安全大討論心得體會(匯編15篇)
當(dāng)我們經(jīng)過反思，有了新的啟發(fā)時(shí)，寫心得體會是一個不錯的選擇，這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編收集整理的安全大討論心得體會，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全大討論心得體會1
近年來，隨著各類災(zāi)害和事故的頻頻發(fā)生，越來越多的人開始重視消防安全的重要性。在作戰(zhàn)訓(xùn)練中，安全是首要的問題，而消防則是保障安全的重要手段。在我參與的作戰(zhàn)訓(xùn)練過程中，我深刻體會到了消防的重要性，也獲得了一些經(jīng)驗(yàn)和心得。在這篇文章中，我將分享我在作戰(zhàn)訓(xùn)練中得出的一些關(guān)于作戰(zhàn)訓(xùn)練安全消防的心得體會。
第二段：加強(qiáng)防火意識。
作戰(zhàn)訓(xùn)練涉及到大量的火力練習(xí)和裝備使用，因此防火意識至關(guān)重要。在訓(xùn)練前，我們一定要對場地進(jìn)行詳細(xì)的觀察和檢查，確保周圍沒有可燃物和易燃品。在訓(xùn)練過程中，要時(shí)刻保持高度的警惕，注意是否有異�；鹧婊驘熿F的出現(xiàn)。如果發(fā)現(xiàn)火災(zāi)，必須立即采取措施進(jìn)行撲滅，確�；馂�(zāi)不會蔓延，同時(shí)保證自身安全。加強(qiáng)防火意識可以預(yù)防火災(zāi)發(fā)生，保障作戰(zhàn)訓(xùn)練的安全進(jìn)行。
第三段：熟悉使用滅火設(shè)備。
作戰(zhàn)訓(xùn)練中，每個人都需要熟悉并掌握滅火設(shè)備的使用方法，以便在關(guān)鍵時(shí)刻能夠及時(shí)有效地?fù)錅缁馂?zāi)。我們經(jīng)常進(jìn)行對滅火器、滅火器具、防護(hù)設(shè)備等的.操作訓(xùn)練，保證每個人都能夠熟練使用。此外，還要了解不同類型的火災(zāi)所需要的滅火設(shè)備，采取相應(yīng)的滅火方法。只有熟悉和掌握使用滅火設(shè)備，才能更好地保障作戰(zhàn)訓(xùn)練的安全。
第四段：建立有效的應(yīng)急機(jī)制。
無論是部隊(duì)還是每個個人，都應(yīng)該建立起有效的應(yīng)急機(jī)制。在作戰(zhàn)訓(xùn)練中，我們經(jīng)常進(jìn)行火災(zāi)應(yīng)急演練，培養(yǎng)隊(duì)員們正確的應(yīng)急反應(yīng)和處理能力。并且，每個人都要了解逃生通道和集合點(diǎn)的位置，確保在火災(zāi)發(fā)生時(shí)能夠迅速撤離，并按照預(yù)定的步驟安全撤離。此外，還需要建立健全的火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)和滅火應(yīng)急預(yù)案，以便在發(fā)生意外情況時(shí)能夠迅速組織人員進(jìn)行救援和撲滅火災(zāi)。
第五段：加強(qiáng)消防宣傳教育。
除了以上幾點(diǎn)，加強(qiáng)消防宣傳教育也是非常重要的。我們每年都會進(jìn)行一次消防知識培訓(xùn)，讓每個人了解不同類型的火災(zāi)和災(zāi)害，掌握正確的應(yīng)急處理方法。此外，我們還利用各類媒體和宣傳手段，向公眾傳遞消防安全的知識和技能。通過宣傳教育，可以提高消防安全意識，增強(qiáng)每個人對火災(zāi)的預(yù)防和撲滅能力，最大程度地減少和防止火災(zāi)的發(fā)生。
總結(jié)：
在作戰(zhàn)訓(xùn)練中，作戰(zhàn)訓(xùn)練安全消防是不能忽視的重要環(huán)節(jié)。通過加強(qiáng)防火意識、熟悉使用滅火設(shè)備、建立有效的應(yīng)急機(jī)制和加強(qiáng)消防宣傳教育，我們才能保證作戰(zhàn)訓(xùn)練的安全性和順利進(jìn)行。在今后的作戰(zhàn)訓(xùn)練中，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，努力提高作戰(zhàn)訓(xùn)練安全消防的能力，為保障全體隊(duì)員的安全做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
安全大討論心得體會2
"9.28"正升透水事故猶在眼前，賀西煤礦"11.17"事故的發(fā)生又給了安全生產(chǎn)管理人員當(dāng)頭一棒。這次事故給我集團(tuán)公司安全生產(chǎn)帶來了很大壓力，深刻分析事故經(jīng)過，認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，做到安全警鐘長鳴，并在集團(tuán)公司范圍內(nèi)開展以安全生產(chǎn)"大反思大討論大排查大整改"為主題的百日安全專項(xiàng)活動。面對這起事故我們的心情非常沉痛，每一起事故給了我們沉痛的教訓(xùn)和慎重的警示，充分證明我們在安全工作上還沒有做到位。下面我從集團(tuán)公司提出的五個方面進(jìn)行重點(diǎn)反思。
一、近幾年來發(fā)生了多起事故后，集團(tuán)公司已經(jīng)出臺和完善了的各種規(guī)章、制度、規(guī)定、措施以及整治辦法，為什么仍沒有避免賀西煤礦"11.17"事故的發(fā)生?我認(rèn)為原因就在于"落實(shí)"。一是思想上未落實(shí)，而是行動上未落實(shí)。在這些事故中的一個共性是自身的安全意識差，安全確認(rèn)不到位，無視安全，忽視了安全第一的理念。要充分認(rèn)識到，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實(shí)干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實(shí)處，達(dá)到真抓實(shí)干的效果，是工作的重點(diǎn)。
二、賀西煤礦"11.17"事故主要是由于外工隊(duì)井下電氧焊作業(yè)引起的。對此，基建科牽頭對我礦外委隊(duì)伍的準(zhǔn)入手續(xù)、合同情況、招投標(biāo)手續(xù)、"五個百分之百"等資質(zhì)進(jìn)行了審查并四定。并要求各外委隊(duì)伍對本部門職工進(jìn)行培訓(xùn)考核，從根本上杜絕了外委施工項(xiàng)目部資質(zhì)、轉(zhuǎn)包、非法分包、以包代管、濫用隊(duì)伍等問題。
三、各級領(lǐng)導(dǎo)干部崗位責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任制問題，基建科對此作了針對性安排。實(shí)現(xiàn)了礦建工程、土建工程、安裝工程的現(xiàn)場、預(yù)算、資料的專人專管和誰管誰負(fù)責(zé)的制度。還編制了《基建工作推進(jìn)會議制度》、《竣工驗(yàn)收制度》等。在以上制度的指導(dǎo)下，截至目前我部門牽頭完成井下竣工驗(yàn)收兩次，井下兩個水平已完工程已全部驗(yàn)收，針對井下五采區(qū)水倉施工，共組織驗(yàn)收5次。共召開"基建工作推進(jìn)會"7次有力的推進(jìn)了xx煤礦基本建設(shè)工作的順利進(jìn)行。
四、是一定要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度規(guī)定，規(guī)范操作，不糊弄自己、不糊弄別人。要抓好各項(xiàng)工作的規(guī)范，設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程、人的行為都要依照標(biāo)準(zhǔn)去規(guī)范。要對照檢查一下自己的工作，哪些還沒有標(biāo)準(zhǔn)，先把標(biāo)準(zhǔn)明確了，再按照標(biāo)準(zhǔn)去做，就是規(guī)范。我們要追求的就是凡事有標(biāo)準(zhǔn)，凡事按標(biāo)準(zhǔn)去做，這是一個長期的、動態(tài)的、習(xí)慣糾正的過程。吸取事故教訓(xùn)，必須讓人人都要深刻反思、讓人人都受教育，人人都在行動見到實(shí)效。要從強(qiáng)化責(zé)任入手，確保責(zé)任落實(shí)不衰減、制度執(zhí)行不走樣，把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每個員工的自覺行動上。從強(qiáng)化管理入手，不斷加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，讓每個員工都能掌握規(guī)章制度，熟悉操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程落到實(shí)處，把安全管理措施落實(shí)到每個員工的自覺行動上。從強(qiáng)化防范入手，把安全防范技能落實(shí)到每個員工的自覺行動上。
五、要提高我們每名煤礦從業(yè)人員的安全認(rèn)知能力，增強(qiáng)我們的安全意識。要真正認(rèn)識到安全管理的嚴(yán)肅性、嚴(yán)厲性，認(rèn)識到安全工作的重要性。只有認(rèn)識提高了才會真正重視起來，才會將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實(shí)，去全面履職履責(zé)。要想不被安全否定，我們的管理就要有高度，要嚴(yán)格落實(shí)"安全發(fā)展"的要求，抓好"人、機(jī)、物、環(huán)"四種隱患的`排查，打擊不安全的行為。我們要把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高能力，強(qiáng)化責(zé)任作為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。要時(shí)刻保持一種心系安全、心系發(fā)展的大局意識，深入一線、扎根現(xiàn)場，把心思撲到工作上，把目光聚到現(xiàn)場上，
把精力放到發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題上，力戒形式主義和好人主義，不擺花架子、做表面文章，隨時(shí)根據(jù)實(shí)際情況作深入的調(diào)查研究，拿出解決問題的辦法和預(yù)防問題的措施
總之，我們要用血的教訓(xùn)喚起每個人保護(hù)生命、珍惜健康的意識，教育每名員工不能違章，不能圖僥幸、怕麻煩，要按照標(biāo)準(zhǔn)、按照規(guī)范，實(shí)實(shí)在在地抓好自己的安全。安全就是命，我們要將安全文化理念滲透作用于每一名員工。我們要通過培育、引領(lǐng)、滲透使大家切實(shí)認(rèn)識到，抓安全是為了自己，是為了自己家庭幸福，知道為什么要這么做，怎么做才是安全的，促使員工發(fā)自內(nèi)心地提升自我保護(hù)意識。我們要學(xué)習(xí)事故，也要把兄弟單位的事故當(dāng)作自己的教訓(xùn)，變成我們的日常教材，做到警鐘常鳴，圍繞安全做到認(rèn)知高、工作細(xì)、落實(shí)嚴(yán)，不斷推進(jìn)礦井建設(shè)的安全發(fā)展。
