工作方案

時間：2025-12-15 15:13:21 工作方案

關(guān)于工作方案范文合集7篇

　　為了確保工作或事情順利進行，我們需要提前開始方案制定工作，方案是解決一個問題或者一項工程，一個課題的詳細過程。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？下面是小編為大家整理的工作方案7篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

關(guān)于工作方案范文合集7篇

工作方案篇1

　　一、經(jīng)濟適用住房分配方案

　　一申請經(jīng)濟適用住房的條件

　　有滿5年以上本地城鎮(zhèn)戶口申請購買經(jīng)濟適用住房以家庭為單位。申請人須具有完全民事行為能力;單身家庭申請經(jīng)濟適用住房的申請人須年滿30周歲；家庭人均可支配收入低于我縣上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入80%人均住房建筑面積低于上年度人均住房面積60%或無住房的家庭；包括工資、獎金、津貼、補貼、各類保險金及其他勞動收入、儲蓄存款利息等（申請家庭成員之間應(yīng)具有法定的贍養(yǎng)、扶養(yǎng)或者撫養(yǎng)關(guān)系家庭收入是指全部家庭成員申請之月前12個月的全部家庭收入總和。購買取得經(jīng)濟適用住房的同時，租賃公有住房的家庭。應(yīng)退出租住的公有住房；未退出福利住房的不得購買經(jīng)濟適用住房；已按房改政策購買公有住房的不得購買經(jīng)濟適用住房；已購買經(jīng)濟適用住房的不得再購買經(jīng)濟適用住房。已享受福利分配住房的家庭。

　　二經(jīng)濟適用住房按照申請、受理、審核、公示的程序辦理

　　同意審核單位向有關(guān)部門(如工商、稅務(wù)、交通等)公/私營機構(gòu)(如銀行、證券交易所、車輛管理所等)或其工作單位調(diào)查其家庭收入、住房、資產(chǎn)等情況，1申請人持家庭戶口簿、身份證（原件、復(fù)印件家庭成員所在單位或管委會出具的住房及收入情況證明(已退休人員憑退休金領(lǐng)取證計算收入、失業(yè)人員憑失業(yè)保險金額領(lǐng)取證計算收入)向戶口所在社區(qū)（村委會提出申請。申請家庭須做出聲明。并索取相關(guān)證明。社區(qū)（村委會自受理申請之日起，采取入戶調(diào)查、組織聽證等方式，對申請人家庭收入、家庭住房狀況進行調(diào)查核實，15日內(nèi)提出核查意見，符合條件的申請人戶口所在地社區(qū)（村委會進行公示；戶口所在地和居住地不屬同一社區(qū)（村委會應(yīng)在兩地同時公示，公示期限為7天。公示期無異議的或經(jīng)社區(qū)（村委會審核異議不成立的將申報材料上報管委會（鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)社區(qū)（村委會上報的證件與資料，2管委會（鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收到申請材料之日起。對申請家庭進行初審，并提出初審意見，與申請材料一并報送民政部門。

　　并在15日內(nèi)提出審核意見，3民政部門負責(zé)責(zé)審核申請家庭收入狀況。符合條件的申請材料轉(zhuǎn)送住建局并提出審核意見。符合條件的將審核材料報縣保障性住房分房領(lǐng)導(dǎo)組，4住建局負責(zé)審核申請家庭住房狀況。并在縣電視臺或政府網(wǎng)等新聞媒體進行公示，公示期為15天。公示期內(nèi)無異議或經(jīng)復(fù)核異議不成立的核準申請。

　　三購買經(jīng)濟適用住房的程序

　　1銷售公告。住建局應(yīng)將全部房源信息進行預(yù)（銷售公告。公告內(nèi)容包括房源位置、數(shù)量、基準價格、開發(fā)建設(shè)單位、銷售方式、售房時間及拆遷安置情況等。公示期為7天。

　　2入圍排序。住建局根據(jù)房源數(shù)量和申請數(shù)量的一定比例和申請人住房困難程度排序確定入圍名單并予公示。符合申請條件的家庭。

　　3公開選房。經(jīng)審核、公示通過。以搖號方式確定分配順序。

　　二、廉租房分配方案

　　一申請廉租住房家庭應(yīng)具備的條件

　　具有本縣非農(nóng)業(yè)戶口2年以上（含2年且實際在本縣居住）。家庭人均可支配收入低于上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的40%但家庭人均建筑面積在15平方米以下。無房戶或雖然擁有私有住房和承租公有住房。

