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調(diào)研報告

時間:2025-10-04 09:22:56 調(diào)研報告 我要投稿

調(diào)研報告

  在現(xiàn)在社會,報告使用的頻率越來越高,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。為了讓您不再為寫報告頭疼,以下是小編為大家整理的調(diào)研報告,歡迎閱讀與收藏。

調(diào)研報告

調(diào)研報告1

  中小企業(yè)融資難是一個世界性難題,而中小企業(yè)在經(jīng)濟和社會發(fā)展中又起著重要作用,所以在當(dāng)前世界金融危機和我國經(jīng)濟下降的歷史背景下,要建設(shè)x縣經(jīng)濟大縣,解決其融資難的問題亦成為我縣民營企業(yè)尤其是我縣中小企業(yè)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急。

  我縣中小企業(yè)融資現(xiàn)狀和問題。要討論中小企業(yè)融資的問題,首先明確中小企業(yè)的概念范圍,只有在清晰的概念定義框架下才能更好的探討中小企業(yè)融資問題。中小企業(yè)不是一個絕對的概念,而是一個相對大企業(yè)而言的概念。中小企業(yè)是一個合成詞,是中型企業(yè)和小型企業(yè)的合稱。在全國各地,大型企業(yè)寥寥無幾,針對我先而言,沒有真正意義上的大企業(yè),所有的企業(yè)都應(yīng)納入中小企業(yè)的范疇。

  我先的民營企業(yè)目前票幣缺少流動資金,企業(yè)無法進行新產(chǎn)品和市場開發(fā),直接影響了企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營。

  經(jīng)我們調(diào)研27個民營會員企業(yè),缺少資金的企業(yè)21個,攻擊達(dá)6230多萬元,占調(diào)研企業(yè)數(shù)的77%,目前資金基本有保障的企業(yè)6個,站調(diào)研企業(yè)數(shù)的23%;卻固定資產(chǎn)、技改資金的企業(yè)5個,攻擊3000萬元,占調(diào)研企業(yè)數(shù)的18%,占缺少資金企業(yè)數(shù)量的28.5%,占總共資金缺口的41%;缺

  少產(chǎn)品和市場開發(fā)資金的企業(yè)16個,攻擊3230多萬元,占調(diào)研企業(yè)數(shù)的82%,占缺少資金企業(yè)數(shù)量的72.5%,占總共資金缺口的59%。

  我縣中小企業(yè)融資的來源及特點。

  中小企業(yè)自今年來源不外乎自籌、直接融資、間接融資、政府扶持等4中途徑。由于企業(yè)類型和所處的發(fā)展階段不同,所需的融資方式也不盡相同,對融資的需求有不同的規(guī)律性。在創(chuàng)辦階段,需要產(chǎn)權(quán)(自有)資金、或稱股金、一般來自個人投資者和風(fēng)險資金;也需要商業(yè)銀行以舉債方式籌借少量資金;有時仍要從個人投資者、風(fēng)險資金和小企業(yè)投資企業(yè)等方面增加資金。在增長發(fā)展階段,主要從商業(yè)銀行及各種小企業(yè)投資公司、各種開發(fā)公司獲得債務(wù)資金;也會從前述渠道籌措產(chǎn)權(quán)資金,從投資公司、商業(yè)銀行等籌集發(fā)展所需產(chǎn)權(quán)資金。但實際情況是中小企業(yè)的發(fā)展資金主要是源于間接融資——銀行借貸、

  在調(diào)研中我們發(fā)現(xiàn)在銀行不能融資的原因有三類:一是:沒有足夠抵押擔(dān)保的企業(yè)19個,占缺少資金企業(yè)數(shù)的90.4%;二是:受行業(yè)限制,有抵押擔(dān)保也不能融資的1個,占缺少資金企業(yè)數(shù)的1.8%;三是企業(yè)能夠融資,但企業(yè)認(rèn)為銀行的利息高,不劃算,不愿意到銀行融資,希望得到低息或無息貸款的1個,占缺少資金企業(yè)數(shù)的4.8%。

  我縣中小企業(yè)用款的特點。

  中小企業(yè)用款一般都具有時間急、頻率高、數(shù)額小的特點。國有商業(yè)銀行信貸審批權(quán)限比較集中(有的商業(yè)銀行規(guī)定,新增貸款客戶必須由省級分行審批),一般基層營業(yè)機構(gòu)沒有自主決策權(quán),加之上下管理鏈長,手里程序剛性,審批流程復(fù)雜、管理力量薄弱,難以適應(yīng)中小企業(yè)資金需求特點。民間融資條件寬松,籌資成本相對降低。且民間融資無需資產(chǎn)擔(dān)保抵押,手續(xù)簡便,民間借貸成本與銀行相差無多,因此,部分中小企業(yè)愿意從民間借貸。民間融資雖在一定程度上緩解了民營企業(yè)資金短缺的問題,保證了企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營,但因其利率過高、借貸手續(xù)不完備、對金融秩序的穩(wěn)定產(chǎn)生較大的負(fù)面影響。

  我縣中小企業(yè)融資難的原因分析。

  根據(jù)我縣中小企業(yè)融資主要來源于銀行,縣就以銀行和企業(yè)為分析對象淺談一下企業(yè)融資難的原因。

  企業(yè)自身的原因。1、家庭管理,集中管理。家庭企業(yè)是以血緣關(guān)系為基本紐帶、以追求家庭利益為目標(biāo)、以實際控制權(quán)為基本手段、以親情第一為首要原則、以企業(yè)為組織形式的經(jīng)濟組織。家族企業(yè)在企業(yè)規(guī)模小的時候尚可,一旦企業(yè)上了規(guī)模,其決策上的家長制、用人上的唯親性,都是現(xiàn)代企業(yè)制度的大敵。

  2、財務(wù)報表反應(yīng)是真。許多中小企業(yè)通過各種方式修飾財務(wù)報表,編制虛假財務(wù)報表,以求達(dá)到債權(quán)人投資者的

  信任,已成為較多普遍的現(xiàn)象,有的企業(yè)甚至存在三本財務(wù)賬,在資產(chǎn)確認(rèn)、計量、記錄和報告中,認(rèn)為因素未必真實原則。會計處理上通過虛增存貨、虛增應(yīng)收賬款、人為增加企業(yè)資產(chǎn);違規(guī)操作,通過個人借款等手段轉(zhuǎn)移企業(yè)財產(chǎn)、資金體外循環(huán)。誤用會計政策,改變會計處理方法,只是資產(chǎn)計價失真,直接影響債權(quán)人和投資人的正確決策。同時企業(yè)的財務(wù)報未經(jīng)審計確認(rèn),使行對企業(yè)報表的真實性難以判斷,而企業(yè)授信、信用等級評定及貸款審批環(huán)節(jié),其主要依據(jù)企業(yè)財務(wù)報表評價企業(yè)資金狀況、經(jīng)營結(jié)果和先進流量,企業(yè)評價不實、信貸資產(chǎn)潛在風(fēng)險較大。

  3、擔(dān)保條件限制。中小企業(yè)的總資產(chǎn)規(guī)模偏小,往往缺乏足夠的固定資產(chǎn),著就使得商業(yè)銀行在想中小企業(yè)貸款是抵押較困難,而擔(dān)保條件不合格是中小企業(yè)難以獲得貸款的最主要也是最常見的原因。中小企業(yè)難以提供合格的擔(dān)保、抵押品,一是因為中小企業(yè)由于自身規(guī)模小,資產(chǎn)不良,難以提供符合要求的抵押品和找到有實力的擔(dān)保單位;二是因為抵押擔(dān)保程序繁瑣,費用較高,部分中心企業(yè)難以承受;三是銀行對貸款方式控制較嚴(yán)抵押物價值評估方法缺乏靈活性。對消息企業(yè)保證貸款控制較嚴(yán),對抵押貸款,原則上不接受設(shè)備抵押,就算接受通用設(shè)備抵押,貸款成熟也是從嚴(yán)掌握;四是中小企業(yè)總體資信狀況欠佳。中小企業(yè)所從事的大部分是競爭充分的勞動密集型行業(yè),產(chǎn)品競爭能力和市

  場營銷決定著企業(yè)的興衰與存亡,降低經(jīng)營成本是企業(yè)成功制勝的關(guān)鍵,而資金不足則困擾著中小企業(yè)的繼續(xù)發(fā)展。二期因為管理層與經(jīng)營層的問題,中小企業(yè)產(chǎn)品競爭策略要明顯優(yōu)于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。而在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略問題上,忽視企業(yè)的研發(fā)能力和信譽建設(shè)。中小企業(yè)存在的市場風(fēng)險和信用風(fēng)險,決定了其信貸償還能力較差。

  (二)銀行方面原因分析。

  1、中小商業(yè)銀行的越位經(jīng)營。在我國目前以國有商業(yè)銀行主體,股份制商業(yè)銀行,農(nóng)村信用社為補充的簡介融資體系中,如果說國有商業(yè)銀行因長期為大中型國有企業(yè)服務(wù)的市場定位和偏向大城市、大企業(yè)、大項目的“三大”發(fā)展戰(zhàn)略之慣性使然,而忽略對民營,中小企業(yè)的服務(wù)尚情有可原的話,那么以服務(wù)中小企業(yè)為市場定位的股份制商業(yè)銀行,城市商業(yè)銀行等區(qū)域性中小金融機構(gòu)受利益驅(qū)使,也重大輕小,厚“強”薄“弱”,將自身的信貸服務(wù)對象定位于大中型績優(yōu)企業(yè),則無疑是明顯的“越位”經(jīng)營。從嚴(yán)格意義上講,至今在我國眾多的銀行機構(gòu)中還沒有真正專門服務(wù)于小小企業(yè)的銀行。

  2、商業(yè)銀行在管理與技術(shù)上“力不從心”。眾所周知,中小企業(yè)設(shè)計各行業(yè)、各領(lǐng)域,而且發(fā)展階段、所有制、產(chǎn)業(yè)的不同,存在著巨大的個體差異。而且目前國內(nèi)個商業(yè)銀行尚未建立起一套科學(xué)、完善、成熟的且專門針對中小企業(yè)

  的信用評級體系和管理辦法及相應(yīng)的管理評估系統(tǒng),故難以準(zhǔn)確、即使、完整地把握中小企業(yè)的資信狀況、償債能力和經(jīng)營動態(tài)。而且中小企業(yè)數(shù)量眾多,商業(yè)銀行人員配置不夠,個體工作量大。在分理處一級、信貸員配置少、管戶數(shù)量多,信貸員職責(zé)從市場拓展、貸前調(diào)查、上報審批、貸后管理到清收轉(zhuǎn)化,工作負(fù)荷重,束縛了他們市場開拓的手腳。

  3、責(zé)任追究與激勵機制“失調(diào)”。隨著商業(yè)銀行經(jīng)營理念的不斷成熟和改制、改造的需要,各行紛紛重點治“質(zhì)”。對基層行考核總是“質(zhì)量”當(dāng)頭,對新增貸款出現(xiàn)風(fēng)險的行往往“殺無赦,斬立決”,頗有“一丑遮百俊”之勢。同樣,對不能如期收回貸款的信貸人員也一般嚴(yán)處,并對信貸責(zé)任人實現(xiàn)終身責(zé)任制,但當(dāng)其按時收回貸款時卻又很少重獎,甚至沒有獎勵。這些做法,無疑使基層經(jīng)營者和信貸員心有余悸,抑制了其培育、扶持中小企業(yè)的`熱情和積極性!安磺笥泄,但求無過”成為普遍心態(tài)。如目前雖已開放了貸款利率上限,但大多數(shù)基層行與信貸員放款時首先考慮的還是要確保貸款的絕對安全,不可能因為利率浮動幅度擴大能夠給銀行帶來更高的利益去冒更大的風(fēng)險,所以現(xiàn)行的考核激勵機制使利率浮動幅度擴大政策失去了發(fā)揮效應(yīng)的基礎(chǔ)。

  4、商業(yè)銀行對中小企業(yè)發(fā)放貸款的成本高、風(fēng)險大。金融業(yè)是特殊行業(yè),經(jīng)營的是資金這樣一種特殊的商品,因此安全性、贏利性、流動性是商業(yè)銀行的基本經(jīng)營原則。并

  將安全性置于首位。國家對金融業(yè)制定了以較為嚴(yán)格的經(jīng)營規(guī)則,保證商業(yè)銀行資金的安全性、有效性及流動性,以有效避免金融危機給整個國民經(jīng)濟及社會帶來的不利后果。金融理論認(rèn)為,信貸市場是一個存在嚴(yán)重信息不對稱的市場。中小企業(yè)所涉及的多為勞動密集型的競爭性行業(yè),穩(wěn)定性差,企業(yè)淘汰率高,加上財務(wù)報表不規(guī)范,銀行對中小企業(yè)實際的經(jīng)營狀況和將來的贏利前景難以做出準(zhǔn)確的判斷。而商業(yè)銀行將投資的安全性作為經(jīng)營的基本原則,越來越追求馬可茨式的有效投資邊界,即在既定收益下的風(fēng)險最小化或既定風(fēng)險下的收益最大化。因此商業(yè)銀行對中小企業(yè)貸款的態(tài)度并非不愿為,也非政策不允許,而是不敢為。

  一般來說,中小企業(yè)借貸的特點是每筆貸款金額小、期限短,時效性、隨意性大。商業(yè)銀行對中小企業(yè)貸款從建立信貸關(guān)系、調(diào)查、審查、發(fā)放、貸后檢查和貸后管理,需花費大量的人力和財力。據(jù)測算:中小企業(yè)貸款成本大約為大型企業(yè)的5倍。

  現(xiàn)在有不少理論工作者和政府部門指責(zé)商業(yè)銀行在貸款上“嫌貧愛富“,對一般性中小企業(yè)貸款支持不積極,把中小企業(yè)融資難歸于商業(yè)銀行不貸款,其實,這是一種無視商業(yè)銀行本質(zhì),脫離客觀實際的外行話。

  姐姐中小企業(yè)融資難的思路和建議

  雖然中小企業(yè)在融資問題上存在著許多現(xiàn)實原因,也非

  短期內(nèi)所能解決,但隨著中小企業(yè)的迅速發(fā)展,政府應(yīng)為中小企業(yè)融資搭建平臺,建立有利于中小企業(yè)融資的外部環(huán)境,商業(yè)銀行業(yè)必須對中小企業(yè)實施積極的信貸導(dǎo)向政策,努力為中小企業(yè)提供融資支持。下面綜合中小企業(yè)融資難的問題,主要就商業(yè)銀行和政府的角度談一下解決融資難的問題的方法。

 。ㄒ唬、進一步提高解決中小企業(yè)融資難的重要性和緊迫性的認(rèn)識。中小企業(yè)在充當(dāng)經(jīng)濟增長主體、創(chuàng)造就業(yè)機會以及優(yōu)化調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)方面的獨特功能為中國所認(rèn)可,因此支持中小企業(yè)發(fā)展,不僅是商業(yè)銀行當(dāng)前擴大資產(chǎn)規(guī)模和贏利總量的現(xiàn)實需要,也是商業(yè)銀行為獎勵培育金融資源和擴大中型客戶,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必由之路,還是實現(xiàn)社會穩(wěn)定、經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的客觀要求。通過提高認(rèn)識,進一步增強政府部門、財稅部門、中央銀行、商業(yè)銀行切實解決中小城市企業(yè)融資難問題的責(zé)任心和積極性。

 。ǘ⒕唧w問題具體分析。不同類型、不同行業(yè)的中小企業(yè)具有不同的融資特點,一是政府和銀行要在正常和時間操作中體現(xiàn)區(qū)別對待,其政策扶持的重點是有產(chǎn)品、有市場、有發(fā)展前景的符合國家產(chǎn)業(yè)政策的中小企業(yè)。對于污染環(huán)境、能源消耗高、質(zhì)量低劣的中小企業(yè),政府下決心采取必要的措施予以關(guān)閉。銀行要根據(jù)國家產(chǎn)業(yè)政策調(diào)整的方向?qū)Σ糠纸?jīng)濟過熱的行業(yè)、夕陽產(chǎn)業(yè)和國家調(diào)控行業(yè)實行信貸

  退出,并根據(jù)企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,在必要時予以清收。二是對于處于創(chuàng)業(yè)初期的中小企業(yè),財稅部門應(yīng)給予減免營業(yè)稅和所得稅,政府部門應(yīng)根據(jù)本地實際情況出臺相關(guān)扶持中小企業(yè)發(fā)展的政策,增強中小企業(yè)的原始資本積累能力。銀行應(yīng)積極規(guī)范面筋借貸行為,積極支持和引導(dǎo)中小企業(yè)向親屬朋友等籌借生產(chǎn)經(jīng)營資金,以解決中小企業(yè)自籌資金困難。

 。ㄈ⒔⒅行∑髽I(yè)信用評價機構(gòu),健全信用制度。該機構(gòu)可由人行牽頭,匯集商業(yè)銀行、工商、經(jīng)貿(mào)、司法、稅務(wù)等部門,對中小企業(yè)的合同信用、質(zhì)量信用、勞動信用、環(huán)保信用、納稅信用、司法信用及企業(yè)法定代表人個人信息進行全面評價,以解決在融資問題中的信息不對稱以致產(chǎn)生“逆向風(fēng)險”和“道德風(fēng)險”,同時也可減少商業(yè)銀行貸款審查的難度和監(jiān)督成本,減少交易的相關(guān)費用。逐步堿理中小企業(yè)良好的信用環(huán)境和秩序。

 。ㄋ模、價款金融產(chǎn)品創(chuàng)新和加強金融服務(wù)。

  1、商業(yè)銀行應(yīng)實施產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新、拓展金融渠道、努力滿足中小企業(yè)全方位、多層次的金融產(chǎn)品和服務(wù)需求。對產(chǎn)品有市場有一定資產(chǎn)規(guī)模、科技含量高、效益好的中小企業(yè)可適當(dāng)放寬貸款條件、擴大授信額度,對信用等級優(yōu)良的中小企業(yè)可允許發(fā)放部分信用貸款。選擇資信良好、產(chǎn)品供銷狀況穩(wěn)定的企業(yè),簽發(fā)使用商業(yè)承兌匯票、辦理貼現(xiàn)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)和再貼現(xiàn)業(yè)務(wù)、價款企業(yè)資金周轉(zhuǎn),辦理保付代

  理、包買票據(jù)、福費延等業(yè)務(wù),以適應(yīng)國內(nèi)外統(tǒng)一市場的發(fā)展和企業(yè)多層次融資要求。

  2、加強金融服務(wù),增加信貸有效投入,建立一套符合當(dāng)前實際的中小企業(yè)信用等級評級授信體系。嚴(yán)格掌握好中小企業(yè)第一還款來源,根據(jù)現(xiàn)金流量情況掌握貸款,開發(fā)適應(yīng)中小企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展的信貸業(yè)務(wù)品種,并簡化審批環(huán)節(jié)和審批手續(xù)。

  (五)、建立和完善中小企業(yè)擔(dān)保機構(gòu)。該擔(dān)保機構(gòu)可以是政策性,也可以是盈利性的;可以有政府出資,也可以鼓勵社會資本投資創(chuàng)辦,也可以由政府和企業(yè)共同出資組建。該機構(gòu)應(yīng)明確服務(wù)對象和擔(dān)保范圍,加你了評估和決策程序,制定風(fēng)險防范措施。對該機構(gòu)的設(shè)立與運行,政府應(yīng)給予積極支持,減免相關(guān)稅費及工商登記費等,使其能更好的為中小企業(yè)融資擔(dān)保。

 。⒐膭罱l(fā)展為中小融資服務(wù)的中介機構(gòu)。美國中小企業(yè)找銀行貸款并不難,經(jīng)調(diào)查,原來美國有很多的企業(yè)融資方式、融資使用的一系列服務(wù),尤其他們會告訴企業(yè)怎樣才能更容易獲得銀行的貸款,F(xiàn)在國內(nèi)的大多數(shù)中小企業(yè)都是拿著商業(yè)計劃書直接找銀行,根本不了解銀行的有關(guān)貸款準(zhǔn)則,往往導(dǎo)致大量的無效勞動。因此,建立中小企業(yè)融資中介,在銀企之間搭起溝通的橋梁,有助于中小企業(yè)更好的從銀行融資。

調(diào)研報告2

  一、產(chǎn)品名稱:

  萊伊

  二、產(chǎn)品功效:

  去黑眼圈

  三、產(chǎn)品造型:

  糖果狀(產(chǎn)品的造型做成糖果狀,左邊為日用眼霜,采用淡紅色透明包裝;右邊則為夜用眼霜,采用淡藍(lán)色透明包裝。)

  四、產(chǎn)品廣告語:

  萊伊,讓你做更美的女人!

  五、創(chuàng)意的出發(fā)點:

  去除黑眼圈。(這里不能這樣寫,應(yīng)該是:根據(jù)產(chǎn)品的功效是去除黑眼圈,于是引發(fā)思考:如何表現(xiàn)產(chǎn)品有去除黑眼圈的效果?經(jīng)過一番頭腦風(fēng)暴聯(lián)想到熊貓的兩個眼睛上有兩圈黑圈,于是創(chuàng)意出小女孩準(zhǔn)備給熊貓涂萊伊牌眼霜去除黑眼圈,卻被熊貓給拒絕了!因為去了黑眼圈的熊貓就不是國寶了!)

  六、平面廣告:

  一個小女孩正準(zhǔn)備給熊貓寶寶涂萊伊眼霜來去黑眼圈,可沒想到熊貓寶寶卻雙手搖晃拒絕說:“媽媽告訴過我們熊貓家族不能使用萊伊牌眼霜,不然就不是國寶了!”

  七、分鏡頭腳本:

  鏡頭一:近景,小女孩拿起桌上的一瓶萊伊眼霜,活潑音樂1秒鏡頭二:近景,小女孩笨笨的打開萊伊眼霜瓶蓋,活潑音樂1秒鏡頭三:全景,小女孩一手拿著眼霜一手搖晃招呼正在地上玩的熊貓寶寶過來,并對他說:“寶寶快過來,媽媽給你涂眼霜,去掉你的黑眼圈”4秒鏡頭四:全景,熊貓寶寶走到小女孩身邊2秒鏡頭五:近景,小女孩擠出些許眼霜,正準(zhǔn)備給熊貓寶寶涂2秒鏡頭六:特寫,熊貓寶寶看到了眼霜是萊伊牌的1秒鏡頭七:近景,熊貓寶寶趕緊雙手做拒絕狀并說:“媽媽告訴過我們熊貓家族不能使用萊伊牌眼霜,不然就不是國寶了!”4秒鏡頭八:萊伊眼霜商品,旁白,萊伊眼霜,讓你做更美的女人!3秒(分鏡頭腳本最好是以表格的形式展示,表意會更清晰;且秒數(shù)應(yīng)該完全用秒的表示方式;一般一個鏡頭是1到2秒,總共20秒左右,不會很長。)

  八、影調(diào):

  輕松歡快、活潑可愛。

  九、音效參考:

  一首超級活潑可愛的'背景音樂(需要查出具體的歌名)

  十、字幕:

  萊伊眼霜,讓你做更美的女人!

  十一、旁白:

  萊伊眼霜,讓你做更美的女人!

  十二、進度:

  第一天:頭腦風(fēng)暴想出創(chuàng)意,根據(jù)創(chuàng)意寫出劇本和分鏡頭腳本第二天:選好演員、拍攝地點以及演員試妝

  第三天:布置好拍攝場地,進行拍攝

  第四天:倒帶子,軟件合成熊貓寶寶的動作

  第五天:配音,配樂,剪輯合成

  第六天:交給廣告主

 。ㄈ宋镒詈谜f清楚具備什么特質(zhì),細(xì)節(jié)化;且進度一般是一個月,因此是第一周,第二周??輪下去;字號必須注意,以及格式!)

