借調(diào)協(xié)議書

時間：2025-12-03 20:16:46 借調(diào)合同

[合集]借調(diào)協(xié)議書15篇

　　在不斷進(jìn)步的時代，需要使用協(xié)議的場合越來越多，簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù)。那么協(xié)議怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的借調(diào)協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。

[合集]借調(diào)協(xié)議書15篇

借調(diào)協(xié)議書1

　　甲方：_____________________身份證號碼：________________________________

　　乙方：_____________________身份證號碼：________________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿的原則達(dá)成以下合同：

　　一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時工，乙方符合招工條件（另文）者自愿報名，經(jīng)考核合格者予以錄用（試用期為____天）。

　　二、錄用后，生產(chǎn)期間，按計件工資標(biāo)準(zhǔn)，定時發(fā)放，不再享受其它任何費(fèi)用。

　　三、在生產(chǎn)過程中，甲方會向乙方提供必要的`勞動防護(hù)用品（例如工作服），這些用品將在工作結(jié)束時統(tǒng)一收回并妥善保管。此外，乙方不再享受與工作無關(guān)的勞保福利待遇。

　　四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

　　1、按照規(guī)定上下班，服從甲方工作安排。

　　2、不得找人代替（特殊情況不能上班者，必須事先請假）。

　　3、愛護(hù)公司財物，保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

　　4、注意環(huán)境衛(wèi)生，進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂，不允許在車間內(nèi)進(jìn)食。

　　5、未經(jīng)甲方準(zhǔn)許，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

　　6、嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定（另文）做好本職工作，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　7、滿25天以上才能計發(fā)工資，在公司規(guī)定日發(fā)放工資，其它時間不予發(fā)放。

　　五、若違反以上廠規(guī)廠紀(jì)，甲方有權(quán)解除合同并終止雇傭關(guān)系；乙方對工廠的工作安排、工資待遇或其他任何原因不滿，同樣有權(quán)解除合同離職。

　　六、本合同自每年用工時開始簽署，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后即生效，直至當(dāng)年用工結(jié)束時終止。

　　七、請確保安全生產(chǎn)，若乙方違反操作規(guī)程導(dǎo)致事故發(fā)生，乙方將承擔(dān)主要責(zé)任；而對于乙方無法避免的工傷事故，甲方將負(fù)責(zé)支付醫(yī)療期間的醫(yī)療費(fèi)用和工資。

　　甲方（簽章）：____________________乙方（簽章）：____________________

　　聯(lián)系電話：_________________________聯(lián)系電話：_________________________

　　____________年_________月_______日____________年_________月_______日

借調(diào)協(xié)議書2

　　甲方：________法人代表：______________住所：__________________郵編：__________________

　　乙方：________法人代表：______________住所：__________________郵編：__________________

　　丙方：__________性別：__________________出生日期：______________身份證號碼：____________

　　戶口所在地：____________現(xiàn)住址：__________________編碼：______________

　　甲方因工作需要，借用乙方的員工_____。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、甲方借用丙方的期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù)，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

　　借用期間甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的.各項社會保險費(fèi)用____元月，每____季度或年向乙方支付一次，同時按___元月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費(fèi)。借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育�？筛鶕�(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方，并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

　　三、乙方的39;權(quán)利和義務(wù)：

　　借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理，并為丙方繳納各項社會保險費(fèi)用等。

　　乙方可按約定向甲方收取社會保險費(fèi)和管理費(fèi)，并向丙方收取應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。

　　乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方，并承擔(dān)違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無須提前通知，也不屬違約行為。

　　四、丙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。

　　借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。

　　借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第

　　項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補(bǔ)人員，或者承擔(dān)違約金。

　　五、本協(xié)議期滿即行終止，期滿前____日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求，本協(xié)議自行延長一個周期。

　　六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金___元;給對方造成損失的，還應(yīng)按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　七、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。

　　甲方：________年____月____日

　　乙方：________年____月____日

　　丙方：________年____月____日

借調(diào)協(xié)議書3

　　甲方：(出借方)住所：__________

　　乙方：__________

　　丙方：(借用員工)身份證號碼：_

　　鑒于：甲方與丙方在20___年5月10日簽署了勞動合同，勞動合同期限自20___年6月1日起至20___年5月31日止。

　　鑒于：乙方希望從甲方處借用丙方，甲方、丙方也表示同意;

　　現(xiàn)甲方、甲方與乙方、丙方就乙方借用甲方員工的具體事宜達(dá)成本協(xié)議，并共同遵守以下條款：

　　一、借用人員、借用期限：

　　1、自本協(xié)議簽署之日起，乙方向甲方借用丙方從事工作，該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變;丙方的工資、福利仍由甲方確定并實施考核管理。

　　2、借用期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。乙方可提前15日通知甲方提前終止該借用期限;

　　二、借用期間工資福利的支付、保險費(fèi)用的'代扣代繳及相關(guān)費(fèi)用的支付：

　　1、借用期間，丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發(fā)放;丙方的社會保險金等基本保險，仍由甲方按照原標(biāo)準(zhǔn)代墊代繳。