　　二廉租住房按照申請、受理、審核、公示的程序辦理

　　由戶主向戶口所在社區(qū)（村委會提出書面申請，1申請廉租住房保障的家庭。填寫申請表，并提供家庭人均可支配收入證明或低保證（原件、復(fù)印件以及住房證明材料。

　　就申請人的家庭收入、家庭住房狀況是否符合規(guī)定條件進行核實，2各社區(qū)（村委會自受理申請之日起15日內(nèi)。并提出初審意見，符合條件的申請人戶口所在地社區(qū)（村委會進行公示，戶口所在地和居住地不屬同一社區(qū)（村委會應(yīng)在兩地同時公示，公示期限為7天。公示期無異議的或經(jīng)社區(qū)（村委會審核異議不成立的將申報材料上報管委會（鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)社區(qū)（村委會上報的證件與資料，管委會（鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收到申請材料之日起。對申請家庭進行初審，并提出初審意見，符合條件的將申請材料轉(zhuǎn)送民政部門。

　　就申請人的家庭收入狀況是否符合規(guī)定條件提出審核意見，3民政部門自收到申請資料之日起15日內(nèi)。并將符合條件的資料轉(zhuǎn)送住建局。

　　對申請人家庭住房狀況是否符合規(guī)定條件進行審核，4住建局自收到資料之日起。并提出審核意見。符合條件的將審核材料報縣保障性住房分房領(lǐng)導(dǎo)組，并在縣電視臺或政府網(wǎng)等新聞媒體進行公示，公示期為15天。公示期內(nèi)無異議或經(jīng)復(fù)核異議不成立的核準申請，作為廉租住房保障對象予以登記，并向社會公開登記結(jié)果。

　　三配租廉租住房輪候順序

　　為第一批輪候家庭，享受城市低保家庭至少一年的無房或人均住房建筑面積低于15㎡的雙市民家庭。其中孤、老、病、殘等特殊困難家庭優(yōu)先保障；部分為農(nóng)業(yè)人口，本人有殘疾證的無房或人均住房建筑面積低于15㎡的城市低保家庭（家庭成員部分為非農(nóng)業(yè)人口。只保障非農(nóng)業(yè)人口。為第二批輪候家庭；為第三批輪候家庭；無房或人均住房面積低于15㎡的城市低收入雙市民家庭。部分為農(nóng)業(yè)人口，無房或人均住房面積低于15㎡的城市低收入家庭（家庭成員部分為非農(nóng)業(yè)人口。只保障非農(nóng)業(yè)人口。為四批輪候家庭；申請家庭無正當(dāng)理由拒絕接受廉租住房安排的應(yīng)當(dāng)重新輪候。

　　四廉租住房分配順序

　　申請貨幣補貼的由保障性住房分配領(lǐng)導(dǎo)組辦公室予以發(fā)放租賃住房貨幣補貼。1已登記為廉租住房保障對象的家庭。

　　并考慮其收入水平確定輪候順序由保障性住房分配領(lǐng)導(dǎo)組辦公室確定分房對象進行分配。尚未輪候到位的輪候期間按照貨幣補貼方式予以保障。2申請實物配租的按住房申請順序和困難程度。

　　五承租廉租住房原則

　　辦理租賃手續(xù)。原承租公有住房的由縣房地產(chǎn)管理所收回其承租權(quán)，申請家庭承租配租住房的應(yīng)當(dāng)與房地產(chǎn)主管部門簽訂配租住房協(xié)議。繼續(xù)用于廉租住房的配租。人均居住建筑面積超出規(guī)定標(biāo)準的超出部分按照標(biāo)準租金計租。每一戶申請家庭只能承租一處與居住人口相當(dāng)?shù)呐渥庾》�。承租配租住房的人均居住建筑面積標(biāo)準為15平方米。配租住房租金標(biāo)準由物價局批準后執(zhí)行。低收入家庭由民政部門核定。租賃期限不超過一年，實物配租廉租住房。租賃期滿應(yīng)對承租戶資格重新審核，符合條件的須重新簽訂租賃合同。社區(qū)管委會發(fā)現(xiàn)不符合條件的按照程序逐級上報，享受廉租住房的家庭應(yīng)當(dāng)于每年年底向社區(qū)管委會如實申報家庭人口、收入、住房等變化情況。租賃戶應(yīng)限期退回承租的住房。

