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培訓個人心得體會

時間:2025-09-30 04:48:51 心得體會

培訓個人心得體會15篇

  心中有不少心得體會時,馬上將其記錄下來,這樣就可以通過不斷總結(jié),豐富我們的思想。一起來學習心得體會是如何寫的吧,以下是小編整理的培訓個人心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

培訓個人心得體會15篇

培訓個人心得體會1

  星期天,我們和香港燭光基金的輔導老師做了兩個游戲,這兩個游戲做下來之后,我感受頗深。

  首先是第一個游戲,我們二十個人隨機分成四組,每組都排成一條直線,然后用手指一起抬起一根輕的直棒,不能掉棒。掉棒的就是輸了,我們一起抬起直棒,然后又根據(jù)指令做各種動作,在這游戲中,我們團結(jié)協(xié)助,互相探討,盡力完成任務。雖然也有失敗,但從游戲中,我們認識到了團結(jié)協(xié)助、相互討論交流提高技能的重要性,另外,我們在游戲中也認識了不少朋友,老師。從這游戲我體會有:游戲有助于師生關系的融洽,為教學打下基礎;知道了怎樣反思自己的教學,怎樣和同事進行交流。

  在做完放松運動之后,我們這做了第二個游戲,這個游戲叫做“環(huán)游世界”,一個呼啦圈在人圈里傳遞,不能用手,要想完成任務,就得和伙伴討論怎樣做。做了第一次,又想辦法怎樣提高成績,成員各抒己見,相互交流。第二完成時,成績提高了二十多秒,大家都很高興。第三次用軟皮圈的時候,雖然難度加大了,但我們結(jié)果探討,找到了好方法,非常出色的完成。這過程中,大家都玩得很高興。這個游戲中相互幫助和相互理解很重要,當一個人出差錯的.時候,兩邊的人不埋怨,不指責,而是想辦法幫助,相互鼓勵。我想在學校的教學中,我們也應當這樣做,這樣我們就能共同進步。

培訓個人心得體會2

  我有幸參加一次面向全體班主任的理論知識學習。這次班主任培訓的內(nèi)容非常豐富。通過認真的訓練和自己的學習,我收獲了很多。現(xiàn)在我把自己的經(jīng)歷總結(jié)如下:

  一、我對教育的前景充滿信心,對選擇人民教師的職業(yè)沒有遺憾

  在培訓的.開幕式上,區(qū)領導和師范學校校長發(fā)表了熱情的講話,鼓勵我們努力學習,努力工作,完成培訓任務。這些都加深了我對班主任工作的了解,增強了我在人民教育和充滿希望的土地上扎根的信心。當今社會重視教育,強調(diào)以科技為第一發(fā)展力量。為了提高教育教學質(zhì)量,應把班主任的工作需要放在首位。班主任素質(zhì)的提高極大地提高了學生的學習成績

  二、思想認識的提高,我們對新課程的教育教學有了進一步的認識

  新課程改革是一項系統(tǒng)而復雜的工程,需要各方面的重視和支持。上課前,我總覺得新課程標準的實施很難,班主任的工作也很難。畢竟,各地的情況都不一樣。有些父母有急功近利的強烈愿望。他們傾向于應試教育,認為只要孩子上大學,一切都會好起來。但聽了教授們的課后,我知道任何改革都會在初始階段產(chǎn)生痛苦。只要對人民有利,對祖國有利,就必須堅定不移地堅持下去,把它做好。我們?nèi)嗣竦睦蠋煵粌H面對學生,也面對孕育我、養(yǎng)育我的祖國。如果課程改革做得不好,如何培養(yǎng)高素質(zhì)的創(chuàng)新人才?只有實施課程改革,才能培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力,更好地適應XX教育的實際。這樣,我們就應該更加重視班主任的工作,做好各學科之間的交流,讓學生全面發(fā)展。

  三、多了解其他文化知識,做一名全面了解各方面的班主任。

  要給學生一滴水,教師必須有一桶水。最近幾位專家和教授的講座很有趣

培訓個人心得體會3

  在音樂課堂教學中,我們首先要堅持以正確的發(fā)聲方法和良好的演唱習慣引導學生以自然流暢的聲音演唱歌曲,從而避免學生喊唱現(xiàn)象,高位輕聲來解決唱不上去的問題。其次在歌曲教學中還應注重學生聽辨音準、模仿演唱、節(jié)拍節(jié)奏的'一貫培養(yǎng),為今后的合唱教學打基礎。音樂欣賞教學就是音樂抽測中的重中之重。需要學生花大量時間去聆聽去感受去記憶。對音符、休止符的認識要結(jié)合具體歌曲講解,當再次遇上舊知識時,要常復習以求鞏固,這樣才能使學生真正意義上理解知識,運用知識。

培訓個人心得體會4

  學習美容有半個多月了,我覺得美容不是一種單一化的手工的東西,它包含了很多皮膚的理論知識。在來學校之前,我認為只需學習一下按摩手法,化妝就能夠了,真不明白學習美容還有那么多的理論常識,讓我忽然有一種回到學校念書的感覺,有興奮感,緊張感……..