　　2、借用期間，丙方因工作需要發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用(如差旅費(fèi)等)，由乙方按其報銷標(biāo)準(zhǔn)予以支付。

　　3、借用期間，丙方發(fā)生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔(dān)的，全部由乙方直接承擔(dān)。

　　三、甲方、乙方、丙方三方確認(rèn)：

　　1、協(xié)議生效后，丙方的勞動關(guān)系、人事檔案仍歸屬于甲方，但乙方負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行日常管理和工作調(diào)度。丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規(guī)章制度和行政管理要求。如果丙方違反規(guī)定，乙方有權(quán)終止借用關(guān)系，并通知甲方書面解除勞動關(guān)系。

　　2、借用期間丙方的工齡，由甲方延續(xù)。

　　3、在借用期間，經(jīng)過甲方同意，乙方與丙方簽署了正式的勞動合同。根據(jù)協(xié)議約定，本協(xié)議自動終止，并且甲方與丙方之間的勞動關(guān)系也自動終止，雙方互不承擔(dān)任何違約責(zé)任。

　　借用期滿后，如果乙方未能及時將丙方歸還給甲方，或者乙方與丙方未能簽署正式的勞動合同，則本協(xié)議將自動終止，甲方與丙方之間的勞動關(guān)系也將自動終止，雙方互不承擔(dān)任何違約責(zé)任。

　　四、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。

　　五、本協(xié)議正本一式肆份，三方各執(zhí)壹份。

　　甲方(蓋章)：__________ 授權(quán)代表(簽字)：__________

　　乙方(蓋章)：__________ 授權(quán)代表(簽字)：__________

　　丙方(簽字)：__________授權(quán)代表(簽字)：__________

　　簽署日：_________

借調(diào)協(xié)議書4

　　甲方：（借調(diào)單位）

　　乙方：（借出公司）

　　甲方因工作需要，向乙方借調(diào)到甲方工作，雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、借調(diào)期限：自月起至月止。

　　二、乙方督促其借調(diào)人員在甲方工作期間遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的安排和管理。

　　三、甲方應(yīng)于每月12日前向乙方按元/月的標(biāo)準(zhǔn)支付上月因借調(diào)而產(chǎn)生的'成本費(fèi)用。借調(diào)期間，乙方借調(diào)人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負(fù)責(zé)。

　　四、甲方應(yīng)向乙方借調(diào)人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費(fèi)、通信費(fèi)等借入公司為公司員工提供的同等待遇。

　　五、在借調(diào)期間，甲方為乙方借調(diào)人員提供甲方有關(guān)各項勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)等條件。

　　六、未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得要求乙方借調(diào)人員將乙方的商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。

　　七、甲方可根據(jù)工作需要和借調(diào)人員的工作表現(xiàn)，決定將乙方借調(diào)人員提前退回乙方，但應(yīng)提前不少于15日通知乙方；乙方也可根據(jù)工作需要將借調(diào)人員撤回，但應(yīng)提前不少于15日通知甲方。

　　八、本協(xié)議期滿即行終止，借調(diào)人員應(yīng)在本協(xié)議終止后3日內(nèi)返回乙方原工作崗位。

　　九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（蓋章）：

　　簽訂日期

借調(diào)協(xié)議書5

　　甲方(借調(diào)單位)：

　　地址：

　　乙方(借出單位)：

　　地址：

　　根據(jù)工作需要，甲方與乙方友好合作、協(xié)商后決定借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和研發(fā)工作。

　　甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

　　一、根據(jù)甲方的需求，乙方可以提供以下借調(diào)人員的專業(yè)技能和經(jīng)驗：研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等領(lǐng)域的專家。他們包括技術(shù)研發(fā)人員、工藝技術(shù)人員和生產(chǎn)操作人員。具體的人員名單和簡歷請見附件。

　　二、借調(diào)期限從_______年_______月_______日起到_______年_______月_______日止，為期_______個月。

　　如借調(diào)時間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務(wù)

　　1、負(fù)責(zé)對借調(diào)人員進(jìn)行日常管理，根據(jù)甲方的規(guī)章制度對借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評。

　　借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進(jìn)行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì)，甲方可將其退回乙方，由乙方進(jìn)行處理。

　　2、借調(diào)期間，甲方應(yīng)對借調(diào)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。

　　3、甲方需根據(jù)相關(guān)國家及地方規(guī)定，為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護(hù)設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。

　　4、甲方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費(fèi)用，包括工資、福利及借調(diào)往返交通費(fèi)用及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。

　　5、根據(jù)項目方案的進(jìn)展情況，項目方有權(quán)決定調(diào)派員工加班加點工作，但必須為員工提供充足的休息時間。

　　6、借調(diào)期間，如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。

　　除應(yīng)由國家社保賠償?shù)牟糠滞�，其它涉及�?yīng)由勞動關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補(bǔ)償?shù)绕渌M(fèi)用由甲方全部負(fù)責(zé)。