　　三、公共租賃住房分配方案

　　一申請公共租賃住房家庭應(yīng)具備的條件

　　申請公共租賃住房應(yīng)具備下列條件之一：

　　1城市中等偏下收入的無房、住房困難家庭。

　　2無房的新就業(yè)單位正式職工。

　　3與用工單位簽訂經(jīng)勞動保障部門備案勞動合同并連續(xù)繳交勞動事業(yè)保險費一年(含一年)以上的外來務(wù)工人員。

　　二輪候程序

　　1城市中等偏下收入的無房、住房困難家庭。

　　2無房的'新就業(yè)單位正式職工。

　　3與用工單位簽訂經(jīng)勞動保障部門備案勞動合同并連續(xù)繳交勞動事業(yè)保險費一年(含一年)以上的外來務(wù)工人員。

　　三申請程序

　　向戶口所在地社區(qū)提出申請，公共租賃住房保障對象。并提交下列證件與資料:

　　1公共租賃住房申請表》;

　　2戶口本及同戶籍家庭成員身份證(原件、A4復(fù)印件;

　　3收入情況證明材料（單位或社區(qū)加注審核意見并蓋章;

　　4住房情況證明材料（單位或社區(qū)加注審核意見并蓋章;

　　5其他有關(guān)證明材料。

　　四審核、公示程序

　　采取入戶調(diào)查等方式，社區(qū)自受理申請之日起。對申請人家庭收入、家庭住房狀況進行調(diào)查核實，15日內(nèi)提出核查意見。符合條件的申請人戶口所在地社區(qū)進行公示；戶口所在地和居住地不屬同一社區(qū)的應(yīng)在兩地同時公示，公示期限為7天。公示期無異議的或經(jīng)社區(qū)審核異議不成立的將申報材料上報管委會（鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)社區(qū)上報的證件與資料，管委會（鄉(xiāng)鎮(zhèn)自收到申請材料之日起。對申請家庭進行初審，并提出初審意見，符合條件的將申請材料轉(zhuǎn)送民政部門。就申請人的家庭收入狀況是否符合規(guī)定條件提出審核意見，民政部門自收到申請資料之日起15日內(nèi)。并將符合條件的資料轉(zhuǎn)送住建局。并提出審核意見。符合條件的將審核材料報縣保障性住房分房領(lǐng)導(dǎo)組，住建局對申請人家庭住房狀況是否符合規(guī)定條件進行審核。并在縣電視臺或政府網(wǎng)等新聞媒體進行公示，公示期為15天。公示期內(nèi)無異議或經(jīng)復(fù)核異議不成立的核準申請，作為公共租賃房保障對象予以登記，并向社會公開登記結(jié)果。

　　五分配程序

　　符合申請公共租賃房條件的家庭，經(jīng)審核、公示通過。按照輪候順序以搖號方式確定分配順序。

　　六退出

　　由管委會（鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報縣保障性住房分房領(lǐng)導(dǎo)組，供應(yīng)家庭應(yīng)按年度如實向管委會（鄉(xiāng)鎮(zhèn)報告家庭收入和住房情況。不再符合條件的家庭。取消其租賃資格，退出公共租賃住房。

　　四、罰則

　　如實提供有關(guān)材料。騙租廉租、公租住房的家庭，一申請人及有關(guān)單位、組織或個人應(yīng)當(dāng)主動配合有關(guān)部門調(diào)查。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，責(zé)令立即退出承租住房，并取消其三年內(nèi)申請保障性住房資格。為申請家庭提供住房和收入情況虛假證明材料的依法追究有關(guān)單位和人員責(zé)任。

　　交納租金及相關(guān)費用、合理使用房屋，二承租住房的家庭應(yīng)當(dāng)按照租賃合同的約定。保證承租住房建筑結(jié)構(gòu)的安全和設(shè)施、設(shè)備的正常使用，不得擅自加層、改建。

