社團(tuán)年度工作總結(jié)
總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以幫助我們總結(jié)以往思想，發(fā)揚成績，不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編收集整理的社團(tuán)年度工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
社團(tuán)年度工作總結(jié)1
時光荏苒，在啟航社已經(jīng)度過了一年半。期間，留下來很多美好的回憶，有迷茫、后悔、收獲、感動，有時甚至對自己的能力產(chǎn)生懷疑，有時感到厭倦，希望這一切都快點結(jié)束。然而結(jié)束時，真的會很不舍得。在擔(dān)任社長的一年里，我學(xué)到了很多東西。下面我主要從工作方面進(jìn)行總結(jié)。
作為一個社長，經(jīng)過一年來的努力、溝通、協(xié)調(diào)以及向很多人學(xué)習(xí)，感覺自己真的成長了很多，和大一相比有了很大的進(jìn)步，也許人的一生就是一個不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過程吧。社團(tuán)的工作從招新到換屆這樣一個輪回，自己一直都在全身心的投入中。
其實從參加競選社長時開始，我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個社團(tuán)的負(fù)責(zé)人，身上的擔(dān)子很重，同時缺乏經(jīng)驗，擔(dān)心自己不能很好地帶領(lǐng)一個團(tuán)隊，把社團(tuán)建設(shè)好。然而，我還是堅定的做了，我要給社團(tuán)帶來改變，為社員帶來集體的榮耀。根據(jù)一年來所經(jīng)歷過的所有事情，真的覺得有點阻力重重。還好，有這樣一個團(tuán)隊陪著我一起努力。
一、缺點
一個人或一個社團(tuán)都不能是完美的，對于我，對于社團(tuán)而言，都是如此。下面我主要從以下四個方面進(jìn)行總結(jié)。當(dāng)然，也許我以及社團(tuán)的這一年來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對我以及啟航社的缺點提出來，這不僅有利于社團(tuán)的成長，也有利于我的成長。
1。我感覺自己在社團(tuán)內(nèi)部并沒有樹立足夠的威信，缺乏個人魅力。有時覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時完成，有些人應(yīng)該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個截止日期，但是感覺有些人對我的話并不夠重視。也許由于我給他們一開始的感覺就是一個比較容易說話的人吧。不過有幾個人還是很負(fù)責(zé)任地提前完成任務(wù)的。以后遇到這種情況，一定要及時改善，該嚴(yán)肅的時候就要嚴(yán)肅。
2。社團(tuán)內(nèi)部的分工還有待改善。有時覺得一些任務(wù)下來，不知道要怎么分配下去。有些又因為時間趕，都是我們這幾個人在做。
3。溝通交流不足。也許是因為我不是一個善于溝通交流的人吧，特別是對于一些不熟悉的人，感覺和他們的共鳴很少。與指導(dǎo)老師的交流都比較少。
二、優(yōu)點
下面，我主要是從社團(tuán)活動方面來總結(jié)一下。對于社團(tuán)的各項活動，部長們和社員都認(rèn)真策劃；并且利用各種宣傳渠道，做好宣傳；根據(jù)策劃，做好相關(guān)準(zhǔn)備。雖然到的人不多，但我們都盡力了。大家在這一年來都很認(rèn)真的完成自己負(fù)責(zé)的各項工作，雖然有些不夠及時。這些體現(xiàn)了他們的工作態(tài)度和熱情，也相信他們都學(xué)會了很多東西。
1積極配合開展各項活動。在大家的共同努力之下，我們?nèi)〉靡粋�又一個的勝利；
2進(jìn)一步對社團(tuán)的章程，管理規(guī)章制度及評優(yōu)制度進(jìn)行完善；
3積極溝通交流，互相合作，為社員解答疑惑；
4各部門工作的得到進(jìn)一步細(xì)化和落實；
5社團(tuán)招新工作。經(jīng)過一個學(xué)期，總的來說招的新人還是挺不錯的積極，活躍，上進(jìn)；
6與前任的師兄師姐加強(qiáng)聯(lián)系，從他們那里取經(jīng)。
7本次參加換屆的候選人都很優(yōu)秀，真的很難取舍。而我也很滿意此次換屆的結(jié)果
三、一些建議
1針對于社員溝通不夠，導(dǎo)致社員參加活動積極性不高的現(xiàn)象，我們可以多舉行交流會，社團(tuán)會議等，增加彼此相識的機(jī)會。了解社員的生日，送上祝福。
2繼續(xù)加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部建設(shè)。包括各部門工作職能的細(xì)分和明確。并根據(jù)各部門特色，細(xì)化其任務(wù)，也為以后分社的宣傳和建設(shè)打下基礎(chǔ)，做好鋪墊。如：宣傳部在進(jìn)行Q群和博客的更新和管理，方便在以后工作中的宣傳和介紹。
3加強(qiáng)和指導(dǎo)老師的溝通和交流。就活動的開展和計劃主動咨詢聽取老師的意見，希望取得老師的進(jìn)一步支持。
4策劃一些與社團(tuán)性質(zhì)相符的活動，通過活動的策劃和開展，提高社員的積極性，也加大社員對社團(tuán)的了解和支持。
5加強(qiáng)和社團(tuán)，學(xué)生會等的合作�？珊推渌鐖F(tuán)一起舉辦活動，加強(qiáng)彼此的交流，也使各自的社員獲益。
讓我們一起繼續(xù)努力，相信新一屆的社團(tuán)負(fù)責(zé)人們會把啟航社建設(shè)得更加好，發(fā)展得更加強(qiáng)壯，加油！
社團(tuán)年度工作總結(jié)二
在院團(tuán)委、社團(tuán)聯(lián)合會的指導(dǎo)和全體協(xié)會成員的積極努力下，我們環(huán)保協(xié)會20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期的工作圓滿結(jié)束�，F(xiàn)將我協(xié)會第一階段的工作做如下總結(jié)。
�。ㄒ唬┍緦W(xué)期主要工作
在院團(tuán)委的指導(dǎo)下緊緊圍繞協(xié)會的宗旨和以“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、高效、創(chuàng)新”為主的社團(tuán)精神，主要從以下幾個方面開展前一個階段的工作。
1、積極宣傳為社團(tuán)增添新的血液。在全體11級會員的努力之下經(jīng)過一周時間的緊張與忙碌，截止十月納新工作結(jié)束我協(xié)會共招納新會員68人，這對于一個社團(tuán)來說不應(yīng)該算是一個好的成績。但我們所注重的不是招納多少人，而是最終能留下多少人，注重的是新成員在我們這個年輕的集體中能收獲多少。
2、加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部管理，提高社團(tuán)整體形象。在社團(tuán)納新工作結(jié)束后，我們便將社團(tuán)內(nèi)部的組織管理方式和各種規(guī)章制度的制定提上了工作議程。為此我們在社團(tuán)章程的基礎(chǔ)上建立了由會長、副會長、秘書處、組織部、環(huán)境教育部、環(huán)境調(diào)查部、宣傳部、外聯(lián)部組成的環(huán)保協(xié)會組織機(jī)構(gòu)，以及包括《環(huán)保協(xié)會會議制度》、《環(huán)保協(xié)會獎懲制度》等社團(tuán)管理制度。在制度和組織機(jī)構(gòu)上保障了社團(tuán)的內(nèi)部管理。此外我們還根據(jù)社團(tuán)的實際情況和大學(xué)生的性格特點提出在保障社團(tuán)工作有秩序、社團(tuán)成員有紀(jì)律的前提下，加強(qiáng)社團(tuán)成員的個性發(fā)展是社團(tuán)整體充滿激情、活力，讓每位會員都體會到社團(tuán)的人文關(guān)懷，以提高社團(tuán)的向心力與凝聚力。
3、加強(qiáng)會員的交流與溝通。納新工作結(jié)束后，我們隨即召開了第一次會員大會，讓12級新會員對協(xié)會的組織機(jī)構(gòu)和各負(fù)責(zé)人有了更清楚地了解，并通過大會中12級新會員的發(fā)言等使會員之間有了初步的'印象。此后我們還利用簽到時間以及各部門的例會來加強(qiáng)會員之間的交流與溝通，同時我們還在周末等課余時間以學(xué)姐、學(xué)長的身份邀請大家參加一塊外出活動。為了迎接“第七屆十月社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)”我們舉辦了“第二屆環(huán)保知識挑戰(zhàn)賽”。我們協(xié)會上下高度重視，11級各位負(fù)責(zé)人積極組織各種節(jié)目和活動流程，12級的新會員則積極參與，為活動的成功舉辦都付出了自己的努力。
5、在舉辦本次活動的同時，為了將環(huán)保意識和節(jié)能減排觀念普及到小學(xué)生以及幼兒園的小朋友，我們特地與商洛市偉才國際幼兒園聯(lián)合舉行了“環(huán)保繪畫我參與”的活動，受到校方以及小朋友的一致歡迎和全力支持。
6、參觀商洛市垃圾處理場。為了提高協(xié)會成員的環(huán)保意識，了解城市生活垃圾生產(chǎn)量之大及危害之重，我們特組織12級會員參觀了商洛市垃圾處理場。在廠區(qū)負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下我們就垃圾處理場的庫區(qū)進(jìn)行了參觀，同時，該負(fù)責(zé)人還為我們介紹了市垃圾處理場的日處理垃圾量和垃圾處理場的其他基本情況，相比去年，我們今年爭取了參觀醫(yī)療垃圾處理車間，讓同學(xué)們更深入的了解了當(dāng)前垃圾的嚴(yán)重性。
7、11月28日全國減塑日宣傳。在全國減塑日到來之際我協(xié)會積極籌備制作了海報，并在當(dāng)天舉行了有關(guān)塑料袋使用及大學(xué)生的環(huán)保意識調(diào)查
（二）工作中的不足
雖然本學(xué)期我們的工作取得了一些成績，但由于對社團(tuán)的工作缺乏經(jīng)驗，因此本學(xué)期地工作中仍然存在不少問題，現(xiàn)將工作中得問題總結(jié)如下：
1、協(xié)會內(nèi)部管理
�、朋w制機(jī)制不健全導(dǎo)致各部職責(zé)自不明確，工作效率不高。協(xié)會的各項規(guī)章制度不健全且不明確、在工作中也沒得到貫徹落實，各部門對各自的職能不是特別清楚，隨著協(xié)會各項活動和工作的展開造成有些是沒人干，有些人沒事做。
社團(tuán)內(nèi)部管理最大的問題就是怎樣協(xié)調(diào)會員的積極性與紀(jì)律性的問題，我們一直就想建立一種既有紀(jì)律、秩序活力與創(chuàng)新的社團(tuán)文化氛圍，然而在實際操作中我們卻很難把握，管理的太嚴(yán)會使協(xié)會內(nèi)部失去活力，而放得太松卻又會造成紀(jì)律性太差。
�。�2）各成員之間缺乏交流
各部的12級成員仍然有許多都不太熟悉，大家你工作和活動中沒有注意到怎樣去交流溝通，同時這也反映出協(xié)會在組織活動和會員交流溝通中存在著不足。
�。�3）沒有重視環(huán)保知識的探討與交流，作為關(guān)注環(huán)保的組織我們應(yīng)該將更多的精力放在環(huán)保課題的探討和環(huán)保活動的組織，但這學(xué)期我們在這快做的不是太好沒又讓更多的會員和學(xué)院同學(xué)參與到環(huán)保中來。
2、在組織活動中
（1）缺乏組織活動的經(jīng)驗，對于活動中遇到的緊急問題處理較差，對活動中出現(xiàn)的問題估計不足。
�。�2）活動準(zhǔn)備不夠充分，對于活動的流程，比賽細(xì)則等注意的問題準(zhǔn)備不夠充分，對于活動沒有進(jìn)行很好的彩排。
（3）活動組織分工不明，對于人員安排等沒有將每個人所負(fù)責(zé)的工作分清，致使有些人很忙有些人則無事可干，更嚴(yán)重的是有些關(guān)鍵環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題。
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1、提高組織內(nèi)部管理能力
針對本學(xué)期工作中出現(xiàn)的問題，在以后的的工作中應(yīng)更加注意協(xié)調(diào)協(xié)會內(nèi)部的紀(jì)律性與活力和創(chuàng)新性之間的關(guān)系以及各部門之間的工作。明確各部門職責(zé)，簡化協(xié)會規(guī)章制度并將其貫徹落實。在工作中和活動中注重紀(jì)律性，在決策中注重創(chuàng)造性，在平時注重加強(qiáng)與會員之間的聯(lián)系，為協(xié)會會員提供一個有活力的社團(tuán)文化，同時將社團(tuán)管理制度和管理模式加以適當(dāng)?shù)男薷�，使其更加符合協(xié)會的實際情況，并在以后的工作中將其落實，形成一種組織管理機(jī)制。
2、創(chuàng)新活動形式與組織方式
將活動的組織形式不在只局限現(xiàn)在注重形式上，應(yīng)當(dāng)結(jié)合協(xié)會自身特點，舉辦與環(huán)保有關(guān)的各種實質(zhì)性活動，提高活動的質(zhì)量與內(nèi)涵，舉辦一些精品活動。因此我們需要認(rèn)真地對待每次活動，提前準(zhǔn)備、精心策劃、嚴(yán)密組織，確�；顒佑幸饬x有亮點。
3、各部門應(yīng)自行組織更多的有關(guān)環(huán)保的活動，并將組織參與活動分配到每個會員中，要在活動和工作中加強(qiáng)會員之間的交流與溝通。
4、建立環(huán)保論壇等活動明確并指導(dǎo)環(huán)境調(diào)查部做好和環(huán)保有關(guān)的經(jīng)驗交流以及環(huán)保調(diào)查活動，將環(huán)�；顒幼龊�。
社團(tuán)年度工作總結(jié)2
時光如水，歲月如歌，一年的時光仿佛轉(zhuǎn)瞬即逝，在這一年的光陰里，木鋒法學(xué)社在發(fā)展中有辛酸，也有甘甜，有坎坷崎嶇，也有大步向前，按照校團(tuán)委及校社聯(lián)的精神指示及要求，我們積極開展社團(tuán)活動，加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部建設(shè)，在全體社員的共同努力下，我們?nèi)〉牧溯x煌的成績，回望過去我們豪情萬丈，展望未來我們信心百倍。
現(xiàn)在回首木鋒在過去的一年里所走的路，在開學(xué)之初我們成功的進(jìn)行了社團(tuán)的納新，為社團(tuán)注入了新鮮的血液，增加了社團(tuán)的生機(jī)與活力，在納新結(jié)束后，我們積極貫徹社團(tuán)“走出去”戰(zhàn)略，與河北電視臺法制河北欄目進(jìn)行了一系列的合作，并建立了長期的合作關(guān)系，為社團(tuán)成員提供了社會鍛煉的機(jī)會，同時也增加了木鋒的知名度；隨之而來的則是社團(tuán)的內(nèi)部聯(lián)誼，我們歡聲笑語的恰似以一家人，我們增進(jìn)了彼此的了解；之后則是雨霧勇攀封龍山，我們互幫互助團(tuán)結(jié)向上，最終我們在風(fēng)雨中到達(dá)了山頂，社團(tuán)見得辯論賽博雅鴻儒，可謂是針鋒相對雄辯科大，收獲頗豐。
在社團(tuán)間演講比賽中，社員用心的傾訴，感動著我們每一個人，讓我們感傷而激動，團(tuán)日活動更是更是豐富多彩，讓社員們愉悅身心，與時俱進(jìn)，增強(qiáng)了使命感與責(zé)任感，所后的名師講座，則為我們大學(xué)乃至人生的規(guī)劃產(chǎn)生了重要的作用，老師用樸實的語言，風(fēng)趣的向我們講著大學(xué)的出路，怎樣過好我的大學(xué)生活，增強(qiáng)自我的核心競爭力；社團(tuán)規(guī)劃師徐永贊老師與我們進(jìn)行面對面的交流并對社團(tuán)的規(guī)劃及發(fā)展給予了具體的指導(dǎo)，同時來為我們專業(yè)的知識講解，增強(qiáng)我們法學(xué)社的專業(yè)水平，受益匪淺。
在全國法制宣傳日中，我們圍繞著“弘揚法治精神，構(gòu)建法治校園”這一主題進(jìn)行了一系列的活動，推動科大的法制建設(shè)，我們成功的舉辦了模擬法庭、社團(tuán)聚餐，隨后呢我們又進(jìn)行了315消費者權(quán)益保護(hù)日系列宣傳活動，努力地去增強(qiáng)大學(xué)生消費者的維權(quán)意識，等等吧，我們成功的舉辦了一些列活動增強(qiáng)了社團(tuán)的凝聚力與向心力。
木鋒的品牌活動蜻蜓點水與社團(tuán)集體跑操活動我們繼續(xù)繼承與發(fā)揚，每一期的蜻蜓點水，我們通過身邊的小事引發(fā)一系列的`思考總能給予我們啟發(fā)，在無時無刻不在鍛煉著我們的思維，增強(qiáng)這我們的內(nèi)在修養(yǎng)，每周三次的集體跑操，風(fēng)雪無阻一直堅持，在這一年中磨練著我們的意志，雖說堅持到最后的沒有做出的那么多，但剩下的都是精英，我相信，他們是生活的強(qiáng)者。同時在每周我們還增加新聞播報，關(guān)心每周發(fā)生的時事政治，品味社會生活，八個人命運把國家命運緊緊的結(jié)合在一起，樹立崇高的理想；同時每周的推理活動也在鍛煉著我們的思維，增進(jìn)我們的能力。
在這一年中，我們?nèi)〉牧藘?yōu)異的成績，每周的全體社員會議及部長會議把大家緊緊地團(tuán)結(jié)在了一起，每周的社員之間的交流，都是社團(tuán)更加的團(tuán)結(jié)與和諧，成功的舉辦了了一系列的活動，豐富了社員的課余文化，同時也鍛煉了社員的能力，經(jīng)常性的學(xué)術(shù)交流以及學(xué)習(xí)方法的探究，增加了社員的學(xué)習(xí)能力，但同時也存在這一系列的問題，例如，活動的經(jīng)費不足，雖然依靠外聯(lián)能有一定的活動資金，但是缺乏穩(wěn)定的財務(wù)機(jī)制，因此很多活動都舉行不了，同時由于社團(tuán)名稱的限制，使社員的來源過于狹窄，從而使很多人才流失，致使社團(tuán)文化相對單一等等吧，這些問題以后要注意克服。
在這一年中我們一所以能夠取得一些成績，我認(rèn)為有如下原因：
1、校團(tuán)委及社團(tuán)聯(lián)合會的支持與幫助，從而保障了社團(tuán)活動的開展。
2、要歸功于老師的殷切指導(dǎo)，任何一個組織在發(fā)展中在發(fā)展都離不開老師的的關(guān)懷與幫助，我們也不例外，在這一年中，如果沒有他的親臨指導(dǎo)，言傳身教，對于工作欠缺的我們來說是很難邁步向前的。
3、兄弟社團(tuán)的大力支持和配和，“社團(tuán)一家人”這是每一位社團(tuán)成員值得驕傲的理念，每一個社團(tuán)要想把活動搞好，離不開其他兄弟社團(tuán)的支持。
4、社團(tuán)內(nèi)部和諧，每一個社員的積極參與與用心經(jīng)營等這是因為這樣我們走過了輝煌的一年，我們走過了溫馨而快樂的一年，我們走過了一生都值得回味的一年。
天下沒有不散的筵席，有聚有散的嘛，雖然每一屆木鋒的人變了，但是我相信木鋒的精神將永遠(yuǎn)流傳，在科大這片沃土上生根發(fā)芽最終長成參天的大樹，而每一屆木鋒人無論是在天涯何方，木鋒將陪伴他們一生，將是他們永遠(yuǎn)值得回憶的記憶，并會影響一生。
最后以一顆最真誠的心祝我們的木鋒，越走越好，祝我們的木鋒人無論身處何方，一生平安......
