公司的通知模板

　　在我們平凡的日常里，越來越多地方需要用到通知，上級(jí)單位向下級(jí)單位對(duì)某一項(xiàng)工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達(dá)。相信許多人會(huì)覺得通知很難寫吧，以下是小編收集整理的公司的通知模板，僅供參考，大家一起來看看吧。

公司的通知模板1

尊敬的投資者：

　　您好!xx年春節(jié)即將來臨，感謝所有投資者一直以來的信賴與支持，同時(shí)為了總結(jié)xx，展望xx，表彰所有圖騰員工的辛勤付出，現(xiàn)我公司決定于xx年____月____日(星期五)舉辦公司年會(huì)，并作以下安排：

　　一、____月____日上午正常上班;下午不上班，并暫停發(fā)標(biāo)、處理提現(xiàn)(上午11點(diǎn)前的提現(xiàn)申請(qǐng)可正常處理，11點(diǎn)之后的'提現(xiàn)申請(qǐng)將延后至下個(gè)工作日處理);

　　二、____月____日晚不安排客服值班;

　　三、發(fā)標(biāo)、提現(xiàn)處理于2月9日(周一)正常進(jìn)行。

　　因此對(duì)您帶來的不便，敬請(qǐng)諒解!

　　特此公告!

　　_________有限公司

　　xx年____月____日

公司的通知模板2

　　為做好夏季防暑降溫工作，保障員工在夏季高溫條件下勞動(dòng)生產(chǎn)過程中的身體健康和安全，從而保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的正常進(jìn)行。公司決定從20xx年7月1日至9月30日止，以市氣象主管部門所屬氣象臺(tái)站發(fā)布?xì)鉁卦?7℃以上(含37℃，以下統(tǒng)稱高溫)，公司將針對(duì)在高溫條件下出勤在崗作業(yè)的.員工發(fā)放高溫補(bǔ)貼，具體細(xì)則如下：

　　一、發(fā)放對(duì)象：

　　1、生產(chǎn)一線員工，包括注塑車間、電池車間、庫房工作人員(庫管員、搬運(yùn)工)、無空調(diào)環(huán)境辦公的管理人員(車間主管、巡檢、搬運(yùn)、清潔工、維修工、花工);

　　2、高溫條件下外出辦公的非一線管理人員，包括配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)、駕駛員、出納;

　　3、所有空調(diào)環(huán)境辦公的管理人員不屬于高溫補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象。

　　二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、在高溫作業(yè)環(huán)境下的特殊生產(chǎn)工序，鉛澆鑄、燒焊、熱封工序按10元/人/天發(fā)放高溫補(bǔ)貼;

　　2、在高溫環(huán)境下外出辦公的配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)按10元/人/天發(fā)放高溫補(bǔ)貼;

　　3、生產(chǎn)一線員工(不含鉛澆鑄、燒焊、熱封工序)、車間現(xiàn)場管理者、巡檢、搬運(yùn)、清潔工、庫房管理人員、搬運(yùn)工、維修工、花工)按7元/人/天發(fā)放高溫補(bǔ)貼;

　　4、在高溫環(huán)境下外出辦公的駕駛員、出納按5元/人/天發(fā)放高溫補(bǔ)貼;

　　5、所有高溫環(huán)境下不出勤在崗作業(yè)的員工不享受此高溫補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);

　　6、公司各駐外經(jīng)營機(jī)構(gòu)，由各機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人根據(jù)當(dāng)?shù)鼐唧w作業(yè)環(huán)境自行規(guī)定具體發(fā)放細(xì)則，發(fā)放的高溫補(bǔ)貼支出由辦事處自行承擔(dān)，但不允許超出公司規(guī)定的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

　　EE有限公司

　　二○XX年七月二日

公司的通知模板3

　　公司各部門、南郊公司：

　　20xx年已接近尾聲，這一年有收獲也有遺憾，有成功也有失敗，有進(jìn)步也有落后，為響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召，也為即將到來的新一年做充分的工作準(zhǔn)備，現(xiàn)要求中盛公司的全體員工認(rèn)真總結(jié)20xx年工作并提出對(duì)20xx年的工作計(jì)劃以及個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。具體內(nèi)容、要求通知如下：