  我們不但要懂得美容的專業(yè)知識,并且還要明白一些化妝品的應用,它跟物理學,化學等都有著密切的關系,它與中國幾千年的歷史一樣有著源遠流長的歷史。從古代開始,人們就開始懂得了美容,利用一些天然的東西來美化自己,從幾百年技巧慢慢興起又慢慢跌落,直到今日美容行業(yè)的繁榮,它經(jīng)歷了一些艱辛的道理,根據(jù)美容行業(yè)發(fā)展的趨勢統(tǒng)計,美容行業(yè)的發(fā)展很可觀,因為我覺得社會不斷在提高,人們的.生活水平不斷在提高,比過去更注重自己的外表或者是衰老。

  前幾天我們班學了一些護理課,有理論,有實操,肯能是剛開始實操同學都找不到什么感覺,不明白該用多大的力度顧客才會舒服,手法太僵硬沒有一點柔和感,也許是剛進入的緣故,還沒有入門吧。我覺得學習美容不僅僅要有熟練的手法,還必須掌握必須的理論知識,因為理論是指導實踐的,不但要用到手,并且要用心,要做的手到心到眼到,理解美容作為服務行業(yè)的真正含義,把微笑真正送給顧客,要我們溫馨的服務讓顧客從心里感到舒心,放松,把顧客至上,信義第一的服務宗旨付諸于行動。

  在xxx美容培訓學校學習美容的每一天都很歡樂,剛來學校的時候我就感覺那里的教師,前臺都很有親切感,讓我有一種溫馨的感覺,同學之間互相學習,互相幫忙,就如一家人一樣。

  首先作為一個美容師,更重要的要善于學習,因為美容師的日常工作,對顧客的的護理手法以及跟顧客如何溝通,都是很好的學習機會,做到工作中學習,學習中工作,讓我們的手法和口才有進一步的提升,我們在工作中會遇到形形色色的顧客,遇到挑剔的顧客,我該如何處理,那么經(jīng)過處理這樣的顧客,應當總結(jié)出一套專門應對這類顧客的方法,美容師是美容行業(yè)的一線人員,是顧客帶來美的天使,所以作為美容師應當放心浮躁,踏實前進,經(jīng)過不斷的提升,體現(xiàn)自己的價值。

  來xxx美容培訓學習,我想每個人都有自己的夢想,我也一樣,我的夢想就是期望在不久的將來有一間化妝品店,我以前一向在工廠里面打工,雖然工資待遇還能夠,但我不甘心就這樣在工廠里一輩子,我想學一技之長,有自己的事業(yè),預算我今年堅決把工作辭了,周圍的朋友,親戚都不怎樣看好,連我的老公也不怎樣理解支持我,可是他還是尊重了我的選擇,我明白我是一個有家,有孩子的人,并且還欠了房款,辭掉工作對我老公有很大的壓力,在這學習的過程中,教師除了教我們美容知識,還教我們做人和成功的道理,我堅信,我學了這三個半月后會比此刻更自信,更堅強,就如蔣教師的一句話:選擇妮薇雅我不后悔!

培訓個人心得體會5

  在前一段時間,我參加了馬斯達導師講解的心靈溝通與素質(zhì)管理課程,令我學習到了一些新的知識,感悟到了一些平時忽略的細節(jié)。這次培訓使我受益匪淺,表面上看有點零散、不系統(tǒng),但細想起來,所講到的點點滴滴都是我們生活和工作中的方方面面。

  這次培訓給我印象比較深刻,主要有三方面的問題,一是擴展自己的舒適空間,突破自己;二是重承諾,負責人,守信用;三是學會如何勇敢地去溝通生活中學會為別人出黑牌。

  人的舒適空間這個概念,我是第一次聽說到,通過馬老師的故事自己的內(nèi)心被深深地觸動,我們要學會不斷的擴展自己的舒適空間,雖然做不到彌勒佛那樣“笑天笑地笑天下可笑之人,容古容今容天下難容之事”境界,但是可以朝著哪個方向努力,哪怕只前進了一點,那也是進步,離那個方向也就變得近了;突破自己,敞開胸懷,擁抱明天。

  一個人具備什么樣的心境、站在什么樣的高度,心中有什么,那他所能看到的就是什么!靶挠卸啻,舞臺就有多大”,只要敢想敢做,就沒有做不成的事情。關鍵看你想怎么樣,想要得到什么樣的結(jié)果。在授課中,馬斯達老師講到:做任何事情你都要投入百分之一百的意愿去努力實現(xiàn)它,方法是有無數(shù)種的,只要你都找到自己的方法,投入百分之一百的意愿,你就能做到;這種理論是我第一次聽到,曾經(jīng)總以為很多問題是無法解決的,或者,解決的方法不多,現(xiàn)在回想起來,并非如此。

  這個世界上有許多自己不能不去做的事,這就是責任。人生中自己會遇到形形色色的人,而處于不同位置上的人,也有著屬于自己的責任要去承擔,作為子女,孝敬父母便是我的責任;作為員工,努力的.工作便是我的責任,作為朋友,使朋友快樂便是我的責任,自己不是什么偉大的人物,沒有歷史中那些仁人志士那樣的肩挑天下信心,但是只要能把屬于我自己的那份責任、作出的那份承諾挑起來,便可問心無愧。

  在這次培訓課程中的紅黑游戲給我印象深刻,紅黑游戲就是一面鏡子,它反映的就是現(xiàn)實的生活。生活中,就是這樣亂糟糟的,在一旁袖手旁觀。只要自己不當隊長,誰是隊長也無所謂。自己從不去聽別人講什么,只是顧自己侃侃而談,就算聽了,其實沒有用心聽。我們不用心去了解規(guī)則內(nèi)容,我們只要想到自己贏,一定要打敗別人,就一定要別人輸。我們只想到自己,不在乎別人怎樣。

  其實呢,我們大家都是可以贏的,只要我們在乎一下別人,考慮一下別人的利益,為別人出一張黑牌,我們就可以雙贏。紅黑游戲讓我學會“盡可能相信自己的朋友或者合作伙伴,不要不信任對方”,我們不敢保證自己出黑牌別人也會出黑牌,但是我們要是出黑牌在我們輸?shù)舯荣惖耐瑫r卻贏得同事之間、朋友之間的信任和支持。生活中,我們都有屬于自己的路,選擇好自己的路,投入百分之一百的意愿朝著這個的方向一直不斷的去努力,相信哪怕是輸?shù)簦灰亲约号^,得到的可能是更寶貴的東西。