社團(tuán)年度工作總結(jié)3
x年對于華師社聯(lián)而言，是一個秉承傳統(tǒng)、開拓創(chuàng)新的一年。x-x學(xué)年第一學(xué)期，是華南師范大學(xué)學(xué)生社團(tuán)工作發(fā)展史上不平凡的一學(xué)期，在校黨委、省學(xué)聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在校團(tuán)委的悉心指導(dǎo)下，大學(xué)城校區(qū)校社聯(lián)獲得可喜的成績，獲得同學(xué)們以及團(tuán)學(xué)組織的認(rèn)可。
回顧這一年，華師大學(xué)城校區(qū)社團(tuán)系統(tǒng)在不斷壯大。本學(xué)年，華師大學(xué)城校區(qū)荷花社、臺球協(xié)會和騏驥社等3個社團(tuán)以及化環(huán)社聯(lián)獲得通過審批，正式加入社團(tuán)系統(tǒng)的大家庭。截止至x年6月1日，大學(xué)城校區(qū)社團(tuán)系統(tǒng)由校社聯(lián)、化環(huán)二級社聯(lián)、49個社團(tuán)以及6000余名會員組成。x年，社團(tuán)系統(tǒng)碩果累累，整體匯報如下：
第一部分 社聯(lián)社團(tuán)共奮進(jìn)，盡顯系統(tǒng)蓬勃生機(jī)
一、社團(tuán)獲獎方面：
1.我校綠色文明社團(tuán)于廣東省學(xué)生聯(lián)合會第十次代表大會中被評為“廣東省先進(jìn)學(xué)生社團(tuán)”;
2.我校sife團(tuán)隊榮獲x年賽扶中國創(chuàng)新公益大賽全國總決賽二等獎;
3. 我校sife團(tuán)隊榮獲x年賽扶中國創(chuàng)新公益大賽全國總決賽二等獎;
3. 賞析教育家周弘老師親臨我校大學(xué)城校區(qū)記憶協(xié)會的“小山坡晨讀”活動現(xiàn)場。x年5月5日，周弘老師于第一演講廳為我校學(xué)生開設(shè)專題講座。
4. 化環(huán)學(xué)院博士生導(dǎo)師 莫海洪親臨記憶協(xié)會小山坡集訓(xùn)營第一天的活動現(xiàn)場。該活動獲得學(xué)生工作報的報道。
二、校社聯(lián)品牌方面：
1. 成功舉辦“莫忘師恩”教師節(jié)系列活動，包括倡議書傳遞、萬人簽名、教師節(jié)征文比賽和念師恩diy卡片制作。近萬名學(xué)生參與其中，其中大學(xué)城校區(qū)包括1000余名新生，校園內(nèi)引起良好的反響，更有南都知名記者親臨現(xiàn)場。
2. 團(tuán)結(jié)社團(tuán)力量，社團(tuán)一條街招新活動。
聯(lián)合就是力量，聯(lián)合才會發(fā)展。一改以往聯(lián)合招新的空間的不足的問題，本學(xué)年社團(tuán)系統(tǒng)聯(lián)合招新，42個社團(tuán)以“一條街”的形式，招新盛況空前，為社團(tuán)系統(tǒng)的長遠(yuǎn)發(fā)展打下基礎(chǔ)
3.“激情亞運，魅力華師”第八屆社團(tuán)活動月。本屆活動月大學(xué)城校區(qū)活動包括啟動儀式、11個由社團(tuán)承辦的子活動以及兩校區(qū)活動月的總結(jié)大會，約有3000余人參與其中。其中，作為活動月啟動儀式的趣味運動會16個項目是通過46個社團(tuán)競標(biāo)，最后6個中標(biāo)社團(tuán)承辦，共有90支社團(tuán)會員隊伍參與。趣味運動會更是得到亞組委宣傳部的支持，為活動提供亞運吉祥物的人形套裝以及亞運紀(jì)念品。
4. “相聚社團(tuán)節(jié)，共度幸福事”第六屆社團(tuán)節(jié)，校區(qū)活動包括開幕式——社團(tuán)節(jié)系列子活動投票、13個由社團(tuán)承辦的幸福子活動和閉幕式暨第三節(jié)社團(tuán)形象大使大賽海選、總決賽。其中，開幕式吸引約有5500名同學(xué)參與投票活動;第三屆社團(tuán)形象大使大賽大學(xué)城校區(qū)共有60支來各大社團(tuán)、各個院系隊伍參加海選，總決賽在大學(xué)城校區(qū)音樂廳成功舉辦，亞運和季軍分別由來自校羽毛球協(xié)會 黃騰(公共管理學(xué)院08級)和來自跆拳道協(xié)會 李華書(體育科學(xué)學(xué)院09級)獲得。
第二部分 完善組織管理制度 優(yōu)化社團(tuán)工作系統(tǒng)
x-x學(xué)年，校社聯(lián)秉承著“聯(lián)合、發(fā)展、服務(wù)、創(chuàng)新”的宗旨，圍繞“服務(wù)與管理社團(tuán)并重”和“打造社聯(lián)品牌”的目標(biāo)，主要以“聆聽社團(tuán)心聲，調(diào)整社聯(lián)工作”、“規(guī)范社團(tuán)管理，正確引導(dǎo)社團(tuán)”、“貼心服務(wù)社團(tuán)，共同促進(jìn)發(fā)展”、“團(tuán)學(xué)組織合作共贏”、“打造社聯(lián)品牌活動”、“秉承傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新”六大思路開展系列工作。具體總結(jié)如下：
一、聆聽社團(tuán)心聲，調(diào)整社聯(lián)工作方向
(一)新老社團(tuán)系統(tǒng)干部“團(tuán)”話家�！缏�(lián)社團(tuán)茶話會。
社團(tuán)話家常，大家分享，大家交流，把困難提出來，把意見提出來，把想法提出，這樣才是聯(lián)合的意思，才是團(tuán)結(jié)的表現(xiàn)。信息不對稱，信息不暢通，社團(tuán)系統(tǒng)的發(fā)展也難以進(jìn)行。當(dāng)然，光談不解決問題也是不可行的，茶話會的后續(xù)工作由校社聯(lián)的評議部開展，及時處理與回復(fù)社團(tuán)的疑問，共同為社團(tuán)系統(tǒng)的發(fā)展“排除萬難”。
這一學(xué)年，校社聯(lián)搭建溝通橋梁，聆聽社團(tuán)心聲，用心為社團(tuán)服務(wù)，根據(jù)實際需要，共召開6次 全體負(fù)責(zé)人會議，1次 社團(tuán)大型茶話會，4次 不同類型社團(tuán)小型茶話會，共同探討解決 30余 個大大小小的話題。
(二)社團(tuán)承辦小型會長沙龍的嘗試。
第六屆社團(tuán)節(jié)子活動中，由校綠色文明社團(tuán)牽頭，嘗試第一次會長沙龍，受邀的各個社團(tuán)針對社團(tuán)發(fā)展存在的問題共同探討，提出意見和建議，校社聯(lián)派出干部旁聽會議，做好會議記錄。承辦會長沙龍社團(tuán)向校社聯(lián)提交活動報告，由校社聯(lián)對其提出的問題和意見做出反饋和處理。
第一期社團(tuán)承辦的會長沙龍，社團(tuán)承辦會長沙龍，社團(tuán)自主搭建交流平臺，社聯(lián)集中反饋和處理問題的方式，反響不錯。下一學(xué)年會繼續(xù)推進(jìn)下期會長沙龍活動，暫定為經(jīng)濟(jì)與管理協(xié)會承辦。
(三)反思總結(jié)，調(diào)整社聯(lián)工作方向。
對于茶話會以及會長沙龍活動反饋的問題和意見，是最真實的聲音。社團(tuán)的困難，是我們校社聯(lián)工作前進(jìn)的方向，社團(tuán)的困惑，是我們工作的動力。對于提交的意見，校社聯(lián)認(rèn)真思考對校社聯(lián)的工作現(xiàn)狀以及部門設(shè)置的科學(xué)性，調(diào)整社聯(lián)的工作。本學(xué)年中，大學(xué)城校區(qū)校社聯(lián)的內(nèi)部進(jìn)行了調(diào)整，宣傳部的定位從以往的美工制作調(diào)整為創(chuàng)意團(tuán)隊，打造社聯(lián)形象;人力資源部圍繞核心工作——社團(tuán)系統(tǒng)績效考核，對考核辦法以及日程安排進(jìn)行深化改革，力求盡善盡美;信息部逐漸加強(qiáng)技術(shù)職能，職能由視頻制作、博客管理的基礎(chǔ)上，新增投票網(wǎng)站管理、新陶園社團(tuán)板塊管理的嘗試;評議部繼續(xù)履行監(jiān)督社團(tuán)職能，利用蹲點活動的資源優(yōu)勢，新增社團(tuán)簡報的工作，力求擴(kuò)大社團(tuán)活動宣傳的力度以及影響力;公關(guān)部拓寬業(yè)務(wù)，新增社團(tuán)系統(tǒng)暑期實踐活動職能，給予社團(tuán)正確的引導(dǎo)。
二、逐步規(guī)范完善社團(tuán)管理，正確引導(dǎo)社團(tuán)發(fā)展
社團(tuán)管理部分
(一) 出臺和完善一系列制度。
為加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)組織的建設(shè)與完善，校社聯(lián)出臺和完善了一系列的制度。如：《華南師范大學(xué)院級社團(tuán)升級管理辦法》、《華南師范大學(xué)社團(tuán)活動商業(yè)贊助規(guī)范》、《華南師范大學(xué)社團(tuán)日常評價體系》、《華南師范大學(xué)社團(tuán)成立管理辦法》、《華南師范大學(xué)社團(tuán)注銷管理辦法》《社團(tuán)會議室借用管理辦法》等。在修訂完善各項管理制度的通知，將其逐步匯編成冊，形成實用性、系統(tǒng)性較強(qiáng)的《華南師范大學(xué)社團(tuán)工作手冊》，使制度建設(shè)更加科學(xué)、系統(tǒng)、規(guī)范，也為社團(tuán)工作的開展提供便利。
(二) 擴(kuò)大社團(tuán)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)覆蓋面，提高社團(tuán)干部的綜合素質(zhì)。
本學(xué)期的社團(tuán)骨干培訓(xùn)為華師大學(xué)城校區(qū)社團(tuán)系統(tǒng)首次嘗試。培訓(xùn)的對象面向社團(tuán)負(fù)責(zé)人以及相關(guān)培訓(xùn)主題的社團(tuán)干部。x年是亞運年，為了讓社團(tuán)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)的培訓(xùn)收獲成效，課程靈活開展，以交流、探討以及面授相結(jié)合的形式，從社團(tuán)干部素質(zhì)、社團(tuán)工作規(guī)范、社團(tuán)工作探討以及社團(tuán)活動商業(yè)規(guī)范性四個維度出發(fā)，開展本學(xué)年的社團(tuán)骨干培訓(xùn)。華師大學(xué)城校區(qū)首屆社團(tuán)骨干培訓(xùn)獲得社團(tuán)負(fù)責(zé)人的好評。
另外，為了讓社團(tuán)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)能夠更加及時、有效，校社聯(lián)對x-x屆各大社團(tuán)負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)時間進(jìn)行調(diào)整，安排在社團(tuán)換屆以后暑假前進(jìn)行，暫定為x年6月上旬。培訓(xùn)講師團(tuán)中負(fù)責(zé)社團(tuán)日常事務(wù)以及贊助規(guī)范等主題的.講師也將調(diào)整為由校社聯(lián)x-x屆主要干部擔(dān)任，嘗試將校社聯(lián)新一屆理事層培訓(xùn)與社團(tuán)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)合二為一。
(三) 建立規(guī)范的社聯(lián)社團(tuán)反饋機(jī)制，加強(qiáng)社聯(lián)社團(tuán)的交流溝通。
促進(jìn)華師社團(tuán)系統(tǒng)的發(fā)展， 社聯(lián)社團(tuán)之間溝通與交流的流暢性、及時性是關(guān)鍵。本學(xué)年，校社聯(lián)建立規(guī)范的反饋機(jī)制，新增評議部作為校社聯(lián)與社團(tuán)的溝通、信息反饋的橋梁。評議部的新增，采用社聯(lián)干部與社團(tuán)點對點的進(jìn)行信息反饋，收效甚大。
(四) 校社聯(lián)鼓勵、支持新型社團(tuán)和服務(wù)社團(tuán)內(nèi)部的社團(tuán)。
一個優(yōu)秀的社團(tuán)，其內(nèi)部成員的服務(wù)必須到位，其工作理念必須創(chuàng)新。為了規(guī)范社團(tuán)的工作方向，校社聯(lián)在本學(xué)期初第一次社團(tuán)負(fù)責(zé)人會議上，提出重點支持新型社團(tuán)以及服務(wù)社團(tuán)會員的社團(tuán)。為了更好的促進(jìn)社團(tuán)往此方向發(fā)展，本學(xué)期的社團(tuán)活動月新增創(chuàng)新性以及會員活動開展情況作為方案競標(biāo)原則。
社聯(lián)系統(tǒng)內(nèi)部管理部分
(五) 完善社聯(lián)內(nèi)部工作，規(guī)范工作流程。
為了社團(tuán)管理工作能夠更加規(guī)范， 校社聯(lián)本學(xué)期的工作于x年8月23日正式開始。9、10月份完善和出臺《華南師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會財務(wù)管理條例》、《華南師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會試用干部管理辦法》等內(nèi)部工作文件，規(guī)范工作流程，提供校社聯(lián)服務(wù)與管理社團(tuán)質(zhì)量。
(六)加強(qiáng)干培素質(zhì)培養(yǎng)以及內(nèi)部建設(shè)。
第一學(xué)期，招新過后，對于10級社聯(lián)的干部的部分，通用培訓(xùn)主要從交際禮儀、值班事項、公關(guān)制度、團(tuán)隊合作以及策劃技能等維度開展，主要是講座面授的形式開展。
第二學(xué)期，干部培訓(xùn)采用戶外拓展以及模擬辦公相結(jié)合的形式，開展二次培訓(xùn)，提高值班技能。x年3月，校社聯(lián)于番禺區(qū)進(jìn)行農(nóng)莊開展團(tuán)隊合作戶外拓展暨首屆校社聯(lián)烹飪大賽。以部門為單位，以烹飪大賽作為契機(jī)，增強(qiáng)校社聯(lián)7大部門部門內(nèi)部的凝聚力。大賽過后，于金星農(nóng)莊開展團(tuán)隊合作的拓展訓(xùn)練，以“將軍士兵”和“遠(yuǎn)距離翻撲克”等游戲，打破部門間的界限，讓干部于接近大自然并從中得到體能鍛煉以及掌握團(tuán)隊合作的實質(zhì)。
團(tuán)學(xué)組織的資源是豐富的，聯(lián)合就是力量，校社聯(lián)干部與其余七大團(tuán)學(xué)組織開展宣傳技能的培訓(xùn)，效果甚佳。
