述職報(bào)告范文
一、學(xué)習(xí)理論,提高政治思想覺(jué)悟

20xx年,我認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)十七次人民代表大會(huì)和十七屆三中、四中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,用黨的理論武裝自己的頭腦,提高政治思想覺(jué)悟,
在思想上與局黨組保持一致,堅(jiān)定理想信念,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,樹(shù)立服務(wù)思想,做到無(wú)私奉獻(xiàn)。
在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
我服從局黨組的工作安排,緊密結(jié)合崗位實(shí)際,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
在實(shí)際工作中,我堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍”的原則,認(rèn)真對(duì)待每一件事,認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,堅(jiān)持把后勤服務(wù)工作做完做好。
二、學(xué)習(xí)文化,提高業(yè)務(wù)工作水平
我在工作上除了學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)外,重點(diǎn)是學(xué)習(xí)后勤服務(wù)工作方面的業(yè)務(wù)知識(shí)以及局黨組的制度規(guī)定與工作紀(jì)律,還學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、社會(huì)管理知識(shí)、科技知識(shí)、法律知識(shí)等現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí),做到學(xué)深學(xué)透,
掌握在腦海里,運(yùn)用到實(shí)際工作中,為自己做好后勤服務(wù)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
通過(guò)學(xué)習(xí),我熟悉和掌握了后勤服務(wù)工作的基本知識(shí)與技能,增強(qiáng)了履行崗位職責(zé)的能力和水平,做到與時(shí)俱進(jìn),增強(qiáng)大局觀,能較好地結(jié)合實(shí)際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強(qiáng)的工作能力,能完成較為復(fù)雜、繁瑣的工作任務(wù),取得良好成績(jī)。
三、開(kāi)拓創(chuàng)新,做好各項(xiàng)后勤服務(wù)工作
我是機(jī)關(guān)服務(wù)中心主任,主要負(fù)責(zé)后勤服務(wù)工作,這些工作是局里的重要工作,我以認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)的態(tài)度去對(duì)待它,務(wù)必把各項(xiàng)工作做好,推動(dòng)后勤服務(wù)工作又好又快發(fā)展。
這里面,我主要做了三方面工作。
1、圓滿完成經(jīng)常性后勤服務(wù)工作
一是扎實(shí)有效做好物業(yè)管理工作,保證了局工作與生活的正常開(kāi)展。
二是及時(shí)準(zhǔn)確完成采購(gòu)供應(yīng)工作,保證日常工作需要和綜合實(shí)驗(yàn)樓建造需要。
三是做好車輛管理和車輛保障工作,確保公務(wù)用車需要;做好干洗店和食堂工作,滿足職工就餐和衣服洗滌需要。
四是綜合科切實(shí)履行自身職能,做好各項(xiàng)服務(wù)工作,保證局機(jī)關(guān)工作的正常開(kāi)展。
2、抓好綜合實(shí)驗(yàn)樓搬遷、入住各項(xiàng)工作
在完成綜合實(shí)驗(yàn)樓入住前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作后,我精心安排實(shí)驗(yàn)樓搬遷工作,在13天時(shí)間里順利完成搬遷工作。
搬遷工作完成后,主動(dòng)查找和解決服務(wù)保障方面的各類問(wèn)題,使綜合實(shí)驗(yàn)樓發(fā)揮其應(yīng)有的作用,滿足辦公與生活需要。
3、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,掌握先進(jìn)理論
今年,我積極認(rèn)真地組織服務(wù)中心開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),做到規(guī)定動(dòng)作不少,學(xué)習(xí)時(shí)間不少,工作學(xué)習(xí)兩不誤,以科學(xué)發(fā)展觀促進(jìn)各項(xiàng)后勤服務(wù)工作開(kāi)展,圓滿完成學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的各項(xiàng)任務(wù)。