  溝通是人與人之間相互了解的橋梁,我要學會努力的和別人去溝通,在沒有參加這次培訓時,自己想都不會去想,自己會跑到大街上找陌生人去擁抱,但是自己竟然真的去這樣做了,真正得突破了自己,以后我更應該的朝著個方向去努力,贈人玫瑰,手留余香,生活中時常的給身邊的人一個燦爛的微笑,讓他感受你的活力、感受你的溫暖,相信快樂會圍繞在你和你周圍的人身邊。

  在這幾天的培訓中學到了很多的東西,雖然課程中充滿了快樂和痛苦,但是只有深深體會那種快樂的感覺和痛苦的滋味,才能真正的學習到東西,希望以后還有這種機會是自己得到提升。

培訓個人心得體會6

  為了貫徹堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構、慎重發(fā)展的方針,市級機關組織我們進行了為期四天的黨員發(fā)展對象培訓班的學習,使我們有機會系統(tǒng)地學習到了關于黨的基本理論知識。就我自身而言,感覺收獲很大,對黨的歷史、性質(zhì)、路線、綱領等有了更深入地了解,同時,也進一步堅定了自己加入中國共產(chǎn)黨的決心。

  黨是中國工人階級的先鋒隊是中國人民和中華民族的先鋒隊。隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,我國經(jīng)濟結(jié)構發(fā)生了深刻變化,十六大黨章把黨的先鋒隊性質(zhì)由一個先

  鋒隊進一步表述為兩個先鋒隊這是我們黨對自身性質(zhì)認識的一個飛躍。中國共產(chǎn)黨是按照全國各族人民的意愿執(zhí)掌國家政權的,建設有中國特色的社會主義,把我國建設成為富強、民主、文明的現(xiàn)代化國家是一項偉大而艱巨的事業(yè),黨能夠擔負起這一崇高的歷史使命,并從中國人民和中華民族先鋒隊的立場出發(fā),大力繼承和發(fā)揚民族文化,積極主

  動利用和借鑒當今世界一切先進文化文明成果,將全民族各個階層中的先進分子吸納到黨內(nèi)來,更好的為國家、為社會服務,是將馬列主義理論基礎同中國具體實際相結(jié)合的結(jié)果,這一切的一切充分體現(xiàn)出黨始終代表著先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表著中國先進文化的前進方向,代表著中國最廣大人民的根本利益。思想是行動的先導,理論是實踐的指南。有了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,才能認識和掌握事物的發(fā)展規(guī)律,樹立堅定的信念和必勝的信心。

  我們通過系統(tǒng)的學習這些理論知識后,更加深刻地理解了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是一脈相傳,是不同歷史時期對社會主義建設的更切合實際的表述,都充分體現(xiàn)出堅持尊重社會發(fā)展規(guī)律與尊重人民歷史主體地位的一致性和為廣大人民群眾謀利益的一致性。我們通過這些基礎理論的學習,把對黨樸素、感性的認識上升到了自覺、理性的高度,不斷端正著自己入黨的'動機。自己一直在尋找一個答案如何才能夠達到一名合格黨員的標準。通過學習,認識到一名合格的黨員首先應該是一名工人階級的先進分子,要愛崗敬業(yè),努力學習、刻苦鉆研、掌握與本職工作相關的各種知識,在實際工作中起到模范帶頭作用,以吃苦在前,享受在后的實際行動來體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的高尚情操。近期流行的非典型肺炎,象一場突如其來的災難,打破了我們平靜祥和的生活。無情的病毒,在威脅著廣大人民群眾的健康和安全,一場捍衛(wèi)生命和健康之戰(zhàn)正在展開。黨中央、國務院對非典型肺炎防治工作高度重視

培訓個人心得體會7

  轉(zhuǎn)眼間培訓班的課程已經(jīng)接近結(jié)束,經(jīng)過十一天的學習,我想我們每一位學員都有不一樣的但很大的收獲。對于我個人,我認為這次培訓班舉辦的十分有好處,十分有必要,因為它不僅僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開闊了視野,解放了思想,打動了內(nèi)心。無論是從黨校到復旦,從聽課到交談,還是從所聽到所聞,每時每刻、每一堂課,都讓我有所感動和收獲,許多不可言語表達的收獲。加之與來自不一樣縣市區(qū)、不一樣工作崗位的同學們聚集一堂,相互交流借鑒工作經(jīng)驗、思路方法,較全面的提高了自我的理論水平和工作潛力。以下是這些天的幾點體會:

  一、多種形式的學習,提高了理論水平

  作為一名年輕的基層干部,我有了必須的理論知識和工作經(jīng)驗,但既不夠系統(tǒng)也不夠豐富。透過老師深入淺出的講授,感覺豁然開朗,許多問題從理論上找到了依據(jù),對原先在工作實踐中覺得不好解決的棘手問題找到了切入點,感覺收獲很大。透過系統(tǒng)地學習十七大精神,讓我強化了服務大局的意識,同時讓我更清晰更全面地看到了加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能有管理型向服務型轉(zhuǎn)變的好處。

  總的來說,各位老師們以樸實無華的語言為我們授課解惑,對我們來說是一次難得的學習機會,更是一次書本知識與具體工作相結(jié)合的鍛煉機會。

  二、不一樣地域的學習,開闊了視野

  這一次培訓給了我們理解高端教育的機會,讓我們開闊了眼界,豐富了知識,打開了思路,不僅僅對本地本土有了更加深入的認識,也對開放先進的城市、理念有了進一步的了解。

  復旦、同濟大學教授的五堂課,讓我們站在了更高的臺階上重新地認識、學習各方面的理論知識,這樣讓我們站在更高的層次上看待我們的工作,看待我們的缺點和不足。

  昆山一天的考察讓我有很大的感觸——一個地方的發(fā)展如此驚人。培訓學習心得體會。當我們感嘆她此刻的發(fā)展成果時,我們更應想到當初為了此刻的成果有多少人付出了多少的`努力。我們不認同“人有多大膽,有多大產(chǎn)”,但一味的甘于落后、甘于現(xiàn)狀是絕不能有此刻全新的現(xiàn)代化的昆山。