　　或者連續(xù)6個月以上未在所承租的住房居住或未交納廉租住房租金及相關(guān)費用的房地產(chǎn)主管部門將收回其承租住房，三承租人將所承租的廉租、公租住房轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)租、改變用途。并依照有關(guān)規(guī)定追究其違約責(zé)任。

工作方案篇2

　　根據(jù)《縣爭創(chuàng)全國文明縣城專項整治工作方案及創(chuàng)建工作重點任務(wù)》的安排，結(jié)合我局實際，制定專項整治工作宣傳方案。

　　一、工作目標(biāo)

　　在我縣爭創(chuàng)全國文明縣城專項整治工作中，為了營造濃厚的創(chuàng)建氛圍，激發(fā)全縣上下廣大干部群眾的工作熱情，著力提高市民對爭創(chuàng)全國文明縣城的知曉率、參與率和支持率，展示文明成果、共享文明成果。

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為加強對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立縣商務(wù)局“講文明、樹新風(fēng)”公益宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　三、工作任務(wù)

　　1、強化宣傳力度。通過張貼文明創(chuàng)建標(biāo)語、宣傳畫、宣傳橫幅、電子屏滾動播放創(chuàng)建標(biāo)語等多種形式的社會宣傳方式，大力宣傳文明創(chuàng)建活動，努力營造良好的輿論氛圍。

　　2、強化宣傳的時效。有條件的內(nèi)貿(mào)相關(guān)窗口單位LED屏播放公益廣告的.比例不少于30%；時間從20xx年6月底至20xx年底，每天必須堅持滾動播放文明創(chuàng)建宣傳標(biāo)語（標(biāo)語內(nèi)容詳見附件），局領(lǐng)導(dǎo)組將不定期組織開展相關(guān)檢查。

　　四、有關(guān)要求

　　1、高度重視，精心組織。各相關(guān)企業(yè)要充分認識爭創(chuàng)全國文明縣城的重要性，要成立相應(yīng)的組織，制定本單位切實可行的宣傳工作方案，確保爭創(chuàng)活動扎實有效開展。

　　2、強化宣傳，營造氛圍。要運用多種形式，進一步加大爭創(chuàng)活動的社會宣傳力度，營造濃厚的爭創(chuàng)氛圍。

工作方案篇3

　　為深入貫徹《中華人民共和國會計法》、《中華人民共和國稅收征收管理法》、《中華人民共和國預(yù)算法》, 進一步激發(fā)全市會計從業(yè)人員愛崗敬業(yè)、誠實守信的工作熱情，促進全市會計從業(yè)人員道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平雙提高，全面提升企事業(yè)單位整體管理水平，杜絕兩套賬、做假的賬、偷稅漏稅等違法行為，由市財政局、市經(jīng)信局、市國稅局、市地稅局聯(lián)合舉辦“會計信息質(zhì)量年活動”，特制定工作方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以黨的十八大和十八屆歷次全會精神為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)《中華人民共和國會計法》、《中華人民共和國稅收征收管理法》、《中華人民共和國預(yù)算法》為主要內(nèi)容，全面提升會計管理水平，強化財務(wù)內(nèi)控管理，促進會計信息質(zhì)量的大提高。

　　二、目標(biāo)要求

　　充分發(fā)揮會計信息質(zhì)量在規(guī)范社會主義市場經(jīng)濟秩序、促進經(jīng)濟社會健康發(fā)展中的主體作用，進一步規(guī)范會計秩序，全面提升會計信息質(zhì)量，促進財政增收，在全市會計行業(yè)營造文明守紀、誠實守信的良好氛圍。

　　三、方法步驟

　　本次活動自20xx年3月起貫穿整個年度，分宣傳發(fā)動、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、自查自糾、檢查整改、考核驗收五個階段。

　�。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動階段（20xx年3月1日至3月31日）。

　　堅持教育指導(dǎo)為先的理念，通過政府信息公開網(wǎng)、基層財政網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)發(fā)布以“學(xué)《會計法》《稅收法》《預(yù)算法》“三法”，促進全市會計從業(yè)人員道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平雙提高”為主題的'倡議書，通過開展宣傳教育活動，加大會計人員誠信教育的宣傳力度，提高廣大財會人員學(xué)法用法的自覺性和主動性，進一步提升會計從業(yè)人員的道德素質(zhì)和誠信意識，努力打造一支思想政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力強的會計隊伍。