(七) 豐富和完善社聯(lián)vi系統(tǒng)。
一個組織的形象，是通過工作成效以及組織視覺系統(tǒng)共同構(gòu)成的�，F(xiàn)今，三校區(qū)社聯(lián)的主色調(diào)尚未統(tǒng)一，出于各校區(qū)摸索的階段，本學(xué)期，大學(xué)城校區(qū)社聯(lián)完善本校區(qū)vi系統(tǒng)，以紫金為主色調(diào)，開展一系列視覺工作的設(shè)計額，紫金意味著學(xué)校�；ā白锨G花”，富有華師社聯(lián)的特色。
為了選出能夠代表華師社團(tuán)系統(tǒng)的vi，作為第六屆社團(tuán)節(jié)子活動之一的社團(tuán)系統(tǒng)vi征集大賽中，大學(xué)城校區(qū)共有10份參賽作品，校區(qū)前三名的作品于x年5月27日vi大賽的總決賽與石牌校區(qū)作品進(jìn)行激烈角逐。決賽當(dāng)天，美術(shù)學(xué)院專業(yè)的評委最后將本校區(qū)的vi作品評定為三等獎，一等獎懸空。
(八) 成立院級社聯(lián)，協(xié)助校社聯(lián)工作的開展。
化環(huán)學(xué)院社團(tuán)數(shù)量之多，需要二級社聯(lián)協(xié)助校社聯(lián)的工作開展。目前，校社聯(lián)有意向?qū)⒃杭壣鐖F(tuán)的直接管理權(quán)逐步歸由學(xué)院團(tuán)委或者院級社聯(lián)管理的計劃，化環(huán)社聯(lián)的成立正好符合這一工作方向。化環(huán)社聯(lián)的加入為的是讓大學(xué)城校區(qū)社團(tuán)系統(tǒng)的發(fā)展更加的有力，社聯(lián)的服務(wù)于管理社團(tuán)的工作開展更加有序。
三、貼心服務(wù)社團(tuán)，共同促進(jìn)發(fā)展
(一)更改辦公地點，方便社團(tuán)辦理社團(tuán)事務(wù)。
x年3月前，大學(xué)城校區(qū)社聯(lián)的辦公地點是在生活南區(qū)4棟一樓，而辦理社團(tuán)各種事物，均需要讓社團(tuán)通過校社聯(lián)的審批以后，前往行政樓辦理剩余手續(xù)，社團(tuán)需要往返于生活區(qū)、教學(xué)區(qū)與行政區(qū)之間，非常不便。學(xué)校也體恤各大團(tuán)學(xué)組織，為各大團(tuán)學(xué)組織大開方面之門，在行政樓設(shè)置辦公用地。x年3月，校社聯(lián)辦公地點正式調(diào)整為行政樓c區(qū)410，同時值班時間也有所調(diào)整，與學(xué)校各個機(jī)關(guān)部署的上班時間一致，值班時間為周一至周五，10:00-12:00和14：00-17:20，方便社團(tuán)友人辦理相關(guān)事務(wù)。
(二)將校社聯(lián)南四一樓辦公室設(shè)置為社團(tuán)系統(tǒng)的會議室。
由于校社聯(lián)的辦公用地已更改為行政樓c區(qū)，對于生活區(qū)的辦公用地，校社聯(lián)經(jīng)過討論，決定將其改為社團(tuán)系統(tǒng)的會議室，校社聯(lián)與各大社團(tuán)共同使用，各大社團(tuán)只需辦理相關(guān)借用手續(xù)，提前借用即可，校社聯(lián)秘書處宣傳部設(shè)置專人負(fù)責(zé)辦公室借用的事項。自會議室開放以來，解決了不少社團(tuán)沒有辦公用地的問題，截止x年6月1日，sife團(tuán)隊、陽光義教隊等11個社團(tuán)借用南四辦公室，借用次數(shù)高達(dá)20次，大大提高了辦公室的利用率以及解決部分社團(tuán)辦公用地的問題。
(二)增設(shè)社團(tuán)系統(tǒng)檔案管理室，保存社團(tuán)珍貴資料。
大學(xué)城校區(qū)共有49個社團(tuán)，其中，據(jù)不完全統(tǒng)計，只有約5個社團(tuán)(多為院級社團(tuán))擁有辦公用地，宣傳物資以及社團(tuán)珍貴的資料，往往無法好好保存，每到社團(tuán)換屆，資料的傳承與保管工作難以保證進(jìn)行。考慮如此，校社聯(lián)向?qū)W校申請社團(tuán)系統(tǒng)檔案室，經(jīng)過學(xué)校審批后，行政樓c區(qū)411為社團(tuán)系統(tǒng)的檔案室，但是檔案室硬件設(shè)施簡陋，處于完善過程。
四、團(tuán)學(xué)組織合作共贏
(一)我們的干部，在亞殘開工作團(tuán)隊。
亞殘開工作團(tuán)隊，守護(hù)者600多名手語舞演員。校社聯(lián)的干部，也在這里與團(tuán)工委等團(tuán)學(xué)組織，共同守護(hù)著他們。當(dāng)亞殘開工作團(tuán)隊組建時，校社聯(lián)干部積極響應(yīng)，加入其中。校社聯(lián)副主席沈明俊與張鈴苗、劉林志、池燕芝、黎嘉棋、黃子羿、蘭淇、呂東海 等7位10級干部，在這個團(tuán)隊中感受愛，感受友誼，也感受到團(tuán)隊的重要性，最重要的是得到鍛煉。
(二)我們的干部在亞(殘)運會志愿者服務(wù)中心交通調(diào)度總指揮中心。
雖說是總指揮中心，但這里沒有想象中的那么設(shè)備先進(jìn)齊全，這里簡單，但卻承擔(dān)重要職責(zé);這里寒風(fēng)陣陣，但卻給候車的每一位志愿者帶來了溫暖。校社聯(lián)的梁業(yè)亨、賴麗婷、文雪玲、白洋、蔡苗哲、李秋沅、利彩霞、王學(xué)丹8位 09級干部，愿意加入到這個團(tuán)隊中，因為在里，與各大團(tuán)學(xué)組織的干部共同為是志愿者的服務(wù)，他們愿意默默地奉獻(xiàn)。其中，賴麗婷同學(xué)用心的服務(wù)，其工作表現(xiàn)更是獲得亞組委的肯定，獲得“廣州市亞(殘)運先進(jìn)個人”稱號，文雪玲、利彩霞 、梁業(yè)亨、蔡苗哲4位同學(xué)獲得“華南師范大學(xué)廣州亞(殘)運會志愿者優(yōu)秀團(tuán)員”稱號。
(三)校社聯(lián)評議部與團(tuán)工委調(diào)研部共同開展輿情調(diào)查。
為了維護(hù)校園的穩(wěn)定，校社聯(lián)響應(yīng)校團(tuán)委的號召，安排評議部配合團(tuán)工委的安排，在社團(tuán)系統(tǒng)開展多次的輿情監(jiān)督與調(diào)查工作。
(四)打造宣傳聯(lián)合培訓(xùn)平臺，實現(xiàn)資源共享。
交流與合作，是促進(jìn)共贏的途徑。各大團(tuán)學(xué)組織以宣傳培訓(xùn)作為一個突破口，創(chuàng)造交流合作的機(jī)會，于x年11月-x年12月開展布場、手工制作、ps技能培訓(xùn)，視頻制作技巧等4個主題的宣傳技能培訓(xùn)，其中，校社聯(lián)宣傳部部長謝豪更是擔(dān)任布場技巧以及布場方式的培訓(xùn)主講師。
(五)與兼職班主任合作，為新生的社團(tuán)問題提供幫助。
大學(xué)社團(tuán)種類紛繁多樣，新生該如何選擇鍛煉的平臺。校社聯(lián)作為統(tǒng)領(lǐng)校區(qū)50個社團(tuán)的組織，有責(zé)任為新生整合社團(tuán)資源，為新生解答心中對社團(tuán)的疑問。x年9月，校社聯(lián)與大學(xué)城兼職班主任總負(fù)責(zé)人葛迎迎同學(xué)合作，為10級新生發(fā)放社團(tuán)小冊子，幫助新生認(rèn)識校內(nèi)社團(tuán)。但是，由于合作意向確定不夠及時以及資金不足，未能讓所有院系各個班級同學(xué)均拿到最新的社團(tuán)小冊子，校社聯(lián)希望能夠跟學(xué)校合作，批準(zhǔn)在新生資料袋里內(nèi)容里增設(shè)社團(tuán)小冊子，為新生解答社團(tuán)疑問。
(六)與網(wǎng)絡(luò)協(xié)會合作，技術(shù)與管理的雙贏。
網(wǎng)絡(luò)作為各大社團(tuán)宣傳的重要途徑，而校內(nèi)新陶園更是“重中之重”，社團(tuán)網(wǎng)絡(luò)行為的不規(guī)范，確實為網(wǎng)絡(luò)平臺管理者帶來比較大的麻煩。如何規(guī)范管理，校社聯(lián)與網(wǎng)絡(luò)協(xié)會合作制定出一套合作方案，雖尚未投入使用，但是合作意向已明確，網(wǎng)絡(luò)協(xié)會新陶園的社團(tuán)板塊考慮交由社聯(lián)信息部的同學(xué)負(fù)責(zé)管理，同時，網(wǎng)絡(luò)協(xié)會也會為校社聯(lián)提供技術(shù)支持，如投票平臺的使用等，達(dá)到技術(shù)與管理的雙贏局面。
五、整合外校社團(tuán)、社會資源。
(一)整合外校社團(tuán)資源，搭建交流平臺
社團(tuán)發(fā)展不僅要“引進(jìn)來”，也要“走出去”。校社聯(lián)為社團(tuán)交流發(fā)展，跨校合作搭建平臺，于x年10月30日對廣州大學(xué)進(jìn)行外訪活動，于x年3月12日和x年3月20日分別接待廣藥社聯(lián)社團(tuán)以及廣外團(tuán)聯(lián)社團(tuán)的同學(xué)，進(jìn)行交流活動。
x年11月6日到華南理工大學(xué)參加“十所高校發(fā)展論壇”，華師社團(tuán)系統(tǒng)派出的綠色文明社團(tuán)、記憶協(xié)會等十個優(yōu)秀社團(tuán)代表更是將此次活動推進(jìn)了高潮，獲得主辦方華南理工大學(xué)社聯(lián)以及其他兄弟學(xué)校社聯(lián)的肯定。
x年3月12日，我校社聯(lián)受邀參加中大團(tuán)聯(lián)舉辦的中山大學(xué)x年學(xué)生團(tuán)體文化節(jié)開幕式——暨學(xué)生團(tuán)體科學(xué)發(fā)展論壇。本次活動就學(xué)生團(tuán)體工作的發(fā)展建議與經(jīng)驗分享，圍繞提高內(nèi)部成員的素質(zhì)、提高學(xué)生團(tuán)體整體競爭力、學(xué)生活動宣傳攻勢討論——共三大論題八小點深入探討學(xué)生團(tuán)體發(fā)展之道，打造了分享感悟的平臺，校社聯(lián)副主席沈明俊與10個社聯(lián)干部參加此次交流會，收獲甚多。
本學(xué)年的交流活動是為了加強(qiáng)校社聯(lián)社團(tuán)外部功能建設(shè)的一個重要工作，同時也是學(xué)習(xí)、了解其他兄弟學(xué)校社聯(lián)社團(tuán)建設(shè)的一個好時機(jī)。
(二)整合社會資源，搭建宣傳平臺
本學(xué)年，校社聯(lián)受《陽光體育·新躍》雜志出版方大音傳媒公司邀請合作，向我校社團(tuán)征集社團(tuán)稿件�！蛾柟怏w育·新躍》第一本全國高校社團(tuán)雜志 ，專屬大學(xué)生自己的社團(tuán)雜志，我校大學(xué)城校區(qū)綠色文明社團(tuán)稿件于該雜志5月刊被刊登。，擴(kuò)大了我校社團(tuán)的知名度和提高其美譽度。
第三部分 總結(jié)不足與經(jīng)驗，社團(tuán)系統(tǒng)再出發(fā)
社團(tuán)管理方面
一、社團(tuán)系統(tǒng)工作問題層出不窮，優(yōu)化工作需要繼續(xù)大力推進(jìn)
社團(tuán)系統(tǒng)工作出現(xiàn)的問題，本學(xué)年校社聯(lián)已經(jīng)根據(jù)實際問題，制定相關(guān)制度和管理辦法，但是，由于解決問題的時效性，雖制定相關(guān)制度，規(guī)范管理， 但是優(yōu)化工作仍需繼續(xù)推進(jìn)，將各個制度和辦法運用到實際社團(tuán)工作中，根治問題。
從縱向比較，社團(tuán)系統(tǒng)架構(gòu)不夠健全，信息通達(dá)度不夠高，通知、信息、活動宣傳無法深入到社團(tuán)內(nèi)部，僅在社團(tuán)負(fù)責(zé)人層面了解，不利于社團(tuán)系統(tǒng)工作的開展。因此，如何建立一個信息暢通無阻的系統(tǒng)，仍需要探索。
從橫向比較，社團(tuán)系統(tǒng)較之于學(xué)生會系統(tǒng)以及團(tuán)委系統(tǒng)而言，社團(tuán)系統(tǒng)的信息往往無法傳達(dá)到學(xué)生會系統(tǒng)和團(tuán)委系統(tǒng)，社團(tuán)系統(tǒng)的工作以及表彰，在各個院系承認(rèn)度不一致，主要是因為各個院系不了解團(tuán)學(xué)組織的架構(gòu)，對社團(tuán)認(rèn)識不夠深入。那么，社團(tuán)系統(tǒng)的信息僅通過團(tuán)學(xué)組織聯(lián)席會議相互了解，是不夠的，因為只能在校級團(tuán)學(xué)中傳達(dá)，并未能夠解決學(xué)院承認(rèn)度的問題。因此，校社聯(lián)會轉(zhuǎn)向與各大團(tuán)學(xué)組織商討辦法，共謀發(fā)展，共享各種信息資源，加大信息的覆蓋面，。
二、社團(tuán)系統(tǒng)資源缺乏，舉辦活動捉襟見肘
目前，大學(xué)城校區(qū)社團(tuán)數(shù)量之多，物資之缺，讓社團(tuán)活動捉襟見肘。雖然校園內(nèi)各學(xué)院和各個組織物資共享，但是目前活動日期的沖突，加之借用物資往往需要交付相關(guān)使用費用，這無疑給社團(tuán)活動帶來巨大的壓力�；顒咏�(jīng)費的緊缺，活動物資數(shù)量不足，在某一程度上讓社團(tuán)活動質(zhì)量無法提高。
本學(xué)年9月份，校社聯(lián)統(tǒng)一組織全校社團(tuán)招新，據(jù)統(tǒng)計，全校目前木桌椅共96套，帳篷不足50頂，音響免費借用只有一套，全校可使用的三輪車，不足8輛。
作為一個系統(tǒng)，在多次茶話會中，各大社團(tuán)紛紛提出社團(tuán)系統(tǒng)擁有自己的物資，由校社聯(lián)統(tǒng)一負(fù)責(zé)管理和借用，避免與其他學(xué)院、其他大組織沖突。雖然活動在于精不在于多，但是這一意見值得我們認(rèn)真考慮。
三、院級社聯(lián)工作進(jìn)程慢，工作效率與工作質(zhì)量有待提高
院級社聯(lián)成立的初衷是為了協(xié)助校社聯(lián)開展管理與服務(wù)社團(tuán)的工作，但是，按照本學(xué)年的工作實際情況，化環(huán)社聯(lián)的工作未如理想，暫時未能很好地履行管理與服務(wù)的工作，需要校社聯(lián)加大力度進(jìn)行指導(dǎo)。
四、社團(tuán)指導(dǎo)老師數(shù)量不足，社團(tuán)指導(dǎo)工作不到位
社團(tuán)是有一群擁有共同興趣愛好的學(xué)生共同組成的，其組織性和紀(jì)律性，需要指導(dǎo)老師的指導(dǎo)和引導(dǎo)。每個社團(tuán)在成立之際均有指導(dǎo)老師，但是在社團(tuán)的發(fā)展過程中，有以下兩種情況導(dǎo)致社團(tuán)工作方向錯誤、社團(tuán)發(fā)展緩慢：