　　四、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和工資信息。

　　2、負(fù)責(zé)員工借調(diào)期間的薪資福利發(fā)放，按時為借調(diào)人員繳納各項社會保險費(fèi)用，并代扣個人應(yīng)承擔(dān)的'社會保險費(fèi)用。

　　3、負(fù)責(zé)對借調(diào)人員工作情況的了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應(yīng)提前告知甲方。

　　4、借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。

　　假設(shè)乙方需要調(diào)整工資或職級體系，那么借調(diào)的員工仍然可以享受相同的待遇。調(diào)整的依據(jù)可以由甲方提供。

　　5、借調(diào)期間，如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛，乙方不負(fù)任何責(zé)任，但需協(xié)助處理糾紛。

　　五、費(fèi)用及結(jié)算

　　1、借調(diào)人員的工資費(fèi)用(含各種社會保險)，由乙方每月先行墊付，并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)、社�；鶖�(shù)等工資信息)提供給甲方，由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

　　2、甲方應(yīng)按實際借調(diào)時間開始計算并支付給乙方借調(diào)人員的各項費(fèi)用。

　六、其他

　　1、在借調(diào)期間，借調(diào)人員的差旅補(bǔ)貼政策將遵循我方公司的規(guī)定，并由我方公司提供報銷服務(wù)。

　　2、若借調(diào)期滿后，甲方、借調(diào)人員或乙方均同意延長借調(diào)時間，需經(jīng)過三方協(xié)商并簽訂續(xù)借協(xié)議。

　　3、本協(xié)議為正本一份，甲方和乙方各持一份。自雙方簽署并蓋章之日起生效，并具有同等法律效力。

　　4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(蓋章)：

　　法定代表人：

　　日期：

　　_____年_______月_______日

　　日期：

　　_____年_______月_______日

借調(diào)協(xié)議書6

　　甲方：_________

　　丙方：_________

　　經(jīng)協(xié)商，根據(jù)甲方借調(diào)乙方丙方人員的需求，甲乙丙三方達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、目的

　　為了滿足甲方組織發(fā)展的需要，甲方向乙方借調(diào)丙方人員，以期提高工作效率和質(zhì)量。

　　二、借調(diào)期限

　　1. 借調(diào)起止時間：自雙方簽署本協(xié)議之日起至____年____月____日止。

　　2. 若在借調(diào)期限屆滿前，甲方或乙方有特殊情況需要變更借調(diào)期限的，應(yīng)提前_____個月書面通知其他方，并經(jīng)過三方協(xié)商達(dá)成一致意見。

　　三、借調(diào)人員

　　1. 乙方將按照甲方的具體需求，從乙方所屬的大學(xué)人員流動中心選派合適的人員進(jìn)行借調(diào)。

　　2. 乙方保證選派的借調(diào)人員具備相關(guān)工作經(jīng)驗和專業(yè)知識，并對其工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)管和管理。甲方有權(quán)對借調(diào)人員的工作進(jìn)行評估，并提出必要的建議和指導(dǎo)。

　　四、借調(diào)條件

　　1. 甲方提供借調(diào)人員的具體工作內(nèi)容和條件，并確保提供相應(yīng)的`工作環(huán)境和資源支持。

　　2. 甲方向乙方支付借調(diào)人員的工資、福利待遇和相關(guān)費(fèi)用，具體金額和支付方式雙方協(xié)商確定。

　　五、保密條款

　　1. 甲乙丙三方應(yīng)對借調(diào)期間所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和個人隱私進(jìn)行保密，并采取適當(dāng)?shù)拇胧┓乐剐孤丁?/p>

　　2. 甲乙丙三方不得將借調(diào)人員用于其他目的或向第三方透露其個人信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　六、違約責(zé)任

　　若任何一方未能履行本協(xié)議約定的義務(wù)，并給其他方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償損失。

　　七、其他事項

　　1. 本協(xié)議經(jīng)甲乙丙三方簽署后生效，并作為各方之間借調(diào)人員事宜的依據(jù)。

　　2. 對于未盡事宜或本協(xié)議的解釋、修改，應(yīng)由甲乙丙三方共同協(xié)商決定，并以書面形式確認(rèn)。特此協(xié)議，以示雙方共同遵守。

　　第一條借調(diào)期限：

　　從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

　　第二條借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任：

　　1、甲方：負(fù)責(zé)對被借調(diào)人員的工作任務(wù)和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項支出金額為_________元/月，支付借調(diào)費(fèi)用金額為_________元/年，兩項費(fèi)用都將按照年度計算，總計為_________元/年。費(fèi)用應(yīng)在每年度的第_________個月進(jìn)行繳納。

　　2、乙方：負(fù)責(zé)維護(hù)丙方的整體編制。為了方便管理并確保丙方的利益，我們將按照學(xué)校在職員工的待遇標(biāo)準(zhǔn)，每月向丙方發(fā)放工資單中各項費(fèi)用。如果國家對工資進(jìn)行調(diào)整或丙方正常晉級，丙方的調(diào)整或晉級將取決于甲方的考核結(jié)果，乙方將協(xié)助處理此事。