　　一、 提交工作總結(jié)對(duì)象：

　　公司副總經(jīng)理、部門負(fù)責(zé)人、主管及一般員工（保潔、后廚除外）。

　　二、工作總結(jié)的內(nèi)容

　　1、 20xx年度的主要工作內(nèi)容；

　　2、 梳理20xx年度的工作成果和未完成的工作，對(duì)未完成工作進(jìn)行主、客觀原因的分析；

　　3、 對(duì)20xx年度工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行原因分析，并提出自己的改進(jìn)意見或建議。

　　4、 對(duì)20xx年工作制定做出科學(xué)、合理的計(jì)劃。

　　5、 對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展做出短期規(guī)劃，并對(duì)影響自身發(fā)展的因素進(jìn)行原因分析并提出應(yīng)對(duì)方法。

　　6、 對(duì)公司未來的發(fā)展或營造和諧、融洽的企業(yè)文化氛圍提出自己的意見或建議。

　　三、要求

　　1、 各部門和個(gè)人在思想上要高度重視，嚴(yán)肅認(rèn)真地對(duì)待，切實(shí)把20xx年度工作總結(jié)的工作圓滿地完成。

　　2、 把20xx年工作中，好的、優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來延續(xù)下去；把壞的'、不足的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來后摒棄，認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

　　3、 副總經(jīng)理和各部門負(fù)責(zé)人的工作總結(jié)須在所分管的內(nèi)部會(huì)議上全體討論并通過后方可上報(bào)；

　　4、部門經(jīng)理無須提交個(gè)人總結(jié)，提交所負(fù)責(zé)部門工作的總結(jié)報(bào)告即可；

　　5、 格式和提交時(shí)間

　　（1） 一般員工和主管要求使用“word”文檔，標(biāo)題為“（員工姓名）20xx年度工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃”，落款需注明所屬部門及日期，并手簽總結(jié)人姓名，部門負(fù)責(zé)人須確認(rèn)簽字。

　�。�2） 部門負(fù)責(zé)人及副總級(jí)以上的高層管理人員請(qǐng)?zhí)峤弧癙PT”或“Word”文檔，標(biāo)題為“（部門/分管板塊）20xx年度工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃”，PPT模板不限，并請(qǐng)?jiān)谑醉撟⒚魉鶎俨块T/分管板塊、職務(wù)、姓名及日期。

　�。�3） 工作總結(jié)于20xx年12月21日前提交至辦公室。

　　四、提交流程

　　1、普通員工和主管的工作總結(jié)須分管副總審查簽字后，以紙質(zhì)文檔的形式交送辦公室魏霞處。

　　2、 部門負(fù)責(zé)人、分管副總的工作總結(jié)以電子檔直接發(fā)送到辦公室魏霞處。

　　特此通知

　　綜合辦公室

　　20xx年11月3日

公司的通知模板集合

公司的通知模板4

全體員工：

　　經(jīng)公司研究決定，20xx清明節(jié)放假及調(diào)休安排時(shí)間如下：

　　1、清明節(jié)放假時(shí)間為：

　　4月2日至4日放假調(diào)休，共3天。4月1日（星期六）上班。

　　2、放假期間，有需要安排員工值班的部門請(qǐng)?jiān)?0xx年4月1日上午下班之前把值班名單報(bào)給人事部XXX，以便統(tǒng)計(jì)。

xx公司

　　20xx年03月22日

公司的通知模板5

　　為了加強(qiáng)公司建設(shè)，提高公司水平，提高員工的工作熱情，本公司決定召開關(guān)于十月份沖刺的.規(guī)劃研討會(huì)議，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)作如下通知：

　　一、出席對(duì)象：集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人，子公司各部門負(fù)責(zé)人

　　二、出席時(shí)間：20xx.10.09下午17:00

　　三、開會(huì)地點(diǎn)：集團(tuán)第一會(huì)議室

　　四、參會(huì)要求：參會(huì)者請(qǐng)報(bào)送各部門關(guān)于該部門及其公司十月份沖刺的目標(biāo)，規(guī)劃及獎(jiǎng)懲機(jī)制。