1. 部分社團(tuán)的指導(dǎo)老師如同虛設(shè)，指導(dǎo)工作不到位
2. 情況二部分指導(dǎo)老師更因教務(wù)工作重，辭去了該社團(tuán)指導(dǎo)老師一職。
鑒于此，校社聯(lián)希望校團(tuán)委能夠為社團(tuán)配有對應(yīng)指導(dǎo)老師，指導(dǎo)社團(tuán)發(fā)展。
五、掛靠類社團(tuán)、院級社團(tuán)工作有待繼續(xù)完善
掛靠類社團(tuán)和院級社團(tuán)的共同點在于既接受校社聯(lián)的指導(dǎo)也接受相關(guān)院系或者是部署機(jī)構(gòu)的管理。按照目前管理實際而言，目前此兩類社團(tuán)更多是接受院系或者是部署機(jī)構(gòu)管理，與校社聯(lián)的交流并不多，管理工作受到一定的限制。校社聯(lián)需要繼續(xù)思考此兩類社團(tuán)的管理辦法。
六、社團(tuán)財務(wù)監(jiān)督工作處于探索階段，管理監(jiān)督力度不夠
目前，校社聯(lián)對各大社團(tuán)的財務(wù)管理處于探索階段，只能進(jìn)行檢查監(jiān)督，但是具體如何規(guī)范社團(tuán)內(nèi)部費用的使用，管理力度不夠。同時，在社團(tuán)活動月和社團(tuán)節(jié)中，發(fā)現(xiàn)部分社團(tuán)活動經(jīng)費預(yù)見性不夠強(qiáng)，出現(xiàn)活動經(jīng)費超支現(xiàn)象。
七、社團(tuán)精品活動，精品社團(tuán)建設(shè)差強(qiáng)人意。
第八屆社團(tuán)活動月雖未受亞運的影響，正常舉行，但活動質(zhì)量受到影響。亞運期間，學(xué)校的放假以及部分社團(tuán)骨干的挖空，導(dǎo)致活動質(zhì)量未能如往，學(xué)生參加活動積極性也降低。在本屆社團(tuán)活動月中，競標(biāo)方案為51份，中標(biāo)方案為15份，與往年相比，水平稍有下降。這里有校社聯(lián)指導(dǎo)的因素也有社團(tuán)內(nèi)部管理的因素存在。
八、社團(tuán)結(jié)構(gòu)不合理，有待繼續(xù)優(yōu)化。
現(xiàn)存社團(tuán)類型中，興趣愛好、實踐類社團(tuán)過多，科技類、學(xué)術(shù)類以及新型社團(tuán)較少，真正服務(wù)社團(tuán)內(nèi)部會員的社團(tuán)不多，校社聯(lián)將繼續(xù)堅持“大力支持新型社團(tuán)”，扶持學(xué)術(shù)類社團(tuán)，積極倡導(dǎo)“服務(wù)社團(tuán)內(nèi)部”的社團(tuán)，熱情鼓勵科技類社團(tuán)，正確引導(dǎo)興趣類社團(tuán)的社團(tuán)發(fā)展指導(dǎo)方針。
校社聯(lián)內(nèi)部方面
一、校社聯(lián)vi系統(tǒng)已啟動，但發(fā)展推進(jìn)緩慢
由于今年校社聯(lián)工作任務(wù)較為繁重，本學(xué)期社聯(lián)干部主要在社聯(lián)日常事務(wù)、社聯(lián)活動、亞殘開幕式工作團(tuán)隊、華師亞運志愿者服務(wù)中心以及亞運亞殘志愿者等事務(wù)中工作。再之，兩校區(qū)vi系統(tǒng)征集活動雖然完成，校區(qū)vi獲得名次，但是主色調(diào)尚未統(tǒng)一，工作進(jìn)度未能同步，工作進(jìn)度受阻。
二、校社聯(lián)內(nèi)部各部門職能仍在完善調(diào)整過程中
本學(xué)年校社聯(lián)新增的評議部，是校社聯(lián)作為監(jiān)督、指導(dǎo)社團(tuán)，與社團(tuán)直面的窗口，不過因為本學(xué)期新成立，部門成員數(shù)量不多，工作方向不夠明確，工作質(zhì)量基本達(dá)到要求，但是發(fā)展的空間還有很大。
另外，各個部門的職能也在根據(jù)實際管理需要進(jìn)行調(diào)整，需要盡快落實職能，找準(zhǔn)定位，做好傳承工作。
三、校社聯(lián)網(wǎng)站技術(shù)人員缺乏，網(wǎng)站管理處于摸索階段
目前，雖與網(wǎng)絡(luò)協(xié)會表明合作意向，但是技術(shù)仍需要時間來提升，需要社聯(lián)內(nèi)部干部加快自我提升能力，盡快掌握網(wǎng)站建設(shè)技術(shù)與管理技能。
四、未能及時掌握社團(tuán)內(nèi)部動態(tài)信息
社團(tuán)的內(nèi)部動態(tài)信息，對于管理與服務(wù)社團(tuán)而言是相當(dāng)重要。不管是社團(tuán)評優(yōu)社團(tuán)監(jiān)督還是服務(wù)社團(tuán)，及時掌握社團(tuán)信息是非常重要。從另一個側(cè)面而言，就是加強(qiáng)平時的監(jiān)督、管理與服務(wù)。目前，校社聯(lián)在這一方面的工作相對滯后，建議加強(qiáng)社團(tuán)調(diào)查的工作，調(diào)查各類信息，包括社團(tuán)會員數(shù)量、社團(tuán)活動動態(tài)、社團(tuán)校外活躍度、獲獎情況等，以便更好地指導(dǎo)和服務(wù)社團(tuán)。
社團(tuán)年度工作總結(jié)4
本學(xué)期我主要是負(fù)責(zé)同學(xué)美術(shù)社團(tuán)的教學(xué)。本學(xué)期同學(xué)報名參加美術(shù)社團(tuán)非常踴躍，表現(xiàn)出了很高的積極性。一學(xué)期的教學(xué)工作即將結(jié)束了，回顧這一學(xué)期的社團(tuán)活動情況，雖然學(xué)生的表現(xiàn)還行，但是仍然有一些不足之處。為了下學(xué)期能更好的開展社團(tuán)活動，特將這一年來的活動情況總結(jié)如下，以便以后能做到取長補(bǔ)短，有所提高。
本學(xué)期美術(shù)社團(tuán)以學(xué)校的`工作計劃為依據(jù)，按照學(xué)生的特長出發(fā)，重點培訓(xùn)喜歡畫畫的學(xué)生。每周讓他們進(jìn)行課內(nèi)的練習(xí)，讓他們在學(xué)習(xí)各文化知識的過程中能豐富藝術(shù)修養(yǎng)。以生為本，著重發(fā)展他們的個性特長。
1、定期組織學(xué)生進(jìn)行繪畫訓(xùn)練。
為了陶冶學(xué)生的情操，豐富學(xué)生的課外文化活動，引導(dǎo)學(xué)生把自己的興趣愛好充分發(fā)揮出來。本學(xué)期一開始，畫社每周四利用一節(jié)課的時間在美術(shù)教室開展活動。
每周組織畫社的學(xué)生在美術(shù)室訓(xùn)練，每次都有每次的訓(xùn)練內(nèi)容，對學(xué)生進(jìn)行繪畫的基礎(chǔ)知識和基礎(chǔ)能力訓(xùn)練。由于學(xué)生具有一定的美術(shù)興趣，所以在教師的指導(dǎo)下繪畫水平和制作水平都有了進(jìn)一步的提高。
2、培養(yǎng)學(xué)生的對美術(shù)的興趣。
有參加畫社的同學(xué)都有這么一個感受：就是以前畫畫只是應(yīng)付老師的作業(yè)，有時甚至是為了向爸爸媽媽“交差”。但通過學(xué)習(xí)他們意識到他們不再是被動的而是變成主動的學(xué)習(xí)，他們的學(xué)習(xí)能夠自覺完
成了而且還能頭頭是道地向同學(xué)介紹他所學(xué)習(xí)到的知識。在他們的影響下更多的學(xué)生想?yún)⒓优d趣小組特別是四年級、五年級尤為突出。
3、采取各種方式表優(yōu)促劣，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
為提高學(xué)生們的訓(xùn)練積極性，也為了讓更多的學(xué)生了解認(rèn)識并投入到畫社中來，在學(xué)校的各種活動中我們充分利用各種方式進(jìn)行書畫作品展示，并組織學(xué)生參加各級各類上級部門組織的各種繪畫比賽，讓學(xué)生同其他繪畫愛好者切磋技藝、進(jìn)行鍛煉。表現(xiàn)突出的同學(xué)我們給予表揚和獎勵，達(dá)到表優(yōu)促劣的目的。正因為如此學(xué)生的訓(xùn)練積極性與日俱增。由于學(xué)生們的刻苦訓(xùn)練，知識技能有了進(jìn)一步地提高。一份付出一份收獲，許多學(xué)生的作品多次在校內(nèi)展出。
4、培養(yǎng)學(xué)生的`審美能力。
在美術(shù)教學(xué)中注重對學(xué)生審美能力的培養(yǎng)。在教學(xué)中遵循審美的規(guī)律，多給學(xué)生感悟藝術(shù)作品的機(jī)會，引導(dǎo)學(xué)生展開想象，進(jìn)行比較。擺脫以往簡單的講解代替學(xué)生的感悟和認(rèn)識，通過比較、討論等方法，引導(dǎo)學(xué)生體驗、思考、鑒別、判斷，努力提高他們的審美趣味。從單純的技能、技巧學(xué)習(xí)層次提高到美術(shù)文化學(xué)習(xí)的層面。在這學(xué)期的美術(shù)教學(xué)中創(chuàng)設(shè)一定的文化情境，增加文化含量，使學(xué)生通過美術(shù)學(xué)習(xí)，加深對文化和歷史的認(rèn)識，加深對藝術(shù)的社會作用的認(rèn)識、樹立正確的文化價值觀，涵養(yǎng)人文精神，鼓勵學(xué)生進(jìn)行綜合性與探究性學(xué)習(xí)。
5、豐富學(xué)生的課余生活。
從素質(zhì)的角度豐富了學(xué)生的課余生活，他們的生活不在僅限于課堂上，讓他們意識到學(xué)習(xí)的樂趣，更有興趣學(xué)習(xí)了。
當(dāng)然在這一學(xué)期的工作中還存在著一些不足，如知識面不寬，學(xué)生的臨場發(fā)揮不好等。在下學(xué)期的工作中，我們將繼續(xù)努力，使我們的學(xué)生的素質(zhì)更好地得到提爭取更大的成績。
社團(tuán)年度工作總結(jié)5
本學(xué)期，在學(xué)工處、團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在社團(tuán)聯(lián)全體干部的共同努力下，社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、勇于創(chuàng)新、扎實工作”為準(zhǔn)則，認(rèn)真完成了老師安排的各項工作任務(wù)，自身的工作水平和綜合能力等都有了很大提高。現(xiàn)將本學(xué)期的工作情況以及今后的努力方向匯報如下：
一、恪盡職守，認(rèn)真作好本職工作。
本學(xué)期，社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)。
一是認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好社團(tuán)聯(lián)干部招新、社團(tuán)招新活動、社團(tuán)檔案整理登記事務(wù)，成功策劃組織了“社團(tuán)大家族”的成果展示與交流活動迎接全國百位校長光臨。二是富于創(chuàng)新地完成了社團(tuán)文化節(jié)的'工作。本學(xué)期，在第五屆社團(tuán)文化節(jié)的舉辦面對重重阻力的情況下，社團(tuán)聯(lián)組織了社長動員會議、社團(tuán)聯(lián)干部會議、社團(tuán)活動申請文件整理、匯演組織安排、社團(tuán)活動全程監(jiān)察等各項服務(wù)協(xié)調(diào)工作，積極主動地為學(xué)校和社團(tuán)之間建立了溝通的橋梁，推動調(diào)整了學(xué)校與社團(tuán)的關(guān)系，解決社團(tuán)活動中遇到的各種問題，并促進(jìn)了社團(tuán)在學(xué)校內(nèi)影響力的提高。三是積極主動地完成了社團(tuán)聯(lián)櫥窗的制作、宣傳欄規(guī)則起草和社團(tuán)聯(lián)工作準(zhǔn)則的起草等辦公室工作和老師交辦的其它工作任務(wù)。
二、嚴(yán)于律已，不斷加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。
本學(xué)期，社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)對自身嚴(yán)格要求，始終把服務(wù)人民、舍得付出、艱苦奮斗作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守各項校規(guī)、工作準(zhǔn)則，團(tuán)結(jié)同學(xué)，謙虛謹(jǐn)慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進(jìn)工作。并規(guī)范社團(tuán)聯(lián)干部的作風(fēng)，使工作能夠順利開展，使社團(tuán)聯(lián)合會的干部作用更加具象，有利于往后工作的開展和社團(tuán)主流意識的建設(shè)。
總之，本學(xué)期，社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)做了一定的工作，也取得了一些成績，但距老師和同學(xué)們的要求還有不少的差距，主要是對社團(tuán)活動的前后期宣傳力度欠缺、社團(tuán)活動條件的爭取不足和社團(tuán)聯(lián)組織效率不夠高。同時對于各個社團(tuán)發(fā)展的指導(dǎo)、監(jiān)察及管理也有待進(jìn)一步的完善。在下學(xué)期，主席團(tuán)將著力培養(yǎng)干部團(tuán)體整體素質(zhì)與能力。貫徹一般號召與個別指導(dǎo)，完善督促各個社團(tuán)健康、高速發(fā)展。加強(qiáng)外聯(lián)交流宣傳工作，打造華師一品牌社團(tuán)并推廣至其他學(xué)生群體。
在今后的工作中，社團(tuán)聯(lián)主席團(tuán)將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作高度負(fù)責(zé)的精神，腳踏實地，盡職盡責(zé)地做好各項工作，進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)意識，在培養(yǎng)社團(tuán)聯(lián)干部上下功夫，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和老師交辦的工作任務(wù)，埋頭苦干，奮發(fā)進(jìn)取，追求卓越，充分發(fā)揮社團(tuán)聯(lián)干部的帶頭作用，努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。培養(yǎng)下一代合格的社團(tuán)聯(lián)干部，不辜負(fù)老師和同學(xué)們們對我們的期望。
社團(tuán)年度工作總結(jié)6