安全大討論心得體會3
消防訓(xùn)練安全工作是一項(xiàng)非常重要的工作，其涉及到人民的財(cái)產(chǎn)和生命安全。消防官兵在訓(xùn)練中不僅要掌握一定的消防知識和技能，還需要注重安全工作，下面從五個方面提出自己的心得體會。
第一，籌備階段的安全工作要做好。安全是訓(xùn)練的前提，我們在進(jìn)行消防訓(xùn)練時(shí)，必須注意訓(xùn)練的安全。在訓(xùn)練之前，要做好充分的準(zhǔn)備，包括場地的檢查，器材的檢修與保養(yǎng)等，必須保證訓(xùn)練場地、設(shè)備和器材的安全性和可靠性，以便于正常的訓(xùn)練進(jìn)行。同時(shí)，在開始前要進(jìn)行必要的安全措施，如在訓(xùn)練場地的入口放置明顯的安全警示標(biāo)志，禁止閑人亂入等。這些安全措施的要求和實(shí)施能幫助我們預(yù)先避免安全事故的發(fā)生，防范后患，減少安全隱患。
第二，訓(xùn)練過程中要實(shí)行有效的.安全措施。在消防訓(xùn)練實(shí)踐中，常常存在著很多安全風(fēng)險(xiǎn)，所以我們必須在訓(xùn)練過程中進(jìn)行有效的安全措施。在訓(xùn)練過程中，我們要嚴(yán)格執(zhí)行消防訓(xùn)練方案，保證操作人員的安全，在有危險(xiǎn)的操作環(huán)節(jié)中進(jìn)行警示，增強(qiáng)訓(xùn)練中人員的安全意識。對于消防器材，要進(jìn)行定期的檢查和維護(hù)，以確保設(shè)備的安全。在訓(xùn)練過程中，如果出現(xiàn)了安全隱患，應(yīng)當(dāng)立即停止訓(xùn)練，并及時(shí)進(jìn)行報(bào)告和處理，確保將風(fēng)險(xiǎn)降至最低。
第三，安全培訓(xùn)工作是重要的。教育是提升安全意識的重要途徑。我們需要聯(lián)合其他相關(guān)部門和單位，積極組織開展安全教育，提高人們對于消防知識的認(rèn)識和了解，增強(qiáng)個人的防火意識和安全意識。在此基礎(chǔ)上，我們對訓(xùn)練人員進(jìn)行有針對性的教育和培訓(xùn)，教授他們操作和消防準(zhǔn)則，提高其操作技能和實(shí)際能力，在訓(xùn)練過程中使他們更加安全、得心應(yīng)手。消防訓(xùn)練不僅要有專業(yè)技能，還需要有充分的安全意識。通過安全教育，能讓所有人都明白“安全是重要的前提”這一道理。
第四，安全意識要增強(qiáng)。所有消防員都應(yīng)該了解和認(rèn)識事故產(chǎn)生的原因及其危害，做到有計(jì)劃、有目的地進(jìn)行消防訓(xùn)練，并時(shí)刻注重自身的安全。訓(xùn)練過程中，消防員不僅要保護(hù)好自身，同時(shí)也要保護(hù)好同事的安全。通過培訓(xùn)，加強(qiáng)考核和提高安全措施的意識，效果可見，并會在未來的訓(xùn)練中起到積極的作用。
第五，追究責(zé)任要力度加大。一旦發(fā)生安全事故，我們不能僅僅停留于開個會，寫份報(bào)告的地步。必須通過追究責(zé)任，讓責(zé)任人感受到由于自己的責(zé)任而導(dǎo)致的不良后果。這也是一種教育、一種警醒和提醒，對施工單位的權(quán)力使能有激勵作用，提高單位的消防意識和安全意識。同時(shí)，追究責(zé)任也是一種能夠規(guī)范制度、防范事故的重要手段。
總之，消防訓(xùn)練的安全工作是必不可少的一項(xiàng)工作，只有充分準(zhǔn)備和周密安排，才能有效的預(yù)防和控制消防訓(xùn)練中的安全事故，保障消防安全。對于任何單位來說，安全是第一位的，大家要銘記此理，遵循規(guī)章制度，從自己做起，多學(xué)習(xí)多實(shí)踐，增強(qiáng)自己的安全防范意識，從而提高各自的安全素質(zhì)。
安全大討論心得體會4
作戰(zhàn)安全是軍隊(duì)進(jìn)行戰(zhàn)斗行動時(shí)必須重視和保障的一個方面。作為消防員，如何確保作戰(zhàn)安全是我們的首要任務(wù)。通過多年的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)，我總結(jié)了一些消防心得和體會，希望能與大家分享。
首先，正確的戰(zhàn)術(shù)意識對于作戰(zhàn)安全至關(guān)重要。在參與消防行動時(shí)，消防員要根據(jù)實(shí)際情況制定合理的戰(zhàn)術(shù)方案，并且要在實(shí)際操作中不斷調(diào)整和改進(jìn)。要具備獨(dú)立思考和分析問題的能力，以便應(yīng)對各種緊急情況。例如，在突發(fā)火災(zāi)中，我們要清楚地了解火勢的蔓延規(guī)律和危險(xiǎn)區(qū)域，合理安排隊(duì)員分工，確保每個人都能做到心中有數(shù)，相互配合默契。
其次，保持高度的警惕性和應(yīng)急反應(yīng)能力是確保作戰(zhàn)安全的關(guān)鍵。消防員面對的危險(xiǎn)環(huán)境復(fù)雜多變，形勢瞬息萬變。只有保持高度的警惕性，才能在危險(xiǎn)來臨時(shí)及時(shí)做出應(yīng)對。許多事故的發(fā)生都是出于疏忽和大意，因此我們要時(shí)刻保持對危險(xiǎn)情況的認(rèn)識和預(yù)判能力。在實(shí)際行動中，我們經(jīng)常進(jìn)行緊急演練和模擬訓(xùn)練，以提高隊(duì)員的反應(yīng)速度和應(yīng)對能力。
第三，團(tuán)隊(duì)合作是確保作戰(zhàn)安全的重要保障。消防行動中，每個人都要習(xí)慣于與隊(duì)友緊密配合和默契協(xié)作，形成一個有機(jī)的整體。在實(shí)際行動中，我們要根據(jù)任務(wù)的需要，做好分工和協(xié)調(diào)，確保各個環(huán)節(jié)無縫銜接。團(tuán)隊(duì)中的每個人都有自己的職責(zé)和專項(xiàng)技能，只有充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，才能最大限度地提高整個小組的作戰(zhàn)效率和安全保障。
第四，科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用是確保作戰(zhàn)安全的重要手段。隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展，消防隊(duì)伍也逐漸引入了先進(jìn)的裝備和技術(shù)手段。例如，紅外線探測儀、無人機(jī)等設(shè)備的應(yīng)用，使我們更加直觀地了解火勢的發(fā)展和蔓延情況，提前做好安全疏散措施。此外，人工智能和大數(shù)據(jù)技術(shù)的運(yùn)用，也為我們提供了更全面的信息和更準(zhǔn)確的判斷依據(jù)。
最后，消防員個人素質(zhì)的提升是確保作戰(zhàn)安全的基礎(chǔ)。作為一名消防員，必須具備高度的責(zé)任心、紀(jì)律性和專業(yè)素養(yǎng)。要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的'知識水平，熟悉并掌握現(xiàn)代消防技術(shù)和裝備使用，不斷完善自身的技能和能力。另外，心理素質(zhì)的保持和心理輔導(dǎo)的重要性也不可忽視。在消防行動中，面對火災(zāi)、煙霧和高溫等極度惡劣的環(huán)境，消防員必須保持冷靜和清醒，做出正確判斷和決策。
總而言之，確保作戰(zhàn)安全是消防員應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)。通過正確的戰(zhàn)術(shù)意識、高度的警惕性和應(yīng)急反應(yīng)能力、團(tuán)隊(duì)合作、科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用以及個人素質(zhì)的提升，我們能夠更好地保證消防行動的安全和順利進(jìn)行。無論面對何種危險(xiǎn)和困難，我們都要始終堅(jiān)守崗位，全力以赴，勇往直前。這樣，我們才能真正做到“人人有責(zé)，人人盡責(zé)”的使命。
安全大討論心得體會5
近期的不安全事件為我們再次敲響警鐘，這說明我們的安全工作還有很多欠缺和不足。如何才能保證我們的人生安全、設(shè)備安全、電安全？我們的日常工作中做到“不安全，不工作”了嗎？我們對違章做到”“零容忍”了嗎？我們身邊存在著裝置性違章，我們工作中存在著怕麻煩，圖省事的思想。違章現(xiàn)象還是時(shí)有發(fā)生，按照事故理論，30次違章就會造成一次嚴(yán)重違章，300次違章就會造成一次事故。對于現(xiàn)場存在的.違章，我們總是心存僥幸，希望自己不是那個倒霉蛋。
根據(jù)莫非理論，有可能發(fā)生的事件一定會發(fā)生。只是它來的早晚多少不同而已，事故就是這樣的事件。不管他發(fā)生的可能性有多小。只要有一個漏洞，就一定會發(fā)生問題。要想不發(fā)生問題，只有堵上全部漏洞。
兩票三制是我們工作的法寶，只有嚴(yán)格執(zhí)行兩票三制，我們的安全才有保障！實(shí)踐中，工作繁重，有些步驟流于形式，并沒有真正落到實(shí)處，給我們帶來很大的安全隱患。
安全為什么就一定會是麻煩的，能不能有即安全有方便的工作方式、方法。利用現(xiàn)在高科技的通訊手段進(jìn)行巡檢、診斷。將我們的制度進(jìn)行梳理，更貼切我們的工作環(huán)境，對工作危險(xiǎn)源的認(rèn)識更加深刻。
人是工作中最活躍的因素，也是安全工作的主體，培訓(xùn)教育的工作必須要做，生產(chǎn)準(zhǔn)備部的安全培訓(xùn)與技能培訓(xùn)同步進(jìn)行，上級下達(dá)的安全通報(bào)都及時(shí)傳達(dá)給每名職工，對不安全事件要求進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)、討論，從他人身上吸取教訓(xùn)。在每月一次的月度考試中，都有安全題目，做到了有學(xué)習(xí)，有考核的閉環(huán)管理。
安全大討論心得體會6
防城港供電局各部門全面開展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動，旨在進(jìn)一步深刻汲取事故事件教訓(xùn)，增強(qiáng)廣大員工的安全意識和安全技能，積極落實(shí)防范安全事故事件發(fā)生的各項(xiàng)措施。
討論會上，該局各部門以“反違章”為重點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)安全事故事件案例，對每起事故事件的`違章事實(shí)、違規(guī)經(jīng)過、發(fā)生原因進(jìn)行了深入思考和分析。對照事故事件暴露的安全缺失問題，大家分別結(jié)合本部門實(shí)際，比對了在安全風(fēng)險(xiǎn)評估、安全抽查檢查、現(xiàn)場作業(yè)違章中暴露的問題，提出了一系列杜絕人身事故和防范誤操作事件有針對性的措施。對照事故事件暴露的安全責(zé)任不落實(shí)、安全教育培訓(xùn)不到位、規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)、現(xiàn)場作業(yè)安全管理組織松散、安全監(jiān)督缺失等問題，各部門要求大家結(jié)合本人日常工作，及時(shí)反思是否存在管理失職、錯位和不嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)組織流程責(zé)任等問題，并就如何改進(jìn)管理環(huán)節(jié)自覺遵守規(guī)章制度撰寫心得材料，從達(dá)到舉一反三、防微杜漸的效果。