　　3、丙方：本人承諾遵守國家的法律法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理，并盡力完成所分配的任務(wù)。

　　第三條在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費(fèi)由借調(diào)單位負(fù)責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛，乙方不負(fù)任何責(zé)任。

　　第四條如果甲方無法按照約定向乙方支付上述費(fèi)用，并經(jīng)過催討后仍未支付，那么協(xié)議將自動終止。一旦協(xié)議終止，丙方必須立即返回乙方單位工作，否則將被視為曠工處理。

　　第五條若甲方、丙方希望延長借調(diào)期限，應(yīng)提前______個月向乙方提交書面申請，并由三方進(jìn)行協(xié)商以簽訂續(xù)借協(xié)議。如果無法達(dá)成續(xù)借協(xié)議，丙方必須按時返回中心報到。

　　第六條借調(diào)結(jié)束后，丙方應(yīng)按時返回乙方單位并如實報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間將合并計算，工資待遇按照乙方單位的規(guī)定辦理。如果丙方無故不按時報到，根據(jù)乙方單位的規(guī)定，將會以曠工處理。

　　第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

　　甲方(蓋章)：_________

　　乙方(蓋章)：_________

　　_________年____月____日

借調(diào)協(xié)議書7

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　丙方：_________

　　經(jīng)協(xié)商，就_________借調(diào)_________大學(xué)人員流動中心人員_________事宜達(dá)成如下協(xié)議：

　　第一條借調(diào)期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

　　第二條借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任：

　　1.甲方：負(fù)責(zé)對被借調(diào)人員的工作任務(wù)和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項費(fèi)用每月_________元，支付借調(diào)費(fèi)每年_________元，兩項費(fèi)用均按年度計算，合計每年_________元。繳納時間為每年度的第_________個月。

　　2.乙方負(fù)責(zé)維護(hù)丙方的全體編制。為了便于管理并保障丙方的權(quán)益，按照學(xué)校在職員工的待遇，每月將各項費(fèi)用發(fā)放給丙方，并根據(jù)國家對工資的調(diào)整或正常晉升情況，丙方的調(diào)整或晉升需經(jīng)過甲方的考核結(jié)果后，由乙方進(jìn)行辦理。請?zhí)峁┠鷮υ摱蝺?nèi)容的修改后的版本。

　　3.丙方：作為借調(diào)方，我將遵守國家法律法規(guī)，并服從借調(diào)單位的管理，全力以赴完成所承擔(dān)的.任務(wù)。

　　第三條在借調(diào)期間，如果發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費(fèi)用將由借調(diào)單位承擔(dān)；對于法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛的發(fā)生，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費(fèi)用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應(yīng)立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

　　第五條若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間，甲方、丙方應(yīng)需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達(dá)不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。

　　第六條借調(diào)結(jié)束后，丙方應(yīng)按時返回乙方單位報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，工資待遇按照乙方單位的相關(guān)規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到，根據(jù)乙方單位的人員管理規(guī)定，將視為曠工處理。

　　第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

　　甲方：_________乙方：_________大學(xué)

　　負(fù)責(zé)人：__________________大學(xué)人員流動中心：_________負(fù)責(zé)人：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　丙方：_________

　　_________年____月____日

借調(diào)協(xié)議書8

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意借調(diào)任____________公司同志，到__________________單位工作，借調(diào)期限自______年______月至______年______月止，并就借調(diào)人員工資等方面的待遇及管理達(dá)成如下協(xié)議：

　　1、借調(diào)期間借出單位停發(fā)工資，保留人事關(guān)系，由借入單位核發(fā)工資。

　　2、借調(diào)期間的'養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險及住房公積金(簡稱五險一金)，由借入單位和借出人員共同承擔(dān)，每年結(jié)算一次。________年的五險一金月繳費(fèi)總額為____________元，其中：單位承擔(dān)______元/月、個人承擔(dān)______元/月。次年由借出單位將新年度繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和繳費(fèi)額于____月份前通知借入單位，借入單位于____月份前將社會保險費(fèi)匯至借出單位指定賬戶，以此類推，直至借調(diào)期滿結(jié)束。如逾期沒繳，借出單位按停保處理。

　　3、借調(diào)期間如遇發(fā)生工傷或人身傷害等各類意外事故，由借入單位承擔(dān)全部責(zé)任及費(fèi)用。

　　4、借調(diào)期滿前一個月或決定終止借調(diào)前一個月，借出單位要通知借入單位。

　　5、此協(xié)議書一式三份，雙方簽字蓋章后生效，由雙方及借調(diào)人員分別留存。

　　甲方（蓋章）：___________________乙方（蓋章）：___________________

　　代表人：________________________代表人：________________________

　　聯(lián)系方式：______________________聯(lián)系方式：______________________

　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日

借調(diào)協(xié)議書9

　　甲方(借用方)：_______　　法人代表：_____________　　住所：_________________　　郵編：_________________

　　乙方(借出方)：_______　　法人代表：_____________　　住所：_________________　　郵編：_________________

　　丙方(員工)：_________　　性別：_________________　　出生日期：_____________　　身份證號碼：___________　　戶口所在地：___________　　現(xiàn)住址：_______________　　編碼：_____________