本學(xué)年以來，在校團(tuán)委社團(tuán)部，以及各指導(dǎo)老師的殷切關(guān)懷和精心指導(dǎo)下，我社團(tuán)各項工作進(jìn)展順利。多年來墨苑人一直秉承“弘揚文化傳統(tǒng)，提高學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)，服務(wù)廣大師生”的根本宗旨，積極學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取。
現(xiàn)將20xx-20xx學(xué)年墨苑書畫協(xié)會的工作主要總結(jié)為以下幾點：
一、在納新及干部選舉方面
1、納新工作20xx年10月的納新工作，在遵循社團(tuán)規(guī)章前提下積極展開。墨苑同學(xué)深入新生宣傳，并在納新期間展示了老社員的優(yōu)秀作品。這一年，共有大約200名書畫愛好者加入了墨苑大家庭。
2、干事選舉在新社員中挑選出了28名新干事，為墨苑的工作注入了新的活力。
3、換屆選舉20xx年4月進(jìn)行換屆選舉，秉著“公平、公開、公正”的原則，由社員和校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)投票，現(xiàn)場公布結(jié)果。
二、在課程安排方面
墨苑現(xiàn)開設(shè)書法、國畫、漫畫三方面的課程。
1、書法課每周日晚由當(dāng)代書法家張中海老師現(xiàn)場授課，指導(dǎo)。此外‘我們每月都開展月競書活動，有老師對學(xué)生作品進(jìn)行點評并挑選出優(yōu)秀作品展出。
2、國畫課每周六晚有美術(shù)老師郭風(fēng)濤老師授課、指導(dǎo)。
3、漫畫課每周六晚由本校美術(shù)系郝瑞老師授課、指導(dǎo)。
三、活動方面
本學(xué)年墨苑組織了大量的活動，充分調(diào)動了社員們的積極性，增強(qiáng)了社員的凝聚力。其中影響最大的為20xx年四月份的“新鼎影院”杯書法比賽和五月份的“墨苑書畫協(xié)會書畫展”。書法比賽面向全院同學(xué)展開，全校同學(xué)積極參與，涌現(xiàn)出大量的優(yōu)秀作品，并舉行了盛大的頒獎晚會，燃起了同學(xué)們學(xué)習(xí)書法的熱情。書畫展展出了墨苑社員以及書法比賽中的優(yōu)秀書法作品。同時展出的還有社員們優(yōu)秀的國畫和漫畫作品。這次展覽規(guī)模盛大，得到了全校師生的一致好評。此外我們社團(tuán)還組織社員參觀了天安美術(shù)館，民俗文化園以及全國顏體書法展并邀請專業(yè)老師進(jìn)行講座。還有趣味盎然的“包餃子迎新年”“天梯山春游”“社團(tuán)間拔河比賽”“漫畫部畫帽子活動”等。
四、社團(tuán)管理方面
墨苑下設(shè)秘書處、書法部、國畫部、漫畫部、組織部、外聯(lián)部、網(wǎng)絡(luò)部、宣傳部和財務(wù)部九個部門，各部門相互獨立卻有密切聯(lián)系。每周召開例會，對工作進(jìn)行總結(jié)。墨苑對每個干部及社員嚴(yán)格要求，執(zhí)行嚴(yán)格的考勤制度，并將工作具體分配到人，使工作嚴(yán)謹(jǐn)有序的進(jìn)行。按時參加社團(tuán)部組織的各種會議，按時簽到，以及定期開展例會。及時上交活動總結(jié)，財務(wù)總結(jié)，以及做好保護(hù)公共財產(chǎn)的工作，根據(jù)社團(tuán)部規(guī)章行事
五、建立校內(nèi)外合作方面
在全社成員的共同努下，我社團(tuán)對校內(nèi)外建立了一個良好的合作環(huán)境，對外有新鼎影院，中遠(yuǎn)導(dǎo)游培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及邢臺四大高校的大力支持與友情合作，為了鞏固校外合作環(huán)境，我社團(tuán)有請到蘭亭書法社與迎春書法社代表作“新鼎影院杯”頒獎嘉賓，他們給我們進(jìn)行了現(xiàn)場揮毫，并提出要與墨苑建立長久的友好聯(lián)系，并把我們的書法進(jìn)行推廣，使我們的社團(tuán)更加強(qiáng)大。
這一年中在校領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在各兄弟社團(tuán)的大力支持下，在社員團(tuán)結(jié)努力下，墨苑取得了很多大的進(jìn)步。但我們清醒的知道，墨苑仍舊有不足之處需要我們?nèi)ネ晟迫纾?/p>
1、社員流失的問題，由于對社員的上課制度不夠完善，沒能使社員意識到上課的重要性，使部分社員喪失了上課的積極性，由此我們計劃下學(xué)期對新成員進(jìn)行分組管理，有相應(yīng)負(fù)責(zé)人督促其成員堅持上課。
2、社員資料沒能合理利用，每個人都帶著自己的好奇與興趣參加社團(tuán)的，對此我們要通過關(guān)注社員資料，了解他們加入社團(tuán)的目的，并采取相應(yīng)措施激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情，使他們對墨苑產(chǎn)生感情因此能在我社團(tuán)長期學(xué)習(xí)下去。
3、本學(xué)期社員的上課激情不夠高，針對此問題我社團(tuán)決定采取相應(yīng)措施把課堂氣氛搞上去，增加更多與老師交流互動的機(jī)會，并舉行更多的書法比賽設(shè)立相應(yīng)獎勵，舉行頒獎儀式，使課堂氣氛達(dá)到最佳!
相信在團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在我社團(tuán)社員的共同努力下，墨苑的明天會越來越好!
社團(tuán)年度工作總結(jié)范文二：在院團(tuán)委、社團(tuán)聯(lián)合會的指導(dǎo)和全體協(xié)會成員的積極努力下，我們環(huán)保協(xié)會20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期的工作圓滿結(jié)束�，F(xiàn)將我協(xié)會第一階段的工作做如下總結(jié)。
(一)本學(xué)期主要工作
在院團(tuán)委的指導(dǎo)下緊緊圍繞協(xié)會的宗旨和以“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、高效、創(chuàng)新”為主的`社團(tuán)精神，主要從以下幾個方面開展前一個階段的工作。
1、積極宣傳為社團(tuán)增添新的血液。在全體11級會員的努力之下經(jīng)過一周時間的緊張與忙碌，截止十月納新工作結(jié)束我協(xié)會共招納新會員68人，這對于一個社團(tuán)來說不應(yīng)該算是一個好的成績。但我們所注重的不是招納多少人，而是最終能留下多少人，注重的是新成員在我們這個年輕的集體中能收獲多少。
2、加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部管理，提高社團(tuán)整體形象。在社團(tuán)納新工作結(jié)束后，我們便將社團(tuán)內(nèi)部的組織管理方式和各種規(guī)章制度的制定提上了工作議程。為此我們在社團(tuán)章程的基礎(chǔ)上建立了由會長、副會長、秘書處、組織部、環(huán)境教育部、環(huán)境調(diào)查部、宣傳部、外聯(lián)部組成的環(huán)保協(xié)會組織機(jī)構(gòu)，以及包括《環(huán)保協(xié)會會議制度》、《環(huán)保協(xié)會獎懲制度》等社團(tuán)管理制度。在制度和組織機(jī)構(gòu)上保障了社團(tuán)的內(nèi)部管理。此外我們還根據(jù)社團(tuán)的實際情況和大學(xué)生的性格特點提出在保障社團(tuán)工作有秩序、社團(tuán)成員有紀(jì)律的前提下，加強(qiáng)社團(tuán)成員的個性發(fā)展是社團(tuán)整體充滿激情、活力，讓每位會員都體會到社團(tuán)的人文關(guān)懷，以提高社團(tuán)的向心力與凝聚力。
3、加強(qiáng)會員的交流與溝通。納新工作結(jié)束后，我們隨即召開了第一次會員大會，讓12級新會員對協(xié)會的組織機(jī)構(gòu)和各負(fù)責(zé)人有了更清楚地了解，并通過大會中12級新會員的發(fā)言等使會員之間有了初步的印象。此后我們還利用簽到時間以及各部門的例會來加強(qiáng)會員之間的交流與溝通，同時我們還在周末等課余時間以學(xué)姐、學(xué)長的身份邀請大家參加一塊外出活動。為了迎接“第七屆十月社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)”我們舉辦了“第二屆環(huán)保知識挑戰(zhàn)賽”。我們協(xié)會上下高度重視，11級各位負(fù)責(zé)人積極組織各種節(jié)目和活動流程，12級的新會員則積極參與，為活動的成功舉辦都付出了自己的努力。
5、在舉辦本次活動的同時，為了將環(huán)保意識和節(jié)能減排觀念普及到小學(xué)生以及幼兒園的小朋友，我們特地與商洛市偉才國際幼兒園聯(lián)合舉行了“環(huán)保繪畫我參與”的活動，受到校方以及小朋友的一致歡迎和全力支持。
6、參觀商洛市垃圾處理場。為了提高協(xié)會成員的環(huán)保意識，了解城市生活垃圾生產(chǎn)量之大及危害之重，我們特組織12級會員參觀了商洛市垃圾處理場。在廠區(qū)負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下我們就垃圾處理場的庫區(qū)進(jìn)行了參觀，同時，該負(fù)責(zé)人還為我們介紹了市垃圾處理場的日處理垃圾量和垃圾處理場的其他基本情況，相比去年，我們今年爭取了參觀醫(yī)療垃圾處理車間，讓同學(xué)們更深入的了解了當(dāng)前垃圾的嚴(yán)重性。
7、11月28日全國減塑日宣傳。在全國減塑日到來之際我協(xié)會積極籌備制作了海報，并在當(dāng)天舉行了有關(guān)塑料袋使用及大學(xué)生的環(huán)保意識調(diào)查
(二)工作中的不足
雖然本學(xué)期我們的工作取得了一些成績，但由于對社團(tuán)的工作缺乏經(jīng)驗，因此本學(xué)期地工作中仍然存在不少問題，現(xiàn)將工作中得問題總結(jié)如下：
1、協(xié)會內(nèi)部管理
�、朋w制機(jī)制不健全導(dǎo)致各部職責(zé)自不明確，工作效率不高。協(xié)會的各項規(guī)章制度不健全且不明確、在工作中也沒得到貫徹落實，各部門對各自的職能不是特別清楚，隨著協(xié)會各項活動和工作的展開造成有些是沒人干，有些人沒事做。
社團(tuán)內(nèi)部管理最大的問題就是怎樣協(xié)調(diào)會員的積極性與紀(jì)律性的問題，我們一直就想建立一種既有紀(jì)律、秩序活力與創(chuàng)新的社團(tuán)文化氛圍，然而在實際操作中我們卻很難把握，管理的太嚴(yán)會使協(xié)會內(nèi)部失去活力，而放得太松卻又會造成紀(jì)律性太差。
(2)各成員之間缺乏交流
各部的12級成員仍然有許多都不太熟悉，大家你工作和活動中沒有注意到怎樣去交流溝通，同時這也反映出協(xié)會在組織活動和會員交流溝通中存在著不足。
(3)沒有重視環(huán)保知識的探討與交流，作為關(guān)注環(huán)保的組織我們應(yīng)該將更多的精力放在環(huán)保課題的探討和環(huán)�；顒拥慕M織，但這學(xué)期我們在這快做的不是太好沒又讓更多的會員和學(xué)院同學(xué)參與到環(huán)保中來。
2、在組織活動中
(1)缺乏組織活動的經(jīng)驗，對于活動中遇到的緊急問題處理較差，對活動中出現(xiàn)的問題估計不足。
(2)活動準(zhǔn)備不夠充分，對于活動的流程，比賽細(xì)則等注意的問題準(zhǔn)備不夠充分，對于活動沒有進(jìn)行很好的彩排。
(3)活動組織分工不明，對于人員安排等沒有將每個人所負(fù)責(zé)的工作分清，致使有些人很忙有些人則無事可干，更嚴(yán)重的是有些關(guān)鍵環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題。
(三)對以后工作的啟示
1、提高組織內(nèi)部管理能力
針對本學(xué)期工作中出現(xiàn)的問題，在以后的的工作中應(yīng)更加注意協(xié)調(diào)協(xié)會內(nèi)部的紀(jì)律性與活力和創(chuàng)新性之間的關(guān)系以及各部門之間的工作。明確各部門職責(zé)，簡化協(xié)會規(guī)章制度并將其貫徹落實。在工作中和活動中注重紀(jì)律性，在決策中注重創(chuàng)造性，在平時注重加強(qiáng)與會員之間的聯(lián)系，為協(xié)會會員提供一個有活力的社團(tuán)文化，同時將社團(tuán)管理制度和管理模式加以適當(dāng)?shù)男薷�，使其更加符合協(xié)會的實際情況，并在以后的工作中將其落實，形成一種組織管理機(jī)制。
2、創(chuàng)新活動形式與組織方式
將活動的組織形式不在只局限現(xiàn)在注重形式上，應(yīng)當(dāng)結(jié)合協(xié)會自身特點，舉辦與環(huán)保有關(guān)的各種實質(zhì)性活動，提高活動的質(zhì)量與內(nèi)涵，舉辦一些精品活動。因此我們需要認(rèn)真地對待每次活動，提前準(zhǔn)備、精心策劃、嚴(yán)密組織，確�；顒佑幸饬x有亮點。
3、各部門應(yīng)自行組織更多的有關(guān)環(huán)保的活動，并將組織參與活動分配到每個會員中，要在活動和工作中加強(qiáng)會員之間的交流與溝通。
4、建立環(huán)保論壇等活動明確并指導(dǎo)環(huán)境調(diào)查部做好和環(huán)保有關(guān)的經(jīng)驗交流以及環(huán)保調(diào)查活動，將環(huán)保活動做好。
社團(tuán)年度工作總結(jié)7
一、社團(tuán)組織機(jī)構(gòu)工作
（一）會員大會
會員大會的舉行情況，會議內(nèi)容與成果
會員大會運行中存在的不足
�。ǘ├硎聲�
理事會的工作制度和工作開展情況
理事會隊伍建設(shè)：理事會工作能力、工作積極性，工作方法科學(xué)與否？采取了必要的措施
�。ㄈ┍O(jiān)事會
監(jiān)事會的工作情況
二、會員管理
�。ㄒ唬⿻䥺T管理制度及落實情況
�。ǘ⿻䥺T權(quán)益維護(hù)情況
（三）會員對社團(tuán)發(fā)展的具體貢獻(xiàn)
認(rèn)真思考會員在社團(tuán)中的地位，會員是否對社團(tuán)產(chǎn)生了認(rèn)同感？會員是否做出了對社團(tuán)發(fā)展應(yīng)有的貢獻(xiàn)？
三、社團(tuán)文化
�。ㄒ唬┥鐖F(tuán)文化概況
社團(tuán)是否擁有與社團(tuán)宗旨相適應(yīng)的社團(tuán)文化？
�。ǘ┥鐖F(tuán)文化傳播