除此以外，該局各級安全生產(chǎn)第一責(zé)任人親自部署，全程指導(dǎo)本轄區(qū)內(nèi)的安全教育學(xué)習(xí)和專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動，促進(jìn)踐行“治理違法違規(guī)，確保人身安全”，讓安全生產(chǎn)理念在廣大職工心中扎根。
安全大討論心得體會7
安全生產(chǎn)是每個企業(yè)必須關(guān)注和重視的問題，它不僅關(guān)系到員工的生命安全和健康，也關(guān)系到企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益。在進(jìn)行安全生產(chǎn)的過程中，我們需要不斷進(jìn)行反思和總結(jié)，找出存在的問題和不足，尋找改進(jìn)的方法和思路，不斷提高安全生產(chǎn)管理水平和效果。
在進(jìn)行安全生產(chǎn)反思中，我們需要從多個角度和維度入手，包括以下幾點(diǎn)：
第一，對安全意識的反思。安全意識是企業(yè)安全管理的基礎(chǔ)，它涉及到所有員工的安全意識和責(zé)任感。在進(jìn)行反思時(shí)，我們需要問自己和團(tuán)隊(duì)：安全意識是否到位？員工是否有足夠的`安全培訓(xùn)？管理層是否充分宣傳和宣傳安全意識？如果存在不足，我們應(yīng)該加強(qiáng)安全意識建設(shè)，加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)，提高管理層宣傳和宣傳的力度。
第二，對安全管理制度的反思。安全管理制度是企業(yè)安全管理的重要內(nèi)容，它涉及到企業(yè)各個環(huán)節(jié)的安全管理。在進(jìn)行反思時(shí)，我們需要問自己和團(tuán)隊(duì)：安全管理制度是否完善？是否具有操作性和可操作性？制度執(zhí)行是否到位？如果存在不足，我們應(yīng)該加強(qiáng)安全管理制度的建設(shè)，完善制度內(nèi)容和操作流程，加強(qiáng)制度執(zhí)行和監(jiān)督。
第三，對安全風(fēng)險(xiǎn)評估的反思。安全風(fēng)險(xiǎn)評估是企業(yè)安全管理的重要環(huán)節(jié)，它涉及到企業(yè)對各種安全風(fēng)險(xiǎn)的識別和評估。在進(jìn)行反思時(shí)，我們需要問自己和團(tuán)隊(duì)：安全風(fēng)險(xiǎn)評估是否充分？是否詳細(xì)？是否準(zhǔn)確？是否時(shí)效性強(qiáng)？如果存在不足，我們應(yīng)該加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)評估的建設(shè)，完善安全風(fēng)險(xiǎn)識別和評估體系，加強(qiáng)數(shù)據(jù)和信息的收集和分析，提高評估的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。
第四，對安全事故的反思。安全事故是企業(yè)安全管理中最致命的問題，它涉及到員工的生命安全和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失。在進(jìn)行反思時(shí)，我們需要問自己和團(tuán)隊(duì)：安全事故發(fā)生的原因是否清楚？是否進(jìn)行了深入的調(diào)查和分析？是否制定了相應(yīng)的改進(jìn)措施？如果存在不足，我們應(yīng)該加強(qiáng)安全事故的預(yù)防和管理，完善危險(xiǎn)源識別和控制措施，加強(qiáng)事故調(diào)查和分析，及時(shí)制定改進(jìn)措施和推廣。
安全生產(chǎn)反思是企業(yè)安全管理必不可少的環(huán)節(jié)，它需要全員參與和共同努力。通過反思和總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)問題并加以解決，提高安全管理水平和效果，為員工的生命安全和企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
安全大討論心得體會8
通過解放思想大討論，深刻認(rèn)識到大討論活動的重要性，主要有以下認(rèn)識：
(一)安全學(xué)習(xí)。公司黨委和科室定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)上級部門的文件和有關(guān)政策，讓我們了解當(dāng)前煤礦形式的嚴(yán)峻性;組織學(xué)習(xí)公司”三違”界定標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)開展抓”三違”的活動高潮，推動公司形成一個你追我趕的良好的安全學(xué)習(xí)氛圍。
(二)落實(shí)制度。好的企業(yè)就有一整套好的安全管理制度，建立建全企業(yè)的各項(xiàng)有關(guān)制度是當(dāng)前勢必可行的，好的制度有待于職工的認(rèn)真落實(shí)，是從落實(shí)制度過程中的反饋意見中提取的，沒有制度的企業(yè)只是一團(tuán)亂麻，要用制度來約束職工，達(dá)到安全生產(chǎn)管理的目的。
在工作中，只有從自身出發(fā)，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，遵規(guī)守則，迎難而上，奮力拼搏，以飽滿的熱情，高度的責(zé)任心去做工作，才能促進(jìn)我們自身的本質(zhì)安全，才能實(shí)現(xiàn)我們煤礦的本質(zhì)安全。 參考安全大討論心得體會(二) 通過解放思想大討論，深刻認(rèn)識到大討論活動的重要性，主要有以下認(rèn)識：
(一)安全學(xué)習(xí)。公司黨委和科室定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)上級部門的文件和有關(guān)政策，讓我們了解當(dāng)前煤礦形式的嚴(yán)峻性;組織學(xué)習(xí)公司”三違”界定標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)開展抓”三違”的活動高潮，推動公司形成一個你追我趕的良好的安全學(xué)習(xí)氛圍。
(二)落實(shí)制度。好的企業(yè)就有一整套好的安全管理制度，建立建全企業(yè)的各項(xiàng)有關(guān)制度是當(dāng)前勢必可行的，好的制度有待于職工的認(rèn)真落實(shí)，是從落實(shí)制度過程中的反饋意見中提取的，沒有制度的企業(yè)只是一團(tuán)亂麻，要用制度來約束職工，達(dá)到安全生產(chǎn)管理的目的。
(三)現(xiàn)場管理。對于一個區(qū)隊(duì)工作面的安全、質(zhì)量、生產(chǎn)的好壞關(guān)鍵在于要有一名好的班組長，好的班組長就能用好的辦法和正確的思想來指揮一線，他是煤礦企業(yè)最靠前的現(xiàn)場指揮員和戰(zhàn)斗員，能正確處理安全與生產(chǎn)的辯證關(guān)系，這樣使職工有了一個安全后盾，一個良好的安全工作環(huán)境，職工也就能團(tuán)結(jié)一心搞好工作，因此好的班組長是抓好現(xiàn)場管理的前提，是創(chuàng)造安全、質(zhì)量、生產(chǎn)一流的必要條件。 (四)以人為本，提高職工素質(zhì)。要搞好一個企業(yè)首先干部職工要團(tuán)結(jié)一心，這就要求干部要經(jīng)常深入職工，貼切職工生活，聽取正確意見;了解職工的家庭環(huán)境、生活環(huán)境以及每天上班時(shí)的思想動態(tài)，隨時(shí)作好職工的思想工作，解決職工的'生活困難，使職工深感到礦如到家，這樣才能讓職工有一個好的心情，好的心情高的素質(zhì)是煤礦安全生產(chǎn)的必不可少的條件;沒有職工我們的安全生產(chǎn)就無從談起，沒有好的心情我們的安全生產(chǎn)就無保證，因此以人為本，提高職工素質(zhì)是我們搞好企業(yè)的前提。
(五)堅(jiān)持廉潔自律，搞好黨風(fēng)廉政。黨風(fēng)廉政工作歷來是我黨的工作重點(diǎn)，作為一名管理人員尤其要注意這一點(diǎn)。管理干部不廉潔，于公將會損害職工利益，影響職工情緒，將會產(chǎn)生一系列不利于工作的因素;于私，將會影響自己的威信，不利于工作開展。
經(jīng)典的安全大討論心得體會(三) 一、通過學(xué)習(xí)活動的開展，促使自己牢記“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，進(jìn)一步提高自己努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的積極性，始終做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，堅(jiān)決與“”違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人作斗爭，預(yù)防和杜絕各種責(zé)任事故的發(fā)生，為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定作出貢獻(xiàn)。
二、落實(shí)責(zé)任，用心用情。安全工作的本質(zhì)就是使人的生命、健康和企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受威脅，安全工作的好壞是事關(guān)人身安全和健康的大事，必須用嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度來對待。每當(dāng)發(fā)生安全事故，人們事后都會發(fā)現(xiàn)，造成事故發(fā)生的原因往往十分簡單--忽視了安全管理的某個細(xì)小環(huán)節(jié)。漠視痛苦、麻木不仁，心存僥幸，責(zé)任不明，措施不力，講形式走過場等等不用心的工作態(tài)度才是安全事故發(fā)生真正的根源。只有帶著感情抓安全，才能增加責(zé)任心，落實(shí)安全措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。一起事故對于一個企業(yè)來說，可能是幾千分之一，幾萬分之一的不幸，但對于一個家庭來說，就是百分之百的災(zāi)難。只有實(shí)現(xiàn)了從“要我安全”到“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變，才能在實(shí)際工作中做到“工作零違章、安全零事故”的目標(biāo)。