　　特此通知

　　xx總經(jīng)辦

　　20xx.10.08

公司的通知模板6

　　酒店根據(jù)經(jīng)營管理需要，現(xiàn)任命如下：

　　一、任命為總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)酒店的.日常經(jīng)營管理及人事調(diào)配工作。工作匯報(bào)對(duì)象酒店董事長。

　　二、任命為總經(jīng)理助理，主要分管：房務(wù)部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報(bào)對(duì)象總經(jīng)理。

　　三、任命為總經(jīng)理助理，主要分管：餐飲部、康樂部、娛樂部。

　　四、以上人事任命為20xx年xx月xx日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的管理工作。

　　x有限公司

　　20xx年xx月xx日

公司的通知模板7

尊敬的客戶：

　　你們好！首先感謝大家一直給予我公司的鼎力支持，臨近中秋國慶大假之際，為其同做好相關(guān)工作，現(xiàn)將我司20xx年中秋國慶放假相關(guān)事宜知會(huì)如下：

　　中秋節(jié)放假時(shí)間是XX月XX、XX日；國慶放假時(shí)間為XX月XX日至XX日放假調(diào)休，共XX天。XX月XX日（星期X）上班。

　　請(qǐng)各客戶提前下訂單備好假期所需要的貨，以免影響貴司生產(chǎn)，放假期間我司將不能為您送貨，給您帶來的`不便，深表歉意，望見諒！

　　值此中秋、國慶來臨之際祝您中秋團(tuán)圓，十一長假快樂！

　　XXX公司

　　20xx年XX月XX日

公司的通知模板8

尊敬的先生／女士：

　　非常榮幸地通知您，經(jīng)過公司嚴(yán)格招聘選拔，您已被確定符合崗位錄用條件，公司決定予以錄用。

　　熱忱歡迎您加盟_________大家庭，我們更期盼您在_________平臺(tái)上淋漓盡致地發(fā)揮自己的智慧和才能，與我們的伙伴一起創(chuàng)造更美好的未來！

　　一、公司與您約定的錄用共性條件：

　　1、誠實(shí)信用，無不良社會(huì)記錄；

　　2、技能、經(jīng)驗(yàn)符合崗位要求，能勝任本崗位工作；

　　3、適應(yīng)崗位要求的身體條件——健康，無重大疾病史或家族遺傳病史或傳染病史；

　　4、能夠全面履行崗位職責(zé)，保質(zhì)完成崗位工作任務(wù)；

　　5、能夠及時(shí)保質(zhì)完成上司或公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

　　二、公司與您約定的薪資福利：

　　1、工作部門及職務(wù)：

　　2、試用薪資：（稅前）￥3000元/月；轉(zhuǎn)正薪資：（稅前）￥元/月。[含：基本工資（￥1800元/月）+崗位津貼+技能津貼+保密津貼（￥200元/月）+績效獎(jiǎng)金]

　　3、福利待遇：

　�、派鐣�(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，將按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(繳納基數(shù)為￥元)；

　�、迫肼殱M一年，將享有長達(dá)十天以上的有薪年假；

　�、敲赓M(fèi)年度體檢；

　�、饶甓嚷糜危好磕陜纱蔚拈L、短途旅游，工作生活兩不誤；

　　⑸每天下午16：00下午茶；

　　業(yè)病史，視為不符合公司的錄用條件，此錄用通知書自動(dòng)失效。

　�、艦榉奖憬y(tǒng)一管理，所有入職前的健康體檢須在公司指定的合作醫(yī)院或體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。具體地點(diǎn)：

　�、判聠T工轉(zhuǎn)正后憑發(fā)票報(bào)銷入職前的.健康體檢費(fèi)用。

　　三、特別約定：

　　1、受雇唯一性和保密承諾：

　�。�1）受雇唯一性：您在入職公司時(shí)不得與任何第三方單位存在勞動(dòng)關(guān)系；

　　入職后未經(jīng)公司書面同意，也不得在任何時(shí)間（包括但不僅限于工作時(shí)間）、任何地點(diǎn)與任何第三方單位建立勞動(dòng)關(guān)系（即兼職行為），違反此規(guī)定視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司可立即無償解除勞動(dòng)合同并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

　�。�2）保密：您有義務(wù)對(duì)您的薪資進(jìn)行保密，不得泄露或告知給公司其他同事；

　　也不得私下打探其他同事的薪資；也不得將本錄用通知書的全部或部分內(nèi)容透露給任何第三方，違反此規(guī)定視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司可立即無償解除勞動(dòng)合同。