社團(tuán)是否有社團(tuán)文化傳播的平臺、途徑？該平臺、途徑實際效果如何？
（三）社團(tuán)文化營建
在社團(tuán)文化營建/傳承方面是否有相應(yīng)的措施？實際效果如何？
四、社團(tuán)活動
�。ㄒ唬┥鐖F(tuán)活動開展情況
社團(tuán)活動開展的數(shù)量、規(guī)模是否科學(xué)？活動是否貼近了社團(tuán)宗旨？
�。ǘ┥鐖F(tuán)活動特色
社團(tuán)活動是否具有鮮明的特色？是否能夠形成品牌？
（三）社團(tuán)活動影響力
社團(tuán)活動產(chǎn)生了多大的社會效應(yīng)？獲得了怎樣的榮譽？
�。ㄋ模┥鐖F(tuán)活動創(chuàng)新
社團(tuán)活動在活動類型、活動規(guī)模、活動特色等方面是否有創(chuàng)新？在鼓勵創(chuàng)新方面有無相應(yīng)的.措施？
五、社團(tuán)財務(wù)
（一）社團(tuán)財務(wù)收支情況
社團(tuán)財務(wù)收入情況
社團(tuán)財務(wù)支出的具體使用使用
�。ǘ┥鐖F(tuán)財務(wù)使用分析
各類支出使用統(tǒng)計，財務(wù)支出使用是否是為必要？是否科學(xué)？
六、社團(tuán)發(fā)展規(guī)劃
�。ㄒ唬┥鐖F(tuán)發(fā)展的方向與目標(biāo)
社團(tuán)發(fā)展的主要方向、基本方針、預(yù)期目標(biāo)
對社團(tuán)發(fā)展規(guī)劃的主體的認(rèn)識
�。ǘ┥鐖F(tuán)發(fā)展的具體措施
怎樣去實施社團(tuán)發(fā)展規(guī)劃？怎樣利用可用于社團(tuán)發(fā)展的各種資源（會員、社聯(lián)、其他社團(tuán)、學(xué)院、學(xué)校等）？
附：
1．社團(tuán)工作、活動開展日程表
2．社團(tuán)榮譽統(tǒng)計表
注意：
1．各社團(tuán)請如實、用心制作該報告，認(rèn)真組織理事會、監(jiān)事會及會員對社團(tuán)發(fā)展中存在的問題進(jìn)行討論，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行反思；
2．在制作該報告時應(yīng)當(dāng)盡可能地使用數(shù)據(jù)、信息對所說明項進(jìn)行證明；
3．該文所示體例、內(nèi)容僅為參照，在制作該報告時可以自行調(diào)整；
社團(tuán)年度工作總結(jié)8
總結(jié)過去，展望未來。為更好的發(fā)展建設(shè)好社團(tuán)，繁榮社團(tuán)文化，擴(kuò)大社團(tuán)在校的影響力、號召力，提高社員的用心性、主動性，此刻對本學(xué)期我社的工作做一份總結(jié)。期望能在總結(jié)過去的基礎(chǔ)上，更好的發(fā)展未來。
科技創(chuàng)新社秉承“熱愛科技，學(xué)習(xí)科技，開拓創(chuàng)新”的宗旨，謹(jǐn)遵學(xué)校各規(guī)章制度，嚴(yán)格要求全體社員，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，配合社團(tuán)聯(lián)合會各項工作的開展，用心主動開展本社的各項工作。
在總結(jié)上一屆社團(tuán)工作的基礎(chǔ)上，為更好的協(xié)調(diào)好社團(tuán)各方面工作的開展。在培訓(xùn)工作的開展上，我社大膽創(chuàng)新，突破了一些傳統(tǒng)思維的禁忌，打破了社團(tuán)的特定的傳統(tǒng)。首次開創(chuàng)了社員群眾參與社團(tuán)相關(guān)培訓(xùn)課程的新模式。
我社主要劃分為四個部門：項目開發(fā)部、秘書部、宣策部、外聯(lián)部。基本上每個星期都會開展社團(tuán)指導(dǎo)教師創(chuàng)意發(fā)明的相關(guān)課程、項目開發(fā)部電子知識指引、電腦知識講解與操作和“簡單電器故障排除”等四個相關(guān)課程。其中，社團(tuán)指導(dǎo)教師創(chuàng)意發(fā)明的相關(guān)課程為本社每個星期必開的指導(dǎo)課程。為加快社員之間的融合，我社淡化了部門之間的概念，采取了讓社員“獨立自主”選取自我喜愛課程的策略(所謂“獨立自主”是指社員有權(quán)力獨立選取參加除本部門以外其他部門的培訓(xùn)課程，但指導(dǎo)教師課程和社員所屬部門的相關(guān)培訓(xùn)社員本身務(wù)必參加)。這樣的安排很大程度的提高了社員的'用心主動性，讓社員有了更大、更自由的空間，并取得了良好的效果。
為方便社團(tuán)內(nèi)部管理，統(tǒng)籌社團(tuán)各項工作的開展，充分調(diào)動各部門部長的主動性。社團(tuán)內(nèi)部采取了各部長獨立安排本部門培訓(xùn)工作進(jìn)程的策略。讓各部長獨立策劃本部門的相關(guān)培訓(xùn)工作，很好的調(diào)動了部長的用心性。
在本學(xué)期中，我社圍繞著“創(chuàng)新”與“發(fā)明”開展了的各類相關(guān)的培訓(xùn)課程，所取得的提高是驕人的!但總的來說，部門培訓(xùn)課的質(zhì)量還是有待進(jìn)一步提高的，社團(tuán)以后將圍繞著如何提高培訓(xùn)課程的成果而展開討論思考，爭取更大的成績。
回顧這個學(xué)期，我社用心開展了多姿多彩的社團(tuán)活動。自從我社新老部長換屆以來，新一任社團(tuán)的工作就已經(jīng)開始用心的展開了。9月11日—9月15日，我社協(xié)助學(xué)校圓滿完成了中秋游園晚會的燈火布場工作，受到校團(tuán)委和社聯(lián)的肯定和好評;9月23日，與各社員一起完成了社團(tuán)的招新工作，為社團(tuán)注入了無限的活力;招新完成后，為加快社團(tuán)內(nèi)部的融合，于10月12日在社團(tuán)內(nèi)部舉辦了華南植物園之行的郊游活動;11月15日，在校團(tuán)委的大力支持下，在東區(qū)籃球場舉辦了本學(xué)年首次學(xué)校義務(wù)維修活動;為弘揚社團(tuán)文化，擴(kuò)大社團(tuán)在學(xué)校的影響力，我社于12月初組織出版了一期社團(tuán)的宣傳黑板報······
總的來說，社團(tuán)的各項工作都是在緊張而有序的進(jìn)展之中的。優(yōu)點不少，缺點也再所難免。但我們?nèi)w社員定將再接再厲，不畏艱難，勇于創(chuàng)新，爭取更大的提高!
社團(tuán)年度工作總結(jié)9
在這個學(xué)期我們社團(tuán)雖然沒有很杰出的活動,但是我們也在幕后記錄了學(xué)校的很多大小活動。如:運動會、藝術(shù)節(jié)等。而且我們還幫助其他的社團(tuán)制作了精彩的視頻。
我們在這個學(xué)期也招收到了很多優(yōu)秀的社員讓我們的社團(tuán)變得更加的有朝氣有活力。以下是這學(xué)年的活動介紹。
一.招新活動(社團(tuán)人員招新名單)
二.運動會
為期2天的運動會我社安排了4批人進(jìn)行采訪拍攝。記錄了運動員們在賽場上的英姿,記錄了觀眾席上同學(xué)們的'熱情吶喊等。在運動會結(jié)束后我們還制作了將近10分鐘的視頻供同學(xué)們觀賞。(在大課間的時候播放,讓同學(xué)們在運動的同時也能夠放松放松。)
三.藝術(shù)節(jié)
我們按照各個比賽的時間和地點,分批安排了同學(xué)去拍攝和采訪。并制作了視頻,把同學(xué)們在藝術(shù)節(jié)上的表現(xiàn)都記錄了下來。而且我們還采訪了童鹿超老師和陶愛芬老師。
四.職來職往
周日上午,電視臺社的成員們也在為最后的活動開始而忙碌的準(zhǔn)備著。“職來職往”的活動就要拉開帷幕,由于臨時的狀況地點由原來的五樓會議室改為高一(5)班進(jìn)行。觀眾與評委陸陸續(xù)續(xù)的進(jìn)場,這次活動共邀請了四位評委,童鹿超老師、陶愛芬老師、黃修函同學(xué)、胡星家長。時間過得很快,一場以鍛煉學(xué)生職場應(yīng)變能力為主體的生涯規(guī)劃類的“職來職往”也接近了尾聲。在結(jié)束后,我們電視臺社特意采訪了胡星家長,她給我們初次承辦的活動給予了夸獎,也對新手上路的我們提了許多非常好的建議,我們也虛心接受。
五.成人禮
在5月3日下午五樓會議室舉行了州溫市第五十一中學(xué)第一屆“成人禮”,因為是首次以大型活動呈現(xiàn)在大家面前,但由于前期準(zhǔn)備不足導(dǎo)致活動遇到些困難,但幸運的是最后還是順利的舉行。感謝徐育芬老師的致辭,楊樂而同學(xué)的演講。廣播社,話劇社,MYCLUB的友情演出。通過此次活動,經(jīng)管學(xué)子將繼承和發(fā)揚“五四”的光榮傳統(tǒng)。活動將結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)局勢和社會發(fā)展形勢,引導(dǎo)青年努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,提高自身綜合素質(zhì)。提升廣大同學(xué)的責(zé)任感、使命感和緊迫感,同時使廣大青年牢固樹立心系天下,積極進(jìn)取的理念,充分展示青年學(xué)生積極向上的精神風(fēng)貌。
六.拍攝制作社團(tuán)視頻
我們還有情的為英語社拍攝了全程的辯論賽和廣播社的日常廣播視頻。
七.器材租借
在這個學(xué)期我們還設(shè)立了器材租借。方便全校的師生,只要他們要用我們社的視頻,只要在器材租借表上簽上字就可以出借。
八。另附藝術(shù)節(jié)的人員制作名單英語社的人員制作名單校園電視臺社臺標(biāo)
這個學(xué)年就這樣不知不覺的就結(jié)束了。我社在承辦的很多的活動中都沒有做到最好都有很多的不好的地方。希望下一任社長可以吸取這個學(xué)年的好的地方。改掉這些不足在下個學(xué)年里再接再厲,能夠舉辦一些出色的活動。給社團(tuán)和學(xué)校添一道靚麗的風(fēng)景線。讓同學(xué)們的課外生活變得更加的豐富多彩。
社團(tuán)年度工作總結(jié)10
時光荏苒，在啟航社已經(jīng)度過了一年半。期間，留下來很多美好的回憶，有迷茫、后悔、收獲、感動，有時甚至對自己的能力產(chǎn)生懷疑，有時感到厭倦，希望這一切都快點結(jié)束。然而結(jié)束時，真的會很不舍得。在擔(dān)任社長的一年里，我學(xué)到了很多東西。下面我主要從工作方面進(jìn)行總結(jié)。
作為一個社長，經(jīng)過一年來的努力、溝通、協(xié)調(diào)以及向很多人學(xué)習(xí)，感覺自己真的成長了很多，和大一相比有了很大的進(jìn)步，也許人的一生就一個不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過程吧。社團(tuán)的工作從招新到換屆這樣一個輪回，自己一直都在全身心的投入中。
其實從參加競選社長時開始，我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個社團(tuán)的負(fù)責(zé)人，身上的擔(dān)子很重，同時缺乏經(jīng)驗，擔(dān)心自己不能很好地帶領(lǐng)一個團(tuán)隊，把社團(tuán)建設(shè)好。然而，我還堅定的做了，我要給社團(tuán)帶來改變，為社員帶來集體的榮耀。根據(jù)一年來所經(jīng)歷過的所有事情，真的覺得有點阻力重重。還好，有這樣一個團(tuán)隊陪著我一起努力。
1、缺點
一個人或一個社團(tuán)都不能完美的，對于我，對于社團(tuán)而言，都如此。下面我主要從以下四個方面進(jìn)行總結(jié)。當(dāng)然，也許我以及社團(tuán)的這一年來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對我以及啟航社的缺點提出來，這不僅有利于社團(tuán)的成長，也有利于我的成長。
1）我感覺自己在社團(tuán)內(nèi)部并沒有樹立足夠的威信，缺乏個人魅力。有時覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時完成，有些人應(yīng)該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個截止日期，但感覺有些人對我的話并不夠重視。也許由于我給他們一開始的感覺就一個比較容易說話的人吧。不過有幾個人還很負(fù)責(zé)任地提前完成任務(wù)的。以后遇到這種情況，一定要及時改善，該嚴(yán)肅的時候就要嚴(yán)肅。
2）社團(tuán)內(nèi)部的分工還有待改善。有時覺得一些任務(wù)下來，不知道要怎么分配下去。有些又因為時間趕，都我們這幾個人在做。
3）溝通交流不足。也許因為我不一個善于溝通交流的人吧，特別對于一些不熟悉的人，感覺和他們的共鳴很少。與指導(dǎo)老師的交流都比較少。
2、優(yōu)點
下面，我主要從社團(tuán)活動方面來總結(jié)一下。對于社團(tuán)的各項活動，部長們和社員都認(rèn)真策劃；并且利用各種宣傳渠道，做好宣傳；根據(jù)策劃，做好相關(guān)準(zhǔn)備。雖然到的人不多，但我們都盡力了。大家在這一年來都很認(rèn)真的完成自己負(fù)責(zé)的各項工作，雖然有些不夠及時。這些體現(xiàn)了他們的.工作態(tài)度和熱情，也相信他們都學(xué)會了很多東西。
1）積極配合開展各項活動。在大家的共同努力之下，我們?nèi)〉靡粋�又一個的勝利。
2）進(jìn)一步對社團(tuán)的章程，管理規(guī)章制度及評優(yōu)制度進(jìn)行完善。
3）積極溝通交流，互相合作，為社員解答疑惑。
4）各部門工作的得到進(jìn)一步細(xì)化和落實。
5）社團(tuán)招新工作。經(jīng)過一個學(xué)期，總的來說招的新人還挺不錯的積極，活躍，上進(jìn)。
6）與前任的師兄師姐加強(qiáng)聯(lián)系，從他們那里取經(jīng)。
7）本次參加換屆的候選人都很優(yōu)秀，真的很難取舍。而我也很滿意此次換屆的結(jié)果。
3、一些建議
1）針對于社員溝通不夠，導(dǎo)致社員參加活動積極性不高的現(xiàn)象，我們可以多舉行交流會，社團(tuán)會議等，增加彼此相識的機(jī)會。了解社員的生日，送上祝福。
2）繼續(xù)加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部建設(shè)。包括各部門工作職能的細(xì)分和明確。并根據(jù)各部門特色，細(xì)化其任務(wù)，也為以后分社的宣傳和建設(shè)打下基礎(chǔ)，做好鋪墊。如：宣傳部在進(jìn)行Q群和博客的更新和管理，方便在以后工作中的宣傳和介紹。
3）加強(qiáng)和指導(dǎo)老師的溝通和交流。就活動的開展和計劃主動咨詢聽取老師的意見，希望取得老師的進(jìn)一步支持。
4）策劃一些與社團(tuán)性質(zhì)相符的活動，通過活動的策劃和開展，提高社員的積極性，也加大社員對社團(tuán)的了解和支持。