三、安全是最大的效益，事故是最大的浪費(fèi)。于是，便有了那一本本規(guī)程，一條條標(biāo)語。但是，安全不能僅僅只寫在書上，貼在墻上，拿在手上，而更應(yīng)該記在我們每個人的心里。讓心海里飄揚(yáng)著安全的風(fēng)帆，有了她，我們就能順利的抵達(dá)彼岸。有這么一句話，生產(chǎn)現(xiàn)場不是缺少缺陷，而是缺少發(fā)現(xiàn)。不要讓那些事故的萌芽，在我們的眼皮底下溜走;更不要讓我們的雙手，成為滋生事故的溫床。記在心里的安全，要用我們的眼睛和雙手去實(shí)現(xiàn)。多寫一條缺陷，就多一份安全;多摸一下設(shè)備，就多一份安全;多問幾個為什么，同樣也就多一份安全。
安全是船，她承載著人生航行的旅程;安全是風(fēng)，她吹拂著企業(yè)發(fā)展的春天。安全是筆，她描繪著一幕幕精彩的畫面。讓我們迎著朝陽輕松地走上工作崗位;讓我們牢記規(guī)程，嚴(yán)格地執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化操作;讓我們明察秋毫，不放過每一個不安全因素。只有這樣，我們才能在下班時(shí)談笑風(fēng)生，體會著工作的樂趣;才能在剛進(jìn)家門時(shí)看到妻兒甜美的笑臉，享受著家庭的溫馨;才能在下次上班前聽到父母的嘮叨，延續(xù)著父母那熱切的關(guān)心。在建設(shè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群，奮力打造知名企業(yè)的偉大征程上我們需要安全，我們渴望安全。
作為南方電網(wǎng)的一員，在自己工作崗位上，認(rèn)真巡視設(shè)備的運(yùn)行情況，通過“聽，摸，看，嗅”及各種方法使自己所屬設(shè)備達(dá)到最佳狀態(tài)，工作中要有積極主動的態(tài)度，自覺自發(fā)地做好自己的工作，對自己的工作充滿激情，有團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相取長補(bǔ)短，承擔(dān)起自己職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任，積極的協(xié)調(diào)好自己與同事之間的工作關(guān)系，創(chuàng)造和諧友善的工作環(huán)境，努力勤奮，勇于奉獻(xiàn)，爭取把工作做得最好。 我們要保證：該做的必須寫到，寫到的必須做到，做到的必須有效，有效的必須堅(jiān)持，堅(jiān)持的必須控制，控制的必須記錄，記錄的必須分析，分析的必須改進(jìn)。堅(jiān)持“沒有最好，只有更好”發(fā)展觀念，做到各項(xiàng)工作都有章可循。我要在不安定因素的問題上學(xué)會斬釘截鐵地回答，要做一個時(shí)刻都關(guān)注著安全問題的人。積極扎實(shí)工作，為單位的安全生產(chǎn)做出更大的貢獻(xiàn)，為單位的發(fā)展譜寫更輝煌壯麗的篇章。 安全大討論心得體會模板(四)
安全是我們建筑行業(yè)的重中之重。沒有安全,就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產(chǎn)，我們職工的辛勤勞動才能切切實(shí)實(shí)、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。現(xiàn)結(jié)合我公司在安全生產(chǎn)方面所做的工作與自己平時(shí)工作實(shí)踐中的積累，有以下心得體會，與大家一起分享。
一、深入開展安全理念宣傳教育
為使安全生產(chǎn)工作健康有序地開展，我們必須注重開展安全理念宣傳教育。成立由公司領(lǐng)導(dǎo)組成的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，從組織方面切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。充分利用網(wǎng)站、施工安全手冊招貼畫等各種各樣的形式，大力宣傳“安全是最大的政治、安全是最大的福利、安全是最大的效益”的安全價(jià)值觀;“安全第一、生產(chǎn)第二”的安全生產(chǎn)觀;“安全第一，預(yù)防為主”的安全預(yù)防觀;“有章必循，違章必究”的安全落實(shí)觀和“生命至上，安全為天”的安全理念教育，使安全理念深入人心。同時(shí)利用形式多樣、生動直觀的展示板懸掛安全生產(chǎn)理念、安全警句、安全格言等形式，使安全教育家喻戶曉，人人明白。
二、抓好日常安全教育，營造安全生產(chǎn)的濃厚氛圍為了搞好安全生產(chǎn)工作，我們必須注重加強(qiáng)安全文化的日常教育工作。以安全生產(chǎn)法律、法規(guī)為主題，以施工安全規(guī)程為基礎(chǔ)，堅(jiān)持每月開展一次安全文化教育活動。把安全教育同反“三違”有機(jī)結(jié)合起來，利用事故案例分析等有效的宣傳教育形式，對職工進(jìn)行安全文化教育，提高職工遵章守紀(jì)意識，達(dá)到自保、互保、聯(lián)保。在加強(qiáng)安全文化教育的同時(shí)，我們還可以開展“安全法律、法規(guī)、安全知識競賽”活動，對成績優(yōu)異者進(jìn)行豐厚的物質(zhì)和精神獎勵，并與職工的年終考核相掛鉤，以此來提高職工主動學(xué)習(xí)安全文化知識的決心。施工安全會上，教育職工為了自身的安全、家庭幸福及企業(yè)不受損失，在工作中要提高安全意識，增強(qiáng)自身的防范能力，杜絕“三違”行為，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，做安全人。從而實(shí)現(xiàn)了“要我安全”到“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變，提高自覺遵守安全生產(chǎn)的自覺性與主動性。 三、強(qiáng)化干部安全責(zé)任意識教育
項(xiàng)目部應(yīng)該利用每天湊頭會講解干部在安全生產(chǎn)的地位和作用，強(qiáng)調(diào)項(xiàng)目主管負(fù)責(zé)人是當(dāng)班的安全第一責(zé)任人，項(xiàng)目經(jīng)理是工作地點(diǎn)的安全負(fù)責(zé)人，強(qiáng)化制度，抓好落實(shí)。支持職工正確行使安全生產(chǎn)知識情權(quán)。干部堅(jiān)持8小時(shí)工作制，做到與職工同上同下、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化了安全責(zé)任及現(xiàn)場管理意識。
安全生產(chǎn)大討論心得5篇安全生產(chǎn)大討論心得5篇四、開展“我如何做好安全大討論”活動
為了推動安全生產(chǎn)工作的深入開展，我項(xiàng)目部認(rèn)真組織全體干部職工學(xué)習(xí)了發(fā)生于今年8月23日晚的臺前縣中鐵十局集團(tuán)有限公司劉奎齋框架中橋鐵路施工事故中，最終造成4人死亡、2人受傷的慘烈事故。從中吸取事故教訓(xùn)，提高了職工的防突意識和安全意識。組織我項(xiàng)目部出現(xiàn)“三違”職工講述自身違章經(jīng)過以及自己的親身感受，引導(dǎo)職工開展學(xué)習(xí)討論，進(jìn)行正反對比，通過安全生產(chǎn)從我做起的大討論，提高了大家的安全責(zé)任性。大家一致認(rèn)為，如果安全都能夠從我做起，人人實(shí)現(xiàn)安全，那么，企業(yè)就能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。 優(yōu)秀的安全大討論心得體會(五) 通過這次活動的學(xué)習(xí)使我深思了“我的崗位您放心，我的安全我做主，他的安全我有責(zé)”的深刻含義，深刻認(rèn)識到了安全工作的重要性，仔細(xì)跟自己定下了落實(shí)責(zé)任計(jì)劃。這次活動的目的是以安全為主體，其實(shí)安全是我們?nèi)松臉?biāo)本，安全是我們?nèi)松ㄍ晒Ρ税兜莫?dú)木橋，只有在確保安全的前提下，我們才能抵達(dá)成功的彼岸去感受成功的喜悅;安全也是培育幸福的沃土，只有在安全這片沃土的培育下，幸福之花才能在我們的生命旅程中開放;安全是我們企業(yè)發(fā)展的動脈，是我們職工生命和健康的保障;人最寶貴的是生命，而我們的生命只有在安全的守護(hù)下才能得到保全。在我們煤礦這個高危行業(yè)，安全是一個永恒而沉重的話題，做好安全工作是頭等大事，建設(shè)好安全的崗位，唯一只有每個人在工作中提高認(rèn)識，把握準(zhǔn)確的判斷，嚴(yán)格規(guī)范行為，把安全落實(shí)到工作的基礎(chǔ)上。
依靠安全作為煤礦的發(fā)展根本，就需要每個人去落實(shí);必須要做到每一個人都重視落實(shí)安全工作細(xì)則的必要性，才能夠最終實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。如何用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)思想來做好我們的本職工作，我認(rèn)為首先要做到“六個提高”，在自己的崗位上，以最好的質(zhì)量把本職工作做到最出色。只有這樣才能搞好“我的崗位您放心，我的安全我做主，他的安全我有責(zé)”這樣的安全工作。
第一、要提高思想素質(zhì)。意識存在于思想中，思想指揮行動，行動制約一切事物變化，只有從政治的高度，從勇于實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，落實(shí)跨越式發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感和使命感的立場出發(fā)，走法制化、制度化、規(guī)范化的軌道，轉(zhuǎn)變觀念、規(guī)范自身行為建標(biāo)準(zhǔn)崗、說標(biāo)準(zhǔn)話、干標(biāo)準(zhǔn)活。我們只有提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變思想、更新觀念，清除一切思想垃圾，解除過去不規(guī)范行為，才能走入正規(guī)化的生產(chǎn)流程。對于我們從事特殊行業(yè)的煤礦工人而言，不只是做好生產(chǎn)工作而已，首先要時(shí)刻不忘自身所處的工作環(huán)境對人身的危害性，內(nèi)心牢固樹立一種危險(xiǎn)意識，如果沒有危機(jī)感本身就是一種危機(jī)，要居安思危，把安全意識牢牢的樹立在自己的思想中才能驕傲地對大家說：“我的崗位您放心”，具備有強(qiáng)烈的責(zé)任感，有相對應(yīng)的履職能力和技巧，才能自信地對大家說：“我的安全我做主”，具有團(tuán)隊(duì)精神，牢固樹立了團(tuán)隊(duì)意識，做到自主保安，而且還要做到互保、聯(lián)保，在考慮到自身的安全的情況下還要考慮到他人的安全。這樣就能誠實(shí)的對大家說：“他的安全我有責(zé)”。
