在全省2014年公務(wù)員招考和地州事業(yè)單位招考中，該鎮(zhèn)6名大學(xué)生村官積極參考。其中，有兩名分別擔(dān)任社區(qū)黨總支副書記和社區(qū)村民委員會(huì)副主任的大學(xué)生村官也積極參與競(jìng)爭(zhēng)。經(jīng)筆試，共有5名順利進(jìn)入面試，有2名成績(jī)名列報(bào)考崗位第一，取得了較好成績(jī)。

　　據(jù)悉，該鎮(zhèn)在大學(xué)生管理工作中制定一系列具體措施幫助大學(xué)生村官理清發(fā)展思路，樹立積極心態(tài)，支持村官們發(fā)展，重視對(duì)村官們的培養(yǎng)和栽培，使村官們?cè)?ldquo;第二大學(xué)生涯”中既學(xué)到了農(nóng)村工作方法，也充分發(fā)揮了各自優(yōu)勢(shì)，確保村官們下得去、待得住、干得好、流得動(dòng)，真正成長(zhǎng)為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)骨干力量和黨政干部后備人才。目前村官們正在認(rèn)真準(zhǔn)備，以正常的心態(tài)備戰(zhàn)面試。無論考中與否都將積極投身“三農(nóng)”工作最前沿。