調(diào)研報告3

  一、關(guān)于黨政正職必須遵守的各項紀(jì)律

  1.必須嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律。帶頭遵守政治紀(jì)律,自覺在政治上、思想上、行動上與黨中央、省委、市委保持高度一致,堅決維護中央、省委、市委的權(quán)威,認(rèn)真貫徹落實上級黨組織指示、決定、決議和工作部署,切實保證政令暢通。不得搞“上有政策、下有對策”,不得有“有令不行、有禁不止”等行為。

  2.必須嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律。認(rèn)真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》(以下簡稱《干部任用條例》)和有關(guān)政策規(guī)定,不得有違背原則、違反規(guī)定選拔任用干部的行為。

  3.必須嚴(yán)格遵守宣傳工作紀(jì)律。嚴(yán)格遵守宣傳工作紀(jì)律,不得發(fā)表與憲法、法律、法規(guī)、黨和國家政策相違背的言論。

  4.必須嚴(yán)格遵守財經(jīng)工作紀(jì)律。不得有違規(guī)插手和干預(yù)撥款、貸款、借款等財經(jīng)金融工作以及個人擅自決定減免稅收、有關(guān)規(guī)費等行為。

  5.必須嚴(yán)格遵守群眾工作紀(jì)律。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的群眾路線,切實改進工作作風(fēng),實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。不得有損害群眾合法權(quán)益等行為。

  二、關(guān)于規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工和執(zhí)行民主集中制的規(guī)定

  6.落實黨政正職“六個不直接分管”規(guī)定。黨政正職不得直接分管人事、財經(jīng)(務(wù))、工程項目建設(shè)、大宗物品采購、行政審批和行政執(zhí)法等事項,應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中明確副職分管,黨政正職對副職分管的事項要加強監(jiān)督。本單位因領(lǐng)導(dǎo)班子人員較少、確需黨政正職直接分管的,須事先報上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門同意。在確定領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工后7日內(nèi),應(yīng)將班子成員分工文件分別報上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門。遇有干部調(diào)整或其他原因需要對班子成員分工進行變動時,應(yīng)將變動情況及時上報。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門定期對各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工情況進行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正

  7.落實黨政正職“三重一大”事項末位表態(tài)制度。除緊急處置突發(fā)事件外,凡涉及“三重一大”事項(重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金使用),應(yīng)按民主集中制原則集體討論研究決定,凡涉及民生的重大決策要依法舉行聽證會。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子討論決定“三重一大”事項時,黨政正職應(yīng)末位表態(tài),不得對議題事先定調(diào),不作引導(dǎo)性發(fā)言。各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定“三重一大”事項應(yīng)有專門的會議記錄并存檔備案。

  三、關(guān)于落實干部選拔任用工作有關(guān)制度

  8.黨政正職必須嚴(yán)格遵守干部選拔任用工作紀(jì)律和有關(guān)規(guī)定。黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人不得違反干部任免程序和規(guī)定指定提拔、調(diào)整人選;不得臨時動議決定干部任免;不得不按照規(guī)定召開黨委(黨組)會議討論決定干部任免;不得將不符合任職資格條件和民主推薦票未過半數(shù)的干部提交黨委(黨組)會議討論并通過;不得在會上搶先定調(diào)或不聽與會人員的不同意見;不得個人決定干部任免或者個人改變黨委(黨組)會議集體作出的干部任免決定;不得在機構(gòu)變動或工作調(diào)動時突擊提拔、調(diào)整干部;除領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、機構(gòu)改革外,一年內(nèi)調(diào)整干部數(shù)量不得超過領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)和非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)總數(shù)的20%,或一個月內(nèi)調(diào)整干部2次以上且未報上級組織(人事)部門批復(fù)同意;不得超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部或者違反規(guī)定提高干部的職級待遇;應(yīng)向上級組織(人事)部門報告的干部選拔任用工作有關(guān)事項未得到書面批復(fù)前不得擅自討論決定干部任免事項,或不按批復(fù)意見辦理。

  四、關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定

  9.嚴(yán)格執(zhí)行黨政正職職務(wù)消費專項審計、定期公示制度。各級黨政正職公務(wù)接待、公務(wù)用車、培訓(xùn)考察等開支情況,每半年在領(lǐng)導(dǎo)班子成員會議上通報一次,年底在本單位醒目位置進行公示,公布舉報電話,接受干部職工監(jiān)督。財政、審計部門要實行定期檢查和專項審計,并向紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)寫出專題報告。

  10.嚴(yán)格執(zhí)行黨政正職報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定。根據(jù)中央、省、市有關(guān)規(guī)定,各級黨政正職每年要集中報告一次上一年度本人婚姻變化和配偶、子女移居國(境)外、從業(yè)以及收入、房產(chǎn)、投資等個人有關(guān)事項。

  黨政正職對所列情形發(fā)生變化時應(yīng)及時按規(guī)定報告,如無正當(dāng)理由不按時報告、不如實報告或隱瞞不報的,根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評教育、限期改正、責(zé)令作出檢查、誡勉談話、通報批評或調(diào)整工作崗位、免職等處理。構(gòu)成違紀(jì)的,依照有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。

  11.嚴(yán)格執(zhí)行工程招投標(biāo)管理規(guī)定。對按規(guī)定必須實行公開招投標(biāo)的工程項目,一律依法進行公開招投標(biāo)。對可以不實行公開招投標(biāo)的工程項目,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,由招標(biāo)主管部門確定相應(yīng)的招標(biāo)形式進行招標(biāo),黨政正職個人不得推薦或內(nèi)定項目承接單位。

  12.嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)濟責(zé)任審計的規(guī)定。堅持離任必審、任期屆滿必審。對在同一地方或單位任職滿3年的黨政正職,原則上安排一次任中審計。黨政正職在任期內(nèi)調(diào)任、晉升、轉(zhuǎn)任、輪崗、免職、辭職、退休等原因離開所任職崗位,審計部門要對其進行離任經(jīng)濟責(zé)任審計。對涉及人、財、物管理和行政審批、行政執(zhí)法的部門或群眾負(fù)面反映較多的單位,實行重點審計。審計結(jié)束后,審計部門要對被審計者的經(jīng)濟責(zé)任作出客觀公正的評價,出具審計結(jié)果報告,并將審計結(jié)果報告報送紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門。對審計中發(fā)現(xiàn)的問題,責(zé)令其限期整改,對整改落實情況實行追蹤問效。情節(jié)嚴(yán)重涉嫌違紀(jì)違法的,及時移送執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機關(guān)處理。

  13.嚴(yán)格執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定。各級黨政正職因工作不實、執(zhí)行不力、管理不嚴(yán)、效率不高和單位存在“浮、庸、懶、散”等問題,嚴(yán)重?fù)p害本地本單位聲譽的,要按有關(guān)規(guī)定對其作出組織處理;對經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境造成損害的.,要按照《市損害經(jīng)濟環(huán)境行為行政處分暫行規(guī)定》等規(guī)定追究黨政正職的責(zé)任。

  建立黨政正職生活作風(fēng)案件線索移交制度。各級公安機關(guān)、婦聯(lián)、計生、以及新聞媒體掌握的黨政正職違主義道德的線索和行為,要及時報告紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān),并由紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)會同有關(guān)部門進行調(diào)查核實。對查證屬實的,要追究黨政正職的責(zé)任。

  五、關(guān)于改進黨政正職監(jiān)督方式

  14.開展廉政測評和民主測評。各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和組織部門結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、民主評議政風(fēng)行風(fēng)、年度考核等工作,每屆任期內(nèi),對黨政正職普遍進行一次廉政測評和民主測評。測評結(jié)果作為黨政正職考核任用的重要依據(jù)。

  黨委(黨組)書記執(zhí)行《干部任用條例》和廉潔從政有關(guān)規(guī)定為民主評議的主要內(nèi)容,民主評議“滿意”、“基本滿意”兩項比率合計不到三分之二的,經(jīng)上級組織部門考核以后,對其進行誡勉談話或調(diào)整崗位!耙粓蟾嫒u議”滿意度排位連續(xù)兩年靠后、干部選拔任用工作總體評價“滿意”、“基本滿意”兩項比率連續(xù)兩年合計不到三分之二的單位,上級組織部門要責(zé)令其制定整改措施,作出書面說明,并對其黨委(黨組)書記進行誡勉談話,或調(diào)整崗位。

  縣區(qū)委書記因提拔使用、平級交流、到齡退休等原因?qū)㈦x任時,由上級組織部門對其任職期間履行干部選拔任用工作職責(zé)的情況進行離任檢查。對民主評議中履行干部選拔任用工作職責(zé)總體評價“滿意”、“基本滿意”兩項比率合計不到三分之二,或者用人風(fēng)氣總體評價“好”、“較好”兩項比率合計不到三分之二的縣區(qū)委書記,經(jīng)組織考核認(rèn)定,予以批評教育、誡勉談話、責(zé)令作出書面檢查或通報批評處理,其中擬提拔使用的,取消其提拔資格并調(diào)離。檢查發(fā)現(xiàn)即將離任的縣區(qū)委書記在任職期間存在嚴(yán)重違反干部選拔任用工作規(guī)定問題的,以及在干部選拔任用工作中不履行或者不正確履行職責(zé)導(dǎo)致用人失察失誤、造成嚴(yán)重后果或惡劣影響的,要進行調(diào)查核實并嚴(yán)肅處理。

  15.健全廉政檔案。要按照干部管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定,建立健全黨政正職個人廉政檔案,及時將黨政正職的述廉報告、個人有關(guān)事項報告、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、民主評議、廉政測評、廉政談話、誡勉談話、舉報、案件查處、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、出國出境、個人財產(chǎn)申報等資料歸入檔案實行動態(tài)管理。

  六、關(guān)于貫徹落實《若干規(guī)定》的組織領(lǐng)導(dǎo)

  16.認(rèn)真抓好《若干規(guī)定》的貫徹落實。貫徹落實《若干規(guī)定》實行市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)、各方廣泛參與的工作機制,市級領(lǐng)導(dǎo)按照責(zé)任分工,加強對分管和聯(lián)系范圍內(nèi)的黨政正職的教育、管理和監(jiān)督。各級黨政正職要結(jié)合本單位實際研究制定貫徹落實《若干規(guī)定》的具體實施辦法,并組織本單位及所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)《若干規(guī)定》,特別要認(rèn)真研究、領(lǐng)會、掌握其中的新規(guī)定和新要求,逐條比對本單位的實際情況和現(xiàn)行做法,查缺補漏,建立完善執(zhí)行《若干規(guī)定》的配套制度,提出有關(guān)落實工作的各項具體措施,明確分工,抓好落實。

調(diào)研報告4

  一、背景

  必勝客屬于萬達(dá)廣場中的一部分,萬達(dá)廣場居河埒正中心,是集商業(yè)、辦公、居住的70萬平米一站式國際生活城,是無錫未來的城市新中心。包括約11.3萬平方米大型購物中心、約4.6萬平方米白金五星酒店、約2.7萬平方米5A高檔寫字樓、約25.3萬平方米住宅、約6.3萬平方米精裝公寓、約2.5萬平方米商業(yè)街多物業(yè)形態(tài),是萬達(dá)集團成熟的第三代城市綜合體。

  集合世紀(jì)聯(lián)華超市、萬達(dá)影城、萬千百貨、KTV、奇跡健身會館、運動城、電子數(shù)碼、三樓的南北地區(qū)的主題餐飲、時尚步行街等十大主力商業(yè)組合及數(shù)千家知名品牌,無錫萬達(dá)廣場將改變當(dāng)?shù)噩F(xiàn)有商業(yè)格局,形成無錫最聚人氣的新商圈,這是普通社區(qū)商業(yè)所無法比擬的。在這么多的一體化的服務(wù)的包圍下,必勝客也就扮演著自己不可或缺的地位,它以提供人們以吃飯休閑、品茶等服務(wù)為一體的服務(wù)。在顧客逛街累了之后有一個休息吃飯的場所,這樣也就體現(xiàn)了它的重要價值。

  二、商圈的形態(tài)

  商圈特征:商業(yè)場所多,商圈規(guī)模大,人口密集,流動人口多。商圈大,流動人口多、熱鬧、各種商店林立。其消費習(xí)性為快速、流行、娛樂、沖動購買及消費金額比較高等

  消費特點:快速、流行、便利性、人口密集、消費額相對較高。

  周邊商店的聚集狀況:

  多功能聚集(零售業(yè)與飲食業(yè)、服務(wù)業(yè)、娛樂業(yè)、以及郵電、銀行的聚集)

 。1)有利于產(chǎn)生放大的聚集效應(yīng)

  (2)能有效地擴大該地區(qū)的購物與服務(wù)商圈

  三、商圈所覆蓋的范圍

  萬達(dá)廣場位于濱湖區(qū)河埒口中心商務(wù)區(qū),處于河埒核心地區(qū),東至青祁路,北至梁溪路,南到梁青路,西為蠡溪路。廣場北面正對河埒休閑廣場,南面有大型的超市大潤發(fā),附近還有無錫市第四人民醫(yī)院,西郊賓館,育紅小學(xué)、濱湖區(qū)實驗幼兒園、建設(shè)銀行、交通銀行、江蘇銀行等等。而我們的必勝客位于萬達(dá)廣場的一樓東門,剛好方便周邊的人流和車流所需要的方便,在其周圍還有一些大型的住宅,如萬達(dá)、紫金英郡等等,這么多的住宅區(qū)的人口,剛好必勝客也滿足那些年輕的夫婦。所以其商圈所覆蓋的范圍由其定位也在不斷的擴大。

  四、人口規(guī)模及特征

  一公里范圍內(nèi)常住人口6萬人、流動人口2萬人,

  二公里范圍內(nèi)常住人口17萬人、流動人口6萬人,

  三公里范圍內(nèi)常住人口30萬人、流動人口10萬人

  流動人口密度大,輻射地區(qū)人口規(guī)模集中;年齡分布為各個年齡段均有,因為萬達(dá)廣場各種貨物種類齊全,能夠滿足不同消費者的需求。

  五、周圍交通道路情況

  (1)由“兩縱兩橫”的城市主干道環(huán)繞,毗鄰快速內(nèi)環(huán)

  (2)未來地鐵2號線和4號線的交匯處

  (3)周邊有1個公交中轉(zhuǎn)站、26條公交線路及2條公交專線

  六、商業(yè)發(fā)展?jié)摿?/strong>

  商圈所輻射的地區(qū),購買力比較強,還有繼續(xù)擴大的空間,有發(fā)展?jié)摿Α?/p>

  商圈飽和度:

  IRS=C×RE/RF

  IRS――商業(yè)圈的零售飽和指數(shù);

  C――商業(yè)圈內(nèi)的潛在顧客數(shù)目;

  RE――商圈內(nèi)消費者人均零售支出;

  RF――商圈內(nèi)商店的營業(yè)面積。

  假設(shè),在商圈內(nèi)有10萬個家庭,每周在食品中支出100元人民幣,共有15個店鋪在商圈內(nèi),共有30000平方米銷售面積。則該商圈的.飽和指數(shù)為:IRS=60000×100/30000=200元(這一數(shù)字越大,則意味著該商圈內(nèi)的飽和度越低;該數(shù)字越小,則意味著該商圈內(nèi)的飽和度越高。)

  七、消費群體的分析

  消費群體的分析

  消費者組成:學(xué)生、工薪階層、老年人

  消費群體的特點

  1、消費者主要是追逐時尚潮流的年輕人

  2、其中在校大學(xué)生和工作中的年輕人占主要的比例

  3、其中女性消費者的比重大

  4、中老年人少

  客流量分析

  1整體:從長遠(yuǎn)發(fā)展來看,客流量將逞上升趨勢

  2影響因素:交通的便利程度、地理位置的優(yōu)越性、商業(yè)圈的繁榮度、品牌的知名度、消費者個人偏好、收入水平總的來說影響客流量大小的因素有:地理位置、交通條件、收入水平、個人偏好品牌知名度和忠誠度

  八、優(yōu)勢

  該商圈滿足以下三點:

 、僭摰胤街車泻芏嗑用瘛<聪M者居住條件滿足;

 、谠摰胤街苓吔煌ㄔO(shè)施便利。即交通便利條件滿足;

 、鄹浇形巳旱臋C構(gòu)或設(shè)施。即人潮聚集條件滿足。

調(diào)研報告5

  《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》中明確提出,要“大力普及農(nóng)村沼氣,積極發(fā)展適合農(nóng)村特點的清潔能源”。農(nóng)村沼氣作為社會主義新農(nóng)村建設(shè)的重要切入點,是炊能革命、有機肥革命和生態(tài)環(huán)境保護的重要措施,受到了我縣廣大干部群眾的歡迎。

  一、我縣農(nóng)村沼氣建設(shè)的基本情況

  近年來,縣委、縣政府把沼氣池建設(shè)作為促進農(nóng)民增收的有效措施和建設(shè)生態(tài)縣的重要內(nèi)容來抓,把沼氣池建設(shè)、庭院經(jīng)濟和文明生態(tài)村建設(shè)緊密結(jié)合起來,農(nóng)村沼氣建設(shè)取得了明顯的成效。目前我縣已建成農(nóng)村戶用沼氣池61個,畜禽養(yǎng)殖場沼氣工程9處,年產(chǎn)沼氣10。77萬立方米,折標(biāo)煤76。9噸。

  沼氣建設(shè)增加了農(nóng)民收入,促進了農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。當(dāng)前,過量施用化肥和農(nóng)藥直接導(dǎo)致了農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)下降,人體健康受到危害,農(nóng)產(chǎn)品市場競爭力降低。沼液、沼渣肥效高,病蟲病菌少,能有效減少化肥和農(nóng)藥的施用量,提高農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)。一個戶用沼氣池年產(chǎn)沼液沼渣25~30噸,可滿足2~3畝無公害瓜菜的用肥需要,減少20%以上的農(nóng)藥和化肥施用量。用沼液噴灑作物葉面,可滅菌殺蟲,肥壯秧苗,糧食能增產(chǎn)15%~20%,蔬菜能增產(chǎn)30%~40%。同時,農(nóng)村沼氣將畜牧業(yè)與種植業(yè)發(fā)展鏈接起來,形成了以沼氣為紐帶的農(nóng)村循環(huán)經(jīng)濟基本模式,延長了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈,多渠道地增加了農(nóng)民收入,促進了農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

  沼氣建設(shè)有效地解決了農(nóng)民生活用能,保護了生態(tài)環(huán)境。三溪鄉(xiāng)井南村是沼氣建設(shè)示范村,建有沼氣池26個,村民照明、做飯、洗澡都用上了沼氣。他們說:“有了沼氣池,不僅可以節(jié)省電費,還帶動了養(yǎng)豬業(yè)發(fā)展,保護了生態(tài)環(huán)境。”據(jù)專家調(diào)查測算,一個沼氣池年產(chǎn)氣量可替代燃燒薪柴1。5噸左右,相當(dāng)于3。5畝薪炭林或6畝林地的年生長量,同時還可減少兩噸二氧化碳的排放。發(fā)展農(nóng)村沼氣,解決了農(nóng)民“沒有柴燒就砍樹”的問題,有效地保護了生態(tài)環(huán)境。

  沼氣建設(shè)改善了村容村貌,提高了農(nóng)民生活質(zhì)量。在建沼氣池過程中,政府引導(dǎo)農(nóng)民把沼氣池建設(shè)與改廁、改圈、改灶緊密結(jié)合起來,實現(xiàn)禽畜圈養(yǎng),畜廁分離,有效地治理了農(nóng)村的臟、亂、差,改善了村容村貌。以前村里豬糞豬尿橫流,臭氣熏天,但現(xiàn)在村里路面干凈,人和禽畜的糞便排入沼氣池密封起來,空氣清新了很多,蚊子、蒼蠅也減少了。農(nóng)民的健康水平和生活質(zhì)量得到了較大提高。

  二、當(dāng)前存在的問題

  雖然我縣農(nóng)村沼氣工程建設(shè)成效明顯,但在建設(shè)及推廣中也還存在一些問題:

  1、認(rèn)識程度不夠。有些干部對農(nóng)村沼氣工程建設(shè)的重要性和必要性認(rèn)識不夠,責(zé)任心和緊迫感不強;沼氣知識普及不夠,部分農(nóng)戶對沼氣建設(shè)的好處還不太了解,持等待觀望態(tài)度;七十年代建的舊式沼氣池因應(yīng)用技術(shù)科技含量不高,技術(shù)不夠成熟,質(zhì)量差,現(xiàn)已無法使用或者說有的在當(dāng)時就是效果不好,在群眾頭腦中的不良印象一時還難以消除。

  2、自然條件不好。建一個沼氣池需要二、三十個平方米的空地,而我縣的村莊大都是依山而建,空間較少,比較擁擠,缺少建沼氣池所需的場地;鄉(xiāng)村外出人口多,家庭人口簡單,飼養(yǎng)牲畜又不多,難以保證沼液量。

  3、后續(xù)服務(wù)不到位。一方面,新建沼氣池農(nóng)戶缺乏經(jīng)驗,管理維護意識較差,故障池不能得到及時維修,導(dǎo)致少數(shù)農(nóng)戶使用情況不理想。另一方面,沼氣服務(wù)機構(gòu)不健全,配套物資供應(yīng)不上,存在配套環(huán)節(jié)上的死角。

  4、技工素質(zhì)不高。我縣參加過市能源部門培訓(xùn)的沼氣技術(shù)人員只有2人,而且還沒有職業(yè)資格證書,技術(shù)力量相當(dāng)薄弱,再加上有些農(nóng)民技工的責(zé)任心不強,從而出現(xiàn)個別沼氣池建設(shè)質(zhì)量不過關(guān),如管道安裝不規(guī)范、不產(chǎn)氣、漏氣等現(xiàn)象。

  5、建設(shè)資金不足。雖然現(xiàn)在國家對沼氣國債項目的補助力度較大,但我縣曾在xx年對國債沼氣項目進行可行性調(diào)查,調(diào)查顯示我縣沼氣工程上國債項目的條件無法具備,所以爭取不到中央的補助,只能靠群眾自籌資金和少許的縣補助,農(nóng)戶感到建設(shè)成本太大,很大程度上影響了農(nóng)村沼氣的建設(shè)和推廣。

  三、對策建議

  1、加強宣傳,提高認(rèn)識。進一步加大宣傳力度,充分利用廣播、電視、報紙等新聞媒體,面向社會廣泛宣傳實施農(nóng)村沼氣工程的目的、意義和內(nèi)容。通過組織干部群眾參觀、召開現(xiàn)場會、技術(shù)培訓(xùn)等多種形式深入宣傳沼氣建設(shè)知識,提高廣大干部群眾的思想認(rèn)識,進一步激發(fā)和調(diào)動基層干部群眾建設(shè)沼氣工程的積極性和自覺性。

  2、加強領(lǐng)導(dǎo),扎實推進。把發(fā)展農(nóng)村沼氣、建設(shè)生態(tài)家園納入農(nóng)業(yè)、農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃,特別是要作為解決農(nóng)村生產(chǎn)生活用能、防治農(nóng)業(yè)面源污染、保護水質(zhì)、改善生態(tài)環(huán)境的重要措施,列入政府工作議事日程,切實抓緊抓好。堅持“政府引導(dǎo)、政策推動、農(nóng)民為主、自建自用”的原則,加強組織領(lǐng)導(dǎo),通過示范點、示范村的建設(shè),輻射、帶動沼氣建設(shè)又好又快發(fā)展。

  3、多方籌資,加大投入。在充分發(fā)揮農(nóng)戶自主投入主體作用的同時,采取“五個一點”的辦法籌集沼氣發(fā)展資金,即積極創(chuàng)造條件上國債項目,向中央財政爭取一點、從公益生態(tài)林保護資金及新農(nóng)村建設(shè)資金中劃出一點、各級財政安排一點、各有關(guān)部門投入一點、發(fā)動和鼓勵社會各界人士捐助一點,建立起多元化的投入機制。同時,各級政府應(yīng)在政策、資金和服務(wù)等方面給予重點扶持,進一步加大資金投入,不斷提高農(nóng)村沼氣建設(shè)的規(guī)模和水平。

  4、配套建設(shè),綜合利用。農(nóng)村戶用沼氣要積極推動“一池三改”,在建設(shè)沼氣池的同時,對圈舍、廁所和廚房進行改造,并根據(jù)不同地區(qū)的自然、經(jīng)濟條件和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),采取“豬—沼—果”、“四位一體”等能源生態(tài)建設(shè)模式,引導(dǎo)農(nóng)戶將沼氣建設(shè)與種養(yǎng)業(yè)發(fā)展結(jié)合起來。在規(guī);B(yǎng)殖場和養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)大中型沼氣工程,要積極實施“一池三建”,將大中型沼氣池與原料預(yù)處理設(shè)施、沼氣利用設(shè)施和沼肥利用設(shè)施結(jié)合建設(shè),并盡可能將養(yǎng)殖業(yè)、沼氣工程和周邊農(nóng)田、魚塘等進行統(tǒng)一籌劃、系統(tǒng)安排。通過各種配套建設(shè),同時實現(xiàn)解決環(huán)境污染、生產(chǎn)清潔優(yōu)質(zhì)能源、環(huán)境治理和綜合利用等目標(biāo),節(jié)約農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本,促進農(nóng)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展,提高沼氣的經(jīng)濟和生態(tài)效益。

  5、健全體系,提高服務(wù)。建立相應(yīng)機構(gòu)和沼氣服務(wù)站,面向農(nóng)戶提供“一條龍”式服務(wù),幫助搞好沼氣池的設(shè)計、建設(shè)、安裝,沼氣配件的維修、供應(yīng),沼液、沼渣的綜合利用等方面的服務(wù)推廣等工作。加強技術(shù)人員培訓(xùn),將品德高尚、技術(shù)過硬的農(nóng)村泥瓦工吸收到沼氣建設(shè)隊伍中,并有針對性地加強技術(shù)培訓(xùn),切實提高技術(shù)水平。同時,做好沼氣技術(shù)入戶工作,在項目村定期開辦培訓(xùn)班,向農(nóng)民群眾講解沼氣知識,使其逐步掌握沼氣技術(shù),確保沼氣池的使用率。

  關(guān)于社區(qū)環(huán)境的調(diào)研報告

  人與大自然的戰(zhàn)爭在很久以前就開始悄無聲息的蔓延著,人卻占據(jù)了主導(dǎo)地位,而大自然卻失去了他所應(yīng)有的生存權(quán)利。在經(jīng)濟與利益面前,人則是顯得那樣的渺小、幼稚,對周圍一切的事物置若罔聞,可悲又可恨。

  前不久,一股強冷空氣突襲,隨之而來的'是一場奇怪的雪。雪本是圣潔的象征,可是渾濁的天空上,下了一場渾濁的雪。真是雪到之處,留下的盡是污點。學(xué)失去了他原本的潔白,這難道不是我們?nèi)祟惖淖镞^嗎?這引起了我對社區(qū)環(huán)境調(diào)查的興趣,從小家看大家,讓我們?nèi)巳硕汲蔀榄h(huán)境的監(jiān)護人。

  ㈠工業(yè)的發(fā)展難道就要以犧牲環(huán)境為代價嗎?