第二、提高責(zé)任意識。每個人生活中少不了責(zé)任，工作中更少不了責(zé)任，責(zé)任推動工作的成就，所以責(zé)任要從思想上扎下根基，它是工作的出發(fā)點(diǎn)。如何提高我們的責(zé)任意識，我認(rèn)為只有努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，把政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、職責(zé)素質(zhì)建設(shè)在自己的思想中，顯示在工作的責(zé)任上。政治素質(zhì)就是對企業(yè)的發(fā)展、整體利益、團(tuán)隊(duì)的工作任務(wù)承擔(dān)自己的責(zé)任;思想素質(zhì)就是端正自己的態(tài)度，不擺老資格、老經(jīng)驗(yàn)，不抱著多次違章行為沒出現(xiàn)事故的僥幸思想;職責(zé)素質(zhì)就是在不同的崗位上體現(xiàn)好壞，每個人都把安全工作立足本職的義務(wù)，立足于本職的一種責(zé)任心，一種職業(yè)道德。也就是說每個人必須在自己的崗位上明確自己的工作目標(biāo)、任務(wù)，怎樣擔(dān)負(fù)好責(zé)任，要理通思路，自己跟自己定下落實(shí)措施。要明確在我們煤礦工作中的任務(wù)就是安全生產(chǎn)，重點(diǎn)必須以安全促進(jìn)生產(chǎn)，安全是我們在生產(chǎn)過程中最重要的責(zé)任，也是在各個崗位上的落實(shí)，工作中細(xì)化落實(shí)自己的安全職責(zé)、生產(chǎn)職責(zé)、崗位職責(zé)，把一切計(jì)劃落實(shí)到自己的工作場所，也就是說生產(chǎn)現(xiàn)場是落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任的地點(diǎn)。其實(shí)工作就是責(zé)任，崗位就是戰(zhàn)場，我們在這不平凡的崗位上肩負(fù)著光榮的責(zé)任，肩負(fù)著使命的重托，對任何一項(xiàng)工作都盡職盡責(zé)，竭盡所能，才能責(zé)任勝于能力�？傊獦淞⒇�(zé)任重于泰山，細(xì)節(jié)決定成敗的理念，我們要從工作實(shí)際出發(fā)，從思想深處著手，從職業(yè)道德處著眼，真正認(rèn)識到安全在我們每一個崗位的重要性，時(shí)刻牢記“安全為天、生命至尊”的核心理念，努力提高認(rèn)識，強(qiáng)化思想觀念把安全放在我們工作的首位。
第三、提高技術(shù)能力。每個人的技能高低是人生進(jìn)步的基礎(chǔ)，能決定所做事的成敗，所以要根據(jù)社會的發(fā)展、科學(xué)的發(fā)展、工作的需要去努力學(xué)習(xí)，要把學(xué)習(xí)作為提高個人能力的第一途徑，認(rèn)識工作的自然環(huán)境、不斷充實(shí)、完善和發(fā)展自我，全面掌握相關(guān)的技術(shù)技能，提高自己的崗位操作技術(shù)、隱患處理技術(shù)，隱患識別能力等。在當(dāng)今我們煤炭生產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展中要與時(shí)俱進(jìn)，在生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)的不斷更新條件下，我們必須要隨發(fā)展的需要去努力掌握科學(xué)知識，認(rèn)真運(yùn)用到實(shí)際工作中去。
第四、提高工作質(zhì)量。我們在落實(shí)工作質(zhì)量細(xì)節(jié)的時(shí)候，首先必須細(xì)致掌握五清楚：清楚崗位目標(biāo)、清楚崗位職責(zé)、清楚崗位程序、清楚崗位風(fēng)險(xiǎn)。我們的工作不但要完成任務(wù)，還要提高質(zhì)量，從目標(biāo)、職責(zé)、程序、風(fēng)險(xiǎn)的責(zé)任上從小事做起，細(xì)節(jié)做精，要真抓實(shí)干。煤礦生產(chǎn)工作任務(wù)重、壓力大、工作清苦，動態(tài)變化頻繁，作為現(xiàn)場生產(chǎn)人員我認(rèn)為要肯吃苦，要把這看成是一種榮耀、一種自豪，要不斷錘煉自己的意志，要始終保持勤奮苦干的工作作風(fēng)，功堅(jiān)克難，拼搏進(jìn)取，持之以恒做好本職工作，承擔(dān)起自己崗位上的職責(zé)，作為一名現(xiàn)場生產(chǎn)操作人員，崗位上的關(guān)鍵工作是兩個字“落實(shí)”，落實(shí)法律、法規(guī)、規(guī)章制度賦予的職責(zé)，落實(shí)好了職責(zé)才能實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全崗位。
安全大討論心得體會9
安全生產(chǎn)是一種職責(zé)，不但僅是對自己負(fù)責(zé)、對家人負(fù)責(zé)，更是對對企業(yè)負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé)。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛，安全生產(chǎn)牽動人心。
“安全為了誰？”，每個人都值得深刻反思。在安全規(guī)程措施執(zhí)行上，是否存有落實(shí)不嚴(yán)不細(xì)，不了解崗位操作流程、施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或掌握不全面，只憑經(jīng)驗(yàn)施工，不按標(biāo)準(zhǔn)要求施工的現(xiàn)象？只有持續(xù)提升對于安全工作的思想境界，嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)流程，嚴(yán)格執(zhí)行好安全規(guī)定，只有持續(xù)提升自身安全意識和規(guī)范操作行為，才能更好地抓好安全生產(chǎn)，才能真正將從嚴(yán)管理和善待安全落到實(shí)處。
安全是政治，是大局，是穩(wěn)定，是和諧，更是一種不可推卸的職責(zé)。在安全理解上，要牢固樹立安全首位意識、安全隱患“零容忍”、“善待生命、守護(hù)安全”的理念，切實(shí)讓“保安全就是保家庭、保企業(yè)”“抓安全是積德行善”“把礦山當(dāng)家來經(jīng)營”的企業(yè)理念的種子在每一位干部職工的心里扎根。
20xx年6月中旬，某煤礦3903工作面老空區(qū)復(fù)采，因煤層厚、回采時(shí)采用的是風(fēng)筒局部供風(fēng)，且溫度過高，發(fā)生了煤層自燃，釋放出來了大量的有害氣體，造成現(xiàn)場兩名工作人員身體不適，即時(shí)升井后才有緩解，這是一起僥幸事故。因這起事故造成整個工作面封閉。這起事故不但給企業(yè)造成了較大的`經(jīng)濟(jì)損失，而且暴露出礦井在安全生產(chǎn)管理上還存有著差別。作為管理人員，要帶領(lǐng)職工扎扎實(shí)實(shí)地展開安全生產(chǎn)工作，將各項(xiàng)措施落到實(shí)處，務(wù)求實(shí)效，持續(xù)夯實(shí)基層安全管理，全面提升井下現(xiàn)場隱患排查治理，為礦井實(shí)現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
多措并舉增強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)。抓安全生產(chǎn)，其實(shí)質(zhì)就是抓責(zé)任落實(shí)，真正把安全生產(chǎn)放到第一位，抓實(shí)、抓好、抓到位，安全工作才能得到有效的保障。通過安全檢查、專項(xiàng)整治、重點(diǎn)督導(dǎo)等形式，舉一反三抓好整改提升。圖省事、怕麻煩、野蠻作業(yè)、盲目蠻干是一切安全生產(chǎn)事故的罪魁禍?zhǔn)�。對�?biāo)措施再細(xì)化、責(zé)任再明細(xì)、檢查再精細(xì)、防控再嚴(yán)細(xì)，做到逐個環(huán)節(jié)嚴(yán)管控、一件一件抓落實(shí)。要突出強(qiáng)化崗位標(biāo)準(zhǔn)流程操作、安全確認(rèn)、安全站位、隱患排查治理、崗位工序“雙達(dá)標(biāo)”、雙重預(yù)防機(jī)制，堅(jiān)決杜絕人的不安全行為；要突出增強(qiáng)日常檢修，遵循設(shè)備生命周期“號診把脈”提前預(yù)防，備齊備品配件，減少物的不安全狀態(tài)；要突出創(chuàng)造安全的生產(chǎn)環(huán)境，科學(xué)有序的組織生產(chǎn)，提升安全管控效率和水平。
“一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山�！苯y(tǒng)一思想，提升理解、居安思危、警鐘長鳴；全礦上下樹立以壯士斷腕的決心，刮骨療毒的狠心，堅(jiān)決守住安全“紅線”，穩(wěn)住“底線”，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安。
安全大討論心得體會10
安全是企業(yè)興亡的基石，是企業(yè)的生命線，效益的前提，安全生產(chǎn)事關(guān)職工生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全，事關(guān)社會穩(wěn)定，通過這次公司組織的事故事件案例學(xué)習(xí)，進(jìn)行了深刻的反思，必須將“安全第一，預(yù)防為主”的理念灌注在每個人的意識里，時(shí)時(shí)刻刻牢記安全。
20xx年的安全生產(chǎn)大討論如常開展，主要圍繞今年事故：海南文昌市“1.6”人員觸電事故、梅州梅縣供電局“3.30”外施工單位人身死亡事故、海南電網(wǎng)公司保亭“4.23”配網(wǎng)運(yùn)維人員觸電死亡事故、廣西電網(wǎng)公司桂林供電局“5.7”配網(wǎng)運(yùn)維人員觸電重傷事故、海南電網(wǎng)儋州供電局“6.4”外包工程一般人身死亡事故、云南電網(wǎng)公司普洱供電局“6.20”配網(wǎng)運(yùn)維人員觸電死亡事故，六起事故案例開展，另外還通報(bào)了5起變電相關(guān)的誤操作、誤觸碰導(dǎo)致的事故、事件。我是五班班員，從事線路運(yùn)維工作。這里我敘述一下自己對6起配電相關(guān)事故事件的理解認(rèn)識：
1、海南文昌市“1.6”人員觸電事故：這起事故是典型的無票、無技術(shù)交底的違章作業(yè)。首先三亞祥隆電力安裝工程有限公司就不具備在海南從事電力設(shè)施作業(yè)資質(zhì)；然后工作負(fù)責(zé)人不辦理工作票，此乃嚴(yán)重違反“十個規(guī)定動作”原則；另外文昌供電局南陽營業(yè)部主任林弟身為運(yùn)維管理人員，卻通過電話的方式告知羅大躍，線路停電，沒有技術(shù)交底，這表明運(yùn)維管理人員也存在嚴(yán)重缺失。
2、梅州梅縣供電局“3.30”外施工單位人身死亡事故：凌珍泉（死者），在沒有監(jiān)護(hù)的情況下，擅自擴(kuò)大工作工作點(diǎn)，導(dǎo)致自己被電死，害人害己害國家。班長陳富悅沒有合理安排監(jiān)護(hù)，也是造成此次事故的主要原因之一。