　　2、生效與失效：

　�。�1）我公司將為您保留此崗位至___年___月___日時(shí)，如您接受公司的聘用并同意上述條款，請(qǐng)?zhí)顚懞没貓?zhí)，于___年___月___日時(shí)前以電子郵件的形式回復(fù)確認(rèn)，并致電通知到宮經(jīng)理。否則，公司將視為您主動(dòng)放棄本工作機(jī)會(huì)，本錄用通知書自動(dòng)失效，由此給您個(gè)人帶來的不便及損失我們不予承擔(dān)。

　�。�2）本錄用通知書在您簽署并提交至公司之日起生效，在勞動(dòng)合同簽訂之前，作為公司與您對(duì)雙方勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)的基本協(xié)議和約定，并將作為勞動(dòng)合同的附件。如本通知中的條款與未來雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》有沖突或不一致之處，一律以勞動(dòng)合同規(guī)定為準(zhǔn)。

　�。�3）如您未能通過公司入職前的健康體檢；

　　或公司要求的背景調(diào)查；或入職報(bào)到時(shí)，您個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假的（注：情況特殊者，可事先向人資行政部宮經(jīng)理說明具體情況，報(bào)公司審批。），本錄用通知書自動(dòng)失效。

　　3、如果在試用期內(nèi)您被證明不符合錄用條件，公司可立即無償解除勞動(dòng)合同。

　　4、入職報(bào)到后，公司將為您提供相關(guān)的崗前入職培訓(xùn)，包括：公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度及崗位/業(yè)務(wù)相關(guān)的培訓(xùn)，并安排工作引導(dǎo)人對(duì)您進(jìn)行工作指導(dǎo)及協(xié)助，幫助您快速融入工作環(huán)境，獨(dú)立開展崗位工作。

　　四、正式入職到崗日期：___年___月___日。

　　請(qǐng)您仔細(xì)閱讀并了解上述聘用條款和條件，若有任何問題或不明之處，請(qǐng)咨詢?nèi)速Y行政部，電話：

　　我們非常高興您能加盟___________大家庭，并預(yù)祝您工作愉悅、順利！

公司的通知模板9

　　集團(tuán)公司各直屬單位、子公司（子企業(yè)）：

　　經(jīng)集團(tuán)公司研究決定，現(xiàn)將20xx年”五一“節(jié)放假和實(shí)行夏季作息時(shí)間安排的`有關(guān)事宜通知如下：

　　1、”五一“節(jié)放假時(shí)間為4月29日至5月1日放假，4月28日全集團(tuán)公司統(tǒng)一出勤，不得延后。

　　2、二季度集團(tuán)公司生產(chǎn)工作十分繁忙，”五一“節(jié)期間生產(chǎn)單位和相關(guān)部室要根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和工作情況，安排好節(jié)假日加班，并在4月28日前將加班計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)干部值班安排報(bào)生產(chǎn)制造部，同時(shí)，抄送集團(tuán)公司辦、紀(jì)檢監(jiān)察部、武裝保衛(wèi)部。

　　3、各單位要認(rèn)真做好“五一”節(jié)放假期間的安全、保衛(wèi)、防火、防洪和防盜工作。

　　xx公司

　　20xx年xx月xx日

公司的通知模板10

全體員工：

　　接電業(yè)局NO:0013082號(hào)計(jì)劃性停電通知書，現(xiàn)代之窗大樓將在20xx年4月11日(本周五)早上6:30時(shí)至晚19:00時(shí)停電，現(xiàn)經(jīng)公司研究決定：20xx年4月11日(星期五)全體員工調(diào)休至20xx年4月12日(星期六)，調(diào)休1天。 放假期間請(qǐng)各部門做好防火、防盜工作，關(guān)好門窗，關(guān)好電源，確保放假期間財(cái)產(chǎn)安全。

　　xxx有限公司

　　20xx年4月8日印發(fā)