  對寶鋼的參觀,讓我們感受了世界五百強企業(yè)的生命力和自身文化。更認識到一個企業(yè)并非一開始就是大企業(yè)、強企業(yè),而都是要從小從弱做起來的,堅強的毅力、創(chuàng)新的思維和團結(jié)的合作是每個企業(yè)做強作大的前提。透過對一個企業(yè)的發(fā)展過程的了解,讓我們看到了自我的影子,我們不能一向夢想著晉升、提拔,而是要在精神上更高。每個人的人生都不是一帆風順或布滿荊棘的,所以我們要一顆健康、樂觀的心來看待人生路上所有的酸甜苦辣,只有這樣才能贏來完美的明天和輝煌的未來。

  三、案例的分析,警惕了自我

  培訓第二天陳淑英老師給了我們一個具體的吻合我們當前身份的虛擬人物——章明,透過“夾縫中的年輕副鎮(zhèn)長”這個故事,讓我們認識了公章明,并為他惋惜,同時更提醒了我們自我。章明本身業(yè)務素質(zhì)、政治素質(zhì)有很高,但是缺乏組織協(xié)調(diào)潛力,有沒有很好的心理素質(zhì),這樣兩個致命的缺點讓他在工作上寸步難行。

  透過對案例的分析,讓我們以旁觀者的身份認清問題的本質(zhì)所在,也讓我們看到章明的同時看看自我。給別人找問題的時候比較容易,但給自我找問題的時候往往比較難,所以老師讓我們透過查找別人問題的方式來提醒自我不要犯類似的錯誤。正確處理各種關系是干好工作的前提之一。事例也告訴我們沒有好的上下級關系、群眾關系,最終會導致工作無法開展,所以我們要著重注意自我的言行舉止,處理好各種關系,在陽光心態(tài)下工作。

  四、前輩的座談,找準了差距

  在諸城市的考察,讓我學到了很多,無論是城市的變化、社區(qū)的建設還是兩位鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的講話,都讓我受益匪淺。

  在與兩位鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的座談過程中,我們學到了作為一名年輕的基層領導干部如何把所學的理論知識應用于實際工作中去,如何在平日的工作和生活中積累自我的工作經(jīng)驗和理論知識,如何處理工作中棘手的復雜的問題等等。同時也讓我們看到了相比之下自我的不足和差距。當然找出差距并非要生搬硬套別人工作的方式方法,而是借鑒別人的方法來完善自我的方法。

  結(jié)合這幾天老師所講的資料,總結(jié)出了干好工作應具備的六種潛力:一是科學決策潛力,就是應對錯綜復雜的局面和瞬間變化的形勢要有善于做出正確抉擇的潛力;二是貫徹執(zhí)行潛力,就是應對問題能拿出行之有效的方案與計劃,貫徹下去并做到全面準確、得當有力;三是綜合協(xié)調(diào)潛力,就是在工作中能把握大局、權衡協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧;四是組織管理潛力,就是善于社會交往,有較高的管理水平,組織得當;五是開拓創(chuàng)新潛力,就是要以大無畏的精神,在舊有的經(jīng)驗基礎上大膽嘗試,做到與時俱進、科學合理;六是學習實踐潛力,就是每個人要把學習當成是畢生的任務。要想把工作干得有聲有色那么務必具備這六個潛力,因為作為新世紀的干部人才就要順應時代的發(fā)展、跟上時代的步伐,只有這樣社會才能科學的進步。這次培訓無論是課堂學習還是參觀考察,使師生互動還是所見所聞,都讓我從沒個角度獲得了知識,感謝組織部給了我們年輕干部這次學習的機會、鍛煉的機會。今后,我將盡自我所能把所學到的知識用于實際工作中,保證在政治上、思想上、組織紀律上、工作職責上始終持續(xù)一個共產(chǎn)黨員的先進性,用一份做人的真誠和愛心、一份政治職責完成好組織交給的每一項工作。如上是我對這次培訓學習的己點膚淺的心得,如有不當請領導批評指正。

培訓個人心得體會8

  這次有幸參加臨沂市教育信息教學應用能力的培訓,聆聽專家的報告和講座,感覺受益匪淺。對智慧教育云平臺有了新的認識,一開始在學校里只是初步的接觸智慧教育云平臺,對她只是為了完成領導上級的檢查要求而已,對教育云平臺只是表面的了解,甚至有些地方根本就不了解不懂。在專家的講解下,伴隨著講解,伴隨著相應的配套練習題,感覺自己對教育云平臺有了新的認識。

  通過教育云平臺,我們老師上課更媒體化,智能化,云的應用在教學方面更廣,我們老師可以給學生更多的資源,更多的視頻資料,更多的測試題,而這些都不要花費購買,只要我們老師學會了云平臺,在教學中運用了云平臺,就會給學生更多的視野沖擊,更能引起學生的學習興趣來,讓學生在玩樂中學習英語,更容易融入到英語創(chuàng)設的環(huán)境中。

  在智慧教育云平臺,除了對老師講課,備課,業(yè)務涉及方面的輔助,我最喜歡的就是CS8教程,經(jīng)過老師的講解和自己的實際操練,這樣自己在以后的視頻處理以及微課創(chuàng)作方面更能進一步的得心應手。還有101教育中的互動電影,類似于flash制作,像我這樣不懂不會做flash課件,通過這個互動電影制作,可以來彌補自己在課件制作方面的一些缺陷,讓英語課本中的'人物活躍起來,和我們互動起來。

  這次培訓,自己學會了很多,云平臺很好,還需要自己在以后的教學中好好的練習,好好的操練!