3、海南電網(wǎng)公司保亭“4.23”配網(wǎng)運(yùn)維人員觸電死亡事故：吳乾棟（工作負(fù)責(zé)人）發(fā)現(xiàn)事故地點(diǎn)存在突發(fā)性的放電，沒有辦理工作票、亦未要求班員配套使用絕緣勞保用品，存在嚴(yán)重的違反“十個規(guī)定動作”相關(guān)規(guī)定，造成事故的發(fā)生。
4、廣西電網(wǎng)公司桂林供電局“5.7”配網(wǎng)運(yùn)維人員觸電重傷事故：線路運(yùn)維人員在設(shè)備存在不明確缺陷前提下，未辦理第一種工作票，帶電登高檢查以及設(shè)備運(yùn)維人員莫全興在未認(rèn)真核實(shí)臺變名稱情況下，誤登帶電運(yùn)行的配電設(shè)備進(jìn)行檢查，因空間不足，導(dǎo)致觸電受傷的事故發(fā)生。
5、海南電網(wǎng)儋州供電局“6.4”外包工程一般人身死亡事故：這是一起因?yàn)闆]有在工作地段兩端接地，而用戶自備發(fā)電機(jī)倒送電導(dǎo)致人員觸電死亡的事故。事故發(fā)生后，施工單位采用欺上瞞下之法，且在現(xiàn)場弄虛作假，打造一副沒有責(zé)任的`現(xiàn)象來逃脫責(zé)任。
6、云南電網(wǎng)公司普洱供電局“6.20”配網(wǎng)運(yùn)維人員觸電死亡事故：死者毛志平雖然辦理了工作票、但沒有人監(jiān)護(hù)情況下，擅自登上帶電區(qū)域，因安全距離不足，導(dǎo)致觸電死亡的事故。
這六起事故，雖然都發(fā)生在配電，但都是線路類專業(yè)。事故中，都存在共通性的問題——違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任。第一、三個案例，工作票都不辦理，可見工作人員無視“安規(guī)”的存在，習(xí)慣性違章，不出事才奇怪。第二、第五、第六個案例，雖然辦理了工作票，但執(zhí)行中，隨意擴(kuò)大工作范圍、不按規(guī)定接地、沒有監(jiān)護(hù)人員監(jiān)護(hù)，想干嘛就干嘛，不但害了自己，還害了工友、企業(yè)、國家。第四個案例，出發(fā)點(diǎn)是好的，一心想盡快的恢復(fù)送電，為客戶、為企業(yè)減少損失，可明知道線路帶電，錯誤選用工作票，一條人命就那么沒了。另外，這六起事故中，管理單位也存在著嚴(yán)重的管理不當(dāng)。第一起事故，施工單位根本就不具備在海南從事電力設(shè)施作業(yè)資質(zhì)，但運(yùn)維單位并不在意。第五起案例，居然弄虛作假，逃避責(zé)任。這種小人的行為，應(yīng)當(dāng)受到嚴(yán)厲的懲罰。
南方電網(wǎng)是企業(yè)，既要產(chǎn)生效益，也要保障設(shè)備、人身的安全。沒有安全，何來效益之談。結(jié)合這六起案例，我認(rèn)識到安全生產(chǎn)，不是口號。安全生產(chǎn)，這是我們電力工作者每時(shí)每刻都能聽到的警句。但這不僅僅是個口號，更是我們工作的第一準(zhǔn)則，是我們?nèi)松戆踩谋Ｕ系闹匾胧�。不能因�(yàn)檫^去的安全舊忽略了將來的危險(xiǎn)。
安全大討論心得體會11
消防隊(duì)伍是保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全的重要力量，而作戰(zhàn)訓(xùn)練是保持消防隊(duì)伍戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我所在的消防隊(duì)伍舉行了一次全員參與的消防作戰(zhàn)訓(xùn)練，通過這次訓(xùn)練，我收獲了很多心得體會。在這1200字的文章中，我將從準(zhǔn)備工作、協(xié)同配合、實(shí)戰(zhàn)演練、心理素質(zhì)和組織管理五個方面展開敘述，詳細(xì)闡述我對消防隊(duì)伍作戰(zhàn)訓(xùn)練的心得體會。
首先，成功的消防作戰(zhàn)訓(xùn)練離不開充分的準(zhǔn)備工作。在這次訓(xùn)練前，我們詳細(xì)了解了火災(zāi)的危害性、不同滅火器材的使用方法以及應(yīng)急救援的流程等相關(guān)知識。此外，我們還進(jìn)行了身體訓(xùn)練，增強(qiáng)了體能和抗壓能力。在實(shí)際操作前，我們還進(jìn)行了核查裝備、演講訓(xùn)練等準(zhǔn)備工作，確保一切都處于最佳狀態(tài)。通過這次準(zhǔn)備工作，我深刻地認(rèn)識到準(zhǔn)備工作的重要性，它是作戰(zhàn)訓(xùn)練的基礎(chǔ)。
其次，協(xié)同配合是消防作戰(zhàn)訓(xùn)練的核心。在訓(xùn)練過程中，我們組織了多個小組進(jìn)行模擬滅火演練。每個小組成員分工明確，各司其職，并通過實(shí)戰(zhàn)場景的`模擬來測試每個人的應(yīng)對能力。在這個過程中，我們深刻體會到協(xié)同配合的重要性。只有當(dāng)每個人都能在高度緊張的環(huán)境中快速反應(yīng)、相互協(xié)調(diào)、密切配合，我們才能以最高效的方式完成任務(wù)。
再次，實(shí)戰(zhàn)演練是鍛煉消防隊(duì)伍作戰(zhàn)能力的重要手段。在訓(xùn)練中，我們模擬了各種火災(zāi)現(xiàn)場，如建筑火災(zāi)、森林火災(zāi)等，通過實(shí)戰(zhàn)演練檢驗(yàn)我們的滅火能力。在這個過程中，我深刻感受到火災(zāi)現(xiàn)場的緊張和危險(xiǎn)。只有在實(shí)踐中，我們才能更好地了解火災(zāi)的特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，提高自己的處置能力。通過這次實(shí)戰(zhàn)演練，我不僅對滅火器材的使用更加熟練，還提高了自己的反應(yīng)和決策能力。
此外，心理素質(zhì)在消防作戰(zhàn)訓(xùn)練中也起著至關(guān)重要的作用。在緊張的實(shí)戰(zhàn)演練中，我們時(shí)刻面對著生死考驗(yàn)，需要保持冷靜沉著的心態(tài)。我學(xué)會了通過調(diào)整呼吸、保持專注、相互鼓勵來應(yīng)對緊張的情況。在作戰(zhàn)訓(xùn)練后，我對自己的心理素質(zhì)有了更深入的認(rèn)識，并下決心通過進(jìn)一步的訓(xùn)練來提高自己的心理抗壓能力。
最后，組織管理是消防隊(duì)伍作戰(zhàn)訓(xùn)練的保證。在訓(xùn)練過程中，我們有組織地進(jìn)行了排練、評估和總結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)者起到了重要的指導(dǎo)和示范作用，給予我們及時(shí)的反饋和指導(dǎo)。通過這次訓(xùn)練，我意識到良好的組織管理是保證訓(xùn)練效果的關(guān)鍵因素，只有通過高效的組織管理，才能使訓(xùn)練達(dá)到最佳水平。
總結(jié)起來，我通過這次消防隊(duì)伍作戰(zhàn)訓(xùn)練收獲了很多心得體會。從準(zhǔn)備工作、協(xié)同配合、實(shí)戰(zhàn)演練、心理素質(zhì)和組織管理等方面，我深刻認(rèn)識到了作戰(zhàn)訓(xùn)練的重要性。我相信，通過不斷的訓(xùn)練和提高，我們的消防隊(duì)伍會更加強(qiáng)大，能夠更好地保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全。
安全大討論心得體會12
為牢固樹立“生命高于一切”和“一切事故都可以預(yù)防”的理念，進(jìn)一步深刻汲取事故事件教訓(xùn)，落實(shí)防范事故事件的各項(xiàng)措施，貴港供電局于8月5日至15日，在各個基層班組開展安全生產(chǎn)反違章大反思大討論活動，確保專項(xiàng)工作落實(shí)到位，為人身安全、設(shè)備安全保駕護(hù)航。
從上至下全程跟進(jìn) 深入基層共討論
該局局領(lǐng)導(dǎo)來到基層班組參加安全大討論，共同學(xué)習(xí)《中國南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)禁令》和《中國南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司電力安全工作規(guī)程》及部分事故、事件，聽取了繼電保護(hù)一班根據(jù)歷年來的工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的“二次定值單執(zhí)行要求”以及不同電壓等級保護(hù)裝置修改定值要求的表格。
“我覺得安全的關(guān)鍵在于行動，如何嚴(yán)格按要求開展工作，是每個人都應(yīng)該清楚的;作為員工還應(yīng)該有責(zé)任心，不光要為自己著想，也要為其他人著想;班組方面要善于做好，不斷完善風(fēng)險(xiǎn)庫，互相督促。希望通過大家的努力，能將‘平安是�！陌踩砟钫嬲涞�，”該局副局長參加保護(hù)一班討論時(shí)說到。
其他局領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)也紛紛深入一線班組，與基層員工學(xué)習(xí)一起事故事件，分析暴露的問題，指導(dǎo)做好安全生產(chǎn)工作。
切身體會接地氣 揭露問題引重視
“這幾起觸電事故的發(fā)生，主要是現(xiàn)場作業(yè)人員的安全意識不足，未嚴(yán)格履行兩票手續(xù)或在沒有充分的風(fēng)險(xiǎn)評估下就冒險(xiǎn)作業(yè)”，信息中心信息運(yùn)維班班長深有感觸道。是的，在作業(yè)現(xiàn)場中，如果作業(yè)人員安全意識不足、不按規(guī)矩辦事、不事先做好相關(guān)的安全技術(shù)措施，又如何能充分保護(hù)自己?又如何能避免事故的`發(fā)生?大家熱烈的討論起來。
“工作票審核一定要仔細(xì)，尤其是那些復(fù)雜、專業(yè)性強(qiáng)的工作，值班負(fù)責(zé)人一定要跟隨工作負(fù)責(zé)人到現(xiàn)場，核對清楚，每一項(xiàng)安全措施都要做到位。不能盲目自信全靠經(jīng)驗(yàn)，更不能貪圖省事，缺項(xiàng)漏項(xiàng)。血淋淋的教訓(xùn)擺在面前，我們要警醒。”
“南瑞保護(hù)裝置的軟壓板各區(qū)公用，以后大家在工作當(dāng)中一定要認(rèn)真仔細(xì)，不要出錯，尤其是定值更要做到再三確認(rèn)，杜絕錯誤”。
……
這是在該局不同班組安全討論會上大家共同探討的場景。本次安全大討論緊緊結(jié)合實(shí)際工作，班員們不僅從各種安全事故以及公司、局下發(fā)的要求中吸取教訓(xùn)以提高自身的工作安全意識，而且讓大家清楚認(rèn)識到無論何時(shí)何地工作一定不能違章操作，一定要確保人身安全和設(shè)備安全。
落實(shí)各項(xiàng)措施 助力安全生產(chǎn)
據(jù)了解，繼電保護(hù)一班就“定值更改”總結(jié)歸納了一張風(fēng)險(xiǎn)措施表格，表格針對不同裝置、不同電壓等級、不同廠站情況都作了詳細(xì)分析，并列舉了工作時(shí)需要具備的條件以及應(yīng)該注意的危險(xiǎn)點(diǎn)。
“有了這張表，不僅可以規(guī)范我們工作時(shí)的行為，還可以大大減少因?yàn)樽陨硎韬鲆鸬牟涣己蠊�，尤其是新員工對于業(yè)務(wù)還不太熟，有了這張表格以后對這一類的工作都將駕輕就熟”。繼電保護(hù)班的小黃說到。