　　甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。

　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　(一)在借用期間，甲方有權(quán)根據(jù)實際需要，安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方將按年向乙方支付借用費(fèi)_____元。

　　(二)在借用期間，甲方有權(quán)要求丙方遵守各項規(guī)章制度，并服從管理和教育。根據(jù)工作需求和丙方的表現(xiàn)，甲方可以決定將丙方退回乙方，但必須提前____天通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違反規(guī)定或紀(jì)律，甲方則有權(quán)隨時將其退回乙方，此行為不屬于違約行為。借用期間，甲方有權(quán)要求丙方遵守各項規(guī)章制度，并服從管理和教育。根據(jù)工作需求和丙方的表現(xiàn)，甲方可以決定將丙方退回乙方，但必須提前____天通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違反規(guī)定或紀(jì)律，甲方則有權(quán)隨時將其退回乙方，此行為不屬于違約行為。

　　三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時，為丙方繳納各項社會保險費(fèi)用等。

　　(二)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方。

　　四、丙方的'權(quán)利和義務(wù)：

　　(一)在借調(diào)期間，丙方將繼續(xù)享受乙方員工所享有的各項保險和福利待遇，并承諾不會向乙方提出辭職申請。

　　(二)在借調(diào)期間，丙方應(yīng)主動遵守甲方的各項安排，并遵循其規(guī)章制度，嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密。

　　(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第(二)項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補(bǔ)人員。

　　五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應(yīng)提前____日通知對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。

　　六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。

　　甲方：(簽字或蓋章)___　　________年____月____日

　　乙方：(簽字或蓋章)___　　________年____月____日

　　丙方：(簽字或蓋章)___　　________年____月____日

借調(diào)協(xié)議書10

　　簽訂日期：_________年________月______日

　　甲方：_________________________有限公司

　　乙方：_________________________________

　　性別：_________________________________

　　居民身份證號碼：_______________________

　　出生日期：___________年______月______日

　　在甲方工作起始時間：_____年____月____日

　　家庭住址：_____________________________

　　郵政編碼：_____________________________

　　鑒于甲方業(yè)務(wù)拓展的需求，特聘請乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù)，經(jīng)過雙方充分協(xié)商，正式達(dá)成以下《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》。

　　一、協(xié)議期限

　　第一條本協(xié)議于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。

　　如雙方需要，可在協(xié)議期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭協(xié)議。如協(xié)議期已滿，雙方不再續(xù)簽協(xié)議，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束，則協(xié)議應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

　　二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

　　第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔(dān)_______________________崗位（工種）工作。

　　第三條乙方的工作必須符合甲方規(guī)定的崗位職責(zé)要求，并滿足甲方對該崗位的特殊規(guī)定（詳見《崗位責(zé)任書》）所設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　第四條乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

　　第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

　　第六條未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

　　第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

　　第八條乙方原單位應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)保管和繳納各類社會勞動保險費(fèi)用，并對乙方的檔案進(jìn)行管理。

　　第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的附加條款。

　　三、勞務(wù)報酬

　　第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，金額為_______元/月或按公司董事會規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%—90%或雙方約定。

　　甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。

　　甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：

　　1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的；

　　2、乙方違反公司管理制度的；

　　3、雙方約定的其他情況。

　　四、協(xié)議的終止與解除

　　第十一條如果協(xié)議期滿后未經(jīng)續(xù)簽，則雙方視為自愿終止《勞務(wù)雇傭協(xié)議書》，應(yīng)當(dāng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

　　第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。

　　第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：

　　（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　（二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務(wù)協(xié)議的；

　�。ㄈ﹪�(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　�。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑�(zé)任的。

　　五、雙方約定的其他內(nèi)容

　　第十四條甲乙雙方約定本協(xié)議增加以下內(nèi)容：

　�。ㄒ唬┮曳接辛x務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明，并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》，否則甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　�。ǘ┪蟹接袡�(quán)對本協(xié)議的條款進(jìn)行修改、完善。經(jīng)雙方協(xié)商一致后，修改后的.內(nèi)容將對本協(xié)議具有同等效力。

　�。ㄈ┘追娇梢栽趨f(xié)議有效期內(nèi)，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍，勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

　�。ㄋ模┰趨f(xié)議有效期內(nèi)，乙方應(yīng)承擔(dān)與甲方工程項目相關(guān)的工作和責(zé)任。在該項目尚未完結(jié)之前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

　�。ㄎ澹┘追接袡�(quán)根據(jù)需要，定期或不定期對乙方的工作績效進(jìn)行考核。若乙方的考核結(jié)果不符合要求，甲方有權(quán)解除或終止雙方之間的合作協(xié)議。

　�。┍緟f(xié)議到解除日期時，乙方應(yīng)按照《公司離職制度》中的規(guī)定辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