  此次培訓,心得體會如下:

  1、提升視野,感受到信息化教學的魅力

  隨著教育信息化的發(fā)展,信息技術以前所未有的速度進入課堂,越來越多的學校管理者要求教師不斷學習新的知識和技能,特別是通過變革學習方式,以促進學習者發(fā)展適應信息時代所需的知識、能力和素養(yǎng),并逐步探索新型信息化教學模式,以適應這種新的變化和挑戰(zhàn)。

  2、更新觀念,體驗信息技術支持下的知識創(chuàng)新教學

  職業(yè)教育需要創(chuàng)新教育,創(chuàng)新知識教學、創(chuàng)新論壇是以觀點為中心的,而傳統(tǒng)的建構主義則是以活動為中心的。傳統(tǒng)教學缺少與學生的互動,忽視學生充分的思維過程,教學創(chuàng)新所要體現(xiàn)的就是要變傳授式教學為研究性教學,變經(jīng)驗教學為反思性教學,變封閉式教學為開放性教學,要充分體現(xiàn)學生的主體地位。

  3、網(wǎng)絡教學,未來教育發(fā)展的方向

  網(wǎng)絡學習可看做是一種在教育領域內(nèi)擴大勞動規(guī)模的典型形式,勞動因素被網(wǎng)絡替代,并不意味著教師是多余的,相反,作為指導者的教師或設備維護者,其作用也在逐步提升。

  4、良好的信息素養(yǎng),教師必須具備

  信息素養(yǎng)是終生學習者具有的特征,在信息社會,高素質(zhì)的教師應具有現(xiàn)代化的教育思想、教學觀念,掌握現(xiàn)代化的教學方法和教學手段,熟練運用信息工具對資源進行有效的收集、組織、運用。這些素質(zhì)的養(yǎng)成就要求教師不斷學習,才能滿足現(xiàn)代化教學的需要,成為一名現(xiàn)代教學需要的高素質(zhì)的教師。

  5、不同地域同行的交流,了解自身的優(yōu)勢和不足

  這次的培訓不僅提供了很好的學習信息化教學能力的機會,也發(fā)現(xiàn)了各地的差異和不足。

  此次培訓內(nèi)容豐富充實,參加培訓的教師收獲頗豐,普遍感到了大數(shù)據(jù)時代教師信息化能力提升的迫切性。通過學習,教師們找到了差距和不足,明確了下一步的努力方向。同時,本次培訓對提高我院教師教學信息化水平,強化內(nèi)涵建設,推動信息技術與教育教學深度融合,促進課堂教學模式改革,進一步提高人才培養(yǎng)質(zhì)量起到了積極促進作用。

培訓個人心得體會9

  終身學習,不斷進步,這是新時期對教師的要求,也應是新時期為人教師的重要業(yè)務內(nèi)容之一。

  教學是教師最本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務能力,為提高學校教育工作質(zhì)量奠定基礎。本學年,學校從師德教育、教師的素養(yǎng)、基本功技能提高訓練、現(xiàn)代信息技術學習、新課程理念、教師的素質(zhì)、教育的藝術以及教育科研能力培養(yǎng)等諸多方面對全校教師進行了培訓,F(xiàn)將我這個學年參訓體會小結(jié)如下:

  首先,經(jīng)過本學年的校本培訓,我了解到學校肩負著培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設者和接班人和提高民族素質(zhì)的使命,以及校本培訓建設在于學校的重要性。

  教育的實現(xiàn)依靠的是教師。教師是履行教育教學職責的專業(yè)人員,社會主義事業(yè)建設者和接班人的培育者,是學生成長的引路人。沒有高質(zhì)量的.教師,就沒有高質(zhì)量的教育。教師是學生增長知識和思想進步的導師,他的一言一行,都會對學生產(chǎn)生影響,一定要在思想政治上、道德品質(zhì)上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范,這樣才能為人師表。教師素質(zhì)重在師德,教師職業(yè)道德充分體現(xiàn)了教師特有的職業(yè)理想、職業(yè)情操。因此,加強教師隊伍建設,首先要加強教師的職業(yè)道德建設。

  在本學年的校本培訓中,對教師的專業(yè)精神、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)知識和能力等關系到教師專業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關注,如教師的敬業(yè)精神、負責任的態(tài)度和成長目標等等。普通教師與專家的比較表明,教師的知識不僅有量與質(zhì)的問題,而更重要的是結(jié)構問題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實踐中整合,而專家致力于某方面的研究,見多識廣,經(jīng)驗豐富,可以給教師提供迅速有效的幫助。

  其次,要做一名現(xiàn)代化不落伍的老師,應當積極適應素質(zhì)教育要求下的角色轉(zhuǎn)換,要用發(fā)展的眼光看學生,同時,不斷的充實和提高自己的能力,實現(xiàn)自身的持續(xù)發(fā)展。

  以前我對教師的認識就是"春蠶到死絲方盡",教師的工作只要講奉獻。通過這學年的校本培訓后,我對這方面又有了新的認識,認為新課程中蘊涵著愛心,有創(chuàng)意,能夠擴展教學資源,對學生自主學習,終身學習產(chǎn)生影響是遠大的;也許"給學生一杯水,自己首先得有一桶水"的說法已經(jīng)有點過時,但若將自己擁有的那桶水變成不斷更新的"活水",又有何不可同時,隨著信息時代的到來,學生獲取知識的途徑也越來越廣泛,以學生為友,甚至以學生為師也是一種趨勢。這樣一來,教師博學更能感染學生勤學善思,更能更和諧地與學生相處,才能真正成為學生心目中的好老師。

  "沒有理由要求每個學生喜歡我,但我必須喜歡每個學生"這是教師應有的胸懷。師生關系和諧、融洽,學生感受到教師對自己的肯定,便會主動親近教師,樂于接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發(fā)學生學習的積極性和創(chuàng)造性。