5）加強(qiáng)和社團(tuán)，學(xué)生會等的合作�？珊推渌鐖F(tuán)一起舉辦活動，加強(qiáng)彼此的交流，也使各自的社員獲益。
讓我們一起繼續(xù)努力，相信新一屆的社團(tuán)負(fù)責(zé)人們會把啟航社建設(shè)得更加好，發(fā)展得更加強(qiáng)壯，加油！
社團(tuán)年度工作總結(jié)11
本學(xué)年以來，在校團(tuán)委社團(tuán)部，以及各指導(dǎo)老師的殷切關(guān)懷和精心指導(dǎo)下，我社團(tuán)各項工作進(jìn)展順利。多年來墨苑人一直秉承“弘揚文化傳統(tǒng)，提高學(xué)生藝術(shù)修養(yǎng)，服務(wù)廣大師生”的根本宗旨，積極學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取�，F(xiàn)將20xx學(xué)年墨苑書畫協(xié)會的工作主要總結(jié)為以下幾點：
1、在納新及干部選舉方面
1）、納新工作20xx年10月的納新工作，在遵循社團(tuán)規(guī)章前提下積極展開。墨苑同學(xué)深入新生宣傳，并在納新期間展示了老社員的優(yōu)秀作品。這一年，共有大約200名書畫愛好者加入了墨苑大家庭。
2）、干事選舉在新社員中挑選出了28名新干事，為墨苑的工作注入了新的活力。
3）、換屆選舉20xx年4月進(jìn)行換屆選舉，秉著“公平、公開、公正”的原則，由社員和校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)投票，現(xiàn)場公布結(jié)果。
2、在課程安排方面
墨苑現(xiàn)開設(shè)書法、國畫、漫畫三方面的課程。
1）、書法課每周日晚由當(dāng)代書法家張中海老師現(xiàn)場授課，指導(dǎo)。此外‘我們每月都開展月競書活動，有老師對學(xué)生作品進(jìn)行點評并挑選出優(yōu)秀作品展出。
2）、國畫課每周六晚有美術(shù)老師郭X老師授課、指導(dǎo)。
3）、漫畫課每周六晚由本校美術(shù)系郝X老師授課、指導(dǎo)。
3、活動方面
本學(xué)年墨苑組織了大量的活動，充分調(diào)動了社員們的積極性，增強(qiáng)了社員的凝聚力。其中影響的為20xx年四月份的“新鼎影院”杯書法比賽和五月份的“墨苑書畫協(xié)會書畫展”。書法比賽面向全院同學(xué)展開，全校同學(xué)積極參與，涌現(xiàn)出大量的優(yōu)秀作品，并舉行了盛大的頒獎晚會，燃起了同學(xué)們學(xué)習(xí)書法的熱情。書畫展展出了墨苑社員以及書法比賽中的優(yōu)秀書法作品。同時展出的還有社員們優(yōu)秀的國畫和漫畫作品。這次展覽規(guī)模盛大，得到了全校師生的一致好評。此外我們社團(tuán)還組織社員參觀了天安美術(shù)館，民俗文化園以及全國顏體書法展并邀請專業(yè)老師進(jìn)行講座。還有趣味盎然的“包餃子迎新年”“天梯山春游”“社團(tuán)間拔河比賽”“漫畫部畫帽子活動”等。
4、社團(tuán)管理方面
墨苑下設(shè)秘書處、書法部、國畫部、漫畫部、組織部、外聯(lián)部、網(wǎng)絡(luò)部、宣傳部和財務(wù)部九個部門，各部門相互獨立卻有密切聯(lián)系。每周召開例會，對工作進(jìn)行總結(jié)。墨苑對每個干部及社員嚴(yán)格要求，執(zhí)行嚴(yán)格的考勤制度，并將工作具體分配到人，使工作嚴(yán)謹(jǐn)有序的進(jìn)行。按時參加社團(tuán)部組織的各種會議，按時簽到，以及定期開展例會。及時上交活動總結(jié)，財務(wù)總結(jié)，以及做好保護(hù)公共財產(chǎn)的工作，根據(jù)社團(tuán)部規(guī)章行事。
5、建立校內(nèi)外合作方面
在全社成員的共同努下，我社團(tuán)對校內(nèi)外建立了一個良好的合作環(huán)境，對外有新鼎影院，中遠(yuǎn)導(dǎo)游培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及邢臺四大高校的大力支持與友情合作，為了鞏固校外合作環(huán)境，我社團(tuán)有請到蘭亭書法社與迎春書法社代表作“新鼎影院杯”頒獎嘉賓，他們給我們進(jìn)行了現(xiàn)場揮毫，并提出要與墨苑建立長久的友好聯(lián)系，并把我們的'書法進(jìn)行推廣，使我們的社團(tuán)更加強(qiáng)大。
這一年中在校領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在各兄弟社團(tuán)的大力支持下，在社員團(tuán)結(jié)努力下，墨苑取得了很多大的進(jìn)步。但我們清醒的知道，墨苑仍舊有不足之處需要我們?nèi)ネ晟迫纾?/p>
1）、社員流失的問題，由于對社員的上課制度不夠完善，沒能使社員意識到上課的重要性，使部分社員喪失了上課的積極性，由此我們計劃下學(xué)期對新成員進(jìn)行分組管理，有相應(yīng)負(fù)責(zé)人督促其成員堅持上課。
2）、社員資料沒能合理利用，每個人都帶著自己的好奇與興趣參加社團(tuán)的，對此我們要通過關(guān)注社員資料，了解他們加入社團(tuán)的目的，并采取相應(yīng)措施激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情，使他們對墨苑產(chǎn)生感情因此能在我社團(tuán)長期學(xué)習(xí)下去。
3）、本學(xué)期社員的上課激情不夠高，針對此問題我社團(tuán)決定采取相應(yīng)措施把課堂氣氛搞上去，增加更多與老師交流互動的機(jī)會，并舉行更多的書法比賽設(shè)立相應(yīng)獎勵，舉行頒獎儀式，使課堂氣氛達(dá)到！
相信在團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在我社團(tuán)社員的共同努力下，墨苑的明天會越來越好！
社團(tuán)年度工作總結(jié)12
我區(qū)社會組織管理工作在局黨組的關(guān)心、支持下，在市社團(tuán)辦的具體指導(dǎo)下，按照兩個《條例》及相關(guān)法律法規(guī)的要求，重點培育和發(fā)展符合市場經(jīng)濟(jì)需求的各類社會組織，并堅持寓管理于服務(wù)之中，提出了管理到位、服務(wù)到家的工作目標(biāo)。經(jīng)過實踐，使社會組織管理工作取得了新進(jìn)展。現(xiàn)就20xx年工作總結(jié)如下：
一、折子工程完成情況
（一）依托年檢，加強(qiáng)社會組織監(jiān)督管理力度。20xx年度檢查工作已于5月底全部結(jié)束，應(yīng)參檢的社會團(tuán)體101家，實際參加年檢90家。其中，年檢合格57家、年檢基本合格33家，參檢率90%；應(yīng)參檢民辦非企業(yè)單位129家，實際參加年檢116家。其中，年檢合格95家、年檢基本合格20家、年檢不合格1家，參檢率90%。
（二）開展評估工作，全面提高我區(qū)社會組織規(guī)范化。
根據(jù)民政部《關(guān)于推進(jìn)民間組織評估工作的指導(dǎo)意見》（民發(fā)[20xx]127號）和市社團(tuán)辦《<關(guān)于推進(jìn)民間組織評估工作的指導(dǎo)意見>的通知》的要求，在去年的基礎(chǔ)上，繼續(xù)開展社會組織評估工作。今年我們聯(lián)系社會組織評估中心，調(diào)整了專家人選，調(diào)整了評估指標(biāo)，成立XX區(qū)社會組織評估委員會，下發(fā)了通知。在參評社會組織準(zhǔn)備材料的過程中，社團(tuán)辦工作人員對每一家參評社會組織都進(jìn)行了現(xiàn)場指導(dǎo)，確保參評社會組織能夠充分展現(xiàn)實力。11月，我辦聘請專家對12家符合規(guī)定的參評社會組織從基礎(chǔ)條件、內(nèi)部治理、工作績效、社會評價四個方面進(jìn)行了實地檢查評估，公評出4a級社會組織4家，3a級社會組織8家。
（三）廣泛開展服務(wù)民生行動。根據(jù)20xx年XX市社會組織服務(wù)民生行動的新精神，我辦采取有力措施，深入開展了社會組織服務(wù)民生行動。一是召開了社會組織服務(wù)民生行動動員會，進(jìn)行全面部署，制定20xx年XX區(qū)服務(wù)民生工作實施方案，明確工作目標(biāo)、任務(wù)和要求。二是鼓勵社會組織在開展服務(wù)民生公益活動的基礎(chǔ)上，把小做大，把大做強(qiáng)，不斷擴(kuò)大服務(wù)領(lǐng)域，加大服務(wù)民生力度，謀劃服務(wù)民生項目。三是與社會工委共同合作，將我區(qū)優(yōu)秀的服務(wù)民生項目，向市、區(qū)兩級政府推薦。我區(qū)社會組織在服務(wù)三農(nóng)、促進(jìn)就業(yè)、支教助學(xué)等12個領(lǐng)域開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的服務(wù)民生項目，其中參加市政府購買服務(wù)的社會組織優(yōu)秀服務(wù)民生項目48個，獲得購買的項目18個。截止到10月底，我區(qū)社會組織共培訓(xùn)各類技術(shù)人員3605人次；免費為16100人次進(jìn)行了醫(yī)療服務(wù)；為100名貧困學(xué)生減免了學(xué)費；幫扶社區(qū)孤寡老人150人次。我區(qū)社會組織服務(wù)民生行動覆蓋全區(qū)28個街鄉(xiāng)，帶來了強(qiáng)烈的社會反響。
二、主要工作完成情況
（一）召開社會組織工作會，部署20xx年工作。為了做好20xx年工作，我們本著早動手、早布置、早落實的原則，2月28日，召開了XX區(qū)社會組織工作會。在會上，對在評估工作中獲得3a級以上的.社會組織頒發(fā)了獎牌；邢景旺副局長全面總結(jié)了20xx年的工作，部署了20xx年的重點工作。市社團(tuán)辦的領(lǐng)導(dǎo)就社會組織財務(wù)治理、人才招聘、服務(wù)民生等工作進(jìn)行了講解和說明。最后，王占勇局長做了重要講話，從戰(zhàn)略的高度對社會組織的地位和作用進(jìn)行了闡述，并對我區(qū)的社會組織提出了具體要求。
（二）依法行政，穩(wěn)步推進(jìn)登記改革工作。今年，我區(qū)依法實施行政許可29項。其中，籌備成立社會組織4個，成立社會組織15個，變更7個，注銷3個。年初，我辦根據(jù)XX市民政工作會議精神制定了我區(qū)社會組織登記改革工作的實施方案，對工商經(jīng)濟(jì)類、公益慈善類、社會福利類、社會服務(wù)類四類社會組織的成立審批，實行了直接登記，建立了“一口審批”的綠色通道，縮短審批時間，自受理之日起10日內(nèi)辦結(jié)審批工作。
（三）全面開展學(xué)習(xí)型社團(tuán)創(chuàng)建活動。年初，區(qū)委區(qū)政府下發(fā)了《關(guān)于大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型房山建設(shè)的實施意見》（京房發(fā)【20xx】21號），號召全區(qū)要加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建，爭創(chuàng)XX市學(xué)習(xí)型區(qū)縣先進(jìn)區(qū)，此項工作把我區(qū)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社團(tuán)工作納入了其中，根據(jù)文件精神，我辦先后制定了《XX區(qū)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社團(tuán)20xx—20xx年建設(shè)規(guī)劃》、《關(guān)于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社團(tuán)活動的工作計劃》、《關(guān)于開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社團(tuán)活動的實施方案》等文件。隨后，我區(qū)組織5家優(yōu)秀的學(xué)習(xí)型社團(tuán)，參加我區(qū)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織總結(jié)大會，XX區(qū)建筑行業(yè)協(xié)會、XX區(qū)教育學(xué)會被確定為我區(qū)優(yōu)秀學(xué)習(xí)型社團(tuán)典型，分別定為開放點和參觀點。10月我辦組織我區(qū)社團(tuán)參加了“XX區(qū)第七屆全民終身學(xué)習(xí)活動周”活動，順利將學(xué)習(xí)型社團(tuán)創(chuàng)建活動推向高潮。
社團(tuán)年度工作總結(jié)13
日子如同白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間本學(xué)期學(xué)生會的工作已近尾聲。在學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)和老師的指導(dǎo)幫助下，管理系文藝部結(jié)合自身特點和實際，有目的、有計劃、有針對性的開展了一系列貼近同學(xué)、服務(wù)同學(xué)的工作，進(jìn)一步發(fā)展自己的品牌特色活動，為同學(xué)們的學(xué)習(xí)、生活提供了幫助，取得了一定的效果�，F(xiàn)針對過去這一學(xué)期學(xué)生會在工作中的表現(xiàn)，進(jìn)行具體總結(jié)如下：
1、三大球比賽
這項活動全校的所有院系均參加比賽。在比賽期間，管理系以的熱情迎接每一場比賽。堅持“友誼第一，比賽第二”的理念，在比賽中賽出風(fēng)格，賽出風(fēng)采。學(xué)生會各個部室所有成員都積極認(rèn)真的做好后勤、拉拉隊等工作。文藝部主要負(fù)責(zé)拉拉隊的工作，在比賽中為運動員吶喊、助威，助運動員一臂之力，最終運動員在大家的鼓勵之下取得優(yōu)異的成績。
2、中文演講比賽
此次比賽歷時近一個月。從比賽的一開始，文藝部就此次比賽展開充分的準(zhǔn)備。從活動的宣傳，到文藝節(jié)目的準(zhǔn)備，以及后勤工作。我們文藝部的每名成員都全身心的投入到這次活動中。最終，在大家的共同努力下，此次活動取得了圓滿成功。
3、辯論賽
伴隨著中文演講賽，我系的辯論賽也拉開了帷幕。從初賽，復(fù)賽，到?jīng)Q賽。我們文藝部對此次活動給予了大力支持。不論是前期的宣傳，比賽前會場的布置，以及比賽時秩序的維持，我們文藝部始終熱情高漲的工作。配合其他部室。使得這次活動完美的落下帷幕。
4、主持人大賽