　　第十五條本協(xié)議的附件如下：

　　附件一《保密協(xié)議》；

　　附件二《崗位職責(zé)書》；

　　附件三甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

　　第十六條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：____________

　　法人或委托代理人

　　簽字或蓋章：______________

　　乙方（簽字）：____________

　　簽訂日期：________________

借調(diào)協(xié)議書11

　　人員借調(diào)協(xié)議一甲方(借調(diào)單位)：地址：法定代表人：乙方(借出單位)：地址：法定代表人：甲乙雙方因工作開展需要，經(jīng)協(xié)商一致，借調(diào)乙方員工 (身份證 )至甲方從事工作。借調(diào)員工勞動關(guān)系及社會保險和公積金等人事關(guān)系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

　　一、借調(diào)期限從________年____月____日起到________年__ ____月____日止，為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。

　　二、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　1、負(fù)責(zé)借調(diào)人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進(jìn)行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進(jìn)行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴(yán)重違紀(jì)，甲方可將其退回乙方，由乙方進(jìn)行處理。

　　2、根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護(hù)設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動工具。

　　3、承借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費(fèi)用，包括工資、社會保險

　　和公積金及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。

　　三、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、按照甲方要求向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和勞動合同、工資、福利信息。

　　2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員社會保險和公積金費(fèi)用代繳。

　　四、費(fèi)用及結(jié)算

　　1、借調(diào)人員的各項待遇，包括薪資、社會保險、公積金、差旅及其他福利，均按照甲方相關(guān)管理制度執(zhí)行;

　　2、借調(diào)人員社會保險和公積金企業(yè)繳納部分，由甲方承擔(dān)，個人繳納部分，由借調(diào)人員自行承擔(dān)，并由乙方代為辦理繳納手續(xù)。企業(yè)繳納部分的相關(guān)費(fèi)用，由甲乙雙方定期結(jié)算。

　　五、其他

　　1、借調(diào)期間，甲方需與借調(diào)員工簽訂《顧問合同》，明確工作內(nèi)容、待遇等相關(guān)信息。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

　　3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。甲方(蓋章)：乙方：(蓋章)：法定代表人：法定代表人：或委托代理人(簽章)：或委托代理人(簽章)：____日期：________年____月____日____日期：________年____月____日員工借調(diào)協(xié)議二

　　甲方(借用方)：_______ 法人代表：_____________ 住所：_________________ 郵編：_________________ 乙方(借出方)：_______ 法人代表：_____________ 住所：_________________

　　郵編：_________________ 丙方(員工)：_________ 性別：_________________ 出生日期：_____________ 身份證號碼：___________ 戶口所在地：___________ 現(xiàn)住址：

　　_______________ 編碼：_____________ 甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。

　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　(一)借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的39;工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費(fèi)_____元。

　　(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

　　三、乙方的`權(quán)利和義務(wù)：

　　(二)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方。

　　四、丙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。

　　(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。

　　(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第三條第

　　(二)項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補(bǔ)人員。

　　六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。甲方：(簽字或蓋章)___

　　________年____月____日乙方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日丙方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日

借調(diào)協(xié)議書12

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　丙方：_________

　　經(jīng)協(xié)商，就_________借調(diào)_________大學(xué)人員流動中心人員_________事宜達(dá)成如下協(xié)議：

　　第一條借調(diào)期限：從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

　　第二條借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任：

　　1.甲方：負(fù)責(zé)對被借調(diào)人員的崗位安排和工作管理；向乙方支付丙方工資單中的各項費(fèi)用每月_________元，支付借調(diào)費(fèi)每年_________元，兩項費(fèi)用均按年度計算，共計_________元/年。繳納時間為每年的第_________個月。

　　2.乙方承諾為維護(hù)丙方的整體編制，提供全面支持。為了便于管理并保障丙方的利益，我們將按照學(xué)校在職人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，每月向丙方發(fā)放工資單，并包含各項費(fèi)用。若出現(xiàn)國家的薪酬調(diào)整或丙方的'正常晉級情況，調(diào)薪或晉級將會根據(jù)甲方的考核結(jié)果進(jìn)行處理，乙方將會相應(yīng)地辦理相關(guān)手續(xù)。

　　3.丙方：作為一名合法公民，應(yīng)積極遵守國家的法律法規(guī)，并且愿意接受借調(diào)單位的管理和監(jiān)督，全力以赴完成所委派的任務(wù)。

　　第三條在借調(diào)期間，如果發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費(fèi)用由借調(diào)單位承擔(dān)；如果發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛，乙方將不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　第四條如果甲方無法按規(guī)定向乙方支付上述費(fèi)用，經(jīng)過催討后仍未完成支付，協(xié)議將自動終止。一旦協(xié)議終止，丙方應(yīng)立即返回乙方單位工作，否則將被視為曠工處理。

　　第五條如果甲方和丙方希望延長借調(diào)時間，他們應(yīng)該提前______個月向乙方提出，并由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。如果無法達(dá)成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。