  社區(qū)的附近是一家紡織廠,每天生產(chǎn)的產(chǎn)品給廠家?guī)砭薮蟮慕?jīng)濟效益,可走進附近的一條河流,卻沒有與哪有人的經(jīng)濟效益成正比,那條河流是工廠排污的地方,污水雖經(jīng)過處理,但那河水依然是青黑色,更不可能有魚兒、蝦兒的存在,時不時的還有刺鼻的氣味散出,可想而知污水處理根本沒有達(dá)標(biāo)。被污染的河水,不能再次被利用,造成的損失,也是我們難以估測的。

 、鏁r代科技的發(fā)展難道就要以破壞環(huán)境危機出嗎?

  走進社區(qū)前面,是一條繁華的街道,來往的車輛數(shù)不勝數(shù),只見街道兩旁的楊樹上蒙上一層層塵土,空氣中彌漫著汽油的味道,空氣的污濁是我們用肉眼可以直接看到的。汽車排放的尾氣,直接影響到此地區(qū)的空氣質(zhì)量,嚴(yán)重影響了人們的居住環(huán)境。汽車等交通工具確實給我們的生活帶來了諸多的便利,但卻為空氣的質(zhì)量買下了深深地隱患。

 、鐐人的利益難道就要建立在破壞環(huán)境之上嗎?

  為響應(yīng)“建設(shè)社會主義新農(nóng)村”的號召,村中清除了“三大堆”,可是清理的病沒有我想象的那樣徹底,在社區(qū)附近的地方,依然能見到人們隨意丟棄的廢紙屑、塑料袋等,垃圾池、垃圾箱的附近一片狼藉。

  還有序地方需要我們用心去觀察,但針對以上出現(xiàn)的環(huán)境問題,我們必須采取相應(yīng)的措施:

  1、相關(guān)部門必須加大監(jiān)管力度,對高排污量或污水處理未達(dá)標(biāo)的現(xiàn)象加以嚴(yán)厲的打擊。各廠家做到經(jīng)濟利益與環(huán)境利益相結(jié)合,做到二者的有力統(tǒng)一。

  2、要加強空氣質(zhì)量的檢測,科技發(fā)展的成果,確實給我們生活帶來了便利,大我們必須培養(yǎng)環(huán)境保護意識。加大宣傳力度“每人少開一天車,沒人多走一步路,共同擁有清新空氣”。針對路面上的那層厚厚的塵土,我認(rèn)為最好的辦法是增加灑水車經(jīng)過的次數(shù)。

  3、人們?nèi)粘V械纳罾獜奶幚淼卯?dāng),能夠循環(huán)利用的則要集中收購,不能循環(huán)利用的也要集中處理。“保護環(huán)境人人有責(zé)”這句簡單的話要滲入到實際行動中。社區(qū)的工作人員也要做好本職工作。讓大家一起為保護環(huán)境做出自己的貢獻。

  呼吁與倡導(dǎo),是我們的一種手段,在這種意識領(lǐng)域下,唯獨用實踐才能行之有效。地球浩瀚宇宙中的一顆璀璨的夜明珠,我們要繼續(xù)掩住他的黯然,讓他永無止境的照亮宇宙。今天攜手托起明天的朝陽,明天迎來美好的希望,讓我們行動起來,從現(xiàn)在做起,從點滴做起,共同創(chuàng)造美好家園!

調(diào)研報告6

  本次調(diào)研報告由xx人才研究院采用了問卷調(diào)研、實地訪談(含面談和電話訪談)、座談會、實地走訪、數(shù)理統(tǒng)計和德菲爾法等研究手段,借助于微信、電子郵箱、社區(qū)論壇等多個在線調(diào)研工具,經(jīng)過多維度組合和聯(lián)立分析,得出包括工資、獎金、福利、短期和長期股權(quán)、期權(quán)激勵計劃和特殊待遇等方面可靠的數(shù)據(jù)。

  調(diào)研背景

  根據(jù)國家統(tǒng)計局20xx年11月份數(shù)據(jù),前三季度國民生產(chǎn)總值722,786億元,GDP同比增長0.7%;其中,第一產(chǎn)業(yè)增長2.3%,第二產(chǎn)業(yè)增長0.9%,第三產(chǎn)業(yè)增長0.4%。7—9月份,全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率分別為5.7%、5.6%、5.4%。CPI同比上漲3.3%。

  在上述環(huán)境下,受疫情、國內(nèi)外經(jīng)濟形勢不確定等諸多因素的影響,企業(yè)經(jīng)營面臨較大壓力,大部分公司都出現(xiàn)了現(xiàn)金流告急、營銷轉(zhuǎn)化率低等難題,超六成企業(yè)取消了原來的漲薪計劃,采取保守的薪酬措施。另一方面我們也看到,受疫情影響,諸如醫(yī)療健康、電商直播、在線教育等行業(yè),反而逆勢增長。

  薪酬調(diào)研樣本和方法

  表1:五大區(qū)域樣本城市分布情況

  從行業(yè)來看,有效問卷分布如下:汽車490份、電子信息602份、文創(chuàng)傳媒551份、醫(yī)療醫(yī)藥566份、物流快遞687份、新能源527份、教育580份、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及IT 816份、金融行業(yè)465份、房地產(chǎn)425份、現(xiàn)代制造343份、人才服務(wù)596份、批發(fā)零售xx06份、化工能源499份。

  圖1-2:樣本數(shù)據(jù)企業(yè)類型分布

  課題組對24個城市之間的行業(yè)、職級、職能等基本薪資平均水平進行分析;诳陀^數(shù)據(jù)進行挖掘與洞見,旨在全面、準(zhǔn)確地反映了薪酬福利的水平、結(jié)構(gòu)與變化的現(xiàn)狀與趨勢。

  薪酬調(diào)研成果與分析

  1. 20xx年薪酬整體預(yù)期

  20xx年總體薪酬預(yù)期漲幅4.54%,長三角地區(qū)平均薪酬預(yù)期13.12萬元領(lǐng)跑五大經(jīng)濟區(qū)

  圖1:20xx-20xx年全國整體薪酬增長情況

  調(diào)查顯示,20xx年總體薪酬預(yù)期漲幅約4.54%(圖1中GDP、CPI均來自國家統(tǒng)計局和預(yù)測,薪酬增長率來自xx人才研究院歷年數(shù)據(jù)),較20xx年有明顯恢復(fù),但仍延續(xù)了自2012年以來薪資漲幅基本逐年遞減的趨勢(2017年有小幅增加)。

  2.主要企業(yè)類型

  民企平均薪酬預(yù)期漲幅5.12%,大于外企漲薪幅度,國企薪酬水平穩(wěn)中向好

  在不同性質(zhì)的企業(yè)間,民營企業(yè)平均漲薪幅度為5.12%,國有企業(yè)平均預(yù)期漲薪幅度3.29%,外資企業(yè)(含歐美)的平均漲薪幅度是3.57%。

  除了受海外日趨嚴(yán)重的疫情影響之外,復(fù)雜多變的國際關(guān)系也令諸多外資企業(yè)在中國的發(fā)展計劃屢屢受阻,放緩了外資企業(yè)薪資增長預(yù)期。在實現(xiàn)以經(jīng)濟內(nèi)循環(huán)為主體的經(jīng)濟雙循環(huán)戰(zhàn)略目標(biāo)指導(dǎo)下,國內(nèi)不斷擴大內(nèi)需和消費,民營企業(yè)盡管受到疫情影響仍表現(xiàn)出韌性與活力,國有企業(yè)則維持穩(wěn)定漲幅,隨著國有企業(yè)改革不斷深化,國企薪資漲幅穩(wěn)中向好。

  3.重點城市

  新一線城市在20xx年平均薪酬漲幅在5.72%,高于全國整體水平

  從城市平均薪酬預(yù)期水平來看,20xx年北上廣深一線城市率先恢復(fù),薪資水平仍領(lǐng)先其他城市。其中,北京以144,127元居首位,上海138,436元緊隨其后,南寧最低56,368元。

  值得注意的`是,新一線城市在20xx年平均薪酬預(yù)期漲幅在5.72%,高于全國整體水平。

  4.重點行業(yè)

  金融行業(yè)平均年薪143,692元領(lǐng)先,人才服務(wù)行業(yè)待遇中等偏上

  從薪酬絕對水平來看,不同行業(yè)收入差距明顯,金融業(yè)收入遙遙領(lǐng)先其他行業(yè)。調(diào)研顯示,20xx年金融服務(wù)行業(yè)平均年薪酬的為143,692元,而排名第二的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)薪酬為117,413元;人才服務(wù)行業(yè)平均年薪酬為1xx,152元,在十三大行業(yè)處于中等偏上水平。

  從薪酬漲幅水平分析,醫(yī)療醫(yī)藥行業(yè)整體平均薪酬漲幅保持平穩(wěn)增長,受疫情影響,大健康產(chǎn)業(yè)日益受重視。汽車行業(yè)20xx年仍然是一個艱難的年份,還在經(jīng)歷傳統(tǒng)能源與新能源汽車的交替階段,不過新能源和電子信息中集成電路行業(yè)有抬頭上漲的趨勢。

  5.企業(yè)內(nèi)職級/崗位

  互聯(lián)網(wǎng)及IT行業(yè)薪資領(lǐng)跑,主要聚焦大數(shù)據(jù)、算法等新基建崗位

  從不同職級薪酬水平來看,20xx年收入差距愈加明顯。

  互聯(lián)網(wǎng)及IT行業(yè)薪資20xx年漲幅最高,同比增長14.35%,主要是5G、算法等數(shù)字化新基建涉及崗位。其次為物流快遞行業(yè)同比增長11.7%。房地產(chǎn)和汽車行業(yè)漲幅居末位。

  從薪酬水平來看,互聯(lián)網(wǎng)及IT行業(yè)不同職能部門之間的收入差異較大。其中,技術(shù)研發(fā)部門薪資水平最高,人事行政部門最低。具體來看:

  技術(shù)研發(fā)部的經(jīng)理層及以上,其年薪平均為490,831元,遠(yuǎn)高于其他部門。其他部門的經(jīng)理層及以上,其年薪平均分別為:市場銷售部386,829元、采購供應(yīng)鏈376,231元、生產(chǎn)或運營部369,336元、財務(wù)部350,580元、人事行政部321,329元。

  技術(shù)研發(fā)部的主管層及以下,其年薪平均為179,182元,同樣遠(yuǎn)超其他部門。人事行政部的主管層及以下,其年平均薪資最低,僅為93,495元。

  調(diào)查組還發(fā)現(xiàn),為積極響應(yīng)國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,企業(yè)加大研發(fā)投入的趨勢沒有變化,與此同時,隨著數(shù)字化技術(shù)進一步發(fā)展,各種性質(zhì)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型持續(xù)深化,因此企業(yè)內(nèi)從事將傳統(tǒng)業(yè)務(wù)與數(shù)字技術(shù)相融合的崗位薪資在各崗位中相對最高。

  6.自由職業(yè)/微創(chuàng)業(yè)者

  調(diào)研發(fā)現(xiàn),自由職業(yè)/微創(chuàng)業(yè)者人群數(shù)量將有明顯上升趨勢,借助數(shù)字化平臺微創(chuàng)業(yè)成為職場人才新方向。其中自由職業(yè)或平臺微創(chuàng)業(yè)者的確如大家所理解的更多來自銷售崗,但形式多種多樣,有些是自己開店,更多是基于某些平臺將自己技能變現(xiàn)。調(diào)查中各行業(yè)全職自由職業(yè)者的收入不盡相同,但年均收入已達(dá)xx萬元。

  7.靈活用工

  現(xiàn)代服務(wù)業(yè)有平均達(dá)79.3%的企業(yè)將采用靈活用工模式降低企業(yè)用工成本

  疫情期間盒馬聯(lián)合云海肴、青年餐廳合作解決餐飲業(yè)人員就業(yè)問題起到顯著效果,72.8%企業(yè)認(rèn)為靈活用工的模式可以滿足業(yè)務(wù)波動期的用工需求,55.3%企業(yè)認(rèn)為靈活用工能夠有效降低企業(yè)綜合用工成本。

  企業(yè)更傾向于采用的靈活用工模式前四種為勞務(wù)派遣(51.3%),勞務(wù)合作(46.7%),兼職(36.1%),人才外包(29.8%)。

調(diào)研報告7

  根據(jù)縣政府批示的《關(guān)于配合做好楚雄州融資問題專題調(diào)研工作的函》的有關(guān)要求。我公司對我縣近年來融資平臺運作中取得的成效、經(jīng)驗,當(dāng)前融資難的現(xiàn)狀,存在的問題及下步對策建議情況進行了調(diào)研的現(xiàn)報告如下:

  一、投融資平臺發(fā)展的基本情況

  xxxx自20xx年著手建設(shè)地方政府投融資平臺,按照“政府主導(dǎo),企業(yè)化運作”的思路,我縣強勢整合縣屬國有企業(yè)、機關(guān)行政事業(yè)單位等領(lǐng)域存量國有資產(chǎn),先后籌備組建了xxxx縣開發(fā)投資有限公司、xxxx縣城市建設(shè)開發(fā)投資有限公司2個縣級投融資平臺,縣開發(fā)投資有限公司與縣城市建設(shè)開發(fā)投資有限公司合署辦公,實行兩塊牌子一套人員的管理模式。其中,xxxx縣開發(fā)投資有限公司于20xx年1月成立,主要從事多渠道籌措建設(shè)開發(fā)資金;集中管理縣級財政用于基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和部分社會事業(yè)項目的經(jīng)營性建設(shè)資金;安排縣人民政府指定的各種專項資金;實施政府性投資重點項目;對縣安排的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)項目以及國家和省州在我縣的重點投資項目,采取參股和根據(jù)國家批準(zhǔn)的融資業(yè)務(wù)等方式進行投資和經(jīng)營管理;對公司資金的使用進行跟蹤督查并向縣人民政府報告和提出建議;通過對政府資產(chǎn)的運營,實現(xiàn)公司的國有資產(chǎn)保值增值;xxxx縣城市建設(shè)開發(fā)投資有限公司成立于

  20xx年12月,主要為市重點工程項目籌集建設(shè)資金,圍繞城建項目實施土地

  一、二級開發(fā),同時主要負(fù)責(zé)縣規(guī)劃區(qū)范圍內(nèi)城市建設(shè)項目的選項和管理;受縣政府委托,作為承貸主體負(fù)責(zé)統(tǒng)一向商業(yè)銀行融資、承貸、使用、還款等事項,具有融資、項目管理、土地儲備、投資經(jīng)營和經(jīng)營管理縣政府明確的由公司履職的城市資產(chǎn)等職能;幾年來,我縣投融資平臺不斷探索實踐,平臺實力逐步壯大,xxxx縣縣級投融資體系初步形成。

 。ㄒ唬┢脚_資產(chǎn)、負(fù)債情況。截至20xx年9月末,開投公司、城投公司等2家平臺公司注冊資本共7785.08萬元,總資產(chǎn)21513.09萬元,凈資產(chǎn)總額9906.52萬元,總負(fù)債11606.57萬元,資產(chǎn)負(fù)債率53.95%。

 。ǘ┢脚_籌資、融資情況。截至20xx年9月末,開投公司、城投公司等2大平臺公司累計為xxxx縣融資12746.03萬元,其中,開投公司融資4176.03萬元,城投集公司平臺融資8570萬元。目前,各項融資余額總計10286.03萬元,其中,州開發(fā)投資公司貸款余額1986.03萬元,中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行貸款余額8000萬元,農(nóng)村信用社貸款余額300萬元。融資資金主要用于xxxx縣高中階段教學(xué)樓建設(shè)、農(nóng)村中小學(xué)校舍安全工程,病險水庫除險加固工程、xxxx人博物館、xxxx人體育館建設(shè)項目、城區(qū)路網(wǎng)、擴大內(nèi)需項目(廉租房、龍川江河道治理、xxxx大型灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造項目、節(jié)水灌溉示范、農(nóng)村飲水安全,農(nóng)村沼氣、xxxx縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗檢測體系建

  第2頁

  設(shè)、xxxx縣農(nóng)業(yè)有害生物預(yù)警和控制區(qū)域站建設(shè)、天然林保護、縣鄉(xiāng)公路通鄉(xiāng)油路工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站建設(shè)、廣播電視村村通工程、紅色旅游建設(shè)項目等12個重大基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)),有力地保證了項目建設(shè)順利實施。

  20xx年兩大融資平臺全年計劃融資額1.2億元,目前已經(jīng)落實合同金額1.2億元,占計劃融資額的100%。其中城投公司計劃融資1.2億元,合同落實了1.2億元。

 。ㄈ┢脚_負(fù)債項目運行、還款保障情況。截至20xx年9月末,開投公司、城投公司等2大融資平臺融資共涉及項目19個大項,目前部分建設(shè)項目已經(jīng)完工,且運行正常;未完工的建設(shè)項目,正在順利推進。經(jīng)初步測算,20xx年—20xx年為xxxx縣還本付息高峰期,年還款額大都在5000萬元左右。根據(jù)19個項目擔(dān)保性質(zhì),將其還款渠道歸納劃分為縣財政、土地出讓收入返還還款等2類。其中,縣財政還款共18項、金額2286.03萬元;土地出讓收入返還還款共1項、金額8000萬元。去年xxxx縣負(fù)債共需還本付息約1254.48萬元,其中還本1030萬元,付息224.48萬元,無償債風(fēng)險。

  二、融資平臺運作中取得的成效、經(jīng)驗

  通過近八年的努力,xxxx縣兩大融資平臺在資產(chǎn)經(jīng)營管理、爭取國家無償資金扶持、招商引資、項目建設(shè)等方面做了大量工作,取得了較好的經(jīng)濟和社會效益,促進了全縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展。截止20xx年9月30日,兩大融資平臺資產(chǎn)總額達(dá)21513.09萬元,負(fù)債總額11606.57萬元,所有者權(quán)益9906.52萬元(其中實收資本7785萬元)。

 。ㄒ唬┓e極探索投入、產(chǎn)出、退出的投融資方式。一是積極爭取上級政府補助資金1250萬元投入市場建設(shè)。開投公司圍繞政府的產(chǎn)業(yè)政策和扶持導(dǎo)向,積極向上級爭取資金對xxxx蔬菜批發(fā)市場進行改擴建。共爭取到市場改擴建項目資金690萬元,其中,中央預(yù)算內(nèi)專項資金(國債)350萬元,省級資金280萬元,州資金60萬元。完成了市場一期道路及地坪硬化、大棚建設(shè)、市場相關(guān)配套設(shè)施、部分公用工程、信息大樓、信息系統(tǒng)、檢測系統(tǒng)、檢測樓的改造、冷庫、凈菜車間等工程建設(shè),完成投資2758萬元。爭取到商務(wù)部“雙百市場工程”資金560萬元,完成了市場安全監(jiān)控系統(tǒng)、污水處理系統(tǒng)、冷鏈系統(tǒng)、質(zhì)量安全可追溯系統(tǒng)建設(shè),完成投資1248.29萬元。20xx年,公司被省商務(wù)廳表彰為“云南雙百市場工程先進企業(yè)”。二是招商引資建設(shè)市場二期工程。為解決建設(shè)資金不足的問題,公司引進云南永禾房地產(chǎn)開發(fā)有限公司投資8000萬元建設(shè)市場二期的商住大棚等項目。三是通過轉(zhuǎn)讓冰廠、冷庫的所有權(quán)及部份貨位的經(jīng)營權(quán),吸納民間資金927.45萬元參與了市場建設(shè),初步搭建起了多渠道融資的平臺。公司采用投入——退出——再投入的投資機制,對蔬菜批發(fā)市場制冰廠、6間冷庫所有權(quán)進行了公開轉(zhuǎn)讓,收回投資256.8萬元;對部分貨位的經(jīng)營權(quán)進行轉(zhuǎn)讓,收回投資670.65萬元。到目前為止,公司共收取國有資產(chǎn)經(jīng)營、轉(zhuǎn)讓收入20xx.47萬元,上繳財政1878.02萬元,上繳稅金139.45萬元。

 。ǘ┮越(jīng)營管理城市的理念,加快城市建設(shè)步伐。城投公司以經(jīng)營管理城市的理念,做好城市開發(fā)工作。一是完成xxxx縣“兩館”片區(qū)城鎮(zhèn)綜合開發(fā)項目項目建議書及可行性研究報告的編制工作,同時將項目上報省、州、縣發(fā)改委,爭取列入了云南省20xx年100項重點前期工作項目。協(xié)調(diào)國土、環(huán)保、建設(shè)、規(guī)劃等部門,做好項目建設(shè)區(qū)域的土地預(yù)審報批、環(huán)境影響評價報告、控制性詳細(xì)性規(guī)劃等工作。協(xié)助開發(fā)商通過公拍掛取得了第一批開發(fā)用地168.31畝,同時對土地情況做了調(diào)查核實。并協(xié)助開發(fā)商完成了兩館片區(qū)的規(guī)劃設(shè)計,通過了州級評審。協(xié)調(diào)開發(fā)商啟動了小廣場建設(shè)。二是做好xxxx縣城至能禹南片區(qū)市政道路工程項目前期工作,xxxx縣城至能禹南片區(qū)市政道路工程項目估算投資35654.59萬元的,該項目是我縣20xx年“3個10項”重點前期工作項目。項目地處縣城規(guī)劃區(qū)中心位臵,用地南至大溝村,北至G5高速公路,西臨G5高速公路,東到108國道,含五條道路工程。目前,項目建議書已通過州級評審,報請省級評審。公司計劃年內(nèi)完成項目建議書、可研、環(huán)評、選址意見等的編制及審批工作。三是能過融資方式進行xxxx縣“兩館”至能禹城市道路工程項目建設(shè)工作。該項目總投資為:30356.70萬元,主要建設(shè)內(nèi)容為2.9218公里Ⅲ級主干道及排水、管線綜合、照明、交通設(shè)施、綠化等附屬工程。該項目將為我縣實施“南優(yōu),北拓,東調(diào),西擴,中興”的城市空間發(fā)展戰(zhàn)略打下良好的基礎(chǔ)。為解決項目建設(shè)資金不足,我縣以城投公司為承貸主體向武定農(nóng)發(fā)行貸款2億元用于項目建設(shè)。公司于去年完成項目立項及可研批復(fù),今年對項目初步設(shè)計及施工圖設(shè)計進行了公開招投標(biāo),并完成了項目建設(shè)區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃、及項目實施方案和實物指標(biāo)調(diào)查方案、社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作實施方案、項目搬遷安置方案等。項目于7月18日正式啟動實施。目前,已完成初步設(shè)計、地堪。已完成征地369.0456畝,兌現(xiàn)土地及地上附(構(gòu))著物補償款27125733.6元。該項目將通過整合資金,實行土地收入注入、財政資金注入、以及招商引資等市場化途徑,促進投資主體多元化,改變?nèi)谫Y方式,并通過項目運作充實融資平臺公司資金流量。

 。ㄈ┘訌妵匈Y產(chǎn)管理,確保資產(chǎn)保值增值。20xx年開投公成立之初,能禹蔬菜批發(fā)市場帳面價值為769.79萬元,經(jīng)過八年時間的經(jīng)營和發(fā)展帳面價值已達(dá)3973.57萬元,評估價值近億元。市場從原有占地面積102畝、可經(jīng)營面積53畝發(fā)展成占地面積150畝,可經(jīng)營面積120畝。健全了xxxx蔬菜批發(fā)市場的儲運系統(tǒng)、物流配送、檢疫檢測體系、市場信息系統(tǒng)、安全監(jiān)控等功能。從建設(shè)前的20xx/2021年菜季中,蔬菜水果外銷量16.38萬噸、銷售額1.92億元。到建設(shè)后,20xx/2021年菜季,蔬菜水果外銷蔬菜量達(dá)27.82萬噸,農(nóng)民賣菜總收入5.90億元,比20xx/2021年菜季增加11.44萬噸,銷售收入增加3.98億元。20xx年,公司向農(nóng)業(yè)部申請定點市場的稱號,12月12日,農(nóng)業(yè)部授予xxxx蔬菜批發(fā)交易市場為“中華人民共和國農(nóng)業(yè)部定點市場”。20xx年,經(jīng)過長達(dá)兩年的商談,我縣以320萬元人民幣回購了攀鋼能禹轉(zhuǎn)運站辦公區(qū)、貨場等138畝土地及地上構(gòu)筑物,接收鐵路專用線四條。為加強管理,實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值。為規(guī)范和加強出租資產(chǎn)的管理,公司對已到期的能禹蔬菜批發(fā)市場資產(chǎn)及攀鋼轉(zhuǎn)運站資產(chǎn)進行了公開招租,規(guī)范租賃合同,統(tǒng)一租賃期限,明確各方責(zé)任,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。到目前為止,公司共收取國有資產(chǎn)經(jīng)營、轉(zhuǎn)讓收入20xx.47萬元,上繳財政1878.02萬元,上繳稅金139.45萬元。

  三、投融資平臺發(fā)展面臨的主要問題

  (一)平臺融資渠道單一,后續(xù)融資能力較弱。現(xiàn)有融資平臺資產(chǎn)總量小、經(jīng)營性資產(chǎn)少,融資方式主要以銀行中長期貸款和短期流動資金貸款等間接融資為主,20xx年12月30日前在間接融資中銀行與政府合作通過授信獲得的貸款又占了很大比重,近87.98%,而利用資本市場直接融資比例過低,占全部融資比重只占12.02%,造成資金來源單一、結(jié)構(gòu)不合理、抗風(fēng)險能力差等一系列問題。單一的融資渠道,使xxxx縣融資平臺受信貸政策及國家宏觀政策影響很大。此外融資又大部分投向了沒有收益或收益很低的基礎(chǔ)設(shè)施公益性項目,企業(yè)的現(xiàn)金流平衡十分脆弱,其次是公司撐握的國有資產(chǎn)有限,可以抵押資產(chǎn)逐漸減少,以目前的狀況,后續(xù)融資受到很大限制。