通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,我掌握了先進(jìn)理論,深刻地認(rèn)識(shí)到:科學(xué)發(fā)展觀不僅是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的重要指導(dǎo)方針,是我們黨馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果,也是我們做好后勤服務(wù)工作的強(qiáng)大思想武器。
學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,要結(jié)合服務(wù)中心實(shí)際情況,把牢固樹(shù)立和認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,同推進(jìn)服務(wù)中心工作加快發(fā)展,完成各項(xiàng)任務(wù)聯(lián)系起來(lái),切實(shí)按照局黨組的要求履行職責(zé),做好工作,力爭(zhēng)取得良好成效。
四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),做到廉潔自律
我深刻認(rèn)識(shí)到黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要,十分重視廉潔自律,始終把它當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和局黨組有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律的精神與規(guī)定,努力提高自己各方面素質(zhì)。
在工作上,嚴(yán)守局黨組工作紀(jì)律,堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)和腐壞行為,做到潔身自好,清正廉潔,做好自己的工作,決不跟腐壞風(fēng)氣沾邊。
五、存在的不足問(wèn)題
1、學(xué)習(xí)有所欠缺。
我雖然重視學(xué)習(xí),但有時(shí)工作忙,放松了學(xué)習(xí),沒(méi)有學(xué)深學(xué)透,對(duì)思想和靈魂的觸動(dòng)不夠,通過(guò)學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐不夠。
2、后勤服務(wù)工作創(chuàng)新不夠。
我雖然認(rèn)真抓后勤服務(wù)工作,但工作創(chuàng)新不夠,工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每個(gè)人的積極性不夠。
3、工作規(guī)范性不夠。
我在負(fù)責(zé)后勤服務(wù)工作中,缺乏規(guī)范化、制度化和計(jì)劃性,內(nèi)部管理機(jī)制有待于進(jìn)一步完善。
六、今后的努力方向
一要勤奮學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)。
作為一名搞后勤服務(wù)工作的干部,我要認(rèn)真學(xué)好科學(xué)發(fā)展觀理論,學(xué)好科學(xué)文化與業(yè)務(wù)知識(shí),提高工作本領(lǐng),切實(shí)做好各項(xiàng)后勤服務(wù)工作。
二要?jiǎng)?chuàng)新工作,促進(jìn)工作發(fā)展。
我要加強(qiáng)內(nèi)部管理機(jī)制,做到規(guī)范化、制度化和計(jì)劃性,通過(guò)工作創(chuàng)新,提高每個(gè)人的工作積極性,促進(jìn)工作發(fā)展。
三要落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè),做到廉潔自律。
我在工作中要貫徹執(zhí)行局黨組有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的統(tǒng)一部署,按照“責(zé)任到位、監(jiān)督到位、追究到位”的要求,認(rèn)真填報(bào)廉政檔案報(bào)表,簽訂廉政建設(shè)責(zé)任書,明確責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督。
要以身作則,廉潔自律,不能發(fā)生任何違規(guī)現(xiàn)象。
述職報(bào)告 2
述職報(bào)告的構(gòu)成要素
銷售經(jīng)理述職報(bào)告一般由首部、正文和落款三個(gè)部分組成。
1。首部。
主要包括標(biāo)題、主送部門或稱謂等內(nèi)容。
。1)標(biāo)題。
述職報(bào)告的標(biāo)題有單標(biāo)題和雙標(biāo)題之分。
單標(biāo)題一般為"述職報(bào)告",也可以在"述職報(bào)告"前面加上任職時(shí)間和所任職務(wù);雙標(biāo)題由正標(biāo)題和副標(biāo)題組成,副標(biāo)題的前面加破折號(hào)。
正標(biāo)題是對(duì)述職內(nèi)容的高度概括,副標(biāo)題與單標(biāo)題的構(gòu)成大體相似,比如“避實(shí)就虛,激流勇進(jìn),尋求差異化的營(yíng)銷之路—關(guān)于05年第一季度的述職報(bào)告”等。