公司的通知模板11

尊敬的 女士/先生：

　　我們非常高興地邀請(qǐng)你加入 公司，成為繼續(xù)開創(chuàng)我們激動(dòng)人心的事業(yè)的一員，我們相信 公司能夠給你提供一個(gè)長期發(fā)展和成長的機(jī)會(huì)。

　　l 我們邀請(qǐng)你擔(dān)任的初始職位為 ，向 匯報(bào)。你在公司的進(jìn)一步發(fā)展將取決于公司的發(fā)展、你的個(gè)人績效、能力及意愿。

　　l 崗位職責(zé)：

　　l 你的年總收入=年度基本收入+業(yè)績提成+福利及補(bǔ)助。

　　l 你的每月固定工資為 元(稅前，含個(gè)人承擔(dān)的法定保險(xiǎn))。

　　l 在你與原雇主終止勞動(dòng)關(guān)系并辦理入職手續(xù)后公司將為你繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　l 根據(jù)公司的休假政策，你在入司第一年可享受 個(gè)工作日的帶薪年假。

　　l 根據(jù)公司政策的規(guī)定，你可以享受以下費(fèi)用報(bào)銷額度或補(bǔ)貼：

　　n 午餐補(bǔ)貼 元/工作日;通訊補(bǔ)貼 元/月;交通補(bǔ)貼 元/月。

　　l 你的.勞動(dòng)合同將與 公司簽訂，勞動(dòng)合同期限為 年，合同期中含試用期

　　個(gè)月，試用期工資 元(稅前)。工資、獎(jiǎng)金、提成均為稅前金額，國家規(guī)定的相關(guān)稅費(fèi)由個(gè)

　　人承擔(dān)。

　　l 公司實(shí)行嚴(yán)格的薪酬保密制，請(qǐng)你對(duì)上述數(shù)據(jù)信息進(jìn)行嚴(yán)格保密，違者將解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　l 本公司的工作時(shí)間為星期一至星期五 ：00- ：00，含午餐時(shí)間 個(gè)小時(shí)。

　　加入 公司以后，公司要求你遵守公司的一切有關(guān)政策和規(guī)定;你不允許為其它公司做兼職工作或從事與本公司利益發(fā)生沖突的商業(yè)活動(dòng)。

　　如果你愿意接受此供職信，請(qǐng)你簽字確認(rèn)此供職信。我們期望你于 年 月 日前對(duì)此供職做出決定。另外，我們期望你在 年 月日 前加入公司，在入職時(shí)提供之前服務(wù)公司的推薦信、三個(gè)月內(nèi)的體檢報(bào)告和原單位離職證明。

　　公司人力資源部

　　年 月 日

公司錄用通知書的模板

公司的通知模板12

親愛的同事們：

　　元旦節(jié)即將來臨，為了讓大家能夠充分休息，感受節(jié)日的喜慶氛圍，公司決定安排元旦節(jié)放假�，F(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下：

　　一、放假時(shí)間

　　元旦節(jié)放假時(shí)間為20xx年12月30日至20xx年1月1日放假，與周末連休。

　　二、工資發(fā)放

　　1、針對(duì)20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日假期，公司將按照正常工資發(fā)放日進(jìn)行工資結(jié)算。

　　2、如有加班津貼、節(jié)日補(bǔ)貼等相關(guān)費(fèi)用，將按公司規(guī)定發(fā)放。

　　三、值班安排

　　1、為了公司正常運(yùn)營，元旦期間部分職位需要安排值班人員。

　　2、各部門負(fù)責(zé)人將根據(jù)工作安排，進(jìn)行值班人員的合理輪換，并確保業(yè)務(wù)能夠正常進(jìn)行。

　　四、過年假期注意事項(xiàng)

　　1、元旦放假后，公司將進(jìn)入春節(jié)備戰(zhàn)階段，大家也將進(jìn)入緊張忙碌的工作期。

　　2、在春節(jié)假期的.準(zhǔn)備工作中，請(qǐng)大家積極參與，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備，確保公司的運(yùn)營能夠順利進(jìn)行。