 。ǘ﹥攤鶋毫χ饾u顯現(xiàn),隱性風(fēng)險不容忽視。xxxx縣投融資平臺貸款基本都有明確的償債渠道,債務(wù)償還總體看有保障,整體債務(wù)償還風(fēng)險處于可控范圍內(nèi)。但由于部分貸款項目是周期長、規(guī)模大而難以實現(xiàn)商業(yè)可持續(xù)性的基礎(chǔ)設(shè)施項目,項目本身不具備償還能力,而是靠縣財政收入和土地出讓收入償還,共占全部償還資金的100%。而相應(yīng)支撐償債的土地因土地指標(biāo)、收儲資金不落實,特別是征地工作難度大等問題,土地收儲工作難度大,這些項目具有較強的隱蔽性償債風(fēng)險。未來5年是xxxx縣的償債高峰期,一旦支撐償債的土地不能及時出讓,部分不具備自償能力的建設(shè)項目還款來源難以保證。屆時這些“隱性債務(wù)”必然顯性化,就會形成信貸資金的系統(tǒng)性風(fēng)險,這將給未來一定時期的地方財政造成較大的償債壓力。

 。ㄈ┢脚_資產(chǎn)運營能力不強,投融資“借、用、管、還”脫節(jié)。xxxx縣主要平臺公司作為投融資平臺的貸款主體,其經(jīng)營的政府意向色彩濃厚,投融資“借、用、管、還”的責(zé)任主體不夠清晰,致使融資和投資脫節(jié),市場化運作水平低,效率不高。平臺公司僅作為借款主體,籌集的資金投向難以支配,資金一旦投放出去對資金就失去了管理權(quán)限,但最終的還款人卻是平臺公司。這樣的管理體制很難有高效的資產(chǎn)運營能力,只會造成平臺風(fēng)險敞口越來越大,最終將使平臺公司面臨著巨大的債務(wù)風(fēng)險。

  四、影響融資平臺發(fā)展的因素分析

 。ㄒ唬┱咭蛩胤治觥=刂20xx年9月,全國共有3000余家各級政府投融資平臺,總資產(chǎn)近9萬億元,總負(fù)債5.26萬億元,平均資產(chǎn)負(fù)債率約60%左右。為防范和化解地方巨額負(fù)債風(fēng)險,繼銀監(jiān)會要求銀行系統(tǒng)自查地方政府融資平臺貸款并上報之后,國務(wù)院日前又下發(fā)文件,要求地方各級政府和相關(guān)部門在年內(nèi)清理、規(guī)范地方融資平臺債務(wù)。國家此次政策調(diào)整,對xxxx縣而言,既是機遇,又是挑戰(zhàn)。機遇方面,xxxx縣籌備組建的2大融資平臺,均符合國家此次清理整頓的保留要求,文件既為xxxx縣融資平臺做實、做大、做強提供了政策空間,也為xxxx縣向上爭取國家相關(guān)政策扶持創(chuàng)造了有利條件。挑戰(zhàn)方面,國家嚴(yán)格控制新開工項目貸款、平臺分類規(guī)范、地方政府擔(dān)保承諾行為無效等政策,進一步加大了xxxx縣平臺后續(xù)融資的難度。

 。ǘ﹤鶆(wù)因素分析。融資平臺的負(fù)債情況,盡管是平臺融資風(fēng)險的集中體現(xiàn),但一定程度上也反映了平臺實際融資能力的強弱和發(fā)揮作用的'大小,預(yù)示著平臺未來融資的潛力和空間。目前,xxxx縣已組建的2大平臺公司的平均資產(chǎn)負(fù)債率僅為53.95%左右,略低于全國60%的平均水平,如果xxxx縣再注入優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)等措施進一步改善平臺的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),平臺未來的操作空間和前景十分廣闊。

 。ㄈ┬枨笠蛩胤治。融資平臺是xxxx縣投融資領(lǐng)域的重大機制創(chuàng)新,幾年來融資平臺的快速發(fā)展,滿足了xxxx縣經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金需求,彌補了xxxx縣財力不足的缺陷,有力推進了xxxx縣經(jīng)濟又好又快、大發(fā)展。截至20xx年9月,平臺融資總額24726.03萬元,占全縣固定資產(chǎn)投資的很大比重,為xxxx縣經(jīng)濟發(fā)展做出了重要貢獻;未來三年,xxxx縣經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展資金需求更加巨大,融資平臺勢必要在全縣城市建設(shè)發(fā)展進程中,繼續(xù)發(fā)揮攸關(guān)全局的關(guān)鍵性、決定性作用。

  五、促進融資平臺建設(shè)發(fā)展的對策建議

 。ㄒ唬┮詮娀瘷C制創(chuàng)新為重點,規(guī)范平臺運行發(fā)展。結(jié)合xxxx縣平臺運行的實際情況,探索建立四大創(chuàng)新機制。一是建立資產(chǎn)注入機制。根據(jù)平臺的資產(chǎn)狀況、融資需求、管理水平等及時向平臺注入可抵押的、可經(jīng)營、有收益的有效資產(chǎn),夯實平臺資產(chǎn)。由平臺提報資產(chǎn)注入申請,縣政府拍板決策。二是建立分類投資決策機制。對政府交辦的投資任務(wù),要完善投融資政策、決策程序,建立政府投資決策咨詢評估制度,實現(xiàn)政府投資管理的科學(xué)化、民主化和法制化;對平臺自主投資項目,要加強投資程序建設(shè),通過加強審計、稽查等監(jiān)督管理,提高平臺自主決策水平。三是建立債務(wù)風(fēng)險防控機制。將政府性負(fù)債項目償還本息等計劃納入預(yù)算管理,建立政府償債基金和債務(wù)風(fēng)險預(yù)警、監(jiān)控、評估機制。同時,建立資本金補充機制,對平臺在經(jīng)營中產(chǎn)生的政策性虧損,通過注入資本金進行彌補,進一步防范金融風(fēng)險。四是建立科學(xué)的考核與市場化的薪酬、激勵約束機制。兼顧平臺運營的政策性和市場化特點,建議參照《中央企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理暫行辦法》、《云南省國有及國有控股企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核辦法》等政策條文,在科學(xué)考核的基礎(chǔ)上,對各平臺公司逐步建立市場化的薪酬、激勵約束機制。

 。ǘ┮酝貙捜谫Y渠道為支撐,大力發(fā)展多元化的融資方式。結(jié)合xxxx縣融資渠道未形成多元化、州開發(fā)投資公司、銀行信貸仍是各平臺公司最主要融資方式的實際情況,進一步整合利用xxxx縣現(xiàn)有資源,充分運用州人民政府地方政府債券方式實現(xiàn)融資。繼續(xù)加強與金融機構(gòu)的對接與合作,提高自身的信用等級,構(gòu)建良好的銀企合作機制,進一步提高間接融資能力。積極采用BT、BOT、TOT等融資方式,動員全社會資金尤其是民間資本參與投融資。

 。ㄈ┮酝晟破脚_法人治理結(jié)構(gòu)為取向,建立“借、用、管、還”的運行機制。實現(xiàn)平臺投融資“借、用、管、還”一體化,是國家此次政策調(diào)整的導(dǎo)向之一,也是地方政府融資生存發(fā)展的戰(zhàn)略趨勢和方向。哪個城市率先做到了,哪個城市的地方融資平臺就能生存得更長遠(yuǎn)、發(fā)展得更強大。為實現(xiàn)融資平臺“借、用、管、還”一體化的投融資運作模式,今后應(yīng)規(guī)范融資行為,完善治理結(jié)構(gòu),調(diào)整融資平臺僅作為借款人、不負(fù)責(zé)具體建設(shè)和管理的經(jīng)營職能,賦予投融資平臺實際的、獨立的投融資主體地位,真正實現(xiàn)“借、用、管、還”功能于一體的符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的法人實體。

  (四)以政策制度和組織領(lǐng)導(dǎo)體系建設(shè)為保障,打造做大做強平臺的環(huán)境空間。地方政府融資平臺建設(shè)管理是一項基礎(chǔ)性、探索性、建設(shè)性和戰(zhàn)略性的系統(tǒng)工程,工作任務(wù)艱巨、工作量繁重、工作內(nèi)容龐雜、具有挑戰(zhàn)性、創(chuàng)新性,其政策制度和組織領(lǐng)導(dǎo)體系建設(shè)是做好此項工作的長遠(yuǎn)保障措施。目前,國家和我省也沒有出臺地方政府投融資體系建設(shè)規(guī)范性文件,需要通過研究、探索、制定加強平臺建設(shè)的各項規(guī)范性制度,研究制定xxxx縣加強平臺建設(shè)管理工作的指導(dǎo)意見、實施意見等一系列規(guī)章制度,并研究出臺具有針對性、操作性的扶持平臺發(fā)展的政策措施。同時加強領(lǐng)導(dǎo),縣政府統(tǒng)籌部署全縣投融資平臺建設(shè)管理工作,確定投融資領(lǐng)域重大事項和問題,定期研究解決投融資體制機制改革、政策制度環(huán)境建設(shè)、優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)注入、融資規(guī)模和投向等問題。

調(diào)研報告8

  創(chuàng)業(yè),是時代的音;返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),是當(dāng)今的熱話題。做好返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作、破解返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)難題、加快返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)進程,對加快地方經(jīng)濟發(fā)展、調(diào)整現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、壯大縣域經(jīng)濟實力具有積極的促進作用。如何做好這篇文章、做活這個工程、做大這塊經(jīng)濟?是每一位具有遠(yuǎn)見卓識的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和深思的課題。遵照縣委主要領(lǐng)導(dǎo)交辦的調(diào)研課題,縣政協(xié)專門召開主席會,及時部署相關(guān)調(diào)研工作,抽調(diào)精兵強將,組建專題調(diào)研組。調(diào)研組還邀請縣工商聯(lián)、中小企業(yè)局、勞動就業(yè)局分管領(lǐng)導(dǎo)參與,通過遠(yuǎn)赴沿海地區(qū)、深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層、進駐企業(yè)車間,組織召開多種多樣的座談會,廣泛接觸各行各業(yè)的創(chuàng)業(yè)者等形式,開展了從XX年11月11日至26日為期半個多月的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)專題調(diào)研,深入了解務(wù)工者的心愿,認(rèn)真傾聽創(chuàng)業(yè)者的心聲,深刻查找返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)過程中存在的問題和原因,積極探討加快返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的對策和建議,F(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:

  一、我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的前景十分廣闊

  1、巨大豐富的勞務(wù)資源是滋生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的不竭源泉。我縣是個勞務(wù)輸出大縣,勞動力資源豐富。從上世紀(jì)八十年代開始,我縣富余勞力遠(yuǎn)赴沿海開放地區(qū)務(wù)工就業(yè),經(jīng)過20多年的發(fā)展,我縣現(xiàn)有22萬余人長年在外務(wù)工、創(chuàng)業(yè)和發(fā)展,遍布全國10多個省(市),他們在社會大熔爐的歷煉和市場大風(fēng)浪的搏擊中,開闊了眼界,轉(zhuǎn)變了觀念,學(xué)到了技術(shù),增長了本領(lǐng),積累了資本。他們中有部分優(yōu)秀分子敢闖敢干,捷足先登,在賺取人生第一桶金后,就開啟了自主創(chuàng)業(yè)的征程,成功實現(xiàn)了由務(wù)工者向創(chuàng)業(yè)者的跨越,成為了名副其實的老板。據(jù)調(diào)查,全縣共有XX多人在外地成功創(chuàng)業(yè),他們具備返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的條件和實力,是我縣推進返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的主體和力量,這巨大豐富的勞務(wù)資源已成為培育創(chuàng)業(yè)主體的不竭源泉。

  2、根深蒂固的故土鄉(xiāng)情是拉動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的緊密紐帶。故土鄉(xiāng)情是每個人一生的牽掛和思念。我們在溫州和義烏同外出成功人士座談時,他們都有一個共同的心愿,那就是想回歸故土,回報家鄉(xiāng),想為家鄉(xiāng)發(fā)展多作一份貢獻,為鄉(xiāng)親致富多盡一份力量。他們認(rèn)為故土難舍、鄉(xiāng)情難忘,在家鄉(xiāng)發(fā)展將是他們二次創(chuàng)業(yè)的第一選擇,隨著我縣加快返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)系列政策和措施的出臺,他們實施返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的愿望更加強烈。他們表示,將做到以鄉(xiāng)情為紐帶,以商會為載體,組織更多的籍成功人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),充分發(fā)揮人經(jīng)濟的優(yōu)勢,全力支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟的大發(fā)展。

  3、地大人廣的特定區(qū)域是承接返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的廣闊舞臺。我縣幅員廣闊,縣域面積位全省之首、人口居全市之最,具有豐富的土地資源和勞力資源,是承接沿海發(fā)達(dá)地區(qū)產(chǎn)業(yè)梯度轉(zhuǎn)移的選擇。境內(nèi)青山綠水、環(huán)境優(yōu)美,是一塊神奇的天然寶地,令人向往,叫人留連。隨著全球和國內(nèi)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級,生產(chǎn)力分布凸顯新的格局,沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的勞動密集型產(chǎn)業(yè)和資本密集型產(chǎn)業(yè)加快向內(nèi)地轉(zhuǎn)移,越來越多的投資者包括我縣在外創(chuàng)業(yè)人員面臨新的抉擇,都在尋求二次創(chuàng)業(yè)的著陸點。我縣特定的區(qū)域條件和豐富資源,將為我縣在外成功人士新的創(chuàng)業(yè)提供廣闊的舞臺。

  4、逐漸回歸的創(chuàng)業(yè)典型是帶動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的新型龍頭。近年來,我縣不斷加大返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作力度,特別是隨著縣委、縣政府《關(guān)于鼓勵扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的實施意見》出臺,以及組織“一名縣領(lǐng)導(dǎo)、一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個包村掛鄉(xiāng)部門”對接在外成功人士活動的深入開展,各類創(chuàng)業(yè)主體得到了全面激活,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)風(fēng)生水起,熱浪涌動,已成星火燎原之勢,一批返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)先進典型不斷涌現(xiàn)。縣委、縣政府在今年春節(jié)隆重表彰18名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的典型,在全縣上下以及在外籍人員中引起了強烈的反響,這一個個返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的成功典型,正成為我縣引領(lǐng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)頭雁。扶持一個返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)典型,就會帶來一個返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)團隊的乘法效應(yīng)正在我縣逐步釋放。在這一新型龍頭的帶動下,從而激活了創(chuàng)業(yè)要素,激發(fā)了創(chuàng)業(yè)熱情,激起了創(chuàng)業(yè)勁頭,使我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)呈現(xiàn)出強勁的發(fā)展勢頭。

  5、不斷改善的發(fā)展環(huán)境是吸納返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的強大磁場。環(huán)境是生產(chǎn)力,也是競爭力。在市場經(jīng)濟條件下,哪里的環(huán)境好,生產(chǎn)要素就向哪里聚集。近年來,我縣不斷加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,經(jīng)過的武吉高速公路已建成通車,貫穿的柯龍線公路改造升級即將竣工,跨越的咸吉鐵路已通過國家立項,的交通瓶頸將會得到極大改觀。同時,我縣按照“完善老城區(qū),提升南城區(qū),決戰(zhàn)良塘區(qū)”的戰(zhàn)略思路,拉大縣城框架,完善城市功能,打響“四創(chuàng)工作”攻堅戰(zhàn),抓好修河周邊大治理,縣城面貌得到極大改善。我縣還按照搭建創(chuàng)業(yè)平臺,鋪平發(fā)展路子的要求,全面加快我縣工業(yè)園和鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)小區(qū)的建設(shè),我縣工業(yè)園已形成“一園四區(qū)”(即何家店返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園、蘆塘項目區(qū)、吳都項目區(qū)、太陽升項目區(qū)、高新技術(shù)項目區(qū))的發(fā)展新格局,我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)已建成8個初具規(guī)模的創(chuàng)業(yè)小區(qū),工業(yè)園和創(chuàng)業(yè)小區(qū)已吸納一大批返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員投資創(chuàng)業(yè),已成為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員回報家鄉(xiāng)、發(fā)展自己的投資沃土。我縣在十分注重硬環(huán)境建設(shè)的同時,還按照“硬環(huán)境不足軟環(huán)境補,大環(huán)境不夠小環(huán)境輔”的要求,積極打造風(fēng)清氣正的社會環(huán)境,公平公正的市場環(huán)境,陽光高效的政務(wù)環(huán)境,貼心周到的服務(wù)環(huán)境,把我縣逐步建設(shè)成為生產(chǎn)要素聚集的“洼地”和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展的“高地”。

  二、推動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的成效初步顯現(xiàn)

  近年來,我縣按照以人為本的要求,緊緊抓住人才這個新經(jīng)濟社會的第一資本,積極發(fā)掘人經(jīng)濟這座豐富的寶庫,全力實施“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、富民興縣”戰(zhàn)略,加快推進返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)進程,掀開了返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展的新篇章。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)呈現(xiàn)以下變化:

  1、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的勢頭逐漸增強。我縣XX年引進返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)1286人,創(chuàng)辦項目111個,固定資產(chǎn)投資總額3.2億元,創(chuàng)辦其它經(jīng)濟實體1175個。今年至10月底止全縣引進返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)1704人,創(chuàng)辦項目159個,固定資產(chǎn)投資總額4.8億元,創(chuàng)辦其它經(jīng)濟實體1486個。從數(shù)比較中看出,今年1至10月份引進返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)較去年全年增加418人,創(chuàng)辦企業(yè)數(shù)較去年全年增加48家,固定資產(chǎn)投資總額較去年增加1.6億元。如石坳鄉(xiāng)在今年4月份才啟動創(chuàng)業(yè)小區(qū)建設(shè),至現(xiàn)在已引進4家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)落戶小區(qū),總投資4000多萬元,其中3家已開工投產(chǎn),還有3戶企業(yè)即將進駐小區(qū)。四都創(chuàng)業(yè)小區(qū)建設(shè)如火如荼,古市創(chuàng)業(yè)小區(qū)機器轟鳴,全縣各地呈現(xiàn)一派生機勃發(fā)、欣欣向榮的創(chuàng)業(yè)場面。

  2、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的規(guī)模逐漸擴大。今年1—10月份全縣新上返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目159個,其中投資500萬元以上的項目51個,占項目總數(shù)32%,投資億元以上項目3個,如黃坳鄉(xiāng)成功人士王真等投資1.2億元創(chuàng)辦義烏飾品加工項目,太陽升成功人士鄒樹喜投資1.5億元創(chuàng)辦太陽升返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園,上衫成功人士朱小湖投資1.2億元創(chuàng)辦贛西北汽車貿(mào)易綜合服務(wù)中心。

  3、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)域逐漸拓寬。創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域已由初期商品銷售、飲食服務(wù)、資源利用等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向機械電子、服裝鞋帽、建筑建材、工藝飾品、家私制造等產(chǎn)業(yè)拓展,如今年新上返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目中,服裝鞋帽類項目61個,占38.4%;建筑建材類項目26個,占16.4%;工藝飾品類16個,占10.1%;機械電子、家私制造、食品加工等其它項目31個。

  4、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的質(zhì)量逐漸提高。今年1—10月份新上項目中,二產(chǎn)項目134個,占項目總數(shù)84.3%,這些項目都是有生產(chǎn)廠房、有加工設(shè)備、有主導(dǎo)產(chǎn)品、有銷售市場的加工企業(yè),如石坳鄉(xiāng)朱還后投資XX萬元創(chuàng)辦的浩淇塑料玩具有限公司、新灣鄉(xiāng)饒紹彬投資5000萬元創(chuàng)辦的創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)件制造有限公司、四都鎮(zhèn)黃穎投資4000萬元創(chuàng)辦的群力石材有限公司等。

  5、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的效益逐漸趨好。今年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士創(chuàng)辦企業(yè)和經(jīng)濟實體,共帶動15276人就業(yè)。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)已成為農(nóng)民增收、財政增長的重要來源。從調(diào)查中了解到,返鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè)訂單不斷,產(chǎn)銷兩旺,預(yù)計今年返鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè)實現(xiàn)稅利達(dá)8000萬元,直接帶動當(dāng)?shù)剞r(nóng)民就業(yè)增收達(dá)9500萬元。如渣津鎮(zhèn)XX年新上返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目8個、安置就業(yè)人數(shù)600人、實現(xiàn)稅收62萬元,XX年新上返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目11個、安置就業(yè)人數(shù)950人、實現(xiàn)稅收220萬元;古市鎮(zhèn)XX年新上返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目20個、安置就業(yè)人數(shù)800人、實現(xiàn)稅收50萬元,XX年新上返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目35個、安置就業(yè)人數(shù)1200人、實現(xiàn)稅收120萬元。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶來了豐厚的經(jīng)濟效益和巨大的`社會效益,已成為縣域經(jīng)濟新的增長極。

  我縣在推進返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作中有很多好的做法,概括起來主要有以下幾種:一是利用鄉(xiāng)情這一紐帶,拉動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常聯(lián)系走訪我縣在外成功人士,縣委、縣政府在春節(jié)期間,為在外成功人士和務(wù)工人員寄去新春賀卡和慰問信,并由縣四家班子領(lǐng)導(dǎo)帶隊走訪慰問在外創(chuàng)業(yè)人員,召開返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)懇談會,了解他們的心愿想法,征詢他們的意見建議,從而激發(fā)了他們返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情和動力。二是借助商會這一載體,推動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。我縣在籍人員較集中的溫州、深圳成立了商會,積極借助商會這一載體,組織和動員人參與到我縣經(jīng)濟社會發(fā)展工作中,充分發(fā)揮其在推動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)中的組織作用。如溫州商會、深圳商會經(jīng)常組織成功人士了解我縣工作大局和發(fā)展情況,積極支持縣里的各項工作,今年就組織部分成功人士返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),溫州商會計劃創(chuàng)辦三個項目,即建設(shè)溫州商會總部大樓,創(chuàng)辦投資公司和擔(dān)保公司,深圳商會朱小湖投資1.2億元創(chuàng)辦贛西北汽車貿(mào)易綜合服務(wù)中心。三是依托能人這一龍頭,帶動返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。王真是在義烏成功創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)頭人,也是在義烏商會副會長,縣有較強的社會活動能力。我縣通過王真的帶動作用,吸引13位義烏創(chuàng)業(yè)成功人士“抱團”返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),共投資1.2億元創(chuàng)辦義烏飾品加工項目。四是圍繞資源這一優(yōu)勢,吸引返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮我縣豐富的資源優(yōu)勢,吸引一批勞力密集型和資源加工型的創(chuàng)業(yè)項目。五是立足園區(qū)這一平臺,助推返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。我縣按照“筑巢引鳳”的理念,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)我縣工業(yè)園和鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)小區(qū),尤其是何家店返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園的建設(shè),有效降低了我縣成功人士返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的成本和風(fēng)險,助推返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的快速發(fā)展。六是緊扣服務(wù)這一關(guān)鍵,拓展返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員能否留住、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目能否做大,關(guān)鍵在服務(wù)。服務(wù)優(yōu)才能人心留,留住人才、留住項目。我縣通過出臺扶助返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策措施十七條,建設(shè)項目準(zhǔn)入“一站式”服務(wù)快捷的“綠色通道”,建立返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目跟蹤服務(wù)制度等,得到了返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員的充分肯定和高度贊許,拓展了返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的發(fā)展空間。

  三、制約返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的因素不容忽視

  我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作雖然取得較大成效,但由于我縣基礎(chǔ)較差,起步較晚,在加快返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)進程中仍然存在一些制約因素,影響了我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟的健康快速發(fā)展。

 。ㄒ唬┓掂l(xiāng)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀存在的不足,影響我縣創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展質(zhì)量

  1、經(jīng)濟總量不大。近幾年,我縣共有返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)近5000人,占外出務(wù)工人數(shù)22萬人2.27%,新上創(chuàng)業(yè)項目380個、創(chuàng)辦其它經(jīng)濟實體3980個,固定資產(chǎn)投資總額達(dá)15億元。而河南省固始縣也是一個勞務(wù)輸出大縣,至XX年就有2萬人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、累積投資達(dá)40億元,相比之下,我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟總量還不大。

  2、項目起點不高。由于受資金、廠房、勞力等生產(chǎn)要素的影響,我縣大多數(shù)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目起點較低,缺乏一些關(guān)鏈度高的產(chǎn)業(yè)、科技含量高的項目和知名度大的產(chǎn)品,特別是一大批勞力密集型產(chǎn)業(yè)項目,呈現(xiàn)經(jīng)營規(guī)模小、生產(chǎn)條件差的現(xiàn)狀,從而導(dǎo)致因規(guī)模小而不敢接大的貨單,因條件差而留不住生產(chǎn)的工人,影響了企業(yè)的做大做強。如西港鎮(zhèn)一些服裝鞋帽類企業(yè)都擠在集鎮(zhèn)的居民房內(nèi)。

  3、產(chǎn)業(yè)布局不優(yōu)。由于我縣缺乏科學(xué)的引導(dǎo)規(guī)劃,致使返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目落戶時呈現(xiàn)零亂狀態(tài),無法形成產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢,沒有發(fā)揮經(jīng)濟規(guī)模效益。主要表現(xiàn)在:

  一是全縣沒有形成特定的產(chǎn)業(yè)區(qū)域,項目安置有隨意性,有些地區(qū)還出現(xiàn)了食品加工企業(yè)同化工企業(yè)相鄰安置的現(xiàn)象。

  二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有一個長遠(yuǎn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。我縣已有8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)了創(chuàng)業(yè)小區(qū),但多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)在引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)時沒有一個長遠(yuǎn)規(guī)劃,都是按照先后順序在創(chuàng)業(yè)小區(qū)建設(shè)廠房。如大橋鎮(zhèn)引進小區(qū)5家企業(yè),卻是從事5個不同產(chǎn)業(yè)的企業(yè)。

  4、產(chǎn)業(yè)鏈條不長。從調(diào)查中了解到,我縣當(dāng)前返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目剛落戶不久,企業(yè)還處于成長階段,各企業(yè)之間的產(chǎn)業(yè)關(guān)鏈度不高,產(chǎn)業(yè)鏈條不長。

  5、支柱產(chǎn)業(yè)不壯。我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的產(chǎn)業(yè)中,大多數(shù)處于覆蓋面小、關(guān)鏈度小、帶動力小、貢獻率小的狀況,沒有形成強大的產(chǎn)業(yè)支柱,還缺乏如武寧縣節(jié)能產(chǎn)業(yè)這樣的產(chǎn)業(yè)支柱。

 。ǘ┓掂l(xiāng)創(chuàng)業(yè)過程存在的問題,影響我縣創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展效益

  1、創(chuàng)業(yè)選項難的問題。我縣許多成功人士都有返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的愿望,但苦于難選好的創(chuàng)業(yè)項目。如從事潔具、拉鏈等行業(yè)的人員,認(rèn)為我縣沒有電鍍企業(yè),無法到家鄉(xiāng)發(fā)展,如從事其它行業(yè),又怕?lián)L(fēng)險。

  2、發(fā)展融資難的問題。主要表現(xiàn)在:一是金融部門貸款指標(biāo)較緊、手續(xù)麻煩。調(diào)查反映,金融部門貸款規(guī)模一般在幾萬元,與返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)貸款額度要求相差較大,且手續(xù)繁瑣,又要財政工資擔(dān)保,貸款非常困難。如古市鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)干部都為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員擔(dān)保了貸款。二是民間籌資利率較高,增加了企業(yè)成本。如石坳鄉(xiāng)朱返后創(chuàng)辦的浩淇塑料玩具有限公司,目前投入了1000多萬元現(xiàn)金,都沒有享受到貸款的政策。

  3、建設(shè)用地難的問題。因國家嚴(yán)格控制土地政策,土地供求矛盾日益突出,致使返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)建設(shè)用地非常困難。主要表現(xiàn):

  一是土地使用總量不夠,導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)用地緊缺。

  二是土地使用安排不當(dāng),致使創(chuàng)業(yè)用地緊缺。如部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)有用地指標(biāo)而沒用地企業(yè),有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有用地企業(yè)而沒用地指標(biāo);有的企業(yè)超標(biāo)占用土地而有土地多,有的企業(yè)缺少用地而出現(xiàn)搶地等地現(xiàn)象,從而影響返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目建設(shè)進度。如工業(yè)園出現(xiàn)項目等地進駐、企業(yè)等地擴建現(xiàn)象,大橋鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)小區(qū)規(guī)劃面積80畝,目前只有5畝用地指標(biāo)。

  4、生產(chǎn)用工難的問題。主要表現(xiàn):

  一是招工難。由于我縣青壯年勞力在外務(wù)工,家中都是一些老弱人群,因此招工比較困難。有些企業(yè)因招工緊缺,被迫把一個加工企業(yè)分成幾個加工點,有的企業(yè)因工人緊缺,很多訂貨單都不敢接。

  二是培訓(xùn)難。由于招進工人需要進行上崗培訓(xùn),使其盡快掌握生產(chǎn)操作技能,這項技能培訓(xùn)只能在生產(chǎn)企業(yè)內(nèi)進行。而勞動就業(yè)部門開辦的培訓(xùn)卻不管用,到縣城參加培訓(xùn)也不方便。

  三是管理難。由于在家這部人要兼顧家里農(nóng)活,他們閑時就來企業(yè)做事,忙時就回家干活,所以難于管理。還有部分人想來就來,想走就走,有時成天打麻將,三天打魚兩天曬網(wǎng),給企業(yè)管理帶來不便。如渣津一家鞋廠反映,廠里花錢培養(yǎng)了50個技工,現(xiàn)在只留下10人。

  5、運輸物流難的問題。物流難是大家普遍反映的問題,也是制約我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)快速發(fā)展的障礙。主要表現(xiàn)在:

  一是物流不便。目前,我縣到深圳、上海等地都沒有直達(dá)物流車,產(chǎn)品運出去要幾經(jīng)轉(zhuǎn)運,很不方便。

  二是物流成本過高。由于到很多城市沒有直達(dá)物流車,企業(yè)產(chǎn)品運出去只能通過長途客運車,但由于客車通過聯(lián)營手段,恣意漲價,造成物流費用過高。據(jù)古市一家五金針配企業(yè)反映,原來貨運費為1元/公斤,現(xiàn)在漲到6元/公斤,企業(yè)都承受不起。

  三是物流不暢影響企業(yè)生存發(fā)展。加工企業(yè)每接一個貨單,都要進行樣品送檢,由于我縣物流不暢,加上送檢時間緊迫,多數(shù)企業(yè)只能專門開車送檢,費用很大,有時還會錯過時機。據(jù)古市一家返鄉(xiāng)企業(yè)反映,他有一個樣品送南昌檢驗就專門跑了3趟,他說在外地十多元錢就可辦成的事,在要花上幾千元,他目前正在想是否繼續(xù)出去辦廠。

 。ㄈ┓掂l(xiāng)創(chuàng)業(yè)環(huán)境存在的差距,影響我縣創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展速度

  1、社會認(rèn)同有差距。少數(shù)人只看到返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者投資賺錢,卻看不到他們創(chuàng)業(yè)的艱辛,看不到他們對社會所作的貢獻,對創(chuàng)業(yè)成功者存在“嫉富心理”,懷疑創(chuàng)業(yè)者錢財來源不明、手段不正;少數(shù)人對創(chuàng)業(yè)失敗者缺乏同情、理解和支持,在全社會還沒有真正形成尊重勞動、尊重創(chuàng)業(yè)的大環(huán)境。

  2、公平待遇有差距。部分人反映,我縣對待返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員待遇不公平。主要表現(xiàn)在:一是招商對象不同待遇不同,主要領(lǐng)導(dǎo)招的項目比一般領(lǐng)導(dǎo)招的項目待遇好得多,辦事方便快捷、服務(wù)熱心周到,一般領(lǐng)導(dǎo)招的項目比普通干部招的項目待遇也不同;二是投資規(guī)模不同待遇不同,投資大的項目比投資小的項目待遇好得多,有些部門對投資不大的項目不屑一顧;三是投資主體不同待遇不同,外商投資項目比返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目待遇好得多;四是進駐先后不同待遇不同,新上項目比老企業(yè)待遇好得多。

  3、政策兌現(xiàn)有差距。我縣在加快招商引資、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和工業(yè)園區(qū)建設(shè)方面出臺了系列優(yōu)惠政策。但在政策宣傳、落實、兌現(xiàn)方面還有一定差距。多數(shù)人認(rèn)為,我縣政策很好,但兌現(xiàn)困難;少數(shù)人認(rèn)為,我縣政策沒有沿續(xù)性,經(jīng)常隨意變動;還有少部分人反映,我縣木竹資源砍伐指標(biāo)分配不合理,有的企業(yè)吃不飽,有的企業(yè)消不了,一定要根據(jù)企業(yè)資源利用率和利稅貢獻率進行合理分配。

  4、服務(wù)到位有差距。近年來,我縣服務(wù)環(huán)境有了較大的改善,但由于少數(shù)部門缺乏大局觀念,只顧部門利益,在服務(wù)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作中,言行不一、陽奉陰為,導(dǎo)致職能缺失、服務(wù)低劣,影響了我縣的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。部分人反映,有少數(shù)部門負(fù)責(zé)人不負(fù)責(zé)任,講大話、亂表態(tài),造成無法兌現(xiàn),給企業(yè)帶來損失。有人反映,在辦事很不方便,關(guān)鍵出在“股梗阻”上,有些重要崗位經(jīng)常出現(xiàn)缺位掉崗現(xiàn)象。調(diào)查反映,我縣每個項目簽約要跑7個部門,手續(xù)繁瑣,很不方便。石坳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員反映,他申辦再生資源認(rèn)定書和一般納稅人認(rèn)定書,跑了半年都沒有辦下來。工業(yè)園返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人反映,少數(shù)部門經(jīng)常到企業(yè)檢查、恐嚇和罰款,并希望縣里盡快解決工業(yè)園企業(yè)的消防驗收。

  四、加快返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的舉措有待強化

  返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),富民興縣。面臨新形勢,實現(xiàn)新發(fā)展,我們一定要以開放的思維、開闊的眼界、開明的心態(tài)、開拓的精神,搶抓發(fā)展機遇,強化發(fā)展舉措,全力推進我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)快速發(fā)展。

  1、積極鼓勵,營造返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

  一是要搞好創(chuàng)業(yè)宣傳。充分利用報、電視臺、政府網(wǎng)等新聞媒體,大力宣傳我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策和優(yōu)良環(huán)境。同時,要利用主題報告會、創(chuàng)業(yè)宣講會、經(jīng)濟研討會和交流懇談會等形式,廣泛深入地進行創(chuàng)業(yè)動員教育活動,讓想創(chuàng)業(yè)、議創(chuàng)業(yè)、盼創(chuàng)業(yè)的氛圍日益濃烈起來。

  二是要培育創(chuàng)業(yè)文化。創(chuàng)業(yè)文化是返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟的精神內(nèi)核和思想動力,要讓創(chuàng)業(yè)文化主導(dǎo)社會思潮,讓全民創(chuàng)業(yè)的主流意識奔涌起來。大力弘揚“開明、開放、奮進、和諧”的創(chuàng)業(yè)精神,樹立永不滿足、永不停步的開拓理念,樹立甘冒風(fēng)險、敢于突破的歷險理念,樹立自力更生、奮發(fā)進取的自強理念,樹立工商皆本、義利皆容的道德理念,在全社會大力倡導(dǎo)尊重商家、崇尚創(chuàng)業(yè)的社會風(fēng)尚,形成人人爭做創(chuàng)業(yè)主體、個個都是創(chuàng)業(yè)環(huán)境的發(fā)展局面。

  三是要激勵創(chuàng)業(yè)典型。要對返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員,堅持做到經(jīng)濟上給實惠、社會上給地位、政治上給榮譽,在評選勞動模范、人大代表、政協(xié)委員時,給予優(yōu)先考慮。每年組織開展“十大創(chuàng)業(yè)明星”評選活動,對評選出的創(chuàng)業(yè)明星在縣三級干部大會上予以表彰,要建立創(chuàng)業(yè)明星檔案,對他們的創(chuàng)業(yè)事跡、創(chuàng)業(yè)成果進行大張旗鼓的宣傳,建立和健全創(chuàng)業(yè)明星享受待遇的有效機制,在全社會形成支持創(chuàng)業(yè)者,褒獎創(chuàng)業(yè)者、尊重創(chuàng)業(yè)者的濃厚氛圍。

  2、正確引導(dǎo),拓展返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的廣闊空間。

  一是要把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為富民興縣的一項戰(zhàn)略舉措。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員帶回了資金、信息和技術(shù),也帶來了商機、項目和產(chǎn)業(yè),為農(nóng)民增收、財政增長拓寬了渠道。我們要認(rèn)識到返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“三步跳”的發(fā)展規(guī)律和必然趨勢,即第一步把全縣富余勞力輸出務(wù)工,讓其積累資本、增長本領(lǐng),第二步把在外成功人士引回創(chuàng)業(yè),壯大縣域經(jīng)濟實力,增強產(chǎn)業(yè)要素的吸引力,第三步把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成長起來的領(lǐng)軍人物引向全國、走進世界,增強地方經(jīng)濟在國際國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展中的地位,每一步轉(zhuǎn)化都是一個驚險的飛躍,都會帶來一次經(jīng)濟騰飛,如溫州就是走這個路子發(fā)展起來的。我們要正確引導(dǎo),始終把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為我縣一項重要的經(jīng)濟工作,納入全縣目標(biāo)管理單獨考評;把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為我縣“xx規(guī)劃”一個戰(zhàn)略重點,制定完善其發(fā)展的總體規(guī)劃。只有把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作擺正位置、正確引領(lǐng),我縣發(fā)展返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟就會生機無限、潛力巨大。

  二是要把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為招商引資的一個主攻方向。發(fā)展經(jīng)濟,主要還是要靠人,這已成為大家的共識。我們要把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為招商引資的一個主攻方向,打好親情、鄉(xiāng)情、感情牌,有重點、有針對性地開展招商。要在人較集中的地方,盡快建立商會,借助商會的組織推動作用,開展招商引資和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)活動。要把外地商會在建設(shè)總部大樓,創(chuàng)辦總部經(jīng)濟作為招商引資一個新亮點,積極引導(dǎo)在外成功人士把企業(yè)總部放到、把經(jīng)營稅收留在。要完善招商引資考核考評體系,注重招商引資的質(zhì)量和成效。

  三是要把返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)作為解決就業(yè)的一條重要渠道。就業(yè)是民生之本。返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目的實施,帶來很多就業(yè)機會和就業(yè)崗位。我們要完善人力資源市場,拓寬社會就業(yè)渠道,加強人力供求聯(lián)系,建立就業(yè)保障機制,真正使社會富余勞力能快就業(yè)、就好業(yè),使返鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè)能好用工、用好工,特別是農(nóng)民工能在家門口就業(yè),實現(xiàn)社會就業(yè)和企業(yè)用工的“雙贏”、經(jīng)濟效益和社會效益的互惠。

  3、科學(xué)規(guī)劃,發(fā)掘返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的強大動力。既要發(fā)展鋪天蓋地的項目,又要培植頂天立地的產(chǎn)業(yè),充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)集群效應(yīng),積極培育發(fā)展比較優(yōu)勢。

  一是要確立我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的發(fā)展方向。根據(jù)我縣縣情,要把啟動文化旅游業(yè)、主攻加工制造業(yè)、規(guī)范商貿(mào)物流業(yè)、發(fā)展生態(tài)種養(yǎng)業(yè)、鼓勵新型服務(wù)業(yè)作為我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的發(fā)展方向,促進一、二、三產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。要在主攻加工制造業(yè)的同時,大力規(guī)范商貿(mào)物流業(yè),加快培育建設(shè)幾個大型專業(yè)市場,積極扶持發(fā)展2-3家大型物流公司,引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)資本向生態(tài)種養(yǎng)業(yè)傾斜、向新型服務(wù)業(yè)投注、向文化旅游業(yè)釋放,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)一批特色產(chǎn)業(yè)基地、觀光農(nóng)業(yè)基地,創(chuàng)辦幾家總部經(jīng)濟公司、投資服務(wù)公司,創(chuàng)建一批文化旅游景點、旅游休閑山莊。

  二是要制訂我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的總體規(guī)劃。建議再通過3年努力,使我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)總?cè)藬?shù)達(dá)到1萬人,創(chuàng)辦企業(yè)總數(shù)1000個,投資總額達(dá)到50億,年交稅收達(dá)到5億元。建議在渣津創(chuàng)辦一個服裝鞋帽產(chǎn)業(yè)園,以帶動大橋、白嶺、渣津、馬坳等片區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展,使產(chǎn)業(yè)園建設(shè)企業(yè)達(dá)到300戶以上。要舉全縣之力,加大對縣工業(yè)園、渣津產(chǎn)業(yè)園的投入和建設(shè)力度,加快配套設(shè)施建設(shè),完善園區(qū)功能,使之成為我縣東西互動、前后呼應(yīng)、整體帶動、促進我縣經(jīng)濟發(fā)展的兩大產(chǎn)業(yè)園區(qū)。

  三是要謀劃我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的產(chǎn)業(yè)布局。目前,我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)主要從事產(chǎn)業(yè)為服裝鞋帽類、建材類、工藝飾品類、機械電子、食品加工、家私制造等,我們要站在全局的高度,打破鄉(xiāng)鎮(zhèn)界限,整合現(xiàn)有資源,科學(xué)謀劃我縣產(chǎn)業(yè)布局,建議機械電子類、工藝飾品類項目逐步向縣城附近聚集,以何家店創(chuàng)業(yè)園和義烏工藝飾品創(chuàng)業(yè)園為核心;服裝鞋帽類、家私制造類項目逐步向大橋、渣津、白嶺、馬坳片區(qū)聚集,圍繞渣津服裝鞋帽產(chǎn)業(yè)園主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的上下游產(chǎn)品,大力引進創(chuàng)辦一批產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度高和產(chǎn)品依存度大的項目;食品加工、農(nóng)副產(chǎn)品加工項目逐步向黃港、何市聚集;建筑建材類項目逐步向太陽升、四都聚集,以太陽升項目區(qū)為核心,盡快形成產(chǎn)業(yè)集群。

  4、大力扶持,促進返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的快速發(fā)展。

  一是要加大政策扶持力度。要對我縣出臺的優(yōu)惠政策認(rèn)真進行疏理,特別是對扶持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策措施十七條要加大宣傳落實力度,切實按照政策要求予以兌現(xiàn)到位。對返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目,只要不是國家明令禁止的產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品,在符合安全生產(chǎn)和環(huán)境保護的條件下,做到不管招商對象、投資主體、規(guī)模大小、建設(shè)先后,都要按照政策要求,予以一視同仁,公平對待,大力扶持。建議縣優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組要盡快建立優(yōu)惠政策落實投訴懲處機制,每年組織開展一次優(yōu)惠政策落實自查活動,確保出臺政策用活、用好、用足,取信于民,充分發(fā)揮政策的推動作用。

  二是要加大資金扶持力度。進一步加強政府、銀行、企業(yè)的協(xié)調(diào)工作,在充分挖掘現(xiàn)有幾家貸款擔(dān)保公司潛力的同時,要積極組建新的擔(dān)保公司和小額貸款公司,切實為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。要鼓勵金融部門擴大信貸規(guī)模,加大貸款產(chǎn)品宣傳力度,加強銀企溝通協(xié)作,打通融資快捷通道,努力為返鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè)提供強大的金融支持。

  三是要加大人才扶持力度。要進一步落實留住人才的優(yōu)惠政策,鼓勵優(yōu)秀人才扎根企業(yè),與公司共成長,共享企業(yè)發(fā)展成果。要開通人才引進“綠色通道”,積極做好人才培訓(xùn)工作,根據(jù)產(chǎn)業(yè)培育和企業(yè)發(fā)展的需要,不定期組織各類管理技能培訓(xùn),為企業(yè)發(fā)展儲備智力資源。

  5、全心服務(wù),保持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的良好勢頭。堅持做到你創(chuàng)業(yè)、我服務(wù),你發(fā)展、我鋪路。

  一要健全完善行政服務(wù)中心的功能。要按照規(guī)范行政審批事項,簡化許可、審批和x手續(xù)的要求,對返鄉(xiāng)創(chuàng)辦企業(yè),在項目審批、企業(yè)設(shè)立、x辦照等方面,實行“一站式”受理,一條龍服務(wù),一次性辦結(jié)。

  二要強化職能部門的服務(wù)。國土部門要認(rèn)真研究國家土管政策,分析我縣土地整理開發(fā)現(xiàn)狀,引導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)盤活閑置舊廠房和廢棄老屋場,就企業(yè)“用地難”問題拿出切實可行的方案,幫助破解“用地難”難題;勞動就業(yè)部門要積極幫助企業(yè)招聘、培訓(xùn)工人,及時掌握用工動態(tài),發(fā)布用工信息,加強同縣外就業(yè)部門聯(lián)系,爭取從縣外引進勞力到我縣務(wù)工,要用準(zhǔn)、用好小額擔(dān)保貸款,努力提高它的使用效益;交通運輸部門要積極整合現(xiàn)有物流資源,積極引進外地物流大公司進駐我縣,創(chuàng)辦規(guī)模較大的物流公司,做大物流產(chǎn)業(yè),創(chuàng)建一個覆蓋面廣、吞吐量大、帶動力強的物流網(wǎng)絡(luò);中小企業(yè)局要幫助企業(yè)加強內(nèi)部管理,提升管理水平,引導(dǎo)企業(yè)加大技改擴建力度和科技投入,提高產(chǎn)品科技含量和市場競爭力,多創(chuàng)名優(yōu)品牌。

  三要規(guī)范職能部門的服務(wù)行為。各職能管理部門要多服務(wù)、少管理;多給予,少索取。堅決制止亂檢查、亂收費、亂罰款和各種攤派活動,切實給企業(yè)一個安靜的經(jīng)營環(huán)境和自由的發(fā)展空間。要建立企業(yè)檢查審批制度和投訴管理制度,做到有訴必查、有查必果,對違規(guī)部門負(fù)責(zé)人,要堅決做到嚴(yán)懲不貸,確保制度嚴(yán)肅性。要堅持和加強領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)的掛鉤聯(lián)絡(luò)制度和重點企業(yè)保護制度,加大企業(yè)和周邊社會治安綜合治理力度,為企業(yè)提供一個安定和諧的社會環(huán)境。

調(diào)研報告9

  一、實訓(xùn)目的

  此次調(diào)研通過解外貿(mào)行業(yè)相關(guān)情況,進一步了解外貿(mào)從業(yè)人員未來的發(fā)展方向,更好地在這個行業(yè)中生存。此次調(diào)研的目的有兩個:

  1、了解相關(guān)外貿(mào)行業(yè)的進出口貿(mào)易發(fā)展現(xiàn)狀和未來的發(fā)展趨勢及行業(yè)人力資源狀況。

  2、了解相關(guān)外貿(mào)行業(yè)對從業(yè)人員的知識結(jié)構(gòu)、崗位技能、職業(yè)資格等要求,正確自身技能水平與相關(guān)要求的差距,做好提升職業(yè)技能訓(xùn)練的規(guī)劃。

  二、調(diào)研背景

  改革開放以來,我國外經(jīng)貿(mào)事業(yè)高速發(fā)展,連年高速增長。20xx年,中國進出口總值達(dá)到12000多億美元。在世界貿(mào)易中的排名從20xx年的第五位上升到目前的第四位,貿(mào)易大國地位進一步鞏固。

  據(jù)中國報關(guān)協(xié)會統(tǒng)計,截止20xx年底,中國共有注冊專業(yè)報關(guān)企業(yè)545家,代理報關(guān)企業(yè)1277家,自理報關(guān)企業(yè)180811家,注冊報關(guān)員47528人。這些報關(guān)企業(yè)和報關(guān)員20xx年在全國394個進出口口岸承擔(dān)了1965萬份報關(guān)單的進出口申報工作。

  我國現(xiàn)有外貿(mào)出口權(quán)的公司約有18萬家,平均每家至少有10個以上的外貿(mào)專業(yè)人才,因此我國到去年底為止,外貿(mào)專業(yè)人才至少有180萬人。從我國目前的外貿(mào)出口額估計,未來五年具有外貿(mào)經(jīng)營權(quán)的公司將在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上再增加一倍,到那時保守的估計我國將擁有36萬家以上的具有外貿(mào)進出口權(quán)的公司。根據(jù)我國現(xiàn)有的外貿(mào)出口權(quán)的公司擁有人才的平均比例計算,我國最少還需要180萬外貿(mào)專業(yè)人員。

  調(diào)研計劃

 。1)調(diào)研對象

  外貿(mào)相關(guān)行業(yè)

 。2)調(diào)研項目

  1.報關(guān)行業(yè)的進出口貿(mào)易環(huán)境、現(xiàn)狀調(diào)研;

  2.報關(guān)行業(yè)未來的進出口貿(mào)易發(fā)展趨勢預(yù)測;

  3.報關(guān)行業(yè)的人力資源現(xiàn)狀調(diào)研;

  4.報關(guān)行業(yè)崗位的類型;

  5.報關(guān)對從業(yè)人員的崗位技能及職業(yè)資格要求;

 。3)調(diào)研方法

  相關(guān)外貿(mào)統(tǒng)計資料和網(wǎng)絡(luò)調(diào)研法

 。4)人員分工

  兩名組員負(fù)責(zé)調(diào)查報關(guān)行業(yè)的進出口貿(mào)易相關(guān)的資料兩名組員負(fù)責(zé)調(diào)查報關(guān)行業(yè)對從業(yè)人員的職業(yè)資格級技能要求一名組員協(xié)助組長負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)及后勤服務(wù)。

 。5)調(diào)研時間安排

  xx年6月12號~13號xx年6月14號完成調(diào)研報告

  經(jīng)我們搜集相關(guān)資料發(fā)現(xiàn),自08年金融危機之后,國際經(jīng)濟形勢發(fā)生了很大的變化,中國的企業(yè)也根據(jù)國際市場變化進行了調(diào)整。就今年的外貿(mào)形勢來看,跟去年比有較大突破。目前經(jīng)濟形勢雖然是震蕩的,但卻在震蕩中緩慢的增長。外貿(mào)在某種意義上來講會承擔(dān)比較重要的我國經(jīng)濟快速發(fā)展的責(zé)任,所以外貿(mào)的市場前景還是非常值得看好。