　　（二）學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段（20xx年4月1日至5月31日）。

　　要求廣大會計從業(yè)人員認真學(xué)習(xí)《中華人民共和國會計法》、《中華人民共和國稅收征收管理法》、《中華人民共和國預(yù)算法》。學(xué)習(xí)采取自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合的方式進行。在此期間，我們將舉辦“誠信會計征文比賽”、《會計法》《稅法》《預(yù)算法》“三法”知識競賽、行政事業(yè)單位財務(wù)人員會計新準則專項培訓(xùn)等活動。通過這些活動調(diào)動會計人員學(xué)習(xí)積極性，提高會計人員法律意識，使“誠信為本，操守為重，堅持準則，不做假的賬”的思想深入人心，形成良好的社會氛圍。對于活動中表現(xiàn)優(yōu)秀的會計從業(yè)人員予以表彰。

　�。ㄈ┳圆樽约m階段（20xx年6月1日至6月30日）。

　　要求廣大會計從業(yè)人員根據(jù)“三法”知識學(xué)習(xí)，結(jié)合本單位工作實際情況進行自查自糾，對自查過程中出現(xiàn)的問題及時整改。

　�。ㄋ模z查整改階段（20xx年7月1日至7月31日）。

　　由市財政局、市經(jīng)信局、市國稅局、市地稅局等單位聯(lián)合組織全市財稅執(zhí)法大檢查活動，對各單位會計入職資質(zhì)情況，會計信息質(zhì)量狀況、單位完稅情況進行全面摸底，對檢查過程中出現(xiàn)的問題要求單位及時整改，以達到提高工作質(zhì)量，降低財務(wù)風(fēng)險，促進全市財政增收的目的。

　　（五）考核驗收階段（20xx年8月1日至10月31日）

　　將“會計信息質(zhì)量年活動”開展情況列入年度工作目標(biāo)考核，對全年活動中表現(xiàn)優(yōu)異的鎮(zhèn)（街、區(qū)）、機關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)及個人予以表彰。同時，加大違紀行為的懲戒力度，嚴肅查處各類違規(guī)違紀問題，切實達到提高會計信息質(zhì)量的目的。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　“會計信息質(zhì)量年活動”是針對全市機關(guān)事業(yè)單位及規(guī)模以上企業(yè)的會計從業(yè)人員開展的一次抓學(xué)習(xí)、促提高活動。為加強對這項工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立專項領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)本活動的整體推進，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)專項活動辦公室，辦公室設(shè)在高密市財政局，具體負責(zé)活動開展、部署、督導(dǎo)、檢查等日常工作。各單位主要負責(zé)人要帶頭學(xué)習(xí)、帶頭參與、帶頭配合做好各階段的工作，履行第一責(zé)任人的職責(zé)，發(fā)揮好模范示范作用。依據(jù)屬地管理原則，市屬規(guī)模以上企業(yè)工作由市經(jīng)信局統(tǒng)一管轄，各鎮(zhèn)(街、區(qū))財政所負責(zé)管轄本地區(qū)范圍內(nèi)的行政事業(yè)單位及企業(yè)的活動開展工作。對于活動中表現(xiàn)突出的鎮(zhèn)（街、區(qū)），在年底綜合考評中給予加分。如有疑問請撥打電話：0536-2593297。

工作方案篇4

　　一、規(guī)劃路段

　　規(guī)劃縣鄉(xiāng)以上主要路段87條。另外，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)還規(guī)劃10公里的鄉(xiāng)村道路綠化任務(wù)，10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共計100公里。

　　二、樹種設(shè)計

　　該樹種生長迅速。8條主要路段和鄉(xiāng)村道路綠化共需合格金絲垂柳186723株或楊樹苗木373450株。設(shè)計栽植樹種為金絲垂柳或楊樹。干型優(yōu)美、抗性優(yōu)良。根據(jù)道路長度和栽植規(guī)格測算。