。2)主送部門或稱謂。
標(biāo)題之下第一行頂格寫主送部門或稱謂。
向上級(jí)部門呈送的述職報(bào)告,應(yīng)寫明收文部門;向上司和人力部門等做述職報(bào)告時(shí),則應(yīng)寫明稱謂,比如“XX公司營(yíng)銷本部:”或“公司李總:”、“公司人力部:”等等。
2。正文。
由導(dǎo)言、主體和結(jié)尾三個(gè)部分組成。
。1)導(dǎo)言。
銷售經(jīng)理的述職報(bào)告的導(dǎo)言部分一般包括兩方面的內(nèi)容:一是任職介紹,說(shuō)明自己的任職時(shí)間、擔(dān)任職務(wù)和主要職責(zé),簡(jiǎn)要交代述職的內(nèi)容和范圍;二是任職評(píng)價(jià),扼要介紹任職以來(lái)的工作情況。
這一部分內(nèi)容力求簡(jiǎn)潔明了。
比如:“我從2015年2月起任xx大區(qū)銷售經(jīng)理,半年來(lái),在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人勤勤懇懇,嚴(yán)于律己,精于管理、圓滿完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),使本銷售大區(qū)的銷售目標(biāo)與利潤(rùn)目標(biāo)雙項(xiàng)達(dá)標(biāo)。
連續(xù)六個(gè)月銷售達(dá)成率都在100%以上,2015年6月,本人所帶領(lǐng)業(yè)務(wù)隊(duì)伍還被公司營(yíng)銷本部授予"優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)"稱號(hào),受到了公司的隆重表彰……"。
。2)主體。
這是述職報(bào)告的核心部分,主要陳述履行職務(wù)的情況,包括四個(gè)方面的內(nèi)容:
一、任職期間目標(biāo)達(dá)成的具體情況及其經(jīng)過(guò)。
即具體的銷售指標(biāo)、利潤(rùn)指標(biāo)達(dá)成狀況及其過(guò)程,也包括新市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、團(tuán)隊(duì)人員配置與打造、經(jīng)銷商培訓(xùn)與管理、渠道建設(shè)與費(fèi)用指標(biāo)控制等的有關(guān)描述等等。
在這一部分,最好采用分項(xiàng)羅列的形式,即在每一項(xiàng)成果或成績(jī)事項(xiàng)的后邊,要簡(jiǎn)潔地講述成果取得的“風(fēng)雨歷程”,以讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)察成績(jī)的來(lái)之不易。
此外,還要對(duì)有關(guān)的突出表現(xiàn)與戰(zhàn)績(jī)加以濃墨重彩進(jìn)行渲染和表達(dá),比如任務(wù)指標(biāo)的超額完成,市場(chǎng)創(chuàng)新性的運(yùn)作、渠道的多元化啟動(dòng)、產(chǎn)品的創(chuàng)造性操作等等,借以表明你的正確思路以及勇于摸索、精益求精的精神狀態(tài)。
在這一欄里,在表述達(dá)成率、市場(chǎng)數(shù)量、經(jīng)銷商網(wǎng)點(diǎn)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)占比等增長(zhǎng)狀況的有關(guān)數(shù)字時(shí),還可以通過(guò)柱型圖、扇型圖、曲線圖、魚刺圖等進(jìn)行表達(dá)和剖析,以使內(nèi)容更加清晰和醒目。
二、工作中存在的問(wèn)題及改進(jìn)辦法。
一份好的述職報(bào)告不能光是成績(jī)的羅列,也就是說(shuō)不能光說(shuō)成績(jī)而回避缺點(diǎn),也即所謂的不能只報(bào)喜不報(bào)憂。
銷售經(jīng)理在述職報(bào)告當(dāng)中,一定要先揚(yáng)后抑,即在“炫耀”銷售戰(zhàn)績(jī)的同時(shí),也要擺明存在的問(wèn)題,比如市場(chǎng)實(shí)操當(dāng)中的經(jīng)銷商問(wèn)題、人員問(wèn)題、產(chǎn)品問(wèn)題、市場(chǎng)問(wèn)題甚至還有以前的遺留問(wèn)題等等,
銷售經(jīng)理只有在述職報(bào)告當(dāng)中客觀地列出了一些問(wèn)題點(diǎn),才能讓有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)明白你的敏銳的洞察力,以及有些目標(biāo)沒(méi)有更好達(dá)成的.原因,從而引發(fā)領(lǐng)導(dǎo)的重視,獲得公司的支持,促使公司拿出更好的解決辦法,使目標(biāo)向著既定的方向發(fā)展。
銷售經(jīng)理在把問(wèn)題擺出來(lái)后,余下的還要把解決的方案同時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)“匯報(bào)”,因?yàn)槿魏我粋(gè)領(lǐng)導(dǎo)都不是光想看到底存在哪些問(wèn)題,而是要看問(wèn)題的最終改進(jìn)和解決辦法。