本次安全大討論，該局生產(chǎn)部門全員積極參與，各班組針對問題按照“討論—分析—總結(jié)—規(guī)范流程”思路開展討論，目前已經(jīng)取得了良好效果并將持續(xù)深入學(xué)習(xí)。下一步，該局還將繼續(xù)挖掘安全生產(chǎn)存在的問題和不足，并制定針對性措施并落實(shí)，全力以赴保安全，真正做到安全生產(chǎn)。
安全生產(chǎn)反違章大反思大討論心得體會五
近期公司安全生產(chǎn)現(xiàn)狀不容樂觀，特別是11.18事故至今又發(fā)生多次機(jī)組非停事件。公司的安全生產(chǎn)局面轉(zhuǎn)向低谷，形勢嚴(yán)峻。同時(shí)也暴露出諸多問題。值得我們每個人反思。首先作為灰硫?qū)I(yè)的一名班長，我深刻檢討，特別是針對11.18 #4機(jī)組非停事件，我難辭其咎。
作為一名班長，在長期穩(wěn)定運(yùn)行的情況下，淡化了危機(jī)意識，遇到事故，未能作出正確判斷，未能預(yù)想到事故發(fā)生的嚴(yán)重后果。班組成員培訓(xùn)不到位，安全意識淡薄。應(yīng)對突發(fā)時(shí)間能力差。對異常情況不敏感。未在第一時(shí)間內(nèi)采取有效措施，思想認(rèn)識不到位，處理問題不果斷，導(dǎo)致事故的擴(kuò)大，最終導(dǎo)致#4機(jī)組非停事件的發(fā)生。
痛定思痛，11.18本身是一起完全可以避免的事故，但卻由于自身的疏忽、和判斷失誤等原因，造成了慘痛的后果。再回過頭來看看這些工作中的失誤，造成這一切的還是自身的安全意識存在問題。
通過事故的發(fā)生，我深刻反思到自身的不足。在今后的工作中從要自身做起，增強(qiáng)自己的安全意識和責(zé)任意識，貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)章制度作業(yè)。加強(qiáng)專業(yè)技能學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高技術(shù)水平。加強(qiáng)事故案例學(xué)習(xí)，吸取教訓(xùn)。認(rèn)真開展班組三講一落。吸取沉痛的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，將各項(xiàng)事故案例結(jié)合到實(shí)際工作中，遇到易發(fā)生問題或漏洞的環(huán)節(jié)，提高警惕，加強(qiáng)監(jiān)護(hù)，結(jié)合個人經(jīng)驗(yàn)，防范事故于未然。嚴(yán)格要求自己及班組成員，認(rèn)真工作，恪盡職守。
通過各類事故我反思很多、很多，沉痛的教訓(xùn)告誡我們要舉一反三，認(rèn)真學(xué)習(xí)事故通報(bào)，努力提高我們的業(yè)務(wù)技能和安全意識。做到安全無小事，筑牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產(chǎn)工作做好、做實(shí)，作出成效。
安全大討論心得體會13
安全防事故工作是部隊(duì)建設(shè)的一項(xiàng)根基性工作，是維護(hù)部隊(duì)穩(wěn)定，提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，確保各項(xiàng)任務(wù)順利完成的重要保證。今年7月以來，部局、總隊(duì)在全部隊(duì)開展以“三無”為目標(biāo)的“百日安全無事故”活動，要求之高、時(shí)間之長、內(nèi)容之豐富，是邊防部隊(duì)近年來狠抓安全防事故工作的集中體現(xiàn)。安全防事故工作雖然不是中心卻影響中心，不是全局但牽制全局。每當(dāng)部隊(duì)發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)或責(zé)任事故，痛定思痛追根溯源，其發(fā)生的特點(diǎn)既有主觀因素也有客觀因素，當(dāng)前部隊(duì)各項(xiàng)工作已進(jìn)入第三季度，此階段是各類事故的高發(fā)期，因此，只有把握住安全防事故工作的客觀規(guī)律，下大力氣解決安全防事故工作的主要矛盾，才能確保部隊(duì)的高度穩(wěn)定。
一、發(fā)生違紀(jì)和責(zé)任事故的危害性
事故是指意外的變故或?yàn)?zāi)禍，破壞性和非正常性是事故的主要特點(diǎn)；違紀(jì)則是指違反部隊(duì)的條令條例和規(guī)章制度應(yīng)受到紀(jì)律處罰的行為；違紀(jì)和事故一旦發(fā)生，會產(chǎn)生種種危害，分析和認(rèn)識這些危害對于強(qiáng)化安全防事故工作意義極大，當(dāng)前部隊(duì)發(fā)生違紀(jì)和事故主要會造成以下幾種危害：一是根據(jù)責(zé)任劃分牽扯各級領(lǐng)導(dǎo)的工作和精力，擾亂正常的工作秩序；二是傷害個體生命，損失裝備財(cái)產(chǎn)，對單位和個人造成極大影響，出現(xiàn)亡人事故更會對其家屬造成極大痛苦；三是挫傷官兵士氣，損害部隊(duì)形象，破壞團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，影響官兵、軍地關(guān)系。
二、當(dāng)前部隊(duì)安全防事故工作所面臨的嚴(yán)峻形勢
�。ㄒ唬┍鴨T結(jié)構(gòu)復(fù)雜，管理難度大。當(dāng)前部隊(duì)兵員基本屬于改革開放后的新生代，獨(dú)生子女占部隊(duì)兵員總數(shù)的90%以上，這些兵員的特點(diǎn)：
一是文化水平高，見識比較廣泛，民主意識和接受能力較強(qiáng)，但相當(dāng)一部分人從家門到校門再到營門，吃苦精神和心理承受能力較差，不能很好的接受部隊(duì)紀(jì)律和生活的約束，入伍后打退堂鼓的現(xiàn)象已不足為奇，違反部隊(duì)條令條例私自離隊(duì)的現(xiàn)象也時(shí)有發(fā)生；
二是部分戰(zhàn)士入伍前在地方上打過工，一些社會上的不良習(xí)氣入伍后被帶到部隊(duì)，成為部隊(duì)安全管理的隱患；
三是兵役制度改革后，士官比干部年齡大及兵齡長的現(xiàn)象非常普遍，干部礙于情面不敢大膽管理，士官倚老賣老不服從管理的問題時(shí)有發(fā)生，依據(jù)條令管理部隊(duì)的砝碼一旦失衡，部隊(duì)內(nèi)部矛盾就會因某一件小事而激化，引發(fā)事故案件的發(fā)生。
�。ǘ└刹克枷攵嗑S，部隊(duì)管理及安全工作減弱。當(dāng)前基層中隊(duì)干部多為80后，受社會變革及價(jià)值取向的影響，其思想呈現(xiàn)出多維的'趨勢，從負(fù)面上講，一是把等價(jià)交換原則拿到現(xiàn)實(shí)工作當(dāng)中，淡化了奉獻(xiàn)意識，重視物質(zhì)利益，向往舒適、輕松、實(shí)惠的工作崗位，個別干部在基層做一天和尚撞一天鐘，工作責(zé)任心差，精神萎靡不正，分析一些單位所發(fā)生的違紀(jì)及事故案件，責(zé)任心缺失和規(guī)章制度不落實(shí)是一條重要原因；二是當(dāng)前部隊(duì)任務(wù)重，加上頻繁的勤務(wù)保衛(wèi)、上級檢查驗(yàn)收等等，訓(xùn)管壓力增大，身心負(fù)荷沉重，正常的休假得不到安排，身體得不到調(diào)適，出現(xiàn)了連續(xù)疲勞的惡性循環(huán)，勢必會影響干部抓部隊(duì)管理及安全工作的精力；三是現(xiàn)實(shí)社會中的實(shí)際問題干擾干部抓部隊(duì)管理及安全工作的精力，如：婚戀問題、住房問題、子女入托上學(xué)問題等等。
�。ㄈ耙黄狈駴Q”，造成安全工作壓力增大。安全防事故工作是當(dāng)前部隊(duì)管理的重要內(nèi)容，它是一個綜合性指標(biāo)，從反面分析來看，一個單位發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)或事故案件，往往與這個單位的政治思想、業(yè)務(wù)訓(xùn)練、行政管理以及后勤保障密不可分，就某一個違紀(jì)或事故案件個體來說，發(fā)生的原因是多種多樣的，有人的不安全行為造成，有物的不安全狀態(tài)造成，有自然的不安全影響，有些甚至是無法預(yù)料和無法抗拒的。如果一個單位因某個人嚴(yán)重違紀(jì)或出一次事故就“一票否決”，以事故定乾坤，這應(yīng)當(dāng)是一個誤區(qū)，而這種誤區(qū)所造成的危害是十分嚴(yán)重的。
一是造成基層主官安全壓力增大，偏離正確的安全工作指導(dǎo)思想，出現(xiàn)忙忙碌碌干工作，提心吊膽過日子，消極保安全的現(xiàn)象，結(jié)果是適得其反問題不斷；
二是不能正確對待發(fā)生的事故，導(dǎo)致對上級弄虛作假隱情不報(bào)，對下級欺瞞哄騙打壓利誘，甚至花錢來“擺平”，搞“大事化小，小事化了”，久而久之部隊(duì)風(fēng)氣被敗壞，人心向背；因此必須要用辯證的方式看待一個單位的整體工作，認(rèn)真分析事故的成因，對單位的工作不能全盤否定。
三、抓好安全防事故工作的幾點(diǎn)對策
“千里之堤，潰于蟻穴”這一成語告訴我們，安全防事故工作必須從小事抓起，一年365天，一天24小時(shí)，一小時(shí)60分，違紀(jì)和事故總是在我們疏忽的那幾秒鐘發(fā)生，安全工作這種連續(xù)性的特點(diǎn)告訴我們，必須持之以恒。
一是管好“人”，從源頭上預(yù)防事故發(fā)生。加大部隊(duì)日常的監(jiān)督檢查和對人的管理，特別是對外出的人員除進(jìn)行安全教育的同時(shí)，各級領(lǐng)導(dǎo)都要提出安全注意事項(xiàng)；
二是看好“門”，從內(nèi)部預(yù)防事故發(fā)生。單位內(nèi)部要對本單位的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行正確的評估，排查不安全因素，將管理從八小時(shí)以內(nèi)延伸到八小時(shí)以外，對于“人、車、酒”等易出問題的環(huán)節(jié)，必須強(qiáng)化教育，真正把安全防事故工作做細(xì)做實(shí)；
三是抓好“三個重點(diǎn)”，實(shí)行重點(diǎn)預(yù)防。一抓重點(diǎn)人員如：在入黨、考學(xué)、晉升、獎勵、戀愛等方面受到嚴(yán)重挫折而悲觀絕望的；自我控制能力差，性格脾氣暴躁的人；厭倦部隊(duì)生活，無心部隊(duì)服役的；經(jīng)常外出的人員和閑散、失控漏管人員。二抓重點(diǎn)時(shí)機(jī)。如：重大勤務(wù)、重大節(jié)假日、老兵退伍、新兵下連等等。特殊時(shí)期要采取相應(yīng)的防范措施，如重大節(jié)假日要控制人員外出，嚴(yán)格請銷假制度。三抓重點(diǎn)事故，近年來邊防部隊(duì)通報(bào)的傷亡和損失最重的就是車輛事故，因此，要把安全防事故的精力，集中在預(yù)防重點(diǎn)事故上。