此次活動我們文藝部主要負(fù)責(zé)文藝節(jié)目。從復(fù)賽到?jīng)Q賽，我們文藝部每名委員都積極的為這次比賽準(zhǔn)備著。大家不怕苦不怕累，堅持排練，最后將最出色的一面獻(xiàn)給了所有觀眾。
5、寢室文化節(jié)
這是我系特色的一項活動，自活動開展的七年里，可以說是一屆比一屆成功，這是我系所有人共同努力的結(jié)果。我們文藝部對此次活動的成功展開也功不可沒。前期的宣傳，物品的準(zhǔn)備制作。以及活動當(dāng)天場地的布置。我們每名委員都盡了自己的努力希望搞好這次活動。最后在大家的共同努力下，歷時兩個多月的寢室文化節(jié)取得圓滿成功。
6、組建舞蹈隊
本學(xué)期，我系文藝部組建了一支實力雄厚的隊伍舞蹈隊。每名隊員都擁有良好的.舞蹈天賦。堅持著常規(guī)訓(xùn)練，希望能為我系、我校展現(xiàn)出最風(fēng)采的一面。
7、例會
例會是我們文藝部的常規(guī)工作。在那里我們揚長補(bǔ)短，智慧的思想不斷的撞擊，因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點，自然每一個成員都是一本使我們受益的大書。特別是我們的學(xué)長學(xué)姐，在他（她）們的身上永遠(yuǎn)有我學(xué)不完的東西。對“全心全意為同學(xué)服務(wù)”這句話有了更深的認(rèn)識，當(dāng)自己全身心的投入每一次學(xué)生會的活動時，我們便深深的感覺到我們是同學(xué)的公仆，全身心的投入到一件事里感覺真好。不論工作的哪一個方面都要考慮到同學(xué)的利益，也就是這一句話使我們文藝部責(zé)任感更強(qiáng)了，組織能力也有了很大的提升。
我們不僅代表我們的這一個部門，而是整個學(xué)生會的素質(zhì)的縮影，但自己本身還有很多的不足和缺點，有待進(jìn)一步完善，提高�？傊�，因為有這樣一個團(tuán)隊，使我在大學(xué)里不斷的展示自我，提升自我，團(tuán)結(jié)，和諧，默契相親相愛。
通過在學(xué)生會一學(xué)期的工作，我們在真正意義上明白了團(tuán)結(jié)的重要性。每一個部室的活動。都要靠大家的努力。通過這些活動，大家之間的友誼得到了更一步的加深。
學(xué)生會，是一個學(xué)生自發(fā)組織的服務(wù)學(xué)校，服務(wù)同學(xué)，服務(wù)自我的義務(wù)機(jī)構(gòu)。選擇了學(xué)生會，就是選擇了一種新的生活。在以后的工作里，我們會全心全意為同學(xué)服務(wù)。服務(wù)同學(xué)，鍛煉自我。不斷總經(jīng)驗，積極發(fā)揚優(yōu)點克服不足，注意保持先進(jìn)性，讓我們期望學(xué)生會有更加輝煌的明天！
社團(tuán)年度工作總結(jié)14
尊敬的各位老師、部長，以及在座的同學(xué)們：
大家晚上好！
我受萬博學(xué)院第十一屆院團(tuán)委學(xué)生會的委托，現(xiàn)向大會作年度工作報告
第一部分：社團(tuán)簡介
在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和院團(tuán)委老師的精心指導(dǎo)和關(guān)懷下，在全體社團(tuán)家人的不懈努力和廣大師生的大力支持下，發(fā)展至今，已成為萬博科技職業(yè)學(xué)院學(xué)生組織中間一道亮麗的風(fēng)景線。
社團(tuán)以豐富校園生活，創(chuàng)造校園文化氛圍為己任，采擷文苑奇葩，展示校園風(fēng)采，竭力為大家打造一片展示才華的舞臺。我們社團(tuán)聯(lián)合會兼顧書法、繪畫、時尚、娛樂、藝術(shù)、自考、體育、電子、建筑、計算機(jī)等等,可謂是內(nèi)容豐富多彩。把握時代脈搏，關(guān)注大學(xué)生活；并且不時的增加新的活動內(nèi)容，力求每次都、以新的面貌展現(xiàn)在廣大師生面前。其特色活動有“社團(tuán)文化節(jié)”，“搖滾音樂節(jié)”至今已經(jīng)成功舉辦了七屆。
社團(tuán)聯(lián)合會于每年9月中下旬開始招收新會員，注入新鮮血液，增加新的生命力，社團(tuán)聯(lián)合會廣布于全院8個院系，分別屬于院團(tuán)委社團(tuán)聯(lián)合會五大部門及21各協(xié)會。我院社團(tuán)積極與社會其它高校進(jìn)行交流和聯(lián)誼，以汲取更多更好的經(jīng)驗。
第二部分：年度工作回顧
本年度，我們開展了豐富多彩的社團(tuán)活動，活動過程中，有辛酸，有汗水，更有快樂。大到我們的品牌活動搖滾音樂節(jié)，小到社團(tuán)每一場小型的活動，我們彼此關(guān)心著，鼓勵著，不斷思考，不斷前行。下面我用簡單的列舉來向大家展示我們社團(tuán)這一年的歷程：
1、11年10月份院團(tuán)委社團(tuán)聯(lián)合會第六屆搖滾音樂節(jié)
2、11年12月份外語協(xié)會舉辦博園外語嘉年華文藝晚會
3、12年3月社團(tuán)聯(lián)合會旅游愛好者協(xié)會參加了合肥市高校模擬導(dǎo)游大賽
4、12年3月份社團(tuán)聯(lián)合會藝術(shù)聯(lián)合會舉辦首屆動漫之夜文藝晚會
5、12年4月份成功舉辦了院團(tuán)委社團(tuán)聯(lián)合會第七屆社團(tuán)文化節(jié)
6、12年5月份合肥學(xué)院十大高校交流會
7、12年5月份社團(tuán)聯(lián)合會電子協(xié)會舉辦第五屆電子設(shè)計大賽
8、12年5月社團(tuán)聯(lián)合會環(huán)境保護(hù)協(xié)會參加了新華學(xué)院舉辦的合肥市各高校綠色環(huán)保時尚達(dá)人秀，并取得了團(tuán)體第二名的好成績
9、12年5月社團(tuán)聯(lián)合會足球協(xié)會參加了合肥市高校足球聯(lián)賽中國科技大學(xué)高校社團(tuán)交流會
還有更多的是由各社團(tuán)舉辦的更豐富多彩、意義深刻的活動沒有列舉，但是這一切說明一個問題，我們社團(tuán)，不斷在成長！
總的來說，在本學(xué)年社聯(lián)的工作在我看來，有如下幾個特點：
1、各部門、各協(xié)會所舉辦的活動更加豐富新穎，舉辦的活動不再像以前那樣老套低俗，部分協(xié)會已經(jīng)擁有了自己的品牌活動，舉辦活動內(nèi)容也在逐漸創(chuàng)新。
2、與各個高校的聯(lián)系更加緊密，在這一年中我校社團(tuán)多次參加了合肥各個高校社團(tuán)的交流會以及各種聯(lián)誼活動，并虛心汲取了各高校在舉辦活動、管理社團(tuán)等方面的經(jīng)驗教訓(xùn)。
3、至今我們社團(tuán)以擁有了自己的口號、態(tài)度以及會歌，我們社團(tuán)的規(guī)章制度也在逐漸的健全，活動積極性也得到了進(jìn)一步的提高，社團(tuán)人的精神風(fēng)貌也登上了一個新的臺階。
第三部分：未來社團(tuán)工作的展望
盡管我們在這一年中取得了不少的成績，有了不小的進(jìn)步，但是我們需要改進(jìn)的地方還有很多，希望各部門、各協(xié)會工作效率能夠得到進(jìn)一步提高，加快辦事速度，以使我們的口號具有實際意義，而不是為了喊口號而喊口號。
各部門、各協(xié)會策劃、組織、協(xié)調(diào)能力到目前來講，還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，如果能在這方面有一定突破對于未來工作會更有好處。
人與人之間需要溝通，只有溝通彼此之間才能沒有隔閡，溝通需要語言，希望各部門、各協(xié)會人員的語言表達(dá)能力，交際能力能夠進(jìn)一步提高。
我們社聯(lián)的口號、態(tài)度不僅僅是喊出來的，而是讓我們?nèi)ンw會其中的含義，只要體會了其中的含義，我想各部門、各協(xié)會在舉辦活動時的`責(zé)任心和積極性將會呈現(xiàn)出更好更新的風(fēng)貌，我們社團(tuán)聯(lián)合會在學(xué)校的影響力將會一步上升。
第四部分：工作心得
加入社團(tuán)聯(lián)合會充實了我的生活，這個優(yōu)秀的團(tuán)體，給了我很多，她給了我先進(jìn)團(tuán)隊文化的熏陶，也培養(yǎng)了我高尚的情操。我從一個不懂社團(tuán)文化的學(xué)生到一個懂得社團(tuán)很多的管理層。我深深地感謝團(tuán)委的幾位老師、同學(xué)及同事們對我的幫助和支持。
說實話，我以前也抱怨過，抱怨社團(tuán)占用了我很多的學(xué)習(xí)時間。但是當(dāng)我看到社團(tuán)的發(fā)展時，一切辛苦和勞累真的不算什么，加入社團(tuán)聯(lián)合會讓我各方面的能力得到了提高。從擔(dān)任自考協(xié)會會長到擔(dān)任社團(tuán)聯(lián)合會常務(wù)主席，我一直盡心盡力地作好這份工作，一直背著這份責(zé)任努力著，我是社團(tuán)聯(lián)合會第6任主席，我不會忘記前任主席的囑托，也把社團(tuán)聯(lián)合會推向另一個輝煌。
上面是我對社團(tuán)聯(lián)合會這一年工作的總結(jié)和對今后即將接任社團(tuán)聯(lián)合會的團(tuán)學(xué)干部工作的展望。我的報告完畢，謝謝大家！
社團(tuán)年度工作總結(jié)15
站在歲末，透視過去一學(xué)期，工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn)，回眸望去過去的一幕慕，在不知不覺中充實。似乎初進(jìn)自強(qiáng)社的記憶依然就在心頭展現(xiàn)！我一直很慶幸自己擔(dān)任自強(qiáng)社副社長這個職位，在這一學(xué)期的時間里，我也學(xué)到了不少，雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手，但是現(xiàn)在做的事情多了，讓自己成熟了不少，也進(jìn)步了不少。下面我主要從工作方面進(jìn)行總結(jié)。
作為自強(qiáng)社一員，我認(rèn)為我的最g主要職責(zé)就是密切關(guān)注社團(tuán)的發(fā)展，做好協(xié)調(diào)與溝通的作用。社團(tuán)的發(fā)展歷史和發(fā)展方向要弄明白，盡自己最多的能力做好工作，確保其和諧健康的發(fā)展。
在本學(xué)期伊始，我和社長彌康康，副社長楊希進(jìn)行了工作及主管部門的分配。因為我曾是宣傳部部長，所以我主要分管社團(tuán)宣傳部的'工作。其中宣傳部在部長張瑾祥，副部長王迪的帶領(lǐng)下，出色地完成了各個活動前期的海報宣傳及宣傳單的發(fā)放工作，在社團(tuán)特色活動——自強(qiáng)論壇中，宣傳部又扮演了重要角色：宣傳視頻、現(xiàn)場ppt制作，活動現(xiàn)場ppt播放、拍照等工作。在宣傳部部門內(nèi)部建設(shè)與理事的培養(yǎng)方面，宣傳部也十分注重。部門內(nèi)部人員相互關(guān)心、相互幫助、氣氛融洽。
其實從參加競選副社長時開始，我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個社團(tuán)的負(fù)責(zé)人之一，身上的擔(dān)子很重，同時缺乏經(jīng)驗，擔(dān)心自己不能很好地帶領(lǐng)一個團(tuán)隊，把社團(tuán)建設(shè)好。然而，我還是堅定的做了，我要給社團(tuán)帶來改變，為社員帶來集體的榮耀。根據(jù)一學(xué)期經(jīng)歷過的所有事情，真的覺得有點阻力重重。還好，有這樣一個團(tuán)隊陪著我一起努力。下面是我對自己的一些總結(jié)。
1、缺點
一個人或一個社團(tuán)都不能是完美的，對于我，對于社團(tuán)而言，都是如此。當(dāng)然，也許我以及社團(tuán)的這一學(xué)期來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對我的缺點提出來，這不僅有利于社團(tuán)的成長，也有利于我的成長。
1）我感覺自己在社團(tuán)內(nèi)部并沒有樹立足夠的威信，缺乏個人魅力。有時覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時完成，有些人應(yīng)該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個截止日期，但是感覺有些人對此事并不夠重視。不過有幾個人還是很負(fù)責(zé)任地提前完成任務(wù)的。以后遇到這種情況，一定要及時改善，該嚴(yán)肅的時候就要嚴(yán)肅。
2）社團(tuán)內(nèi)部的分工還有待改善。有時覺得一些任務(wù)下來，不知道要怎么分配下去。有些又因為時間趕，都是我們這幾個人在做。
3）溝通交流不足。也許是因為我不是一個善于溝通交流的人，特別是對于一些不熟悉的人，感覺和他們的共鳴很少。與指導(dǎo)老師的交流都比較少。
4）我個人能力較弱，在處理一些事情時并不能很好地完成任務(wù)。
2、優(yōu)點
1）積極配合開展各項活動，完成老師及社長安排的任務(wù)、
2）進(jìn)一步對社團(tuán)的章程，管理規(guī)章制度及評優(yōu)制度進(jìn)行完善、
3）積極與理事和部長溝通交流，互相合作，為其解答疑惑、
3、對社團(tuán)工作的一些建議
1）針對于理事溝通不夠，導(dǎo)致理事參加活動積極性不高的現(xiàn)象，我們可以多舉行交流會，社團(tuán)會議等，增加彼此相識的機(jī)會。
2）繼續(xù)加強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部建設(shè)。包括各部門工作職能的細(xì)分和明確。并根據(jù)各部門特色，細(xì)化其任務(wù)，也為以后分社的宣傳和建設(shè)打下基礎(chǔ)，做好鋪墊。如：宣傳部在進(jìn)行Q群，知行和博客的更新和管理，方便在以后工作中的宣傳和介紹。
3）加強(qiáng)和指導(dǎo)老師的溝通和交流。就活動的開展和計劃主動咨詢聽取老師的意見，希望取得老師的進(jìn)一步支持。
4）策劃一些與社團(tuán)性質(zhì)相符的活動，通過活動的策劃和開展，提高理事的積極性，也加大社員對社團(tuán)的了解和支持。
5）加強(qiáng)和其他社團(tuán)，學(xué)生會等的合作�？珊推渌鐖F(tuán)一起舉辦活動，加強(qiáng)彼此的交流，也使各自的理事獲益。
盡管一個學(xué)期以來我在工作中存在一些不足，但是總體來說，每項工作都比較及時、到位地完成�；緵]有出現(xiàn)什么差錯。當(dāng)然在接下來的工作中，我的優(yōu)點會繼續(xù)一如既往地發(fā)揮。我的缺點也會盡量避免與改正。請大家一起監(jiān)督，鼓勵，支持我。下個學(xué)期，期待我們共同努力，把自強(qiáng)社這個大家庭建設(shè)地更好，掀開新的篇章。
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