薪資福利專員簡歷
薪資福利專員簡歷模板
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| 基本信息 |
|
個人相片 |
| 姓 名： |
大學生個人簡歷網 |
性 別： |
女 |
|
| 民 族： |
漢族 |
出生年月： |
1985年1月6日 |
| 證件號碼： |
|
婚姻狀況： |
未婚 |
| 身 高： |
168cm |
體 重： |
52kg |
| 戶 籍： |
廣東湛江 |
現(xiàn)所在地： |
廣東湛江 |
| 畢業(yè)學校： |
中央廣播電視大學 |
學 歷： |
專科 |
| 專業(yè)名稱： |
會計學 |
畢業(yè)年份： |
2011年 |
| 工作年限： |
五年以上 |
職 稱： |
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| 求職意向 |
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| 職位性質： |
全 職 |
| 職位類別： |
人力資源
|
| 職位名稱： |
招聘專員 ; 薪資福利專員 ; 人事助理 |
| 工作地區(qū)： |
湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ; 湛江市赤坎區(qū) ; |
| 待遇要求： |
可面議 ; 不需要提供住房 |
| 到職時間： |
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| 技能專長 |
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| 語言能力： |
普通話 標準 |
| 計算機能力： |
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| 綜合技能： |
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| 教育經歷： |
| 時間 |
所在學校 |
學歷 |
| 2009年9月 - 2011年12月 |
雷州電視廣播大學 |
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|
| 培訓經歷： |
| 時間 |
培訓機構 |
證書 |
| 2006年1月 - 2006年6月 |
深圳市開拓者職業(yè)技術培訓學校 |
人力資源管理員結業(yè)證 |
| 2011年7月 - 2011年9月 |
湛江金網會計培訓中心 |
會計從業(yè)資格證 |
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| 工作經歷 |
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| 所在公司： |
深圳市雙贏偉業(yè)科技股份有限公司 |
| 時間范圍： |
2007年5月 - 2011年5月 |
| 公司性質： |
股份制企業(yè) |
| 所屬行業(yè)： |
通訊、電信業(yè) |
| 擔任職位： |
人力資源專員 |
| 工作描述： |
1.了解掌握各部門用人需求與招聘規(guī)劃，組織與執(zhí)行基層管理人員招聘工作；
2.計算每月公司全員薪資，當月人力、薪資情況月報提交董事會；
3.定期了解周邊工業(yè)區(qū)用工、薪酬福利情況，針對實際情況作出相關報告提交董事會；
4.人事通知公告公布與管理、檔案、合同管理；
5.協(xié)助組織各類集體活動、晚會等；
6.高層人員港澳通行證、招調深戶辦理，應屆生接收招調深戶辦理；
7.內部溝通協(xié)調、處理員工沖突，解決員工投訴和勞資糾紛
8.負責員工慰問及公司員工捐款等社會公益活動（兼任公司員工福利委員會總干事）
9.負責督促前臺文員、考勤文員與招聘文員工作：來賓接待，員工入職與離職手續(xù)，普工招聘，居住證、就業(yè)登記與社會保險等辦理，員工考勤統(tǒng)計等各項工作。
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| 離職原因： |
回湛江找工作 |
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| 所在公司： |
深圳利康寶科技有限公司 |
| 時間范圍： |
2004年7月 - 2007年4月 |
| 公司性質： |
外資企業(yè) |
| 所屬行業(yè)： |
電子、微電子技術 |
| 擔任職位： |
文控專員/副總助理 |
| 工作描述： |
1. 公司文控中心內部文件的建立、發(fā)放、回收、歸檔、作廢等整理；
2. 各部門日報、周報、月報的收集及初步審核；
3. 人員出勤、工作狀況以及工作進度跟蹤；
4. 每周品質管理例會召開跟進；
5. 協(xié)助副總處理日常事務及內部工作聯(lián)絡等
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| 離職原因： |
另有工作 |
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| 所在公司： |
廣東某食品有限公司 |
| 時間范圍： |
2011年5月 - 2012年2月 |
| 公司性質： |
其他 |
| 所屬行業(yè)： |
快速消費品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒） |
| 擔任職位： |
人力資源專員 |
| 工作描述： |
1、湛江地區(qū)人員招聘，通過各類渠道進行人員招聘、選拔及錄用，建立人才庫
2、粵西地區(qū)各大高校應屆生招聘
3、員工薪酬核算
4、員工檔案、日�；麅跃S護
5、員工勞動合同簽訂、管理等
6、員工社會保險受理
7、領導交辦的工作 |
| 離職原因： |
工作調動 |
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| 其他信息 |
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| 自我評價： |
1.熟悉操作Word、Excel等辦公軟件及辦公設備；
2.熟悉人力資源各模塊事務與行政后勤事務，有嫻熟的處理技巧；
3.熟悉公安局、勞動局、人事局與社保局等相關政府部門辦事程序；
4.具有良好的公文寫作、組織協(xié)調、交際能力及處理問題的能力，且能承受一定的工作壓力
5.工作認真負責、執(zhí)行力與原則性強（在2007年-2011年期間五次獲選為優(yōu)秀職員）；
6.具備較強的組織、溝通能力，團體意識強；較強的學習能力；較強的獨立處理事務能力。
7.從事HR五年，對各類數(shù)據(jù)具有較敏感的統(tǒng)計分析能力(本文來源于大學生個人簡歷網
| 發(fā)展方向： |
|
| 其他要求： |
保險勿擾 |
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