  廣州作為中國改革開放的前沿,作為一個對外發(fā)展的窗口,必定需要大量人才為廣州的金融與貿(mào)易服務(wù)。據(jù)調(diào)查,近幾年廣州的對外貿(mào)、航運業(yè)務(wù)正迅猛發(fā)展,然而報關(guān)、單證、涉外商務(wù)等人才的不足制約了行業(yè)迅速發(fā)展,目前廣州持有報關(guān)員證書的人少之又少。有關(guān)部門預(yù)測,今后3年內(nèi)單證員缺口在15萬左右,報關(guān)員的需求在10萬人左右。據(jù)我們在人才市場了解到,今年各類商業(yè)外貿(mào)供需嚴(yán)重失衡。在阿里巴巴商業(yè)資訊了解到,由于行業(yè)人才的缺乏,目前外貿(mào)類人才的培訓(xùn)逐漸多了起來,不但有本地的培訓(xùn)機構(gòu),還有周邊的外經(jīng)貿(mào)教育培訓(xùn)中心單位殺入廣州,已經(jīng)開始在廣州進行單證員、報關(guān)員的培訓(xùn)。

  業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,我國外貿(mào)人才的缺口單憑高校教育體系是不夠的,還應(yīng)加大社會培養(yǎng),同時鼓勵一些擁有條件的正規(guī)大學(xué)積極開展遠(yuǎn)程教育,實施定向培訓(xùn)。另外,與一些著名的跨國公司進行合作,開展外貿(mào)人才的培訓(xùn)。

  單證員、報關(guān)員、報檢員廣州三大外貿(mào)人才緊缺,廣州外貿(mào)進出口每年都以百億美元的增幅發(fā)展,單證員、報關(guān)員、報檢員等專業(yè)外貿(mào)人才的奇缺已成為廣州外貿(mào)可持續(xù)發(fā)展的瓶頸。

  1.我國報關(guān)業(yè)的現(xiàn)狀

  截至xx年6月30日,全國報關(guān)單位共有632114個,其中收發(fā)貨人共有625659個,報關(guān)企業(yè)有6455個。20xx年度實際報關(guān)的有18409個,占報關(guān)單位總數(shù)的2.91%。20xx年全年報關(guān)單量共5116.44萬份,比20xx年度增長13.7%。

 。ㄒ唬﹫箨P(guān)業(yè)務(wù)相對集中在東部和東南沿海發(fā)達(dá)地區(qū)

  我國的進出口貿(mào)易一直以東部和東南沿海發(fā)達(dá)地區(qū)為主,以xx年為例,廣東、江蘇、上海位列對外貿(mào)易進出口總值前三甲:其中廣東省進出口總值6832.6億美元,占當(dāng)年全國進出口總值的26.7%;同期江蘇、上海進出口總值分別為3922.17億美元和3221億美元,上述三省市進出口合計占當(dāng)年全國進出口總值的50%以上。全國6455個報關(guān)企業(yè)絕大部分也是分布在東部和東南沿海地區(qū)。與海關(guān)對進出口的管理相一致,報關(guān)協(xié)會的工作重點也在于此。

 。ǘ﹫箨P(guān)形式以代理報關(guān)為主

  xx年上半年自理報關(guān)的有9022個,占收發(fā)貨人總數(shù)的1.44%;xx年上半年報關(guān)單量共2601.69萬份,其中由報關(guān)企業(yè)代理報關(guān)的有2187.66萬份,占報關(guān)單總量的84.09%。在有的口岸代理報關(guān)的業(yè)務(wù)量甚至達(dá)到了當(dāng)?shù)乜偭康?6%-97%,這也反映了目前整個報關(guān)市場仍然以委托代理報關(guān)形式為主,報關(guān)企業(yè)在整個報關(guān)市場中已占據(jù)絕對主導(dǎo)地位,代表著我國當(dāng)前報關(guān)專業(yè)化的水平和今后的發(fā)展方向。

  2.報關(guān)行業(yè)未來的進出口貿(mào)易發(fā)展趨勢預(yù)測;

 。ㄒ唬﹫箨P(guān)業(yè)務(wù)程序由簡單向復(fù)雜轉(zhuǎn)變。海關(guān)為了加強廉政建設(shè),對申報的各個環(huán)節(jié)加強了監(jiān)管和分割,為此一個人報關(guān)就可以完成的工作,需要數(shù)人才能完成。這就需要報關(guān)企業(yè)內(nèi)部加強合作,同時體現(xiàn)出企業(yè)管理的'重要性。

 。ǘ┦止せ僮飨螂娮踊僮鬓D(zhuǎn)變。電子口岸建立,促使報關(guān)企業(yè)必須實施電子化管理,無論是電子預(yù)錄入、電子申報,還是企業(yè)內(nèi)部流程管理、數(shù)據(jù)管理,都需要電子化管理。由此可見,報關(guān)企業(yè)也處在信息化管理的前沿陣地。

 。ㄈ┙Y(jié)果管理向流程管理轉(zhuǎn)變。過去報關(guān)企業(yè)主要以通關(guān)是否完成為評估唯一標(biāo)準(zhǔn)。但現(xiàn)在客戶越來越需要知道報關(guān)進程。因為,客戶知道報關(guān)過程后,可以根據(jù)海關(guān)的信息、報關(guān)的時間結(jié)點和聯(lián)系人情況,進行有效的配合,以便加快通關(guān)速度。

 。ㄋ模﹩雾椃⻊(wù)向國際物流一體化轉(zhuǎn)變。目前,國際物流發(fā)展很快,但報關(guān)這一環(huán)節(jié)是國際物流發(fā)展的瓶頸,因此,報關(guān)這一關(guān)節(jié),越來越引起社會和政府的重視。作為報關(guān)企業(yè)必須溶入到國際物流中,協(xié)助國際物流加快貨物通關(guān)流轉(zhuǎn)速度,不能單單只從報關(guān)這一環(huán)節(jié)考慮問題,要有物流價值鏈的概念。

 。ㄎ澹I銷服務(wù)向客戶關(guān)系管理轉(zhuǎn)變。報關(guān)企業(yè)在積極推廣營銷工作同時,為了防范風(fēng)險,必須要認(rèn)真了解客戶的背景、信用程度以及產(chǎn)品的功能和發(fā)展趨勢,了解客戶需求,幫助客戶縮短通關(guān)時間,降低通關(guān)成本,而不是一味降價。

 。┬庞梅婪断蛐庞梅⻊(wù)轉(zhuǎn)變。隨著市場的規(guī)范,報關(guān)企業(yè)必須與國際接軌,向顧客提供信用服務(wù),代墊各種費用和稅金。這就需要報關(guān)企業(yè)有大量的資金作為信用服務(wù)保證,否則,將失去核心競爭力。

 。ㄆ撸┮呻y經(jīng)營向速度經(jīng)營轉(zhuǎn)變。以前報關(guān)企業(yè)在代理報關(guān)時,遇到問題由報關(guān)企業(yè)出面與海關(guān)協(xié)調(diào),幫助客戶解決問題。從而高額收入。但隨著市場的規(guī)范,海關(guān)政策的透明,這種所謂的問題將會越來越少,疑難經(jīng)營逐漸向速度經(jīng)營轉(zhuǎn)變。

 。ò耍┙档透偁幭蛟鲋捣⻊(wù)轉(zhuǎn)變。當(dāng)前,報關(guān)市場競爭的唯一手段,就是不斷的降價,這對消費者是有利,但對報關(guān)企業(yè)的發(fā)展是極其不利的。報關(guān)企業(yè)只有提高自身的素質(zhì),為客戶提供更多更好的增值服務(wù),使客戶滿意,隨之報關(guān)企業(yè)也能獲得更多的利潤,達(dá)到雙贏的目的。

 。ň牛﹩我槐O(jiān)管向多重監(jiān)管轉(zhuǎn)變。原來通關(guān)業(yè)務(wù)只管到海關(guān)的監(jiān)管,但隨著市場的發(fā)展,商品檢驗檢疫的監(jiān)控力度也在加強,監(jiān)管的范圍也逐步擴大。其他政府職能部門對報關(guān)企業(yè)也有相應(yīng)的管理措施,促使報關(guān)企業(yè)走合法經(jīng)營的道路,走健康發(fā)展的道路。否則,受到任何一個部門的處罰,都會使企業(yè)虧損或破產(chǎn)。

 。ㄊ﹩我唤(jīng)營向合作經(jīng)營轉(zhuǎn)變。隨著市場國際化,價值鏈的競爭越來越激烈,所以報關(guān)企業(yè)越來越需要與產(chǎn)品的上、下流合作溶入到市場價值當(dāng)中,參與價值鏈的競爭,否則,將會形成孤軍作戰(zhàn)被市場擠垮。

  隨著國內(nèi)市場的國際化,報關(guān)市場將會更加繁榮,對報關(guān)企業(yè)既是機遇也是挑戰(zhàn)。報關(guān)企業(yè)應(yīng)與世俱進,順勢而上,才會獲取更大的發(fā)展。

  3.報關(guān)行業(yè)的人力資源現(xiàn)狀調(diào)研;

  報關(guān)作為處于發(fā)展中的服務(wù)型行業(yè),人力資源成為報關(guān)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的首要資源,企業(yè)間的競爭也極大程度取決于人才的競爭,報關(guān)員是報關(guān)企業(yè)的核心人才。從1997年報關(guān)員資格考試實現(xiàn)全國統(tǒng)考以來,累計有超過25萬人取得報關(guān)員資格證書,其中注冊報關(guān)員約10萬人。根據(jù)中國報關(guān)協(xié)會xx年的統(tǒng)計,注冊報關(guān)員的學(xué)歷大專以下20%,大專50%,本科及以上30%。從業(yè)年限分別為3年以下41%,3-5年32%,5年以上27%,整體學(xué)歷水平較以前有了明顯提高,但從業(yè)年限普限普遍偏短。

  在目前報關(guān)企業(yè)的從業(yè)人員中,注冊報關(guān)員人數(shù)基本會占公司總?cè)藬?shù)的一半以上,其余為未注冊的報關(guān)工作輔助人員及管理人員,報關(guān)員是報關(guān)企業(yè)從業(yè)人員的主體。有經(jīng)驗、有能力的報關(guān)員是報關(guān)企業(yè)最寶貴的財富,也成為各報關(guān)公司之間競爭的焦點。一些新成立的報關(guān)企業(yè)針對一些已初具規(guī)模、又比較正規(guī)的老報關(guān)公司,開出高職務(wù)、高工資、高待遇等優(yōu)厚條件,不擇手段地挖走資深報關(guān)員。為了留住人才,報關(guān)企業(yè)必須建立起完善合理的用人機制和激勵機制,不斷激發(fā)報關(guān)員的積極性,從而使企業(yè)擁有強大的生命力和競爭力。

調(diào)研報告10

  百年大計,教育為本。x縣始終堅持以人為本的教育理念,認(rèn)真貫徹落實黨和國家的教育方針,積極實施“科教興縣”戰(zhàn)略,穩(wěn)步推進教育改革,著力破解教育發(fā)展瓶頸制約,全縣教育教學(xué)水平不斷提高,尤其是在發(fā)展普通高中教育方面,不斷加大投入力度,全力改善辦學(xué)條件,積極營造安全和諧的校園環(huán)境,努力辦好人民滿意的高中教育。近期,筆者結(jié)合縣情實際,深入了解x縣普通高中教育情況,客觀分析了當(dāng)前存在的主要問題及原因,并就加快x縣普通高中教育發(fā)展作了一些思考。

  一、x縣普通高中教育發(fā)展概況

  目前,x縣有普通高中1所即一中,在校學(xué)生1666人,29個班級。20xx年招收新生675人,比20xx年增加了近300人,翻了一番;初升高(中專)比例由20xx年的25%上升到20xx年的40.4%。有專任教師132人,師生比為1:15.47;專任教師學(xué)歷合格率為89%。

  近幾年來,一中高中階段教育教學(xué)質(zhì)量逐年攀升:20xx年,高考600分以上考生數(shù)和一本上線率居全市二級完中前列,總上線率為84%;20xx年,高考上線率居全市二級完中前列,總上線率為87.72%;20xx年,高考一本上線率為13.4%,本科上線率為62%,總上線率達(dá)97.92%,三項指標(biāo)均超過云南省平均水平,是全市唯一超過全省平均水平的縣區(qū),在全市二級完中排名第一。

  二、主要做法

  (一)科學(xué)規(guī)劃高中教育事業(yè)發(fā)展。明確了“移民先移校、教育優(yōu)先發(fā)展、重點建好一中”的發(fā)展思路,提出到20xx年基本普及高中階段教育,高中階段毛入學(xué)率達(dá)到90%以上的目標(biāo),并將一中創(chuàng)建省一級完中列入政府,用科學(xué)的規(guī)劃為x縣高中教育發(fā)展指明了前進方向。

  (二)努力改善辦學(xué)條件。無償將原煙廠舊址劃撥給一中發(fā)展教育事業(yè),并先后遷出賓館、酒樓、煙草公司、社區(qū)辦事處和1家養(yǎng)殖場。20xx年以來,投入1000多萬元將2萬多平方米的廠房改建為教學(xué)用房。學(xué)校占地面積由原來的11.2畝擴大到120畝,生均占地24平米,建筑面積達(dá)20平米,并逐步完善了體育場、游泳館等各類設(shè)施建設(shè)。招生規(guī)模也從原來每年招300人上升到700人。20xx年,高中階段毛入學(xué)率達(dá)到44%,高出全市14.5個百分點。

  (三)切實加強教師隊伍建設(shè)。采取外圍建檔等形式,多渠道招聘高中緊缺教師。積極開展老教師幫扶新教師和高、中級職稱教師幫扶青年教師的活動,在青年教師中實施“三年爭當(dāng)合格教師、五年爭做優(yōu)秀教師、八年成為骨干教師、十年成為學(xué)科帶頭人”的培養(yǎng)模式,鼓勵和支持教師進行教育科研,提高業(yè)務(wù)工作能力和教學(xué)水平。不斷改善教師工作、生活條件,使教師樂于從教、終身從教。目前,一中中學(xué)高級教師職稱有56人,占專業(yè)技術(shù)人員總量的41.5%;一級教師職稱有38人,占專業(yè)技術(shù)人員總量的35.6%。

  (四)全面推進素質(zhì)教育發(fā)展。加強薄弱學(xué)科建設(shè),

  特別注重學(xué)生在音、體、美特長教育上的全面發(fā)展,形成設(shè)施完備、訓(xùn)練有方、管理到位、自成一體的特長教育體系。加快對特長教師的招聘和培訓(xùn)力度,提高教師的專業(yè)教學(xué)水平,讓學(xué)生在特長方面得以發(fā)揮。

  (五)著力構(gòu)建教育質(zhì)量支撐體系。實施“上管下延”的管理模式,著力提高義務(wù)階段教育發(fā)展水平和教育質(zhì)量,夯實高中階段教育教學(xué)基礎(chǔ)。注重學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng),為學(xué)生的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。制定了《教育教學(xué)管理常規(guī)》和《課堂教學(xué)常規(guī)》,做到以突出學(xué)生發(fā)展為重點,規(guī)范教學(xué)行為,加強學(xué)法指導(dǎo),搞好分層教學(xué),讓優(yōu)秀學(xué)生和學(xué)業(yè)困難學(xué)生都能得到充分發(fā)展。

  (六)積極創(chuàng)建和諧校園。建立健全學(xué)校安全管理、安全責(zé)任追究等制度建設(shè)。增加了學(xué)校保衛(wèi)力量,設(shè)立了校園警務(wù)室,配備了專兼職保衛(wèi)干部,并安裝了視頻攝像頭,有效落實了技防、人防措施。強化校園外部管理,積極開展校園及周邊安全隱患和矛盾糾紛大排查,嚴(yán)厲查處涉校案件和違法行為,營造平安和諧的校園環(huán)境。通過開展法制副校長及相關(guān)部門定期舉辦教育法律法規(guī)、禁毒防艾等專題講座,提高學(xué)校治校水平。在全市率先開展了“人口與青春期健康教育”進校園活動,促進學(xué)生身體、心理健康發(fā)展。

  三、x縣普通高中教育發(fā)展存在的問題

  隨著基礎(chǔ)教育的不斷發(fā)展,特別是隨著義務(wù)教育的全面普及,高中教育發(fā)展存在辦學(xué)條件不足、教師缺乏等困難和問題,制約著x縣普通高中教育快速發(fā)展。

  (一)一中離標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校差距較大。近年來,盡管投入力度不斷加大,辦學(xué)條件有效改善,但一中由舊廠房改造而成,又屬于向家壩電站移民搬遷學(xué)校,為避免重復(fù)建設(shè),各級減少或停止了對學(xué)校硬件設(shè)施的投入,辦學(xué)條件短期內(nèi)得不到全面改善,離標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校還存在較大差距。

  (二)辦學(xué)條件不足。因教室緊張,存在大班額現(xiàn)象。同時,生均圖書占有量不足,無電子閱覽室、電子借閱系統(tǒng)和電子圖書,生均電腦占有量也達(dá)不到要求,缺乏音樂、美術(shù)器材以及現(xiàn)代教育設(shè)施設(shè)備等。

  (三)高中教師數(shù)量不足、結(jié)構(gòu)不合理。目前,一中教師專業(yè)結(jié)構(gòu)仍然存在不合理情況。由于人事制度方面的缺陷,高中緊缺學(xué)科教師,如心理輔導(dǎo)、通用技術(shù)的教師仍很難招到,制約了高中教育的全面深入發(fā)展。同時,教師結(jié)構(gòu)老齡化,有較高學(xué)術(shù)造詣,知名的高中教師少。

  (四)優(yōu)質(zhì)生源流失較大。受周邊縣、市一級完中招生和部分家長觀念的影響,每年x中考前100名學(xué)生多數(shù)去了云天化、昭一中或者宜賓等重點中學(xué)讀書。優(yōu)質(zhì)生源的流失,導(dǎo)致每年x高考上重點、上名牌大學(xué)的學(xué)生不多,亮點不突出。

  (五)一中新校址建設(shè)資金缺口大。按照《農(nóng)村普通中小學(xué)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(建標(biāo)109-20xx)和高中教育發(fā)展的實際需要,一中需新建校舍面積54462平方米,建設(shè)缺口資金都高達(dá)6721.35萬元(未含其他附屬設(shè)施)。

  (六)高中貧困學(xué)生資助體系尚不健全。目前,國家對義務(wù)教育階段實施了“兩免一補”等一系列貧困生資助的優(yōu)惠政策,而普通高中屬非義務(wù)教育,對普通高中貧困學(xué)生的國家資助制度尚未完全建立,加之屬于國家重點扶持縣和移民大縣,貧困面大,存在部分學(xué)生因家庭困難而輟學(xué)的'情況。同時,仍有相當(dāng)一部分生活比較困難的學(xué)生未得到有效資助。

  四、新形勢下加快x縣高中教育發(fā)展的措施建議

  全國第四次教育工作會議和《國家中長期教育和改革發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx)》對普通高中教育提出了新的要求,x縣結(jié)合縣情實際,及時制定了《關(guān)于貫徹〈國家中長期教育和改革發(fā)展規(guī)劃(—20xx)〉的意見》,在《意見》中明確提出:到20xx年,x縣基本普及高中階段教育,20xx年全面滿足初中畢業(yè)生接受高中階段教育需求,以及到20xx年高中階段適齡青少年入學(xué)率達(dá)到90%以上的具體目標(biāo)。同時,向家壩電站建設(shè)也給x縣高中教育的發(fā)展提供了千載難逢的機遇,一中將實施整體搬遷,規(guī)劃占地面積167畝,建筑面積54462平方米,將建成功能齊全、設(shè)施完備的現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校,為普及高中階段教育打下堅實基礎(chǔ)。如何抓住機遇,迎接挑戰(zhàn),實現(xiàn)普通高中教育跨越式發(fā)展,是擺在我們面前的重要任務(wù)。

  (一)創(chuàng)新理念,切實增強發(fā)展活力。教育事業(yè)“”發(fā)展規(guī)劃為全縣教育事業(yè)發(fā)展描繪了新的藍(lán)圖,《關(guān)于貫徹〈國家中長期教育和改革發(fā)展規(guī)劃(20xx—20xx)〉的意見》也為全縣普通高中教育發(fā)展確定了工作目標(biāo),我們將通過不斷吸收和引進先進的教育管理理念,努力促成教育管理與教育發(fā)展規(guī)律相適應(yīng),管理能力和管理幅度相適應(yīng),教育質(zhì)量與老百姓的心理預(yù)期相適應(yīng),進一步突破高中教育發(fā)展瓶頸。通過提升學(xué)校辦學(xué)管理水平,出臺和完善教育政策,推動教育規(guī)范化、科學(xué)化管理,增強發(fā)展活力,實現(xiàn)高中教育跨越發(fā)展。

  (二)發(fā)展內(nèi)涵,積極創(chuàng)造品牌效應(yīng)。通過發(fā)展內(nèi)涵、挖掘潛力,加強內(nèi)部管理,將學(xué)校有限的人力、財力和精力集中到學(xué)校的良性、高效發(fā)展上。在打造教育品牌上大做文章,堅持政策扶持,集中力量把一中辦成品牌學(xué)校。通過提升教育教學(xué)質(zhì)量,打破尖子生培養(yǎng)的瓶頸,留住優(yōu)質(zhì)生源,贏得家長和社會的信任,使規(guī)模擴大和質(zhì)量提升齊頭并進。

  (三)優(yōu)化管理體制,逐步實現(xiàn)教育管理現(xiàn)代化。繼續(xù)深化以校長負(fù)責(zé)制、考核獎懲制和績效工資分配制度改革為主要內(nèi)容的學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,充分發(fā)揮學(xué)校依法辦學(xué)的主動性和積極性。強化教育教學(xué)常規(guī)管理,進一步完善高中教育質(zhì)量獎勵辦法和教育工作目標(biāo)管理考核獎勵辦法,貫徹落實中小學(xué)校常規(guī)管理辦法,增強“質(zhì)量立!币庾R,提升管理水平。

  (四)加強隊伍建設(shè),提高學(xué)校治校能力。按照“穩(wěn)定總量、提高質(zhì)量、強化培訓(xùn)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)”的隊伍建設(shè)思路,采取“三條腿走路”方式引進教師,即到高校招聘緊缺學(xué)科教師、選調(diào)優(yōu)秀學(xué)業(yè)達(dá)標(biāo)的初中教師、采取外圍建檔方式引進優(yōu)秀教師。加快培養(yǎng)在全縣乃至全市教育教學(xué)有一定影響的學(xué)科帶頭人,鼓勵高中教師繼續(xù)提升學(xué)歷,在政策上予以優(yōu)惠扶持,爭取研究生學(xué)歷以上的教師達(dá)到相當(dāng)比例。推進名校長名教師工程,培養(yǎng)一批精于管理、甘于奉獻、素質(zhì)過硬的管理者和教師隊伍,增強校領(lǐng)導(dǎo)治校管?茖W(xué)發(fā)展的能力。全面落實教師績效工資并逐步提高,加快步伐、加大力度建設(shè)教師保障性住房,不斷改善教師的工作、學(xué)習(xí)和生活條件,留住優(yōu)秀人才,使其安心工作,為教育事業(yè)做出積極貢獻。

  (五)加快建設(shè)步伐,不斷完善各類設(shè)施配置。盡快完善新校區(qū)周邊的“三通一平”工程建設(shè),按照國家標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求,完善各種功能設(shè)施設(shè)備,達(dá)到省一級完中的要求。同時,認(rèn)真做好項目儲備工作,積極向上爭取項目、資金和更多的支持。結(jié)合新的學(xué)校建設(shè)規(guī)劃,進一步加強校園文化建設(shè),打造書香校園、人文校園,力爭把一中建設(shè)成為校園環(huán)境優(yōu)美、學(xué)習(xí)氛圍濃厚、辦學(xué)理念先進、內(nèi)部管理科學(xué)、師生關(guān)系融洽的具有鮮明特色和時代特征的學(xué)校。切實加大高中教育投入力度,優(yōu)先發(fā)展高中階段教育,配齊配足圖書、實驗、電教等各種教學(xué)儀器設(shè)備,建好學(xué)生宿舍、食堂、體育館等功能性用房,規(guī)范后勤管理,確保師生安心工作學(xué)習(xí)。

  (六)完善助學(xué)體系,解決貧困生上不起學(xué)問題。與團縣委、婦聯(lián)、民政等部門協(xié)商聯(lián)動,建立完善高中階段貧困生助學(xué)體系。大力開展“希望工程”、國家“生源地助學(xué)貸款”等活動,以及縣財政每年預(yù)算一定經(jīng)費作為貧困生助學(xué)基金,切實有效地解決貧困高中生上不起學(xué)的問題。

  (七)規(guī)范評價體系,建立健全獎勵制度。充分發(fā)揮教育主管部門的管理職能,建立完善科學(xué)的教育工作評價體系,對學(xué)校教育教學(xué)工作決策、工作業(yè)績進行全方位監(jiān)督,進一步規(guī)范辦學(xué)行為,端正辦學(xué)思想,加強對學(xué)校及教師的考核評價,建立長效的高中教育獎勵機制,確保x縣高中教育進入良性發(fā)展的軌道。