　　五、元旦祝福

　　1、元旦節(jié)是新的一年的開端，也是大家放松身心的時(shí)刻，希望大家能夠充分享受假期，充沛地恢復(fù)精力。

　　2、在這美好的時(shí)刻，讓我們忘記繁忙的工作，與家人、親朋好友相聚，共同度過一個(gè)幸福愉快的元旦節(jié)。

　　最后，公司全體員工恭祝大家元旦節(jié)快樂！祝愿新的一年里，大家工作順利，身體健康，家庭幸福，事業(yè)有成！

　　感謝大家一直以來對(duì)公司的付出和辛勤工作，在新的一年中，公司將一如既往地以你們?yōu)闃s，與大家共同奮斗，共創(chuàng)佳績！祝大家度過一個(gè)愉快的元旦假期！

此致

敬禮！

　　xxx公司

　　日期：20xx年xx月xx日

公司的通知模板13

　　為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競爭能力。公司決定開展一 次企業(yè)文化入門培訓(xùn)。

　　培訓(xùn)講師：

　　培訓(xùn)題目：進(jìn)門者請(qǐng)放棄一切自治

　　培訓(xùn)時(shí)間：12月19日(今晚7:00)

　　參加人員：公司內(nèi)班長以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。

　　培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓禮堂

　　請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場;各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。

　　部門

　　日期

公司的`通知模板14

大連文路置業(yè)有限公司：

　　根據(jù)貴司與我司于20xx年4月1日簽訂的《裝飾施工合同》（以下簡稱原合同），根據(jù)原合同約定貴司應(yīng)于20xx年10月1日支付我司合同價(jià)款壹仟貳佰伍拾萬元，余款于年月日之前付清。貴司也曾于年月日支付了部分款項(xiàng)，但從年月日后，貴司便未再按約定支付，現(xiàn)累計(jì)已欠元。顯已違約。

　　鑒于雙方此前的合作關(guān)系較好，現(xiàn)特致函請(qǐng)貴司于年月日前將所欠款項(xiàng)支付我司。如貴司仍不能按期支付，我司將按有關(guān)規(guī)定（或約定）向貴司追索欠款利息，甚至采取相關(guān)法律措施，屆時(shí)，貴公司可能要承擔(dān)訴訟而帶來的更大損失。

　　此致我司在交付產(chǎn)品后xx日內(nèi)，貴司應(yīng)付清貨款，現(xiàn)付款期將至（或付款期已過），請(qǐng)貴司本著友好、誠信、互惠互利之原則盡快安排付款，。我司帳戶是（戶名：xxxx；開戶行：xxxx；帳號(hào)：xxxx）。順祝商琪！

　　xxxx公司

　　年月日

公司的.通知模板15

廈門市各保險(xiǎn)公司：

　　《保險(xiǎn)公司合規(guī)管理辦法》將于20xx年7月1日起施行。為促進(jìn)該辦法的貫徹落實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化保險(xiǎn)公司主體責(zé)任，督促保險(xiǎn)公司依法合規(guī)經(jīng)營，保監(jiān)會(huì)法規(guī)部決定召開保險(xiǎn)公司合規(guī)工作會(huì)議，我局將以視頻形式參會(huì)�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

　　一、會(huì)議時(shí)間

　　20xx年3月15日(周三)上午9：00—11：30

　　二、會(huì)議地點(diǎn)

　　廈門保監(jiān)局視頻會(huì)議室(1914)

　　三、參會(huì)人員

　　各保險(xiǎn)公司合規(guī)部門負(fù)責(zé)人、保監(jiān)局法制處全體人員

　　四、會(huì)議議程

　　(一)對(duì)《保險(xiǎn)公司合規(guī)管理辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)保險(xiǎn)公司合規(guī)管理工作有關(guān)問題的通知》的`主要內(nèi)容進(jìn)行解讀，明確監(jiān)管要求，強(qiáng)化貫徹落實(shí)。

　　(二)根據(jù)行政復(fù)議處理過程中涉及的保險(xiǎn)消費(fèi)投訴情況，明確保險(xiǎn)公司在保險(xiǎn)消費(fèi)投訴處理、銷售、理賠等方面加強(qiáng)合規(guī)管理工作的具體要求。

　　五、其他事項(xiàng)

　　(一)請(qǐng)參會(huì)人員于3月15日上午8：50前入場完畢。

　　(二)請(qǐng)各保險(xiǎn)公司將參會(huì)回執(zhí)(見附件)于3月10日下午5:00前發(fā)送至廈門保監(jiān)局法制處聯(lián)系郵箱。

　　20xx年3月6日

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