比如,如果是團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì)不高,可以建議通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)的方式來(lái)解決;如果產(chǎn)品品種單一,可以通過(guò)開(kāi)發(fā)系列化、多元化的產(chǎn)品予以補(bǔ)差;而如果經(jīng)銷商布局存在缺陷,則可以通過(guò)開(kāi)發(fā)新的網(wǎng)點(diǎn),分品項(xiàng)、分渠道運(yùn)作的方式給予解決等等。
三、工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)與提煉。
即在述職報(bào)告當(dāng)中,不僅要列出“輝煌戰(zhàn)績(jī)”供上司或領(lǐng)導(dǎo)“參觀”與“欣賞”,更要通過(guò)總結(jié)的方式,對(duì)以往的成功的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行定性、定格與沉淀,比如成功開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的打造經(jīng)驗(yàn)、
控制沖流貨的管理經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)銷商的管控經(jīng)驗(yàn)等等,包括對(duì)以上內(nèi)容在實(shí)踐過(guò)程中的心得與體會(huì),從而讓領(lǐng)導(dǎo)知道你是一個(gè)善于總結(jié)與提升的人,也便于領(lǐng)導(dǎo)從中獲得啟發(fā),從而發(fā)現(xiàn)你的更多優(yōu)點(diǎn)與“閃光點(diǎn)”,推廣你的成功經(jīng)驗(yàn)。
四、下步工作設(shè)想與規(guī)劃。
在報(bào)告了成績(jī),講述了過(guò)程,總結(jié)了心得后,述職報(bào)告基本上就告一段落了,下一部分的內(nèi)容主要該是未來(lái)工作的計(jì)劃或者說(shuō)是未來(lái)工作的努力方向、目標(biāo)或打算等等。
它包括以下幾項(xiàng)內(nèi)容:1、未來(lái)一段時(shí)間的營(yíng)銷思路。
2、未來(lái)一段時(shí)間的營(yíng)銷目標(biāo)。
3、達(dá)成目標(biāo)的計(jì)劃和方案。
4、請(qǐng)求企業(yè)支持的項(xiàng)目等等。
在工作規(guī)劃里,所列出的操作方案及支持事項(xiàng)即工作設(shè)想一定要切實(shí)可行,一定要迎合企業(yè)的發(fā)展方向與形勢(shì)。
。3)結(jié)尾。
銷售經(jīng)理所做的述職報(bào)告一般都是用格式化的習(xí)慣語(yǔ)來(lái)結(jié)束全文,在述職報(bào)告撰寫當(dāng)中,謙遜式結(jié)尾、總結(jié)歸納式結(jié)尾以及表決心式結(jié)尾等是述職報(bào)告常用的結(jié)尾形式。
一、謙遜式結(jié)尾:即以較為謙虛的語(yǔ)言來(lái)結(jié)束述職報(bào)告的全文。
比如:“以上述職報(bào)告,由于本人才疏學(xué)淺,不當(dāng)之處,還望領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正”等等。
二、總結(jié)式結(jié)尾:即最后以統(tǒng)篇總結(jié)的形式來(lái)進(jìn)行最后的陳述,從而結(jié)束全文。
比如:“總之,通過(guò)半年來(lái)的市場(chǎng)運(yùn)作,既有成績(jī),也有不足,但我相信,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,我們一定能夠再接再厲,勇創(chuàng)新的輝煌”。
三、表決心式結(jié)尾:即以向領(lǐng)導(dǎo)“拍胸脯”表決心的形式,來(lái)個(gè)豪情壯志式的結(jié)尾。
比如:“總之,我們有決心、也有信心,在公司的大力支持下,克服一切困難,想盡一切辦法,為公司交上一份最滿意的答卷……”。
3。落款。
述職報(bào)告最后的一項(xiàng)內(nèi)容就是文末的落款,具體又包括署名、成文或述職時(shí)間兩種,即在結(jié)束述職報(bào)告時(shí),別忘了簽上名字,以及報(bào)告遞交或書寫日期等,當(dāng)然,也可以將署名放在標(biāo)題之下。
關(guān)于這一部分,本文不再贅述。
總之,一份好的述職報(bào)告,一定要圖文并茂,具有較強(qiáng)的可讀性,同時(shí),還要設(shè)想與實(shí)際相結(jié)合,數(shù)據(jù)與事實(shí)相映襯,以此來(lái)增加報(bào)告的可信度、說(shuō)服力。
述職報(bào)告只有形式與內(nèi)容并重,文字與數(shù)字并舉,一份好的述職報(bào)告才會(huì)新鮮出爐,才會(huì)贏得領(lǐng)導(dǎo)的肯定與賞識(shí),才會(huì)避免開(kāi)頭案例中王剛的那種尷尬局面,從而讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓自己受益。
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