　　三、栽植規(guī)格

　　結(jié)合我縣近年來道路綠化的現(xiàn)狀。也不利于行道樹的保護和管理。本方案中設(shè)計栽植規(guī)格為公路兩側(cè)各栽植一行，公路兩側(cè)栽植多行行道樹會給群眾的農(nóng)田造成一定的影響�？紤]到此因素。株距為1.5米，具體栽植在公路兩側(cè)的`排水溝中間，詳見示意圖。

　　四、投資概算

　　完成以上道路的綠化任務(wù)。其中：苗木費560169元（每株3.0元）栽植費112034元（包括挖穴、栽植、澆水。其中：苗木費261414元（每株0.7元）栽植費224070元（包括挖穴、栽植、澆水，栽植金絲垂柳共需資金672205.8元。每株0.6元）若栽植速生楊共需資金485485元。每株0.6元）詳見規(guī)劃表。主根長度大于35厘米，須根保持完整無損。

　　五、主要措施

　　1苗木措施:金絲垂柳苗木要求在高度2.5米處定干。胸徑3.0-3.5厘米。地徑大于1.21.5厘米。兩種苗木主根長度要大于35厘米，并用植物油或腐可清封閉剪口。不得小于3.0厘米。楊樹苗木高度在2.5米以上。須根保持完整無損，無失水干枯、病蟲危害和人為機械損傷現(xiàn)象，苗木調(diào)運過程中必須用棚膜和篷布雙層覆蓋嚴實，防止風(fēng)吹日曬過度而失水干枯，外省、外市苗木還必須具備《植物檢疫證書》苗木合格證》和苗木檢驗標(biāo)簽，外調(diào)苗木還要進行復(fù)檢，防止危險性病蟲害及檢疫對象入侵我縣造成危害。苗木運到工程點如不能及時栽植，必須就近選擇合適的地方進行埋根假植，防止失水；并要對苗木采取嚴格的管理措施，嚴禁亂扔亂放亂拉，做到愛惜苗木，節(jié)省苗木，管好苗木。

　　2栽植措施:根據(jù)金絲垂柳和楊樹的生態(tài)學(xué)、生物學(xué)習(xí)性。栽植時間以3月15日—3月底比較適宜；栽植穴規(guī)格要求長、寬、深為6080米左右。挖穴時先定點，結(jié)合我縣的氣候和天氣狀況。上下一致。再挖穴，盡量使一側(cè)栽植穴順著道路走向呈直線或呈弧線排列。挖時須將表土與心土分開堆放，并將土中的石塊、樹枝、草根及垃圾清理干凈；栽植時要將苗木放置于栽植穴的中心，盡量使一側(cè)樹苗順著道路走向呈直線或呈弧線排列，兩側(cè)樹苗順著道路走向平行排列；樹苗扶正后先將心土墊入，并一邊墊土一邊踩實，保證苗木栽植端正牢固，隨后墊入表土；栽后隨即澆一次透水，待水徹底下滲后再覆蓋一層厚度68厘米的細土，防止水干后土層板結(jié)裂口；最后要平整余土，留好樹盤，以供保墑蓄水。

　　3保障措施：首先是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。建立健全目標(biāo)管理責(zé)任制，同各工程路段的負責(zé)人、技術(shù)人員簽訂目標(biāo)責(zé)任書，明確工作職責(zé)，劃定栽植路段，嚴格質(zhì)量標(biāo)準。第三是規(guī)范工程管理。要加強對施工技術(shù)人員、栽植工隊人員的管理，嚴格按照造林技術(shù)規(guī)程和實施方案的要求操作執(zhí)行，要認真負責(zé)，精心栽植,保證質(zhì)量”原則和實施方案的要求。全程負責(zé)。抽調(diào)精干的工作人員負責(zé)規(guī)劃設(shè)計、苗木驗收、栽植管理、技術(shù)指導(dǎo)、督促檢查及有關(guān)問題事項的協(xié)調(diào)處理等。其次是實行目標(biāo)責(zé)任。按照“分段包干。由局里主管領(lǐng)導(dǎo)、林業(yè)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)退耕站負責(zé)人及有關(guān)人員成立道路綠化領(lǐng)導(dǎo)小組和技術(shù)小組。嚴格管理，保質(zhì)保量完成全年的道路綠化任務(wù)。