　　第六條借調(diào)結(jié)束后，丙方應(yīng)按時返回乙方單位報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，工資待遇按照乙方單位的相關(guān)規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到，根據(jù)乙方單位的人員管理規(guī)定，將按照曠工處理。

　　第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

　　甲方：_________乙方：_________大學(xué)

　　負(fù)責(zé)人：__________________大學(xué)人員流動中心：_________負(fù)責(zé)人：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　丙方：_________

　　_________年____月____日

借調(diào)協(xié)議書13

　　甲方：

　　乙方(借出單位)：地址：法定代表人：

　　甲乙雙方因工作開展需要，經(jīng)協(xié)商一致，借調(diào)乙方員工 (身份證 )至甲方從事工作。借調(diào)員工勞動關(guān)系及社會保險和公積金等人事關(guān)系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

　　一、借調(diào)期限

　　從_____年____月____日起到_____年__ __月__日止，為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。

　　二、甲方權(quán)利和義務(wù)

　　2、根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場所、勞動保護(hù)設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的'勞動工具。

　　3、承借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費(fèi)用，包括工資、社會保險和公積金及其他補(bǔ)貼費(fèi)用等。

　　三、乙方權(quán)利和義務(wù)

　　1、按照甲方要求向甲方提供借調(diào)人員的準(zhǔn)確人事信息和勞動合同、工資、福利信息。

　　2、負(fù)責(zé)借調(diào)人員社會保險和公積金費(fèi)用代繳。

　　四、費(fèi)用及結(jié)算

　　1、借調(diào)人員的各項待遇，包括薪資、社會保險、公積金、差旅及其他福利，均按照甲方相關(guān)管理制度執(zhí)行;

　　五、其他

　　1、借調(diào)期間，甲方需與借調(diào)員工簽訂《顧問合同》，明確工作內(nèi)容、待遇等相關(guān)信息。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

　　3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方：(蓋章)：

　　法定代表人：

　　或委托代理人(簽章)：

　　日期：年月日

借調(diào)協(xié)議書14

　　甲方：

　　乙方：(借出公司)

　　甲方因工作需要，向乙方借調(diào)到甲方工作，雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、借調(diào)期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

　　二、乙方督促其借調(diào)人員在甲方工作期間遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的安排和管理。

　　三、甲方應(yīng)于每月12日前向乙方按元/月的標(biāo)準(zhǔn)支付上月因借調(diào)而產(chǎn)生的成本費(fèi)用。借調(diào)期間，乙方借調(diào)人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負(fù)責(zé)。

　　四、甲方應(yīng)向乙方借調(diào)人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費(fèi)、通信費(fèi)等借入公司為公司員工提供的'同等待遇。

　　五、在借調(diào)期間，甲方為乙方借調(diào)人員提供甲方有關(guān)各項勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)等條件。

　　六、未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得要求乙方借調(diào)人員將乙方的商業(yè)秘密及有關(guān)資料向甲方披露。

　　七、甲方可根據(jù)工作需要和借調(diào)人員的工作表現(xiàn)，決定將乙方借調(diào)人員提前退回乙方，但應(yīng)提前不少于15日通知乙方;乙方也可根據(jù)工作需要將借調(diào)人員撤回，但應(yīng)提前不少于15日通知甲方。

　　八、本協(xié)議期滿即行終止，借調(diào)人員應(yīng)在本協(xié)議終止后3日內(nèi)返回乙方原工作崗位。

　　九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

　　簽訂日期：____年__月__日

借調(diào)協(xié)議書15

　　甲方：________

　　乙方：________

丙方________

　　經(jīng)協(xié)商，根據(jù)雙方的需求和協(xié)商，甲方及乙方達(dá)成如下借調(diào)丙方人員的協(xié)議：

　　一、借調(diào)目的：為了促進(jìn)雙方間的合作與交流，甲方需要借調(diào)乙方的大學(xué)人員流動中心（以下簡稱“中心”）的專業(yè)人員（以下簡稱“丙方”），以滿足甲方特定項目的需求。

　　二、借調(diào)期限：甲方將于_________開始借調(diào)丙方人員，并約定借調(diào)期限為_______，屆時乙方應(yīng)確保丙方在借調(diào)期限內(nèi)全力配合甲方項目的開展。三、借調(diào)崗位及職責(zé)：丙方將被借調(diào)至甲方指定的崗位，并承擔(dān)與該崗位相關(guān)的任務(wù)和職責(zé)。具體職責(zé)將由甲方與丙方協(xié)商確定，并書面記錄備案。

　　四、薪酬和福利待遇：在借調(diào)期間，丙方的薪酬和福利待遇將由乙方負(fù)責(zé)支付，且應(yīng)按照丙方原有的工資水平和福利政策執(zhí)行。

　　五、權(quán)益保障與責(zé)任：（1）丙方在借調(diào)期間享有與乙方正式員工相同的待遇和權(quán)益，包括但不限于工作時間、休假、社會保險等。（2）丙方在借調(diào)期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和相關(guān)工作要求，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的責(zé)任。

