三方協(xié)議可以復(fù)制嗎

　　隨著社會不斷地進步，人們運用到協(xié)議的場合不斷增多，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據(jù)可尋。大家知道協(xié)議的格式嗎？下面是小編為大家收集的三方協(xié)議可以復(fù)制嗎，希望能夠幫助到大家。

　　一、三方協(xié)議可以復(fù)制嗎

　　不可以。三方協(xié)議只允許一份存在，只有一份有效�！陡咝．厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書》一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、學校簽署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，否則違約方應(yīng)向權(quán)利受損方支付協(xié)議條款所規(guī)定的違約金。復(fù)印件的根本就是無效協(xié)議，何況是一個編號，最好跟即將放棄的單位溝通好，然后繳納違約金。學校要知道了，可能不給你派遣，后果嚴重。

　　二、三方協(xié)議的作用

　　三方協(xié)議是《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位和學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)的書面表現(xiàn)形式，能解決應(yīng)屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關(guān)問題。

　　三方協(xié)議是國家統(tǒng)計大學生就業(yè)率的一個根據(jù)，同時也是國家派遣證發(fā)放的一個證明，只有你簽署了三方協(xié)議，拿回學校，學校才會在你畢業(yè)后將派遣證發(fā)給你，而你拿著派遣證到你工作的單位報到，就此開始計算工齡，你也就擁有了干部身份。報考公務(wù)員，一些國有企業(yè)、事業(yè)單位的招聘、錄用，如果沒有干部身份就會有一定的影響，甚至可能無法到該單位工作;還有一些職稱的認定、評定，工齡的審核等也和干部身份有關(guān);將來進入公務(wù)員序列提干或評定職稱，也需要有干部身份;有些地方(比如深圳)入戶也要求干部身份。

　　三、法律依據(jù)：

　　1、《中華人民共和國勞動合同法》第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。

　　2、《勞動合同法》第三十七條，勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。

　　3、《勞動合同法》第十九條之，勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。

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