工作方案篇5

　　一、指導(dǎo)思想

　　為了全面提高學(xué)生的成績，體現(xiàn)出“尖子生吃好，中等生吃飽，學(xué)困生吃了”，獲取大面積豐收，特制定本計劃。

　　二、培優(yōu)補差人員

　　培優(yōu)：

　　補差：

　　三、學(xué)生學(xué)情分析

　　張孟、王中勝、甘志涵成績發(fā)揮不穩(wěn)定，時好時壞，關(guān)鍵還是基礎(chǔ)知識掌握不牢固。劉珂怡、王曉磊、劉省闊基礎(chǔ)知識薄弱，書寫較潦草，作業(yè)有時不能及時完成。希望通過培優(yōu)輔潛的方式使優(yōu)秀學(xué)生得到更好的發(fā)展，潛能生得到較大進步。

　　四、具體措施

　　培優(yōu)方面：

　　1、精心設(shè)計教案，練習(xí)題設(shè)計要一定的梯度。

　　2、注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。如讓學(xué)生出試卷，把學(xué)到的知識與現(xiàn)實生活結(jié)合起來，激發(fā)他們深入研究，靈活運用所學(xué)知識解決實際問題。

　　3、要鼓勵他們多做創(chuàng)新的事情，在知識的運用上多下功夫。

　　補差方面：

　　1、要摸清學(xué)困生學(xué)習(xí)困難的原因，補救知識，激發(fā)學(xué)習(xí)動機，增強信心，教給學(xué)習(xí)方法。

　　2、在班內(nèi)可以開展“一幫一，一對紅”活動，讓后進生感受到班集體的溫暖。

　　3、對于差生主要引導(dǎo)他們多學(xué)習(xí)，多重復(fù)，在熟練的基礎(chǔ)上不斷提高自己的分析、解決問題的能力，尤其是學(xué)習(xí)態(tài)度的轉(zhuǎn)變和學(xué)習(xí)積極性的.提高方面要花大力氣。

　　4、讓后進生品嘗到成功的喜悅。如發(fā)放喜報，向家長匯報學(xué)生在學(xué)校的進步。

　　總之培優(yōu)補差要持之一恒，相信只要負出汗水就一定會獲得豐碩的成果。

工作方案篇6

　　從20xx年5月20日起，登封市電業(yè)局著手安排全市高考保電工作，要求所屬供電所采取得力措施，全力以赴確保高考安全供電。截至6月1日，登封市電業(yè)局已全部完成高考期間保電準備工作。

　　為了保障高考期間各考點的可靠供電，登封市電業(yè)局制訂五條措施。

　　一是提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，把今年的高考作為紀念改革開放30周、為奧運會獻禮的一項十分重要的政治任務(wù)，在高考期間實行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度。

　　二是落實當(dāng)?shù)卣徒逃块T高考期間對安全供用電方面的各項要求，保電辦公室在高考期間24小時值班。

　　三是認真組織研究制訂高考保電工作方案和事故搶修應(yīng)急預(yù)案，各考點要落實好備用電源，督促各考點啟動備用發(fā)電機，成立事故搶修小組，準備好搶修車輛、工器具和材料，搶修小組隨時待命�？荚嚻陂g，安排專人對各考點的用電情況進行監(jiān)督，并落實領(lǐng)導(dǎo)帶隊現(xiàn)場檢查制度，如有特殊情況，能夠在最短時間內(nèi)采取措施，恢復(fù)供電。

　　四是向教育部門明確考點、高考工作人員及考生住駐的賓館、旅店。高考前，組織人員全面、細致地排查檢測各電壓等級輸、變、配、用電設(shè)備的運行狀況，尤其是對各考點受電裝置和用電設(shè)備要進行全面安全用電檢查和維護，檢查情況要做好記錄，6月1日之前完成所有相關(guān)檢修工作。

　　高考期間，安排可靠的電網(wǎng)運行方式，不安排影響電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行的.計劃檢修工作，確保高考期間各電壓等級電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行，確保高考期間各級招生考試機構(gòu)，各考試場所的正常供電。五是在夏季電力負荷緊張的情況下，合理安排好運行方式，優(yōu)先保證高考招生考試用電，保證招生考試期間有關(guān)場所的電力供應(yīng)。