調(diào)研報告11

  檢察機關(guān)后勤保障工作屬于檢察機關(guān)內(nèi)部行政事務(wù)管理工作,是為了保證檢察工作的順利進行和檢察職能的充分發(fā)揮,對機關(guān)事務(wù)工作進行合理的組織、指揮、協(xié)調(diào)、管理、服務(wù)和監(jiān)督等一系列活動,是檢察機關(guān)履行法律監(jiān)督職能的保障平臺。近年來,“業(yè)務(wù)立檢、科技強檢”已成為檢察事業(yè)科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展的主要趨勢,而提供優(yōu)質(zhì)、高效的后勤保障服務(wù)和管理,是促進各項檢察業(yè)務(wù)工作順利、健康發(fā)展的迫切需要。為此,如何加強后勤保障工作有著非常重要的意義,因此,筆者結(jié)合后勤保障工作的特點和面臨的問題,提出加強基層檢察院后勤保障工作的對策,同大家探討。

  一、基層檢察機關(guān)后勤保障工作的特點

  檢察機關(guān)后勤保障工作不僅要進行行政事務(wù)管理和為廣大檢察干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證檢察院正常運轉(zhuǎn)和檢察人員正常工作,也要為人民群眾到檢察院解決訴訟糾紛創(chuàng)造一個良好的環(huán)境起著關(guān)鍵作用。因此,檢察機關(guān)后勤保障工作搞得好壞與否,直接影響到全院干警的工作積極性、工作效率以及檢察工作的質(zhì)量。在檢察機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)中,檢察機關(guān)后勤保障部門與其他部門業(yè)務(wù)工作相比,有其自身的特點:

  第一、綜合性。,檢察院機構(gòu)改革三定方案,基層院撤銷了政策研究室,將原來的計劃財務(wù)裝備工作、政策研究工作合署于辦公室工作,辦公室就是純粹的后勤保障部門,具體擔(dān)負(fù)著全院的車輛、行裝、財務(wù)、統(tǒng)計、基建、文秘、會務(wù)、人民監(jiān)督員、督辦、收發(fā)、保密、檔案、信息、通訊、辦公用品、食堂、水電、安全、衛(wèi)生綠化和地方黨委、政府開展的目標(biāo)考核項目及公共關(guān)系等30余項管理、服務(wù)職責(zé)。因此,后勤保障部門是一個綜合性、行政業(yè)務(wù)項目紛繁、涉及面廣的內(nèi)部管理、保障、服務(wù)機構(gòu)。

  第二、服務(wù)性。后勤保障服務(wù)既是后勤管理工作的出發(fā)點,也是后勤管理工作的歸宿;鶎訖z察機關(guān)后勤保障部門是全院正常運轉(zhuǎn)的能量保障平臺,必須不折不扣地對上對下、對內(nèi)對外服務(wù)。主要歸納為“五大”服務(wù):一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。后勤保障部門所處的地位,決定了它首先要為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)工作到哪里,后勤服務(wù)工作范圍就要延伸到哪里。二是為干警服務(wù)。檢察人員是履行法律監(jiān)督職能的主體,在分工協(xié)作和共同完成目標(biāo)任務(wù)的'前提下,為了讓干警們?nèi)纳淼赝度霗z察業(yè)務(wù)工作,圓滿完成各項任務(wù),后勤保障部門必須為全院干警的衣、食、住、行提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。三是為機關(guān)服務(wù)。人民檢察院是國家法律監(jiān)督機關(guān),擔(dān)負(fù)著依法履行法律監(jiān)督職能,保證國家法律的統(tǒng)一和正確實施。為保障檢察工作正常運轉(zhuǎn),后勤保障部門要充分發(fā)揮主觀能動性,積極籌措資金,改善辦公、辦案條件,美化院容環(huán)境。四是為各內(nèi)設(shè)機構(gòu)服務(wù)。根據(jù)檢察院各內(nèi)設(shè)機構(gòu)所從事的職能活動,后勤保障部門往往掌管著全院的財、物,也是確保各業(yè)務(wù)部門工作正常運轉(zhuǎn)的“命根子”,這就需要后勤保障部門為其提供有力的服務(wù)保障,做好物資合理分配、平衡協(xié)調(diào)。五是為人民服務(wù)。為人民服務(wù)是全黨的宗旨,也是后勤保障部門一切工作的落腳點。把前面四項服務(wù)工作做到家、做圓滿,不但保證了檢察職能作用的充分發(fā)揮,更重要的是為人民群眾來檢察院訴訟創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,讓人民在一個舒適的環(huán)境中解決生活中的糾紛。

  第三、復(fù)雜性。檢察院的后勤保障工作是一項系統(tǒng)的、復(fù)雜的社會工程。一是表現(xiàn)在后勤保障工作事無巨細(xì),頭緒繁多,既有人際關(guān)系,又有人與物的關(guān)系,而人與物的關(guān)系處理不當(dāng),又會影響到人與人之間的關(guān)系。檢察業(yè)務(wù)所需的車輛、通訊、辦公器材、裝備等物資保障以及全體檢察干警的生活,樣樣都要細(xì)心考慮周全,精心安排,稍有疏漏,就會影響檢察業(yè)務(wù)工作的正常開展和檢察人員辦案的情緒。二是上下左右,縱橫交錯,涉及面廣,既要處理好本院內(nèi)部各局、科、室、隊的關(guān)系,又要協(xié)調(diào)好檢察院與外單位諸多方面的關(guān)系。

  第四、瑣碎性。后勤保障工作常常是從一些不起眼的樹枝落葉、芝麻小事做起,然而這些被稱為小事的工作切不可小看。具體工作中,會議會務(wù)需要上傳下達(dá)、發(fā)通知、抬桌子、搬凳子、備水果、端杯子、倒茶水,如果沒有這些不起眼的準(zhǔn)備工作,就無法保證大事的順利進行。如檢察院舉行的新辦公大樓奠基典禮,辦公室作為后勤保障部門具體承擔(dān)起這項任務(wù),無論是制訂方案、統(tǒng)籌安排的大事,還是買礦泉水之類的小事,都要瞻前顧后,考慮周全,才能保證儀式的順利進行;還有每天的迎來送往,電話的接進撥出,是再小不過的事,都代表著檢察院的文明風(fēng)貌,若有不慎,將會直接影響上下、內(nèi)外關(guān)系;還有在接待來客和參加對外活動中,小事處理不當(dāng),也將會影響到檢察機關(guān)的形象。

  總之,離開了后勤部門的保障服務(wù)工作,檢察機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)就會受到不可估量的影響。

  二、基層檢察機關(guān)后勤保障工作面臨的問題

  后勤保障工作對檢察機關(guān)開展業(yè)務(wù)起著非常重要的作用,但在現(xiàn)階段基層檢察院后勤保障工作仍面臨很多問題。

  1、行政經(jīng)費和辦案經(jīng)費嚴(yán)重不足,在不同程度上影響著基層院工作的開展。目前,由于經(jīng)濟發(fā)展,物價上漲,各項費用開支加大,再加上檢察業(yè)務(wù)的不斷創(chuàng)新,對設(shè)備、器材的要求越來越高,當(dāng)?shù)刎斦䲟芸钜褵o法滿足辦案和其它檢察業(yè)務(wù)活動開展的需要。

  2、后勤部門任務(wù)重,人員少、兼職多,使后勤

  服務(wù)跟不上。作為后勤保障部門的辦公室,一方面要接受上級檢察機關(guān)的計財裝備、政策研究、辦公室辦文等工作的目標(biāo)任務(wù)考評;另一方面,還要配合當(dāng)?shù)攸h委、政府開展禁毒、綜合治理、衛(wèi)生、安全等近20項的單項工作。這種“倒金塔式”的機構(gòu)配置,使基層院辦公室人員身兼數(shù)職,任務(wù)多、項目雜,壓力過大,許多事都疲于應(yīng)付,使服務(wù)保障跟不上,不僅直接影響到了辦公室行政管理職能的高效發(fā)揮,還影響了檢務(wù)后勤保障的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  3、后勤保障工作管理、服務(wù)機制不科學(xué)、制度不完備。后勤保障工作存在著管理方法不科學(xué),服務(wù)機制不健全,制度落實不到位的問題,憑經(jīng)驗辦事,靠習(xí)慣做法,失范、無序、隨意性大,工作中很容易出現(xiàn)漏洞,對檢察業(yè)務(wù)服務(wù)就會難上加難。

  4、后勤工作管理體制不健全。當(dāng)前檢察機關(guān)后勤保障管理在體制上,仍是計劃經(jīng)濟體制下的“縱向封閉型”,存在著“小而全”的編制模式,在管理方法上,采取的是以行政手段為主的管理方法;在分配制度上,仍然是“鐵飯碗”、“福利型”;在效率上,存在著高投入、低產(chǎn)出,高消耗、低效率的問題。這一系列的問題,制約和影響了檢察后勤保障工作的發(fā)展,這也是整個國家機關(guān)后勤保障服務(wù)工作的通病,因此無論是檢察機關(guān)還是全國都需要加快機關(guān)后勤保障工作社會化的進程。

  5、后勤管理者服務(wù)意識、管理意識不強。后勤工作者相對存在素質(zhì)不高的問題,從思想上沒有完全樹立為全局服務(wù)的意識。

  6、檢察辦公設(shè)施和辦案設(shè)備落后,沒有專項資金來加強建設(shè),不能適應(yīng)新時期檢察工作發(fā)展的需要。

  三、大力加強基層檢察機關(guān)后勤保障工作

  雖然檢察機關(guān)后勤保障工作存在很多問題,但要更好地發(fā)揮和強化后勤部門的“參謀、助手、協(xié)調(diào)、服本務(wù)、管理”等職能作用,應(yīng)從以下幾個方面著手改善:

  1、以爭取收入為主攻,全力加大經(jīng)費保障力度。經(jīng)費保障,首先取決于收入,其次是使用、管理。把經(jīng)費保障的主攻方向放在爭取收入上,竭盡全力打好這一攻堅戰(zhàn)。一是強化領(lǐng)導(dǎo)。檢察長一把手應(yīng)親自抓經(jīng)費籌措,疏通渠道,主管副檢察長應(yīng)親自謀劃、具體組織、直接運作,積極協(xié)調(diào)解決經(jīng)費保障中的難點問題。二是主動爭取。要主動向當(dāng)?shù)攸h委、政府以及財政等部門匯報、介紹檢察機關(guān)工作特點、業(yè)務(wù)發(fā)展客觀需求、經(jīng)費困難等實際問題,做到與財政、計劃等部門常來往、勤溝通、多協(xié)調(diào),使所需經(jīng)費足額、及時落實到位。三是廣開渠道。首先是造好預(yù)算,爭取財政撥款。做到綜合該單位實際需要,把預(yù)算打滿打足,并做到立項有據(jù)、理由充分。其次是強化辦案,爭取案款返還。充分運用檢察機關(guān)辦案贓款返還的政策,多辦案、多上繳、多返還。第三是積極申請,爭取上級補助。對于上級專項補助款、扶貧款,要做到早立項、早申請、以獲得主動權(quán)。同時,對來之不易的經(jīng)費,突出重點,合理安排,?顚S,把有限的經(jīng)費用在刀刃上。

  2、以“兩房”建設(shè)為中堅,全面推進基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。辦案用房和業(yè)務(wù)用房是檢察機關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的主要內(nèi)容,投資一時,功在長遠(yuǎn)。要認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好“兩房”建設(shè)。一是健全機構(gòu),加強領(lǐng)導(dǎo)。要成立專門的“兩房”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)“兩房”建設(shè)辦公室,統(tǒng)一組織 “兩房”建設(shè)工作。由專人負(fù)責(zé)部門之間的協(xié)調(diào)、合作,積極爭取政府計劃、財政、城市規(guī)劃等部門的大力支持,做好項目申報、投資申請等工作。二是合理規(guī)劃,量力而行!皟煞俊苯ㄔO(shè)的項目申報、投資申請和施工建設(shè),嚴(yán)格按照上級院規(guī)劃和本級檢察機關(guān)以及當(dāng)?shù)卣块T的實際情況統(tǒng)一計劃。著眼于未來形勢的發(fā)展,樹立前瞻意識和科技意識,充分預(yù)留出辦公自動化、技術(shù)網(wǎng)絡(luò)化和訴訟智能化等發(fā)展空間,為將來的發(fā)展打好基礎(chǔ)。三是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量!皟煞俊苯ㄔO(shè)的項目申報、投資申請和施工建設(shè)按照國家《標(biāo)準(zhǔn)》和該院的經(jīng)濟實力等實際情況進行,嚴(yán)格掌握尺度,實行公開招標(biāo),堅持優(yōu)質(zhì)優(yōu)料,杜絕“豆腐渣”工程。

  3、以信息化為統(tǒng)領(lǐng),強力啟動科技強檢工程?萍紡姍z是新形勢下檢察機關(guān)查辦職務(wù)犯罪、加強法律監(jiān)督的迫切要求,是檢察機關(guān)提高辦案效率、保證司法公正的重要手段。一是堅持科技優(yōu)先。經(jīng)費使用上,在保證正常業(yè)務(wù)的情況下,優(yōu)先考慮高科技裝備;裝備購置上,在保證與高檢院《標(biāo)準(zhǔn)》對號的情況下,優(yōu)先考慮科技含量高的;項目安排上,在保證應(yīng)急項目的前提下,優(yōu)先考慮信息化建設(shè)。二是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。高科技裝備建設(shè)要在上級院統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以擔(dān)負(fù)計財裝備職能的辦公室和技術(shù)部門為主導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門配合,統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一實施,對項目的設(shè)置、經(jīng)費的申請、購置“計劃”、使用、管理等,做好事前評估與預(yù)測,確?萍佳b備建設(shè)有條不紊地開展。尤其是信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),堅持落實各級崗位責(zé)任制,堅持統(tǒng)一科技項目的立項論證、統(tǒng)一技術(shù)指標(biāo)和配置要求,統(tǒng)一到指定供貨點集中采購、統(tǒng)—調(diào)配技術(shù)和資源優(yōu)勢,統(tǒng)一實施技術(shù)指導(dǎo)和管理。三是實行監(jiān)督管理。對科技裝備建設(shè)的購置、招標(biāo)、評標(biāo)、方案、審批、工程質(zhì)量驗收、部門配備、材料消耗等各個環(huán)節(jié),要實行監(jiān)督管理,確?萍佳b備的質(zhì)量。

  4、抓科學(xué)管理,勤儉持檢。應(yīng)研究制定一系列健全完善、科學(xué)合理的后勤保障制度。一是健全財務(wù)管理制度。各類財務(wù)、會計由辦公室統(tǒng)一管理,所有開支、報銷經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)層級審批。管好單位固定資產(chǎn)帳目,保證資產(chǎn)不流失、浪費。二是壓縮各種辦公開支。辦公用品由辦公室統(tǒng)購管理,小額購物支出由各部門申報,辦公室工作人員列計劃采購后再發(fā)放,大額購物支出一律提交黨組會研究決定,并由辦公室兩人以上共同采購。三是合理安排公務(wù)接待。由辦公室統(tǒng)一接待來客就餐,一律報主管后勤的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,到院外定點餐廳安排,如實填寫接待報銷單,避免不必要的開支。四是規(guī)范車輛管理。車輛應(yīng)由黨組會統(tǒng)一研究決定分配給科室,原則上車輛由各科長管理、歸科室使用,出車要登記行程記錄。辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)車輛維修、油料配給、年審、保險理賠等事項。院內(nèi)特殊情況用車由辦公室統(tǒng)一調(diào)度安排。

  四、抓財務(wù)紀(jì)律,廉潔從檢。

  單位紀(jì)檢監(jiān)察部門要充分發(fā)揮監(jiān)督職責(zé),健全制度,堵塞管理漏洞。一是認(rèn)真落實收支兩條線規(guī)定,定期到各部門檢查,嚴(yán)禁部門設(shè)立帳戶和小金庫,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理。二是實行財務(wù)支出月通報制度。每月底,辦公室應(yīng)將本月各項支出制成明細(xì)表,由主管領(lǐng)導(dǎo)及監(jiān)察部門審核后張貼于院公告欄,接受廣大干警監(jiān)督,杜絕不合理支出及超標(biāo)準(zhǔn)支出。三是嚴(yán)格執(zhí)行警務(wù)用車管理規(guī)定,嚴(yán)禁公車私用,嚴(yán)禁酒后、違章駕車,避免因違章出現(xiàn)事故而帶來的不必要損失。通過上述措施,有效地防止公款消費、鋪張浪費等問題發(fā)生,確保檢察經(jīng)費及檢務(wù)設(shè)備的有效、合理使用,從面保障檢察業(yè)務(wù)工作的順利開展。

  五、堅持以人為本,提高后勤人員綜合素質(zhì)。

  做好新時期的檢察機關(guān)后勤保障工作,后勤人員須具備辦事高效、保障得力、服務(wù)優(yōu)良的能力,樹立為辦案服務(wù)、為一切檢察業(yè)務(wù)服務(wù)的大局意識,努力提高服務(wù)能力、管理能力、組織能力、文秘能力、參謀助手能力和培養(yǎng)穩(wěn)重、踏實、仔細(xì)的工作作風(fēng)。后勤工作屬于承上啟下、左右互動的工作性質(zhì),平時跑腿學(xué)舌的事很多,這就需要每名工作人員認(rèn)真、仔細(xì)、耐心地做好每件事情,要在細(xì)中求精,精中務(wù)實,實中求細(xì),最終達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)滿意、大家滿意。實踐證明,堅持穩(wěn)重、耐心、細(xì)致是搞好后勤工作的基礎(chǔ),更是后勤發(fā)揮更大作用的根本保障。

調(diào)研報告12

  根據(jù)省委常委、市委書記孫xx關(guān)于“發(fā)揮自身優(yōu)勢,全力以赴推動我市足球事業(yè)向前發(fā)展”的指示要求,為更好地促進我市中小學(xué)校足球工作廣泛深入開展,7月2日上午,林xx副主席率領(lǐng)市政協(xié)教文衛(wèi)委員會部分委員,深入我市xx中學(xué)、四中初中部和xx九小,通過實地視察、聽取匯報、座談交流,對我市校園足球工作進行調(diào)研,F(xiàn)將調(diào)研情況綜合如下:

  一、我市校園足球工作開展的基本情況

  近年來,根據(jù)中央、省委、市委的部署和要求,經(jīng)過市區(qū)兩級政府和市文體、教育部門及各中小學(xué)校的共同努力,我市校園足球工作積極推進,并取得了一些成效。

 。ㄒ唬┳ゲ键c建設(shè)

  xx年9月,我市被列為全國青少年校園足球布局城市之一。根據(jù)國家體育總局、教育部關(guān)于開展“陽光體育、快樂足球”為主題的全國青少年校園足球活動部署和要求,我市成立了由市文體局和市教育局牽頭的青少年校園足球工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真抓好布點學(xué)校建設(shè),積極推進校園足球工作。目前,全市共有布點學(xué)校26所。今年,又向省和國家申報校園足球特色縣(區(qū))3個、特色學(xué)校36所。其中,美蘭區(qū)通過了國家級特色縣(區(qū))初審,3所學(xué)校通過了國家級特色學(xué)校初審,9所學(xué)校通過了省級特色學(xué)校初審。

 。ǘ┳デ蜿牻ㄔO(shè)

  全市各布點學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)從全面貫徹黨和國家教育方針、切實加強學(xué)校體育工作、全面提升育人水平,為實現(xiàn)中國夢打基礎(chǔ)、做貢獻的高度,充分認(rèn)識校園足球工作重大意義,以增強學(xué)生體質(zhì)、培養(yǎng)學(xué)生拼搏進取和團結(jié)協(xié)作精神為宗旨,大力推動校園足球普及和校園足球隊伍建設(shè)。目前,我市各布點學(xué)校均組建了學(xué)校足球隊,有的學(xué)校還做到了“班班有球隊、月月有比賽、人人一只球”。

 。ㄈ┳ジ鞣N賽事

  xx年以來,我市年青少年足球聯(lián)賽連續(xù)舉辦了6個賽季,參加聯(lián)賽的學(xué)校代表隊高中組有6支、初中組有16支、小學(xué)甲組有9支、小學(xué)乙組有9支。各校代表隊積極參加全國、省、市各級各類比賽,取得了不少好成績。其中,xx中學(xué)、市一中、市四中、xx小學(xué)、xx小學(xué)、xx九小多次奪取全國、全省各類比賽獎牌,是我省中小學(xué)校足球隊的勁旅。與此同時,各種校內(nèi)賽事也非常豐富多彩,為推動我市校園足球發(fā)展打下了基礎(chǔ)。

  (四)抓師資培訓(xùn)

  近年來,我市每年都分別舉辦“足球校長”、“足球業(yè)務(wù)管理干部”、“足球初級指導(dǎo)員”和“足球裁判員”培訓(xùn)班,邀請全國校足協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)、教練員、裁判員作專題講座。今年,我市還組織了四批政府有關(guān)職能部門體育行政管理人員和中小學(xué)校長,參加在北京、廣東、大連舉行的國家級青少年校園足球?qū)m椗嘤?xùn)班學(xué)習(xí)。

  二、我市校園足球工作存在的困難和問題

  經(jīng)過近6年來的努力,我市校園足球工作雖然已取得了一定成績,但是,與國家、省、市的要求還有很大差距。特別是,制約我市校園足球工作發(fā)展的困難和問題仍然不少。

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  由于受應(yīng)試教育傳統(tǒng)影響,我市各級政府、有關(guān)職能部門、各中小學(xué)校、廣大家長和學(xué)生不同程度存在重文化課、輕體育運動思想,致使從政府、學(xué)校到社會、家長、學(xué)生,對校園足球工作、足球活動重視、支持、參與不夠,嚴(yán)重制約了校園足球的快速發(fā)展。

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  由于近年來我市城區(qū)學(xué)生急劇增加,學(xué)校建設(shè)滯后,校園達(dá)標(biāo)率較低,足球運動場地更是緊缺,大多數(shù)學(xué)校沒有標(biāo)準(zhǔn)球場,僅有的場地也大多陳舊、設(shè)施配套不全,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足學(xué)生的訓(xùn)練、活動和比賽需求。

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  目前,我市絕大多數(shù)學(xué)校沒有足球?qū)I(yè)教師和裁判員,足球教練和裁判員多是對足球愛好的體育老師兼任。由于教師編制緊缺,部分布點學(xué)校以聘用教師解決足球師資不足問題。師資薄弱致使各中小學(xué);旧蠜]有專門的.足球課程設(shè)置,校園足球推廣普及受到了嚴(yán)重制約。

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  政府利用政策杠桿、社會資源扶持和服務(wù)校園足球發(fā)展的措施缺乏,囿于我市中小學(xué)校足球工作的軟件、硬件不足,校園足球發(fā)展舉步維艱。校園足球風(fēng)險管理機制不健全,安全保障跟不上,許多學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師不敢放開手腳開展足球工作。有些學(xué)校對足球教練員績效量化考核跟不上或不落實,教練員辛辛苦苦工作卻得不到肯定和回報,挫傷了他們的積極性。

  三、加快發(fā)展我市校園足球的意見建議

  針對我市校園足球發(fā)展存在的困難問題,更好地貫徹落實全國青少年校園足球工作電視電話會議精神和教育部《關(guān)于加快發(fā)展青少年校園足球的實施意見》,以及關(guān)于加快我市足球事業(yè)發(fā)展的指示精神,切實推動我市青少年校園足球工作穩(wěn)步快速發(fā)展,委員們建議:

 。ㄒ唬┳龊靡(guī)劃

  利用中央、省、市重視和加強足球事業(yè)發(fā)展的有利契機,盡快研究出臺我市足球發(fā)展中長期規(guī)劃,以及我市青少年校園足球工作計劃,用科學(xué)合理的規(guī)劃和切實可行的計劃,引領(lǐng)我市校園足球工作扎實穩(wěn)步開展。

 。ǘ┘訌婎I(lǐng)導(dǎo)

  在成立我市足球工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的同時,專門設(shè)置校園足球工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),形成職責(zé)分明、任務(wù)清晰、條塊結(jié)合、協(xié)調(diào)推進的工作格局。各區(qū)、各校要建立相應(yīng)的組織機構(gòu),落實本區(qū)、本校足球工作推進責(zé)任。

 。ㄈ┩晟普

  積極做好校園足球政策的頂層設(shè)計,加大財政投入力度,優(yōu)化教育支出結(jié)構(gòu),強化場地設(shè)施建設(shè)、教學(xué)訓(xùn)練、師資培訓(xùn)和組織競賽等方面的資金支持;從市區(qū)教育經(jīng)費、體彩公益資金等方面安排專項資金,扶持校園足球特色學(xué)校建設(shè);鼓勵企事業(yè)單位、社會團體和個人通過各種方式資助、支持校園足球發(fā)展;鼓勵社會力量興辦青少年足球培訓(xùn)機構(gòu),由政府向培訓(xùn)機構(gòu)購買服務(wù),分配到各學(xué)校中去;加強校園足球運動安全管理,建立健全學(xué)生體育運動傷害保險制度,提高校園足球安全保障水平。

 。ㄋ模┙ㄔO(shè)場地

  結(jié)合新一輪教育現(xiàn)代化建設(shè),把足球場地建設(shè)納入學(xué)校新、改、擴建,以及公共體育設(shè)施規(guī)劃建設(shè)之中。加強區(qū)域性場地資源統(tǒng)籌,以行政區(qū)、社區(qū)、學(xué)區(qū)為單位,建立一批校園足球活動中心,指導(dǎo)相關(guān)學(xué)校、單位共建共管、協(xié)作共享場地設(shè)施,發(fā)揮資源效用,滿足更多學(xué)校需求。

