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寫(xiě)給領(lǐng)導(dǎo)道歉信

時(shí)間:2025-12-06 07:48:07 道歉信 我要投稿

精選寫(xiě)給領(lǐng)導(dǎo)道歉信四篇

  在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,我們使用上道歉信的情況逐漸增多,道歉信可以幫助我們消除誤會(huì),增進(jìn)友誼和信賴。相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)道歉信感到非?鄲腊,以下是小編收集整理的寫(xiě)給領(lǐng)導(dǎo)道歉信4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

精選寫(xiě)給領(lǐng)導(dǎo)道歉信四篇

寫(xiě)給領(lǐng)導(dǎo)道歉信 篇1

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  在此我就自己當(dāng)時(shí)一時(shí)沖動(dòng)的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動(dòng)與不成熟。

  總而言之,我這次沖動(dòng)提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯(cuò)誤特點(diǎn)。我沒(méi)有一份踏實(shí)、穩(wěn)妥的工作心態(tài),對(duì)于工作上出現(xiàn)的`一些問(wèn)題與壓力,不能夠很好地面對(duì),以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。正所謂沖動(dòng)就是魔鬼,沖動(dòng)是愚蠢的,是非常要不得的。

  現(xiàn)在,我已經(jīng)深深地知道錯(cuò)了。為此,我向領(lǐng)導(dǎo)保證:從今往后,我一定要認(rèn)真做好本職工作,努力為單位貢獻(xiàn)力量,為單位創(chuàng)收發(fā)展而努力。

  此致

敬禮!

  xx

  20年月日

寫(xiě)給領(lǐng)導(dǎo)道歉信 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  ————首先感謝您一直以來(lái)對(duì)我工作上的'支持和鼓勵(lì),您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習(xí),一直以來(lái)我都以能在您的指導(dǎo)下工作為榮。

  關(guān)于在處理一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對(duì)您有不敬之處,尚請(qǐng)您寬宏大量,鑒于我的出發(fā)點(diǎn)是為更好地干好工作,懇請(qǐng)您予以諒解。

  ————您是我們的榜樣,工作經(jīng)驗(yàn)比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請(qǐng)您別介意,以后我會(huì)多多向您學(xué)習(xí)更好的處理方法,還望賜教!

寫(xiě)給領(lǐng)導(dǎo)道歉信 篇3

領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  首先,感謝您從百忙之中抽出時(shí)間閱讀這封信。

  在這里,為我昨天沒(méi)有及時(shí)接聽(tīng)電話而惹您不快的事情,向您誠(chéng)摯道歉。因?yàn)槲业墓ぷ魇韬觯瑳](méi)有聽(tīng)見(jiàn)電話,我感到非常抱歉,在這里再次懇求您的原諒!

  另外,在這一個(gè)月的工作中我還有許多需要改進(jìn)的.地方,您給予我的很多批評(píng),都是十分中肯的,對(duì)我?guī)椭埠艽,我?huì)銘記在心,在這里我由衷的向您表示感謝,謝謝您給予我的教導(dǎo)和指引!

  此致

敬禮!

  xx

寫(xiě)給領(lǐng)導(dǎo)道歉信 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  首先我對(duì)4月8日分公司辦公例會(huì)上的沖動(dòng)之舉,向陳經(jīng)理和在座的各位管理人員表示歉意歉。

  這幾天,總是在為自己的沖動(dòng)行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯(cuò)誤特點(diǎn)。遇事不夠冷靜,體現(xiàn)出沒(méi)有一份踏實(shí)、穩(wěn)妥的工作心態(tài),對(duì)于自己工作上出現(xiàn)的一些問(wèn)題,不能夠正確地面對(duì),以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的.事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。讓陳經(jīng)理失望了!請(qǐng)接受我對(duì)您真誠(chéng)的道歉。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,作為一名管理人員,如果在工作中,大家都像我一樣,那怎么能把工作落實(shí)好、做好?同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣表現(xiàn),我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

  此致

敬禮!

  xxx

  20年月日

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