　　6月6日至8日期間，除事故處理外，一律不得安排任何影響高考供電的停電檢修工作。

工作方案篇7

　　一、指導(dǎo)思想

　　為切實履行消防安全主體責(zé)任，提升消防安全管理根據(jù)上級有關(guān)文件要求，切實抓好落實，進一步提升我園消防安全工作認真貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針，大力開展的防火安全檢查，狠抓火災(zāi)隱患的整改落實，提高我園抵御火災(zāi)的能力，切實保護全園師生員工的人身安全和公共財產(chǎn)安全，為我校各項工作再上一個新臺階創(chuàng)造一個良好的消防安全環(huán)境。

　　二、成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　幼兒園成立由王園長任組長，業(yè)務(wù)園長任副組長，各班班主任為成員。今冬明春消防安全專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)我園安全專項整治活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)檢查，王園長具體負責(zé)我園的活動開展。

　　三、工作任務(wù)

　　1、落實各處室、各班級及學(xué)生寢室、食堂等消防安全責(zé)任制工作。明確本責(zé)任區(qū)域內(nèi)的消防安全責(zé)任人及在各消防安全工作上的職責(zé)分工，層層落實消防安全職責(zé)。

　　2、開展全園性消防安全大檢查，切實消除火災(zāi)隱患。各處辦、各班級要組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國消防法》。開展消防安全自查自改活動，建立消防安全自查的消防工作新機制。學(xué)校每學(xué)月組織兩次消防安全檢查，重點部位要堅持每月檢查、巡查，并建立消防安全檢查臺賬。

　　3、加強學(xué)校消防設(shè)施建設(shè)，補充配置相關(guān)消防器材并加強維護制度，提高抵御火災(zāi)的能力。

　　4、加強執(zhí)勤備戰(zhàn)，做好滅火和搶險救援的各項準備。園要針對冬春火災(zāi)的特點，加強對師生員工的消防安全教育，增強教職工的法制觀念和安全意識，使師生員工了解本崗位的防火措施，做到會報警，會使用滅火器材撲救初期火災(zāi)，會自救逃生，會組織人員疏散。

　　四、具體措施及時間安排

　　3月消防安全知識教育。

　　4月各教學(xué)班組織召開消防安全主題班會，各處室自查責(zé)任區(qū)消防隱患。

　　5月根據(jù)上級要求進一步落實責(zé)任，細分工作崗位。 6月--7月堅持月查、周查制度到各責(zé)任區(qū)。

　　五、工作要求

　　1、園長為學(xué)校消防工作的第一責(zé)任人，各班班主任為消防工作的直接責(zé)任人，要高度認識消防工作的嚴峻性和任務(wù)的艱巨性，以強烈的責(zé)任感和緊迫感，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，全力以赴做好本部位的消防工作，做到精心組織、周密部署、分工協(xié)作、責(zé)任到人。

　　2、園消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)對各責(zé)任區(qū)的消防工作進行檢查指導(dǎo)。消防工作情況要作為各責(zé)任區(qū)責(zé)任人年底考核的重要內(nèi)容。年底要對的防火工作站情況進行檢查，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距;對不重視、工作不落實導(dǎo)致發(fā)生重、特大安全事故的，要追究直接責(zé)任人的責(zé)任。

　　3、園各處辦、班級，要在消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮和部署下，按照工作部署積極做好本責(zé)任區(qū)的消防安全檢查工作，各處辦、班級要做到積極協(xié)助，密切配合，凝聚合力，充分發(fā)揮各自的作用，確保消防工作落到實處。

　　六、加強宣傳教育

　　1、加強對廣大師生的`消防教育和滅火疏散預(yù)案的演練，使全體師生熟練掌握學(xué)校消防“五個第一”、“四個能力”、“四懂”、“四會”內(nèi)容。

　　四懂：

　　1)懂得崗位火災(zāi)的危險性;

　　2)懂得預(yù)防火災(zāi)的措施;

　　3)懂得撲救火災(zāi)的方法;

　　4)懂得逃生疏散的方法。

　　四會：

　　1)會使用消防器材;

　　2)會報火警;

　　3)會撲救初起火災(zāi);