  總之,通過這學年的教師校本培訓學習,使我深深地體會到做一名讓領導放心、學生滿意、家長信任的好教師就是要以熱愛事業(yè)為核心,把熱愛學生視為靈魂,在構建師生和諧關系的基礎上不斷進取。

培訓個人心得體會10

  作為一名新教師,教師培訓的開設與參與學習是我能更穩(wěn)健地踏上神圣的三尺講臺的起始點。通過培訓,我們慢慢的適應了環(huán)境、適應了工作。因此,我們也由初來時的浮躁,在經(jīng)過領導與同事們潛移默化的教導,慢慢變的求實、務實起來。我們的品質(zhì)在這樣的人文環(huán)境中亦得到步步提升,我們的教學業(yè)務能力也在不知不覺中得以加強。

  從聽專家的報告,學習有關法律法規(guī)、怎樣做研究、如何開展德育工作和班級管理、班主任工作等各方面的理論知識,到從理論的學習到觀看別人的教學,讓我自己的教學經(jīng)驗的學習也經(jīng)歷這樣一個從原先的理論到實踐,從別人的經(jīng)驗到自己親身體驗的過程。通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

  首先,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

  在培訓中,幾位老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。“學高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向“師性”,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的'發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有“愛心”,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂“良師益友”,就是強調(diào)教師和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

  其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

  在培訓中,幾位從事教育多年、教學經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到如何做一名合格教師的問題上,我認識到要想成為一名合格的教師,不僅要有豐富的專業(yè)知識和技能,還要有一口普通話,一筆好板書,一幅好口才,一手好文章和一個好方法,這是作為一名合格教師必須具備的基本功。同時,我也認識到自己在這些方面的不足,今后一定要加強自己基本功的訓練。在談到備課問題上,我認識到要想成為一名優(yōu)秀的教師,備課是一項重要的組成部分,而且不僅要求老師課時備課,還要善于在長期的教育教學中進行總結(jié)和積累,只有這樣才能提高自己的業(yè)務水平。在教學上,應該懂得將教學藝術化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,改變傳統(tǒng)的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變?yōu)橹R的引導者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術性。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓中,各位領導和老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

培訓個人心得體會11

  春風和煦的五月,我們在襄陽參加了公司組織的禮儀培訓。知性優(yōu)雅的西曼老師,活躍的課堂氛圍,讓我對這次培訓印象深刻。

  西曼老師從禮儀的概論、重要性、注意事項以及日常工作中的站姿、走姿、蹲姿等方面進行講解和示范,挺拔的身姿,優(yōu)美的姿態(tài),滿身散發(fā)著女性特有的光彩,讓我們被課堂內(nèi)容吸引的同時,也被老師的音容笑貌、言行舉止所傾倒,我想這就是良好形象的魅力所在吧。

  形象是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。作為服務行業(yè),自身的形象更關乎到管理所、公司的整體形象,我們是文化的傳播者,一言一行、一舉一動都代表著公司的形象,也影響服務的質(zhì)量和司乘的滿意度。我們在工作中不但要提高個人修養(yǎng),也要自覺維護公司形象,嚴格按相關要求規(guī)范自己的言行舉止,努力為司乘營造一個健康和諧文明有序的`暢通環(huán)境。

  良好的形象對個人的成長也至關重要。一個人的舉止、表情、談吐、待人接物等方方面面,都能展示一個人的素質(zhì)修養(yǎng)。通過培訓,我才認識到平時在日常工作生活中有很多地方做的不到位,一些被忽視的小細節(jié)帶來的負面影響卻是很大的。試想,如果天天面對的是一個精神不振、吐詞不清、面無表情的同事,不光自己不會有好心情,也給身邊人帶來負能量。提高自身形象,既提升了自己,也給他人帶來了正能量,何樂而不為呢?

  西曼老師的培訓只有寥寥數(shù)小時,但行云流水般講解和示范的背后是日積月累的學習和提高。一堂培訓,我們不光學到理論知識,更要養(yǎng)成一個良好的習慣,注重形象,注重細節(jié),追求完美,力求做好每件事。

培訓個人心得體會12

  不知不覺,學院的團校培訓已經(jīng)進行將近一半的時間了,這是我第二次參加團校培訓了,感覺這一年的團干培訓與上一年有很大的不同,無論是培訓的形式還是培訓的內(nèi)容,都讓人感到很吸引。作為學生干部的我們,不旦要明確自己的職責,更要以身作則,給學院的其他學生樹立好的形象和榜樣。

  在第一講,曾偉朝處長跟我們談到,高校共青團干部應具有的素質(zhì)和能力。作為團干的我們,應具備五種素質(zhì):政治思想素質(zhì),道德品德素質(zhì),組織管理素質(zhì),身體心理素質(zhì)和文化才藝素質(zhì)。我們首先要學會如何去做人,這也就是說我們的政治思想和道德品德要過關,例如,作為一個學生干部應該具有最基本的禮儀禮貌。在此,我不得不提到,在我們學院的八大組織里,有個別組織的人員對于其他組織部門是很不尊重的,對此,我深感疑惑。因為每次開會的時候老師都會跟我們強調(diào),我們團學干部都是一家人,大家要互相幫助,可是現(xiàn)在連最基本的尊重都沒有的話,我們何來合作和幫助呢?所以,希望在今后,我們團學干部在實際行動上真的是可以友好的相處和合作,而不是紙上談兵。

  第二講,由我們的職業(yè)規(guī)劃指導老師寧老師為我們講課,寧老師在短短的一個多小時的時間內(nèi),就為我們精彩的演繹了如何規(guī)劃我們的人生。我們?yōu)槭裁催x擇讀大學?我們?yōu)槭裁匆攬F干部?我們是什么?我們的作用是什么?我們的職業(yè)通道是什么?如何去選擇如何去定向我們的職業(yè)……在這節(jié)課里,我懂得了,人活著,一定要有目標有理想,并且一定要有相應的計劃和行動,并要為之付出代價。誰堅持了,誰就是勝者。