四是探索安全防事故工作規(guī)律，建立切實(shí)可行的長效機(jī)制。首先強(qiáng)化安全目標(biāo)管理責(zé)任制，層層簽定安全目標(biāo)責(zé)任書，將安全責(zé)任分解到每一個人頭上，防止安全工作變成分管領(lǐng)導(dǎo)或部門的事，實(shí)行干部、士官、義務(wù)兵管理教育量化考評，建立健全競爭激勵制度，依據(jù)條令條例規(guī)范官兵日常執(zhí)勤、訓(xùn)練、學(xué)習(xí)、生活等方面的言行舉止，保證每一位官兵自覺運(yùn)用條令約束自己的言行舉止，并逐步養(yǎng)成遵紀(jì)守法和遵守條令條例的良好習(xí)慣；達(dá)到“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人身上有指標(biāo)”目的，使安全防事故工作切實(shí)做到不留死角；
五是加強(qiáng)思想骨干隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)。安全防事故工作重在預(yù)防，也難在預(yù)防，從實(shí)際情況看，做好預(yù)防工作，光靠幾個領(lǐng)導(dǎo)干部還不夠，必須建立一支強(qiáng)有力的思想骨干隊(duì)伍；各級領(lǐng)導(dǎo)必須更新觀念，以全新的、發(fā)展的眼光和思路來認(rèn)識思想骨干隊(duì)伍建設(shè)，在實(shí)際工作中要加大對思想骨干隊(duì)伍的培訓(xùn)，切實(shí)提高他們運(yùn)用條令條例依法管理的能力；提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力；提高嚴(yán)格管理和說服教育的能力；提高掌握多數(shù)人思想，做好個別人思想轉(zhuǎn)化能力。
六是嚴(yán)格落實(shí)安全檢查制度，獎勤罰懶，揚(yáng)正避邪。在年度、季度、月以及周工作安排中，應(yīng)當(dāng)將安全防事故列入重點(diǎn)，除按要求定期落實(shí)安全分析及安全檢查工作外，還應(yīng)不定期地開展“查思想、查紀(jì)律、查制度、查管理”的安全檢查，及時(shí)通報(bào)部隊(duì)安全防事故工作情況，獎勤罰懶，揚(yáng)正避邪，不斷激發(fā)官兵的主人翁意識和積極向上的工作態(tài)度，形成人人事事講安全的良好氛圍，將安全風(fēng)險(xiǎn)降至最低。
業(yè)精于勤而荒于嬉，行成于思而毀于隨，在工作任務(wù)極其繁重的今天，部隊(duì)穩(wěn)定壓倒一切是毋庸置疑的，態(tài)度決定行為，思路決定結(jié)果，安全防事故工作的長期性告訴我們細(xì)節(jié)決定成敗。
安全大討論心得體會14
安全是我們建筑行業(yè)的重中之重。沒有安全,就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職工的福利，只有確保了安全生產(chǎn)，我們職工的辛勤勞動才能切切實(shí)實(shí)、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義�，F(xiàn)結(jié)合我公司在安全生產(chǎn)方面所做的工作與自己平時(shí)工作實(shí)踐中的積累，有以下心得體會，與大家一起分享。
一、深入展開安全理念宣傳教育
為使安全生產(chǎn)工作健康有序地展開，我們必須注重展開安全理念宣傳教育。成立由公司領(lǐng)導(dǎo)組成的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，從組織方面切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。充分利用網(wǎng)站、施工安全手冊招貼畫等各種各樣的形式，大力宣傳“安全是的政治、安全是的福利、安全是的效益”的安全價(jià)值觀;“安全第一、生產(chǎn)第二”的安全生產(chǎn)觀;“安全第一，預(yù)防為主”的安全預(yù)防觀;“有章必循，違章必究”的安全落實(shí)觀和“生命至上，安全為天”的安全理念教育，使安全理念深入人心。同時(shí)利用形式多樣、生動直觀的展示板懸掛安全生產(chǎn)理念、安全警句、安全格言等形式，使安全教育家喻戶曉，人人明白。
二、抓好日常安全教育，營造安全生產(chǎn)的`濃厚氛圍
為了搞好安全生產(chǎn)工作，我們必須注重增強(qiáng)安全文化的日常教育工作。以安全生產(chǎn)法律、法規(guī)為主題，以施工安全規(guī)程為基礎(chǔ)，堅(jiān)持每月展開一次安全文化教育活動。把安全教育同反“三違”有機(jī)結(jié)合起來，利用事故案例分析等有效的宣傳教育形式，對職工實(shí)行安全文化教育，提升職工遵章守紀(jì)意識，達(dá)到自保、互保、聯(lián)保。在增強(qiáng)安全文化教育的同時(shí)，我們還能夠展開“安全法律、法規(guī)、安全知識競賽”活動，對成績優(yōu)異者實(shí)行豐厚的物質(zhì)和精神獎勵，并與職工的年終考核相掛鉤，以此來提升職工主動學(xué)習(xí)安全文化知識的決心。施工安全會上，教育職工為了自身的安全、家庭幸福及企業(yè)不受損失，在工作中要提升安全意識，增強(qiáng)自身的防范水平，杜絕“三違”行為，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，做安全人。從而實(shí)現(xiàn)了“要我安全”到“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變，提升自覺遵守安全生產(chǎn)的自覺性與主動性。
三、強(qiáng)化干部安全責(zé)任意識教育
項(xiàng)目部應(yīng)該利用每天湊頭會講解干部在安全生產(chǎn)的地位和作用，強(qiáng)調(diào)項(xiàng)目主管負(fù)責(zé)人是當(dāng)班的安全第一責(zé)任人，項(xiàng)目經(jīng)理是工作地點(diǎn)的安全負(fù)責(zé)人，強(qiáng)化制度，抓好落實(shí)。支持職工準(zhǔn)確行使安全生產(chǎn)知識情權(quán)。干部堅(jiān)持8小時(shí)工作制，做到與職工同上同下、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化了安全責(zé)任及現(xiàn)場管理意識。
四、展開“我如何做好安全大討論”活動
為了推動安全生產(chǎn)工作的深入展開，我項(xiàng)目部認(rèn)真組織全體干部職工學(xué)習(xí)了發(fā)生于今年8月23日晚的臺前縣中鐵十局集團(tuán)有限公司劉奎齋框架中橋鐵路施工事故中，最終造成4人死亡、2人受傷的慘烈事故。從中吸取事故教訓(xùn)，提升了職工的防突意識和安全意識。組織我項(xiàng)目部出現(xiàn)“三違”職工講述自身違章經(jīng)過以及自己的親自感受，引導(dǎo)職工展開學(xué)習(xí)討論，實(shí)行正反對比，通過安全生產(chǎn)從我做起的大討論，提升了大家的安全責(zé)任性。大家一致認(rèn)為，如果安全都能夠從我做起，人人實(shí)現(xiàn)安全，那么，企業(yè)就能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
安全大討論心得體會15
近年來，反思討論在教育領(lǐng)域中越來越受到重視。作為一種高效的學(xué)習(xí)工具，反思討論能夠促使學(xué)生思考和分析自己的經(jīng)驗(yàn)，加深對知識的理解和運(yùn)用。在我個人的學(xué)習(xí)過程中，我也逐漸領(lǐng)悟到了反思討論的重要性，并從中獲得了許多寶貴的體驗(yàn)和教訓(xùn)。
首先，反思討論提供了一個思考和自我評估的機(jī)會。在討論過程中，我們不僅可以分享自己的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)，還可以借此機(jī)會認(rèn)真思考并評估自己的表達(dá)能力和思維水平。通過與他人的交流和互動，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并找到改進(jìn)的方法。例如，我曾經(jīng)參加了一個關(guān)于環(huán)保的討論活動，通過和其他同學(xué)的辯論，我發(fā)現(xiàn)自己在理解和表達(dá)方面存在一些問題。于是，在討論結(jié)束后，我開始積極尋求改善的途徑，通過閱讀專業(yè)書籍和參加相關(guān)培訓(xùn)提升自己的知識和技能。
其次，反思討論提供了一個學(xué)習(xí)他人經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)的平臺。在討論中，我們可以傾聽他人的觀點(diǎn)，了解他們的思考方式和見解。這不僅有助于拓寬自己的思維視野，還提供了一個互相學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會。在一個討論小組中，我有幸結(jié)識了許多優(yōu)秀的同學(xué)，他們在各個領(lǐng)域都有著豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特的觀點(diǎn)。通過他們的分享，我學(xué)到了許多新的.知識和解決問題的方法，對自己的學(xué)習(xí)和發(fā)展有了更深入的認(rèn)識。
另外，反思討論提供了一個主動參與和合作的平臺。在反思討論中，我們不僅需要積極地表達(dá)自己的觀點(diǎn)，還需要尊重和傾聽他人的聲音。只有通過積極的互動和合作，我們才能達(dá)到更好的學(xué)習(xí)效果。在一個討論小組中，我經(jīng)常與其他成員就一些有爭議性的話題進(jìn)行激烈的辯論。通過這樣的討論，我學(xué)會了尊重他人的觀點(diǎn)，并且意識到自己的觀點(diǎn)可能不是唯一的正確答案。這種主動參與和合作的精神，對我個人的成長起到了非常積極的影響。
最后，反思討論提供了一個實(shí)踐和應(yīng)用知識的機(jī)會。通過討論和辯論，我們可以將學(xué)習(xí)到的知識應(yīng)用到實(shí)際問題中，提高自己解決問題的能力。例如，在一個關(guān)于創(chuàng)業(yè)的討論中，我與其他同學(xué)一起分析了市場的需求和競爭情況，提出了創(chuàng)新的商業(yè)模式，并最終形成了一個可行的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。通過這個討論的過程，我不僅深入了解了創(chuàng)業(yè)的要點(diǎn)和技巧，還鍛煉了自己的團(tuán)隊(duì)合作和解決問題的能力。
綜上所述，反思討論是一種非常有價(jià)值的學(xué)習(xí)工具，可以幫助我們思考和分析個人經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)，提供一個主動參與和合作的平臺，以及實(shí)踐和應(yīng)用知識。通過參與反思討論，我不僅深化了對知識的理解和運(yùn)用，還獲得了許多寶貴的體驗(yàn)和教訓(xùn)。因此，我將繼續(xù)在學(xué)習(xí)中積極參與和推崇反思討論，相信通過這個過程，我會不斷成長和進(jìn)步。
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