估放行工作;

  5、每月或每季度,對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)評(píng)分,對(duì)評(píng)分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求;

  6、參與新供應(yīng)商開發(fā)與審核,與采購(gòu)、研發(fā)部門一起對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行考核打分。

  qe工程師崗位職責(zé) 20

  任職要求:

  1、25--40歲,大專及以上學(xué)歷,本科電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、電源廠至少兩年以上研發(fā)、工程、品質(zhì)經(jīng)驗(yàn),熟悉電源工作原理 ;

  2、邏輯性 、溝通能力、編寫報(bào)告能力強(qiáng),雷厲風(fēng)行。

  崗位職責(zé):

  1、管理cqe單位,帶領(lǐng)cqe直接對(duì)接重要客戶;

  2、對(duì)異常提出正確的分析見(jiàn)解和提供良好的解決思路,厘清責(zé)任并要求責(zé)任人員落實(shí)改善措施;

  3、確?蛻袈臍v正確,并安排cqe對(duì)所有案例跟進(jìn)與閉環(huán)。

  qe工程師崗位職責(zé) 21

  職責(zé)描述:

  1.按照醫(yī)療器械gmp要求執(zhí)行客戶質(zhì)量投訴處理的流程;

  2.負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量指標(biāo)的收集和更新,并與客戶保持良好的溝通渠道,必要時(shí)到故障現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行確認(rèn);

  3.負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門進(jìn)行診斷、分析與改進(jìn),并向客戶提交質(zhì)量報(bào)告;

  4.負(fù)責(zé)有關(guān)客戶投訴問(wèn)題的'措施跟蹤和驗(yàn)證;

  5.負(fù)責(zé)匯總分析客戶質(zhì)量投訴報(bào)表和分析報(bào)告,定期向質(zhì)量負(fù)責(zé)人匯報(bào)。

  任職要求:

  1.教育背景,大學(xué)本科(或以上),電子工程或醫(yī)療類相關(guān)專業(yè);

  2.熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī),如cfda gmp,iso13485者佳;

  2. 3年以上質(zhì)量或客戶服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上醫(yī)療器械質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  3.良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作力;

  4.良好的邏輯思維能力和報(bào)告編撰能力;

  qe工程師崗位職責(zé) 22

  職責(zé)描述:

  1、 qe團(tuán)隊(duì)的日常事務(wù)管理;

  2、 新產(chǎn)品開發(fā)品質(zhì)事物主導(dǎo):pqp,qdfm,mtd,sip,grr,人員訓(xùn)練考核;

  3、 npi 數(shù)據(jù)收集主導(dǎo)及跟進(jìn):外觀、尺寸、功能等報(bào)告數(shù)據(jù)規(guī)劃與收集;

  4、 npi 數(shù)據(jù)縱橫分析并反饋問(wèn)題點(diǎn),推進(jìn)改善;

  5、客戶應(yīng)對(duì)與開發(fā)數(shù)據(jù)檢討;

  6、 異常不良的`分析改善和追蹤處理;

  7、 品質(zhì)報(bào)表的審核;

  8、 處理客戶投訴、分析改善以及預(yù)防問(wèn)題的再發(fā)生;

  9、 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

  任職要求:

  1、英語(yǔ)能力良好:口語(yǔ)及書面語(yǔ)均良好,能直接應(yīng)對(duì)外國(guó)客戶;

  2、有消費(fèi)性電子產(chǎn)品開發(fā)&制造品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)5年及以上;

  3、有蘋果產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、有團(tuán)隊(duì)管理及帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)3年以上。

  qe工程師崗位職責(zé) 23

  1、負(fù)責(zé)編制進(jìn)貨檢驗(yàn)指導(dǎo)書,過(guò)程檢驗(yàn)指導(dǎo)書及成品檢驗(yàn)指導(dǎo)書,并對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn);

  2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決制造現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題,分析不合格產(chǎn)品的原因,并召集有關(guān)部門制定改善措施、改善效果進(jìn)行跟蹤確認(rèn);

  3、負(fù)責(zé)處理質(zhì)量問(wèn)題的客戶投訴解決并回復(fù)8d報(bào)告;

  4、負(fù)責(zé)制造現(xiàn)場(chǎng)工藝執(zhí)行情況的'檢查、監(jiān)督制造現(xiàn)場(chǎng)工藝紀(jì)律;

  5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)階段的質(zhì)量策劃;

  qe工程師崗位職責(zé) 24

  一、QE杯奶茶店店員崗位要求

  1、儀容儀表整潔;

  2、具有上進(jìn)心,服務(wù)熱忱,態(tài)度親切,使顧客賓至如歸;

  3、善于溝通,用語(yǔ)禮貌;

  4、有未來(lái)自己開店的夢(mèng)想和目標(biāo);

  5、能適應(yīng)輪班制度;

  6、服從店主或以上領(lǐng)導(dǎo)管理;

  7、團(tuán)結(jié)同事,助人為樂(lè)。

  二、QE杯奶茶店店員崗位職責(zé)

  1、門店日常工作:

  1.開店前負(fù)責(zé)食材和用品的準(zhǔn)備;

  2.做好店里衛(wèi)生打掃;

  3.負(fù)責(zé)飲品的制作和售賣;

  4.負(fù)責(zé)POS機(jī)操作及收銀,確保收銀金額無(wú)誤;

  5.負(fù)責(zé)桌椅擺放收回,上下班開門開燈、鎖門關(guān)燈等工作;

  6.做好輪班交接工作,下班時(shí)統(tǒng)計(jì)當(dāng)日營(yíng)業(yè)額并上報(bào)到QE杯奶茶店微信群。

  2、門店管理工作:

  1.協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行貨物管理工作;

  2.協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行人員培訓(xùn)等工作;

  3.完成上級(jí)交代的.其他工作。

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