  第三講,由數(shù)碼系的羅老師為我們講解了活動的`開展與創(chuàng)新。從我做干事到做部長,再到現(xiàn)在擔任會長,對于活動的組織和開展可是百感交集、深有體會。每個協(xié)會都有屬于自己的常規(guī)活動和傳統(tǒng)活動,很多活動都是按照原來的計劃來進行的,所以活動因此失去了他的吸引性。為此,我們必須要創(chuàng)新,創(chuàng)新,并不是說將原來的活動取消,而是在原來的活動的基礎上變換活動的開展形式和增加相應的內(nèi)容。因此,要想成為一名優(yōu)秀學生干部,不僅僅要充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新意識,還要充分發(fā)揮自己團隊的創(chuàng)新意識。

  第四講,陳老師為我們詳細的介紹了共青團機構設置情況及我們學院的團制度。熟話說得好:無規(guī)矩不成方圓。一個組織和部門要想長期的發(fā)展下去或者是更好的發(fā)展和推廣,就一定要有與之相對應的制度和規(guī)章。有了制度和規(guī)章后,就是規(guī)章制度的執(zhí)行了,對此,每個組織部門必須按照規(guī)章制度里面的要求來辦事。

  最后,很感謝學院給了這么好的機會我們團干們來學習,所以,我們必定會好好努力學習,并將學到的知識傳遞給相關的部門和干事。

培訓個人心得體會13

  一、導師融智慧與學者風范于課堂

  1、“學高為師,身正為范”這次跟崗培訓,最幸運地是遇到了一位真正的名師——xx老師。在xx天的時間里,我們親眼目睹了xx老師踏實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,卓有成效的工作效率;親身感受了xx老師平易近人的處世態(tài)度和無微不至的關懷照顧。所有這一切,凝聚成xx老師難以抗拒的人格魅力,對我們有深深的感召作用他一直在用他的真誠與關懷感動著我們,用他的踏實做人、認真做事的生活信條教育著我們,用她的高山仰止的人格魅力影響著我們。她的教誨、她的叮嚀、她的期望一直鼓舞著我們,相信,在我們今后的專業(yè)成長的道路上還會產(chǎn)生深遠的影響。

  2、xx老師不僅教學經(jīng)驗豐富是一位好的音樂教師,而且還是一名智慧型的教師,在觀課議課階段更是讓我們親身體驗xx老師有著研究性的教師風采:評課一針見血,直指問題之所在;改進意見中肯,眼光獨到犀利。她的點評都能從不同側(cè)面捕捉教師的優(yōu)點,從不同角度引領我們學習他人身上的長處,針對具體的問題很具體找到能調(diào)整的方法和策略,提出可改進的方案,中肯而又到位,在每一細節(jié)中的調(diào)撥和指導中都讓我們收獲很多。而我們的團隊也本著相互學習借鑒的目的彼此知無不言、言無不盡,每節(jié)課之后認真總結(jié)反思改進,無論是從理念還是教學實踐都提高很快。

  二、專題講座,拓寬視野

  學習期間,幾位在xx教育有影響力的專家、名師的專題講座,讓我如獲珍寶。

  1、xx市教研員xx老師的《關于中小學音樂教學的思考與探究》的講座。其中xx老師講的.從xx人的“務實觀”我們的學科的“務實觀”讓我反思了一些現(xiàn)象,創(chuàng)新教學的目的旨在挖掘?qū)W生的創(chuàng)造潛能,提高學生的創(chuàng)作技能。但是,在創(chuàng)新教學中教師往往出現(xiàn)了重視提高,忽視普及的偏差。

  2、導師xx老師的《音樂教學設計》講座,讓我們掌握了教學設計的規(guī)范寫法,教給我們先進的教育教學理念、教學設計理念等。引用劉老師的話是“教學中要站在學生層面思考問題。“把常規(guī)課當優(yōu)質(zhì)課來上,把優(yōu)質(zhì)課當常規(guī)課來上!薄扒f不要腳踩西瓜皮,踩到那里到哪里!

培訓個人心得體會14

  為了讓我們新進員工更快地了解公司、適應工作,公司特地進行的新員工入職培訓。對員工培訓的重視,反映了公司“重視人才、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針。參加這次培訓的有以前在別家銀行做過信用卡業(yè)務的也有沒接觸過信用卡的,大家都很珍惜這次機會,早早地就來到公司,為培訓做準備。

  這一次培訓的主要內(nèi)容主要是公司的基本情況介紹和系列產(chǎn)品的介紹,最后領導還特地講了企業(yè)文化與發(fā)源,使我們在最短的時間里了解到公司的基本運作流程,以及公司的企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀、戰(zhàn)略規(guī)劃和系統(tǒng)的公司營銷理念方面的專業(yè)知識,通過這次培訓,讓我們受益匪淺、深有體會。

  這次培訓中,讓我們對自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源有了更深刻的認識和了解,從而能更快的適應自己的工作崗位,充分發(fā)揮自己的主動性,在做好自己的本職工作的同時,充分利用好公司的優(yōu)勢資源,最大效果的為公司創(chuàng)造效益,公司的快速發(fā)展也是我們個人的發(fā)展。通過培訓,我們了解了什么是職業(yè)化、什么是價值觀、以及很多為人做事的原則與方法,從而和之前的自己進行對照,認識到自己的不足,及時改進,對以后的工作的開展以及個人的.發(fā)展都是非常有好處的。