　　六、借調(diào)期滿：借調(diào)期滿后，丙方將按照原崗位的職責(zé)和要求回到乙方的大學(xué)人員流動中心工作。甲方與乙方可根據(jù)實際情況，協(xié)商是否延長借調(diào)期限或進(jìn)行其他安排。

　　七、保密條款：各方應(yīng)對在借調(diào)過程中獲取的機(jī)密信息予以保密，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　八、爭議解決：對于因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不能解決，則提交至甲方所在地的有管轄權(quán)的人民法院處理。以上為甲方與乙方關(guān)于借調(diào)乙方人員流動中心人員的協(xié)議內(nèi)容。請各方認(rèn)真履行協(xié)議約定，并共同維護(hù)合作關(guān)系的穩(wěn)定與發(fā)展。

　　第一條借調(diào)期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

　　第二條借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任：

　　1、甲方：負(fù)責(zé)對被借調(diào)人員的工作任務(wù)和管理；向乙方支付丙方工資單中的各項支出金額為_________元/月，支付借調(diào)費(fèi)用為_________元/年，兩項支出均按年度計算，合計為_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月進(jìn)行。

　　2、乙方：負(fù)責(zé)維護(hù)丙方的全民編制。為了便于管理并確保丙方的`利益，我們將按照學(xué)校在崗人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，每月向丙方發(fā)放工資單中各項費(fèi)用。如果遇到國家調(diào)整工資或正常晉升，丙方的調(diào)整或晉升將根據(jù)甲方的考核結(jié)果來確定，乙方將協(xié)助處理相關(guān)事宜。

　　3、丙方：在履行工作職責(zé)時，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，并服從借調(diào)單位的管理和指導(dǎo)，全力以赴完成所承擔(dān)的任務(wù)。

　　第三條在借調(diào)期間，如果發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費(fèi)用由借調(diào)單位承擔(dān)；如果發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟(jì)糾紛，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　第四條如果甲方無法按照規(guī)定向乙方支付上述費(fèi)用，在催討后仍未支付的情況下，協(xié)議將自動終止。一旦協(xié)議終止，丙方應(yīng)立即返回乙方單位工作，否則將被視為曠工處理。

　　第五條若甲方、丙方希望延長借調(diào)期限，需提前_________個月向乙方提出申請，并由三方進(jìn)行協(xié)商后簽訂續(xù)借協(xié)議。如果無法達(dá)成續(xù)借協(xié)議，則丙方必須按時返回中心報到。

　　第六條借調(diào)期滿后，丙方應(yīng)按時返回乙方單位報到。在借調(diào)前和借調(diào)后的待崗期間，待遇和工資將根據(jù)我校人員流動中心的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行合并計算。如果丙方?jīng)]有正當(dāng)理由未按時報到，將按照我校人員流動中心章程的規(guī)定對其進(jìn)行曠工處理。

　　第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。甲方因工作需要，須借用乙方的員工_________（丙方）。三方就此借調(diào)事項達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、甲方借用丙方的期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　（一）借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù)，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

　�。ǘ┙栌闷陂g甲方應(yīng)承擔(dān)丙方的各項社會保險費(fèi)用_______元月，每___季度或年向乙方支付一次，同時按________元月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付管理費(fèi)。

　�。ㄈ┙栌闷陂g甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育�？筛鶕�(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，并承擔(dān)違約金。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時將其退回乙方。

　　三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　（一）借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理，并為丙方繳納各項社會保險費(fèi)用等。

　�。ǘ┮曳接袡�(quán)按照合同約定向甲方收取社會保險費(fèi)和管理費(fèi)，同時也有權(quán)向丙方收取個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費(fèi)用。

　　（三）乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方，并承擔(dān)違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，不須提前通知，也不屬違約行為。

　　四、丙方的權(quán)利和義務(wù)：

　�。ㄒ唬┰诮枵{(diào)期間，乙方員工仍可保留其原有的各項保險、福利待遇，并無需向乙方提出辭職請求。

　�。ǘ┙枵{(diào)期間，丙方應(yīng)主動配合甲方的各項安排，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)守甲方的商業(yè)機(jī)密。

　　（三）借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應(yīng)按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補(bǔ)人員，或者承擔(dān)違約金。

　　五、本協(xié)議的有效期屆滿后，若在屆滿前____天內(nèi)，甲、乙雙方均未提出終止要求，則本協(xié)議將自動延長一個周期。

　　六、甲、乙方均應(yīng)當(dāng)遵守本協(xié)議并履行其約定義務(wù)。如果甲、乙方中的任何一方違約導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金金額為________元；同時，違約方還應(yīng)承擔(dān)由于其違約行為給對方造成的實際損失，并按照實際損失額進(jìn)行賠償。如果雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，任何一方可以向具有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決爭議。

　　七、本協(xié)議一式三份，各方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽字或蓋章）:____________

　　乙方（簽字或蓋章）:____________

　　丙方（簽字）:______________

　　日期：_________

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