  (五)強化師資

  走專、兼結(jié)合道路,多渠道、多形式配備學(xué)校足球教師,確保每所特色學(xué)校至少有2—3名合格的足球教師。鼓勵普通體育教師通過研修培訓(xùn)成為合格的足球教師或教練員、裁判員。建立健全足球教師培訓(xùn)體系,加強校園足球教師、教練員、裁判員及相關(guān)管理人員的培訓(xùn)工作,不斷提高校園足球師資水平。

  (六)豐富賽事

  充分發(fā)揮足球競賽的龍頭作用和杠桿作用,不斷完善全市高中、初中、小學(xué)甲組、小學(xué)乙組四級校園足球常態(tài)化競賽體系,以市級聯(lián)賽帶動各校的足球訓(xùn)練和競賽。鼓勵校園足球特色學(xué)校和有條件的學(xué)校每年組織班級、年級比賽以及校際邀請賽等競賽交流,進一步活躍校園足球運動。鼓勵有條件的學(xué)校組建女子足球隊,擴大學(xué)生足球競賽的參與面。鼓勵各校代表隊“走出去”,參加全國、全省、全市性的各類比賽,促進我市校園足球競賽水平的提升。

 。ㄆ撸┳ズ闷占

  大力開展校園足球特色學(xué)校創(chuàng)建活動,有計劃、有步驟地扶持有條件的學(xué)校創(chuàng)建足球特色學(xué)校,不斷擴大我市校園足球特色學(xué)校的數(shù)量。將校園足球發(fā)展與新課程改革結(jié)合起來,合理開設(shè)足球課,使廣大學(xué)生從了解足球知識、掌握足球技能、參與足球運動中,培養(yǎng)足球運動的興趣。把校園足球教學(xué)作為全面實施素質(zhì)教育的有力抓手,通過體育課、課外活動、足球社團訓(xùn)練、足球比賽、足球文化節(jié)等方式,推廣普及校園足球運動。充分利用各類媒體,大力宣傳發(fā)展校園足球的重大意義,宣傳校園足球工作的先進經(jīng)驗、先進典型,在全社會大力營造支持促進校園足球發(fā)展的良好氛圍。

調(diào)研報告13

  市場調(diào)研班級: 10級服裝一班

  姓名:張陽、王亞軍

  學(xué)號:10060301039 10060301040

  指導(dǎo)老師:李楊

  學(xué)校:河南商業(yè)高等專科學(xué)校

  系別:藝術(shù)設(shè)計系

  調(diào)查目的:為了更多的了解服裝市場的情況,了解大家對服裝的了解程度以及個人喜好等問題,為營銷服裝的商店提供發(fā)展的方向。

  調(diào)查對象:大學(xué)生

  調(diào)查方式:問卷調(diào)查

  調(diào)查時間:20xx年5月22日

  調(diào)查結(jié)果:這次調(diào)查對象的年齡集中在20歲左右,其中經(jīng)常逛街的占到了50%,很少逛街的有30%,剩下的20%是很頻繁的逛街。

 。1)對于大家喜歡的面料方面,喜歡棉布的占一半的比例,感覺只要舒服面料無所謂的占一半。大家對面料的了解不是太多,這就要求我們加大宣傳力度,比如印發(fā)一些小冊子來介紹服裝的面料及屬性,方便大家更好的去選擇。

 。2)買衣服的頻率偶爾的占到30%左右,到季節(jié)才買的占到40%,而經(jīng)常購買的比例是30%。從此可以看出季節(jié)對大家購買衣物的影響力還是相當(dāng)大的,這就需要我們針對不同季節(jié)推出不同的款型來供人們挑選。

 。3)購買衣物的場所也有所差異,其中有將近60%的女生喜歡去步行街,這里服裝店云集,可以滿足不同風(fēng)格的穿衣需要,而且價格也能接受。還有30%的會去專賣店購買,我想可能是對某個品牌情有獨鐘吧!還有一部分去大型購物商場,只有很少會去路邊的小店購買,我想應(yīng)該是質(zhì)量沒保障的原因。針對這個特點我們需要設(shè)計一些大眾能夠接受的而且質(zhì)量好的產(chǎn)品。還有要做出自己的品牌,對于加大競爭力度也是至關(guān)重要的。

 。4)大家喜歡的穿衣風(fēng)格也是千差萬別,這就要求我們設(shè)計服裝時要多遠(yuǎn)化,吸取不同的風(fēng)格,以便供不同的女孩去選擇,從顧客的角度,從市場的要求來確定我們的設(shè)計目標(biāo)。

 。5)對于自己購買的服裝是否滿意這一問題有90%的女生表示基本滿意,這可能是由于穿出來的效果并沒有達(dá)到自己的`理想。而且我發(fā)現(xiàn)并不是每個人選擇自己喜歡的衣服就會滿意,這就告訴我們喜歡的并不是適合自己的。

 。6)對于大家購買衣物的價格,選擇在200元以內(nèi)的占到75%。這就告訴我們針對不同人群要確定服裝的價位,了解大家的購買能力,以質(zhì)優(yōu)價廉占領(lǐng)市場。有55%的女孩對折扣還是比較感興趣的,用比較少的錢來購買自己喜歡的衣物何樂不為呢?還是要求我們一定要控制住服裝的價格,讓更多的人能夠買得起自己所喜歡的衣物。

 。7)了解服裝新潮流的途徑這一問題,有45%的是通過朋友介紹的,有33%的事通過網(wǎng)路資源了解到的,還有20%是通過時尚雜志了解的,這就需要我們通過更方便快捷的方式讓大家了解服裝新潮流。

 。8)影響大家對款式選擇的因素中,個人喜好占到80%,彰顯個性的占到20%,通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)大家還是很在意平時自己的服裝搭配的,注重在不同場合的穿著,這就提醒我們多設(shè)計一些可以很好搭配的衣物,適合不同場合的衣物。

 。9)大家在選購服飾時考慮因素有質(zhì)量、價位、舒適度等,其中質(zhì)量、價位、舒適度占到55%左右,對于款式、品牌、實用性的要求占到40%,其他的對于品牌要求占到25%,對于實用性的要求占到30%。并且一定要求適合自己的占到48%左右。這就要求我們在設(shè)計時從不同的角度出發(fā),綜合考慮,迎合市場對服飾的要求,確立自己的設(shè)計領(lǐng)域。

 。10)最后對潮流服飾搭配的看法一題中,選擇適合自己的占95%,選擇標(biāo)新立異占到10%左右。從消費者出發(fā),設(shè)計出適合這個消費群體的衣物。

  我通過這次市場調(diào)研知道服裝設(shè)計不能根據(jù)我們自己的喜好去設(shè)計,應(yīng)該拋開自己的思想,充分考慮顧客的需求。根據(jù)市場的具體需求設(shè)計服飾。另外我發(fā)現(xiàn)并不是自己喜歡的衣物會適合自己,這就要求人們正確的審視自己,也可以通過專業(yè)人士的指點選擇既適合自己同時自己又喜歡的衣物。還有我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在大學(xué)生對潮流的要求不是很高,一般根據(jù)社會的流行盲目的來選擇衣物。對時尚沒有清晰的了解,認(rèn)為社會化就是潮流。對于服裝的面料沒什么具體的概念,需要我們加大對面料的宣傳力度,普及面料知識。比較看重價格和質(zhì)量,對于服裝的舒適度要求比較高。要求我們做到價格和質(zhì)量符合大眾的要求,積極尋找新型面料,讓人們穿著更加舒服,做好服飾的搭配,可以提供多種搭配需求,并滿足不同風(fēng)格的穿衣習(xí)慣,認(rèn)真去了解目標(biāo)人群的生活習(xí)慣、收入水平。從這幾方面出發(fā)重新定位,設(shè)計出符合這個群體要求的服裝。通過這次調(diào)查我受益匪淺,在以后的學(xué)習(xí)中也有更好的目標(biāo)動力。同時也堅定了我對服裝行業(yè)的信心,也下定決心學(xué)好這個專業(yè)。對服裝市場有了小小的接觸,為將來的工作打下一定的基礎(chǔ)。

  關(guān)于服裝市場問卷調(diào)查

  1、你經(jīng)常逛街嗎?

  A偶爾(一周一次)

  B、很少

  C、經(jīng)常(一周三次以上)

  2、您的年齡是?

  A、16-20

  B、21-25

  3、您喜歡的服裝面料是?

  A、棉布

  B、絲綢

  C、尼龍

  D、皮毛

  E、無所謂,舒服就行

  4、購買衣服的頻率?

  A、、偶爾

  B、季節(jié)到才買

  C、很少

  D、經(jīng)常

  5、只有下列地方,你會去哪買?

  A、步行街

  B、路邊店

  C、專賣店

  D、購物商場

  6、一般購買衣服的價格?

  A、不會超過100元

  B、100-150元

  C、200元內(nèi)

  D、200元以上

  7、對自己所買的衣服是否滿意?

  A、滿意

  B、基本滿意

  C、不滿意

  8、喜歡什么風(fēng)格的衣服?

  A、歐美

  B、韓版

  C、瑞麗(甜美型)

  D、日式米娜(哈日族的打扮,如緊身九分過膝襪)

  E、通勤(下班后,社交場合用的休閑裝)

  F、學(xué)院派

  G、OL(白領(lǐng)裝)

  9、您對折扣感興趣嗎?

  A、非常感興趣

  B、比較感興趣

  C、一般

  D、無所謂

  10、您通常通過什么途徑來了解服裝的新潮流?

  A、網(wǎng)絡(luò)資源

  B、時尚雜志

  C、朋友介紹

  D、電視廣告

  11、對于款式,通常是什么因素影響你的選擇?

  A、個人喜好

  B、彰顯個性

  C、追求潮流

  D、朋友意見

  12、您平時在意自己的服裝搭配,或者是注重不同社交場合的服飾穿著嗎()

  A、注意

  B、不注意

  C、一般

  D、無所謂

  13、請問您在購買服飾時,最主要的考慮因素是什么()【復(fù)選】

  A、款式

  B、質(zhì)量

  C、價位

  D、品牌

  E、功能性

  F、舒適度

  G、實用性

  F、適合自己

  G是否好看

  14、請問您對潮流服飾搭配的看法()

  A、追求潮流

  B、標(biāo)新立異

  C、適合自己

  D、無所謂

調(diào)研報告14

  體育是充滿激情的大學(xué)生們的摯愛。為了豐富大學(xué)生的生活以及滿足其運動的欲望,各大高校開展了豐富多彩的體育活動。大的活動主要由校會體育部負(fù)責(zé)。而院系也有自己組織的內(nèi)部的比賽。有時校會體育部也會和校內(nèi)體育團體合作開展活動。

  一.體育比賽

  (一)校際間

  CUBA是高校間一個傳統(tǒng)的籃球比賽項目。原來是由人大發(fā)起的。今年CUBA人大再次成為CUBA主賽場。各個高校都積極的組隊參加。

  北航,北理等高校今年也組隊參加了由清華主辦的“清華杯”籃球邀請賽。

  中財在20xx年參加了幾所高校共同舉辦的中日友好登山比賽。

  其它校際間的比賽還有高校馬拉松比賽。其中中青在首屆高校馬拉松比賽中打出“中國青年的奧運”標(biāo)語而被媒體報道。

  通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)校際間的體育比賽內(nèi)容主要是足球,籃球以及長跑。登山等,且主要是校體育部負(fù)責(zé)。

  1.校內(nèi)

  各高校內(nèi)部的體育活動十分豐富。有各種球賽,拔河,跳繩等傳統(tǒng)活動,踢花鍵等趣味性比賽以及馬拉松,運動會,體育文化節(jié),新生杯等體育比賽。校會體育部主要負(fù)責(zé)全校性的比賽,與體育社團不屬領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系而是合作關(guān)系。各高校體育社團也會舉辦各種比賽。如北理有個專門的社團叫做大學(xué)生體育協(xié)會,平時會組織各種體育活動,但社團組織的比賽影響力一般不及校會。

  A.各類球賽各高校每年會舉辦各種球賽,涉及到的主要有籃球,足球,羽毛球,乒乓球,手球,網(wǎng)球,排球,棒球,臺球等。一般這些比賽都在“新生杯”,“體育文化節(jié)”是舉行。

  其中籃球賽,足球賽,排球賽,羽毛球賽在高校中開展的較多,較為典型的有北交的“新生杯”,“院系杯”足球賽,籃球賽;北科每年傳統(tǒng)項目“挑戰(zhàn)杯”籃球賽以及今年舉辦的首屆北科羽毛球比賽;中財?shù)摹爸胸敱被@球賽;中國農(nóng)業(yè)大學(xué)的秋季籃球賽以及其學(xué)生會內(nèi)部的足球友誼賽;北大的“北大杯”三大球(足球,籃球,排球)三小球(網(wǎng)球,乒乓球,羽毛球)比賽以及“澳貝漆”杯新生足球賽;北廣的“萌芽杯”新生男子足球賽;中青每年舉辦的.寢室體育文化節(jié)中以寢室為單位組隊參加的籃球,足球比賽(這種以寢室組隊參賽的形式使集體小了,覆蓋面廣了,更促進了寢室成員間的感情,有借鑒之處)北航每年的排球比賽等。

  這里具體介紹其中幾項活動:

  一、北廣“萌芽杯”新生男子足球賽

  1.比賽宗旨:友誼第一,比賽第二,公平競爭。口號為“快樂著足球”

  2.參賽資格及報名條件:

  報名參賽運動員必須是本科新生(不包括成教,專生本,雙學(xué)位和研究生)且運動員只能代表一支隊伍上場,參賽隊員必須在比賽前在體育部注冊。

  二、北廣“星光杯”“月光杯”男子女子球賽

  1.注意事項

  A,簽署公平競爭保證書,參賽隊負(fù)責(zé)人簽字,并加上所在院系公章。

  B.每個參賽隊須上報不多于16人的隊員名單及隊員號碼,以及助理裁判員名單(每隊兩人)

  C.每隊繳納報名費40元。

  D.決賽三場兩勝制,地點是網(wǎng)球場。E.積分方法:小組賽勝一場2分,負(fù)一場1分,棄權(quán)0分,按積分排名先后決定出線。如積分相同,則按相互之間勝負(fù)關(guān)系,凈勝球,進球數(shù),抽簽順序進行排名。

  F.比賽服裝統(tǒng)一,清晰,不外借。執(zhí)行國聯(lián)最新《籃球競賽規(guī)則》。具體為比賽時以鼓勵進攻為準(zhǔn)則。3秒,10秒,30秒違例,5秒出手(發(fā)球,運球)必須嚴(yán)格把握。小組賽無個人5次犯規(guī)退場,全隊7次犯規(guī)罰球的規(guī)則。

  G.比賽裁判(每場2名,決賽3名)由體育部協(xié)同兩隊裁判本人決定,所定的裁判務(wù)必到場,如臨時有事須自找一名代替。

  H.比賽中記分,犯規(guī)以個人為單位。2.獎懲方式

  罰則:

  A.如違反參賽資格條例中的各項,則取消該運動員的參賽資格及參賽隊的比賽成績。

  B.如參賽隊罷賽將取消第二年的參賽資格。

  C.比賽過程中如有打架者取消該人的比賽資格,如一個人隊中打架人數(shù)2人以上,取消該隊參賽資格。情況嚴(yán)重者取消第二年參賽資格。

  D.比賽遲到15分鐘按棄權(quán)計,比分為0:20,積分0:2。

  E.參賽各隊的隊員有責(zé)任和義務(wù)維護本方觀眾觀看的秩序。如有出現(xiàn)觀眾鬧事而隊員沒有制止的現(xiàn)象,情況嚴(yán)重的,也將取消該隊參賽資格。

  獎勵:

  A.冠軍隊授予獎杯一座及獎品,亞軍,季軍也分別授予獎品。

  B.按個人的得分及場上表現(xiàn)評選最有價值球員。

  C.本次比賽還將設(shè)立最佳精神文明獎(團體),并予公布。

  三.北科首屆羽毛球大獎賽

  20xx—20xx年度上半學(xué)期,北科校會體育部舉辦了首屆北科大羽毛球大獎賽。這次比賽得到了羽協(xié)的支持。同時比賽又在校園里掀起了羽毛球熱。適當(dāng)?shù)亻_展這類活動有利于打破學(xué)校里籃球,足球一統(tǒng)天下的局面,豐富同學(xué)們的體育生活。

  四.北京航天航空大學(xué)的排球賽

  北航每年都有各種形式的排球比賽,比賽一般分為專業(yè)組和業(yè)余組兩種規(guī)格。而每個組中又分成甲級隊和乙級隊,其分類類似于足球聯(lián)賽中的分級甲A,甲B等,較為正規(guī)。

  五.農(nóng)大秋季籃球賽

  該聯(lián)賽從9月底開始持續(xù)一個月的時間,每周開賽,有各院組隊參加。聯(lián)賽第一輪采取循環(huán)賽制,四強產(chǎn)生后采用淘汰制決出前四名。本次比賽的裁判工作均由農(nóng)大校體育教學(xué)部老師及籃協(xié)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任,賽制及基本規(guī)則均依據(jù)國際比賽標(biāo)準(zhǔn)制定。最后的總決賽采用“全場靜時”。其宣傳工作也由體育部負(fù)責(zé)。而宣傳工作中最亮眼的是觀眾抽獎活動,次活動在比賽現(xiàn)場開展,貫穿整個聯(lián)賽,使同學(xué)們不僅能觀看到精彩的比賽而且也有意外的驚喜。

  B.運動會

  各高校一般每年都有新生運動會,其比賽項目都是較為傳統(tǒng)。如長跑,短跑,跳高,跳遠(yuǎn)等,其它運動會還有系里的運動會,校慶運動會以及女子趣味運動會等。運動會一般由學(xué)校統(tǒng)一組織,主要由體育組及老師掌管各事項。

  C.其它體育活動

  北方交通大學(xué)選擇每年12月9日舉行“一二九”火炬接力賽。參賽者自愿報名,在逐級篩選,各院固定名額。參賽時隊員單手舉著火炬長跑。此項活動具有深刻的教育意義。

  北京大學(xué)組織新生前往北京滾軸滑冰大世界溜冰,使新生盡快互相熟悉起來。

  人民大學(xué)校會體育部每年都會組織健美操大賽,由各院系派隊參加,并且請專業(yè)人士做比賽評委。在紀(jì)念“一二九”時,體育部也曾開展了長跑比賽和騎自行車比賽。除此以外,人大在每年的“五四游園”活動中都會請職業(yè)運動員表演象極限自行車一樣的高技術(shù)體育表演,同時也會有參與性很強的趣味體育活動。

  中青在每年的寢室文化節(jié)中也會搞趣味體育活動。如將兩人的一只手和一只腳綁在一起拍籃球接力等。因其以娛樂為主,所以該項活動非常受同學(xué)歡迎。中青為了培養(yǎng)同學(xué)們的意志力,促進身心發(fā)展,培養(yǎng)團隊精神,促進校園精神文明建設(shè),在每年的11月中旬到12月中旬開展“冬季鍛煉月”活動;顒右浴皭垠w育,愛鍛煉”為主題;顒觾(nèi)容包括跳繩,越野接力賽,早操考評,班級間足球賽,籃球賽等。而且中青在每年6月都會在校游泳池舉行“短池游泳賽”。

  除以上運動型體育比賽以外,某些高校還舉行了象棋,橋牌等比賽,也非常受同學(xué)歡迎。

  二體育文化

  體育不僅是一種運動,同時也蓄含著許多文化。但在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)很多高校都忽略了這一點。只有少數(shù)高校較多的開展了有關(guān)體育文化方面的活動。其活動形式主要有:

  a.問卷調(diào)查:例如中財發(fā)放有關(guān)體育文化的問卷調(diào)查。

  b.圖片展。如中財體育文化圖片展中,其內(nèi)容涵蓋校運動會,校園吉尼斯,申奧盛況,奧運風(fēng)采,足壇風(fēng)云,籃壇雄風(fēng)等幾個方面。畫面非常精彩。

  c.知識競賽。北京體育大學(xué)利用專業(yè)優(yōu)勢每年開展如乒乓球知識競賽,足球知識競賽等包含專業(yè)知識競賽活動。

  d.征文。中青在每年舉辦的“冬煅月”活動其間會向同學(xué)們征集關(guān)于比賽的感想和對體育老師的感情等方面的文章,并將優(yōu)秀文章匯編成冊,取名為《冬煅月專刊》。活動持續(xù)一個月,結(jié)算時開展文藝匯演,表演街舞和一些體育舞蹈。

  北體設(shè)立“北體大學(xué)生”欄目,以櫥窗作為宣傳陣地,包括:“體大焦點”,“文藝沙龍”。并設(shè)立“心情小站”投稿箱收集同學(xué)們的隨筆。

  e.講座。中青在“冬煅月”其間請奧運冠軍做講座而且其在20xx年6月曾邀請央視體育部的著名主持人劉建宏做了一場關(guān)于足球的現(xiàn)場講座,受到同學(xué)們極大的歡迎。

  f.信息。如在世界杯其間由高校組織觀看,并為同學(xué)及時提供最新信息等。

  g.培訓(xùn)。北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部組建了小規(guī)模的啦啦隊,并對其進行定期培訓(xùn)。啦啦隊將在籃球決賽中登場演出,為比賽增色不少。

  北理校內(nèi)的許多體育社團如自行車,跆拳道,滾軸等團體,平時都有培訓(xùn),滿足了廣大體育愛好者的要求。起球迷協(xié)會代理售票(如國安隊)主要是服務(wù)同學(xué)而不是以盈利為目的。

  中青每年都開舉辦有關(guān)體育知識的講座。如足球知識等。并且每年都辦足球裁判的等級考試。

調(diào)研報告15

  1.沙發(fā)

  宜家的沙發(fā),顏色大多以淺色和亮色為主,展示的沙發(fā)大多適合小戶型家庭,簡約時尚又可以節(jié)省空間,尺寸顏色可以跟戶型自選,每一款都有不同的顏色,一般每種沙發(fā)都是可以拆洗的,可以選擇不同顏色的沙發(fā)罩等等,比較適合年輕人。沙發(fā)材質(zhì)大多以布藝為主,容易拆卸。

  2. 座椅、凳子

  宜家中適合各個年齡段的都有,舒適、功能不一,色彩多樣,材料主要以塑料、木材、皮面為主。一般木制的都是經(jīng)過精細(xì)打磨表面都涂有油漆,以便延長其使用壽命。

  辦公用椅一般都是帶旋轉(zhuǎn)功能的,皮革鋁制材質(zhì)的居多;半臥式座椅,木制居多,也有一些藤制的,適合休閑,既可以坐又可以半臥依靠,實現(xiàn)了椅子的更多實用性。

  3.床

  宜家的床種類可以分為雙人床和單人床,還有沙發(fā)床、折疊床等等,材質(zhì)大部分為木材,也有鐵藝床,床墊的舒適度都是經(jīng)過精心設(shè)計的,有助于人保持自然良好的仰臥姿態(tài)。中等高度的'床居多,有的床架上配有活動桌,還有的為單人床,實際上底層還可以抽拉出矮床,放上床墊就是一個標(biāo)準(zhǔn)的雙人床了,這張床大限度的節(jié)省了空間,做到了實用創(chuàng)新,特別適合小戶型。

  4. 柜

  柜大致分為視聽單元柜、組合柜、書柜、衣柜、床頭柜、抽屜柜等等,柜子的材質(zhì)一般都為木材,有一些特殊的會用到鋼化玻璃、混合磨砂玻璃等高科技材料,體現(xiàn)了現(xiàn)代科技的進步。柜是為了所有儲物而設(shè)計,量身定做的外觀及可調(diào)節(jié)的組合配件更為人性化。

  5.居家收納

  宜家巧妙的收納方法,保證了家里換裝和梳洗的緊張區(qū)域更有效率。徹底告別慌慌張張、找東找西的日子,生活變得井然有序。分門別類是關(guān)鍵,大小分開,常用的放在近處,不常用的束之高閣,這樣,需要的東西都能及時找到,可以省下大把時間,家里的空間也能充分利用

  調(diào)查結(jié)論:

  宜家家居于1943年創(chuàng)建于瑞典,“為大多數(shù)人創(chuàng)造更加美好的日常生活”是宜家公司自創(chuàng)立以來一直努力的方向。宜家品牌始終和提高人們的生活質(zhì)量聯(lián)系在一起并秉承“為盡可能多的顧客提供他們能夠負(fù)擔(dān),設(shè)計精良,功能齊全,價格低廉的家居用品”的經(jīng)營宗旨。今天,瑞典宜家集團已成為全球最大的家具家居用品商家,銷售主要包括座椅/沙發(fā)系列,辦公用品,臥室系列,廚房系列,照明系列,紡織品,炊具系列,房屋儲藏系列,兒童產(chǎn)品系列等約10,000個產(chǎn)品。宜家家居簡約而時尚的設(shè)計達(dá)到了美觀的效果。又體現(xiàn)了當(dāng)代節(jié)能環(huán)保的理念,讓有用的空間變得更大節(jié)省和利用了空間。不止是實用,其創(chuàng)新理念也很值得我們學(xué)習(xí),宜家家居的設(shè)計始終保持簡潔、自然、樸實的風(fēng)格。家居用品功能性強,變動性較強,可以自己拆卸,恰如其分地解決功能與美感相統(tǒng)一的問題,其樸素而有機的外形與自然的色彩和質(zhì)感在國際上大受歡迎。通過這次的調(diào)查我學(xué)習(xí)到了很多,開拓了自己的思路,為以后的學(xué)習(xí)起到了很大的作用,值得我們?nèi)パ芯亢蛯W(xué)習(xí)。

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