  在職業(yè)化的態(tài)度方面,每個人都應該有一顆創(chuàng)業(yè)的心,首先我們要明確的是我們不是為公司打工、不是為老板打工,我們是為自己打工,要相信自己能做好,要有一顆很熱誠心,一雙很勤勞的手、兩條很忙的腿和一種很自由的心情。作為在信用卡中心的員工更是如此,一方面我們要不拘泥于一些傳統(tǒng)的銷售理念,要善于突破、有創(chuàng)意的想法,同時又要以大局、團隊為重,不能太過于個性。然后就是以后在做事的過程中要注意方法,這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班,事情也會做的更好。

  在專業(yè)方面,金融行業(yè)最注重的是實踐和誠信,需要我們不僅僅在專業(yè)技能上有著全面的知識,而且要對市場有著準確的把握和分析能力。我行在銀行業(yè)以及其他金融方面有著很大的優(yōu)勢、但是相對于中合型的銀行業(yè)務來說對市場的了解相對來說還是比較缺乏的,而一個產(chǎn)品品牌的推廣效果往往又決定于市場的反應,我們不僅僅要思考怎么有效的利用好我行信卡中心的有利資源去營銷、更需要的是以一個整體的眼光來看待信用卡市場,這就需要我們對產(chǎn)品的營銷和市場有深入的了解和認識。因此,我建議是不是公司以后的培訓可以邀請一些資深的營銷或者市場方面的人士來進行培訓和指導,這樣我們就能更好的以市場的眼光來思考信用卡業(yè)務,從而能更好的為客戶服務為公司創(chuàng)出更好的業(yè)績,公司員工的知識層面也會更加全面。

  信用卡作為一種現(xiàn)代化的金融工具,它便捷、時尚、安全的特點正逐步被越來越多人所接受,隨著我國市場經(jīng)濟發(fā)展,人民生活水平的提高,用卡環(huán)境的不斷改善,信用卡市場蘊含著廣闊地發(fā)展空間,但隨著各家商業(yè)銀行都在發(fā)行自己品牌的信用卡,如何使我們民生信用卡在競爭激烈的市場中脫穎而出,以下是我對信用卡營銷工作中的一些心得體會。

  誠信是維系現(xiàn)代市場經(jīng)濟的基石,是與客戶相互溝通的橋梁,在與客戶打交道時只有真誠想待,言行一致,急客戶所急,想客戶所想,才能贏得客戶的一份信賴,換取客戶的一份誠心。這樣我們才能更好的發(fā)展我行信用卡業(yè)務。

培訓個人心得體會15

  安全是一個老生常談的話題,此次開展的”安全風險管理大家談”活動,既是對當前新形勢下,鐵路安全思想上的高度統(tǒng)一,也是在鐵路安全風險管理上的集智聚力,更是對于提升鐵路安全管理水平、確保鐵路運輸長治久安有著重要指導意義。作為基層單位,鐵路戰(zhàn)線的排頭兵,隨著近些年來我局新設備新技術大量應用、新職人員快速增多以及客運快速、貨運重載、交叉混跑等特殊生產(chǎn)組織方式下,鐵路傳統(tǒng)安全管理模式面臨嚴峻挑戰(zhàn),如何確保鐵路安全萬無一失,是每名干部職工必須深思的'重要問題。我認為安全要從“一靜、一動”中入手。

  一靜,是要讓干部職工戒驕戒躁,靜下心來。

  讓每個干部職工都從心里認識到,安全不僅僅是對鐵路的一項工作,更是對一種對自身的重要保障。引導大家從自身角度出發(fā),自覺地學習安全教育,從過去歷年來的所發(fā)生的事故案例中吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,反思和查找自身是否存在 “懶惰”和“僥幸”心理,工作上是否存在“經(jīng)驗主義”。要充分調(diào)動廣大干部職工的積極性,敞開心扉,集思廣益,各抒己見,將一些好的思路和措施制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。要牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想意識,真正把安全當作“飯碗”工程,時刻保持對安全工作的敬畏感,深化落實“三點共識”和“三個重中之重”,不斷將安全風險管理引向深入。

  一動,要讓干部職工地行動起來,把工作做到細致入微。

  堅持以規(guī)章制度、作業(yè)標準、作業(yè)流程作為防范事故發(fā)生的“紅線”,在作業(yè)過程中不折不扣地執(zhí)行落實下去。同時,進一步完善專業(yè)檢查監(jiān)督制度,強化對關鍵區(qū)域、關鍵崗位、關鍵時間的控制,加大對關鍵性、慣性問題的的整治力度,確保各項技術、管理、作業(yè)和設備標準得到有效落實。要在日常工作中要堅持管理規(guī)范化、作業(yè)標準化、風險管控常態(tài)化,這不僅僅是推進安全風險管理的核心,也是規(guī)避風險,確保安全的重要途徑和手段。要認真開展風險研判,按照自下而上、上下結(jié)合的原則,采取日交班會、月度安全例會等各種形式,組織職工針對崗位作業(yè)實際,周期性動態(tài)排查薄弱環(huán)節(jié),將可能導致事故發(fā)生的所有因素全部列為安全風險進行控制。特別是要抓好可能導致C類及以上事故安全風險的排查和控制,找出管控的薄弱環(huán)節(jié)和疏漏部位,及時改進補強,堅決杜絕一般C類及以上事故。其中干部要在帶頭抓安全安全,為職工立標桿、做榜樣,形成上行下效的良好氛圍,嚴守標準,杜絕“好人主義”。職工要服從管理,養(yǎng)成按規(guī)章辦事,按標準作業(yè),把自控、互控、聯(lián)控等每一件小事做實,久而久之將“習慣”養(yǎng)成了“自然”。

  作為運輸一線主要行車崗位的職工要以這次“大家談”活動為契機,牢記安全使命,謹記安全職責,在“一靜、一動”中真正做到防患于未然,切實筑牢安全生產(chǎn)的銅墻鐵壁。

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